Фрилансер профессия: Как стать фрилансером с нуля?

Фрилансер – профессия нового поколения специалистов? | Материалы от компаний

Все знают, что работая по найму, они лишь винтики, никак не влияющие на конечный результат, и от их стараний не зависит их доход.

Вот по этой причине все большее количество людей работают во фрилансе. А с развитием интернета данный вид деятельности стал еще более доступным. Значение понятия «фрилансер» — вольный художник, человек, который нанимается для выполнения определенной работы, не вступая в долгосрочное сотрудничество. Более всего фриланс популярен в области журналистики, рекламной деятельности, веб-дизайне, программировании, иностранных переводов, консультировании.

Схема деятельности фрилансера довольно проста: поиск заказчика, переговоры и принятие заказа, исполнение заказа, сдача выполненной работы.

Однако не все так просто, как может показаться на первый взгляд. Заказчик достаточно щепетильно подходит к выбору исполнителя, предъявляя довольно серьезные требования к такому работнику. Зачастую наибольшее количество заказов получают самые опытные фрилансеры, которые имеют богатые портфолио. Остальные «нервно курят в сторонке», дожидаясь ситуации, когда все опытные конкуренты будут заняты и до них дойдет «очередь» и наконец поступит случайный заказ. Новички очень часто принимают заказы на весьма невыгодных для себя условиях, в то время как заказчик очень рискует, нанимая не слишком опытного фрилансера.

Фрилансер — это большой универсал. Ему необходимо иметь высокую квалификацию в выбранной области, и очень желательно для него иметь трудовой опыт. Ему приходится лично нести ответственность за каждый заказ. Кроме высокого профессионализма в сфере оказываемых услуг, требуется обладать адекватными способностями к самодисциплине, самоконтролю, самоанализу и самокритике.

За каждую ошибку фрилансер отвечает сам, рискуя своей репутацией. По сути, фрилансер просто обязан быть хорошим предпринимателем. Ему нужно раз за разом продавать себя, свои навыки, свой профессионализм. Поскольку начальника нет, то вести переговоры, создавать репутацию, нарабатывать клиентуру, мотивировать себя, принимать решения и нести за них ответственность тоже приходится самому.

Для общения с заказчиком необходим опыт переговорщика. Главное правило здесь — вежливость и педантичность. Фрилансеру нужно оправдывать ожидания заказчика, доверившего ему работу. Только из довольных заказчиков формируется клиентская база, а как следствие благодарные отзывы и богатое портфолио.

Начинающему фрилансеру необходим собственный оборудованный кабинет. Домашний офис должен быть укомплектован высокоскоростным интернетом, сканером, телефонной связью, принтером. Можно обойтись и стационарным компьютером, но куда как лучше будет иметь ноутбук и Wi-Fi.

Крайне важным является железное планирование вашего рабочего времени. Ваш рабочий режим должен удовлетворять ваших заказчиков и в то же самое время быть удобным для вас.

И главное, перед стартом своей деятельности на поприще «свободного художника» критически оцените ваши навыки и профессиональное соответствие: что реально вы можете предложить рынку?

Итак, вы все же приняли решение ступить на путь переговоров с толпами сумасбродных и несговорчивых заказчиков, борьбы с собственными ошибками, поглощения огромного количества информации, крайне нужной в нелегкой деятельности фрилансера, и главное — собственной ленью.

В Рунете сегодня существует большое количество бирж фрилансеров, мест, где фрилансеры рекламируют себя, создают себе репутацию и ищут заказы. На биржах фрилансеров можно не только найти работу, но и получить много полезной информации, общаясь с коллегами.

Про биржи фрилансеров в Рунете есть много информации, её без труда можно найти. В этой статье я хотел бы обратить ваше пристальное внимание на новый вид продвижения фрилансовых услуг — специализированные социальные сети. Первой такой социальной сетью стал Spooo.ru.

Spooo! — развивающаяся площадка, которая идеально подходит и начинающим фрилансерам и самым опытным. Интерфейс удобный и понятный, а атмосфера дружелюбная и наполнена желанием всех и каждого помогать друг другу. Благодаря тому, что сеть не заточена только для фрилансеров, а приспособлена для любых интернет-предпринимателей, здесь царит дух взаимопомощи, а не конкуренции. Никто никому не наступает на пятки, напротив, каждый готов к безвозмездной консультации или добродушному отзыву.

Главное, что Spooo! — самая настоящая социальная сеть, где каждый фрилансер может формировать собственную клиентскую аудиторию, взаимодействовать с ней посредством блогов, клубов, рекламных площадок, личной переписки. Структура блогов устроена так, что у новичков всегда есть возможность засветиться, а опытные могут попасть в топ рейтингов.

Регистрация и пользование Spooo!, как и в любой социальной сети, бесплатны.

Есть продвинутые дополнительные сервисы. Есть возможность заработка бонусов и приобретения за бонусы дополнительных услуг.

Если приложить ко всему описанному в статье еще и старание, терпение, немного трудолюбия, а также упорства, то всего через несколько месяцев вы сможете почувствовать себя уверенно в мире фриланса. И главное, вы будете иметь достойную оплату за то, что занимаетесь своим любимым делом.

Теги: работа на дому, социальные сети, заказ, фрилансер, фриланс, работа

Репетитор это фрилансер | Статьи

• Главная→
• Статьи→
• Репетитор это фрилансер

Модным словом  freelance называют работу, которая дает возможность заниматься любимым делом в желаемое время, в доступном объеме, часто — не покидая уютной квартиры. Можно ли назвать репетитора фрилансером? Учитывая его независимость, отсутствие начальства, возможность регулировать количество учеников и самостоятельно организовывать свою деятельность — да. К тому же репетитор — в первую очередь предприниматель, а не учитель.

Следуя устоявшемуся мнению, фрилансером может называть себя человек, который:

 • не имеет связи с определенной организацией или компанией и находится в «свободном плавании»;

 • самостоятельно находит объекты приложения своих навыков и рекламирует собственные  услуги. Часто это активный пользователь специализированных ресурсов, помогающих заказчику и исполнителю найти друг друга;

 • не имеет постоянной работы и графика, сам определяет свое вознаграждение при заключении договора на услуги, может иметь несколько заказчиков одновременно;

 • круг потенциальных заказчиков практически не ограничен географическим расположением.

Фрилансер — это не профессия, а особая форма деятельности и серьезный бизнес. Поэтому и репетитора можно смело назвать этим красивым термином. Но только того, который не состоит в штате одного из образовательных центров или иного учреждения, то есть не выполняет свои профессиональные обязанности. Существует распространенный миф о том, что фриланс — работа «ненастоящая». Здесь можно поспорить.

Репетитор — самозанятый предприниматель, и требования к нему предъявляются соответственные. Заработок фрилансера-репетитора зависит от его профессионализма, без  регулярного повышения квалификации, знакомства с инновациями, максимальной ответственности и множества иных необходимых вещей просто не обойтись. 

Что может дать ученику репетитор? Кроме безусловного понимания предмета и прочных знаний по школьной программе, «совсем немного» — умение логически рассуждать и находить оптимальное решение, способность справиться со сложными заданиями ЕГЭ и даже удивить экспертов, возможность получить высшее образование и престижную профессию. Нужен ли вам «несерьезный» репетитор фрилансер — решать вам.

Интересная статья? Поделитесь ей с другими:

• 20.01.2021

  Удобные платформы для дистанционного обучения

• 03.08.2020

  Как провести занятия с логопедом онлайн

• 06.07.2020

  С 1 сентября в каком режиме будет работать школа

• 03.07.2020

  Как определить проблему в тексте ЕГЭ по русскому языку 2020

• 17.06.2020

  Какие шансы поступить на бюджет в МГУ

• 13.01.2022

  Рекомендуемый уровень потребления соли для школьников

• 10.01.2022

  Рекомендованный режим дня для школьника

• 05. 01.2022

  Рекомендованные экскурсии для школьников

• 03.01.2022

  Рекомендуемый интервал времени между приемами пищи школьника

• 01.01.2022

  С новым 2022 годом!

• 27.08.2021

  Вычисление количества дней для посева

• 27.08.2021

  Разность между наибольшей и наименьшей температурой

• 27.08.2021

  Вычисление периода времени для посева

• 27.08.2021

  Задача на процентное соотношение

• 27.08. 2021

  Определение количества выпавших осадков

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных и соглашаетесь с Условиями использования.

Горячая линия 8 (800) 100-52-31

Сколько зарабатывают фрилансеры? Свежая статистика по странам и профессиям

Когда вы думаете о том, чтобы войти в мир фриланса, деньги являются большой проблемой. Вы хотите получать конкурентоспособный внештатный доход, который покрывает ваши личные и деловые расходы (ага, такие неприятные вещи, как налоги, пенсия, страховка, рабочая экипировка и многое другое!).

Последнее, что вы хотели бы, это выстрелить себе в ногу, взимая меньше, чем достаточно для покрытия ваших расходов. Но вы также боитесь отпугнуть клиентов своими расценками (что случается намного реже, чем занижение!).

Итак, давайте честно поговорим о том, сколько денег вы можете заработать на фрилансе. У нас есть множество свежих статистических данных о зарплатах фрилансеров, а также почасовых и проектных ставках.

Так сколько же зарабатывают фрилансеры?

Как и на обычном рынке труда, уровень дохода внештатного работника зависит от отрасли, региона и уровня опыта. Средняя ставка среди опытных европейских фрилансеров составляет $98 в час. Французские графические дизайнеры платят в среднем 54 евро в час, в то время как треть независимых работников США получают доход от фриланса в размере 150 000 долларов и более. Приблизительный средний годовой доход британских фрилансеров составляет 63,79 фунтов стерлингов.6 до налогообложения,

Тем не менее, вы также можете найти отчеты о гораздо более низких ставках для фрилансеров. Upwork говорит, что его пользователи зарабатывают 28 долларов в час во всех профессиях, что не так уж много в чистом доходе. Данные глобального опроса Payoneer также показывают, что фрилансеры-мужчины зарабатывают в среднем 28 долларов в час, а женщины — 23 доллара в час. Это сверяется с данными Xolo, которые показывают, что индивидуальные предприниматели-фрилансеры в среднем выставляют счета на 50% меньше, чем их коллеги-мужчины. (Дамы, пора наверстывать упущенное!)  

Так что же говорят нам эти цифры? Доходы людей во фрилансе сильно различаются.

И вот почему: Фриланс-экономика — это рынок. Каждый участник может устанавливать свои собственные ставки в зависимости от уровня своего опыта, спроса на их услуги, выбранной ниши и других факторов.

Хотя вы должны стремиться взимать «действующую» отраслевую ставку, вы не должны ограничивать себя определенным числом. Будьте готовы вести переговоры о ставках для фрилансеров и повышать их по мере изменения рыночных условий.

Хорошо, но какие фрилансеры зарабатывают больше всего?

Согласно исследованию Freelancer Map 2022, следующие типы фрилансеров зарабатывают больше всего

• Консультанты за 113 долларов в час
• Менеджеры за 108 долларов США в час 
• Разработчики за 85 долларов США в час

 

Другие хорошо оплачиваемые навыки и профессии фрилансеров включают консультирование по науке о данных и машинному обучению, дизайн UX/UI, копирайтинг, Agile-коучинг и финансовое консультирование. Другими словами, традиционные профессии с высокой зарплатой также становятся прибыльными услугами фрилансеров.

Сколько может заработать начинающий фрилансер?

Начинающие фрилансеры обычно делятся на три категории: люди, отказавшиеся от корпоративного мира в пользу самозанятости, недавние выпускники, подрабатывающие на стороне, или сменившие карьеру в поисках нового цифрового старта.

Корпоративные беглецы обычно зарабатывают больше в качестве фрилансеров в первый год, потому что у них уже есть ценные навыки. Недавние выпускники и лица, перешедшие на новый уровень карьеры, по-прежнему относятся к «начальному уровню» и должны продвигаться к более высоким ставкам.

Вот три отчета о доходах фрилансеров за первый год, чтобы дать вам приблизительные цифры: 

• Джессика Перейра получила доход в размере 7 547,43 долларов США в четвертом квартале за первый год работы фрилансером.
• Виртуальный помощник Кайла Слоан перешла в эту нишу после колледжа и заработала 1080 долларов на четвертом месяце фриланса.

• Внештатный разработчик WordPress Натан Реймниц зарабатывал 13 841,66 долларов в месяц в качестве фрилансера, работая неполный рабочий день.

 

По цифрам можно догадаться, кто в то время уже был признанным профессионалом (Натан), а кто только начинал. Но все закончилось хорошо и для Кайлы, и для Джессики, так как теперь у обеих гораздо более высокие доходы от фриланса!

Доходы фрилансеров в разбивке по профессиям 

Ни для кого не секрет, что за работу лучше платят. Вот тип внештатного дохода, который вы можете ожидать от разных профессий.

Сколько зарабатывают писатели-фрилансеры?

Авторы-фрилансеры берут в среднем от 250 до 399 долларов за сообщение в блоге. Большинство (91%) начинающих писателей-фрилансеров зарабатывают менее 30 тысяч долларов в год. В зависимости от уровня опыта 28% писателей-фрилансеров зарабатывают от 30 до 75 тысяч долларов, а 9% зарабатывают более 100 тысяч долларов в год.

Неудивительно, что 50% шестизначных заработков работают в писательской сфере от 6 до 10 лет.

Согласно опросу Peak Freelance 2022 года.

Другие опытные писатели-фрилансеры также поделились следующими данными о доходах:

• Внештатный писатель Кэт Бугаард завершила 2020 год с доходом фрилансера в размере 127 000 долларов.
• Создатель контента Зули Ране в ноябре 2020 года заработала 6374,50 долларов США за счет работы с клиентами и самостоятельной публикации.
• Австралийская писательница Линди Уэст заработала более 130 тысяч долларов в 2020 году благодаря сочетанию журналистики и корпоративного письма, а также доходов от онлайн-курсов.

 

В целом, внештатное письмо имеет высокий потенциал заработка. За последние несколько лет отрасль пережила «взлет». Компании по всему миру удвоили инвестиции в контент-маркетинг — 89% самых успешных маркетологов B2B имеют стратегию контент-маркетинга.

Другая причина, по которой независимый писатель пережил всплеск популярности, прозаична. Это ниша фриланса, где каждый с самого начала предполагает, что добьется блестящего успеха! (Осторожно, спойлер: все не так просто.)

Чтобы стать высокооплачиваемым писателем-фрилансером, вам нужно нечто большее, чем хорошие писательские навыки (хотя это, безусловно, помогает!). Лучшие авторы контента также обладают фантастическими исследовательскими навыками и глубоким пониманием как основ бизнеса, так и человеческой психологии. Если у вас есть возможность одновременно информировать, развлекать и убеждать своего читателя, то вас ждет блестящее будущее в качестве внештатного автора контента.

Сколько зарабатывают внештатные копирайтеры?

Копирайтеры-фрилансеры берут в среднем 3200 долларов за проект копирования веб-сайта, 4000 долларов — за последовательность электронных писем, 1750 долларов — за коммерческие письма и 2175 долларов — за копию целевой страницы, согласно опросу, проведенному Эшли Каммингс в 2022 году. Ее выборка исследования включает более 340 человек (67% женщин и 31% мужчин), большинство из которых (46%) имеют опыт работы в отрасли более 8 лет.

Исследование, проведенное ProCopywriters, показало, что британские копирайтеры взимают в среднем 9 дневных ставок.0003

387 фунтов стерлингов. Старшие копирайтеры, контент-стратеги и контент-дизайнеры обычно получают ставки от 800 до 2000 фунтов стерлингов в день.

Несмотря на то, что есть определенные совпадения, копирайтер и автор контента — это две совершенно разные роли. И то, и другое требует творчества, исследовательских навыков и, как вы уже догадались, солидных писательских способностей. Но в то время как контент — это механизм для обучения вашей целевой аудитории преимуществам, полученным от использования вашего продукта или услуги, копирайтинг — это то, где на первое место выходят убеждение и настойчивая продажа.

Что касается проектов, то внештатные авторы обычно специализируются на сообщениях в блогах, электронных книгах, тематических исследованиях и содержании в духе журналистов. В то время как копирайтеры в основном работают над копирайтингом с прямым откликом или конверсией для целевых страниц, страниц продуктов, последовательностей продаж по электронной почте и других типов маркетинговых материалов.

Копирайтинг означает, что значительная часть вашего дня будет потрачена на сбор информации от клиентов, изучение направления бизнеса клиента и зацикливание на аналитических данных веб-сайта. Наличие твердых навыков создания макетов также может помочь, поскольку многие копирайтеры тесно сотрудничают с дизайнерами.

Сколько зарабатывают SEO-фрилансеры?

SEO-фрилансеры берут в среднем 68 долларов в час и просят 1364 доллара в месяц за проекты с постоянными клиентами, показал опрос ahrefs. И снова (что неудивительно), более 15% более опытных SEO-фрилансеров берут за свои услуги более 100 долларов в час.

Более ранний опрос Search Engine Journal также показал, что средний годовой доход SEO-фрилансеров составляет менее 34 000 долларов. Для сравнения, младшие штатные SEO-специалисты зарабатывают в среднем от 35 000 до 49 000 долларов.

Общая поисковая оптимизация — это широкая область, в которой фрилансеры могут выбрать специализацию во многих поднишах. Например, текущие отраслевые расценки на SEO-аудит составляют от 501 до 1000 долларов, в то время как аудит контента сайта может принести вам от 1000 до 2500 долларов за каждое посещение.

Точно так же вы можете заказать более высокие ставки для трудоемких (но с высокой окупаемостью) услуг, таких как создание ссылок, информационно-просветительские кампании или цифровые PR-мероприятия. Агентский ценник на такие услуги составляет от $3000 до $15000+ в месяц.

Сколько зарабатывают внештатные разработчики?

Средняя почасовая ставка внештатного веб-разработчика составляет 61–80 долларов в час, согласно базе данных Arc Rate. В Европе доходы разработчиков от фриланса сильно различаются в зависимости от местоположения. Согласно опросу Malt, немецкие разработчики берут 735 евро в день, французские — 492 евро, а испанские — 230 евро.

Glassdoor, в свою очередь, устанавливает годовой оклад веб-разработчика-фрилансера в США на уровне 75 тысяч долларов в год. В Великобритании программисты-фрилансеры зарабатывают в среднем 46 172 фунта стерлингов в год.

Опять же, приведенное выше является приблизительным и не должно ограничивать вашу возможность договариваться о более высоких ставках по проекту. Очевидно, что уровень вашего вознаграждения будет соответствовать как вашему опыту, так и известному вам «стеку».

Есть причина, по которой работа программиста, особенно разработка программного обеспечения и мобильных приложений, является самой высокооплачиваемой внештатной работой. Это действительно тяжелая работа, требующая от вас постоянного оттачивания навыков и адаптации к индустрии, которая движется с молниеносной скоростью.

Сколько зарабатывают внештатные инженеры по машинному обучению?

Инженеры по машинному обучению (ML) и специалисты по данным входят в число самых высокооплачиваемых фрилансеров. В США средняя зарплата внештатного инженера по машинному обучению составляет 129 097 долларов в год, а старшие сотрудники получают более 200 тысяч долларов.

Interview Query, в свою очередь, оценивает среднюю компенсацию консультанта по науке о данных в 110 тысяч долларов, а среднюю ставку проекта по науке о данных — от 5000 до 7000 долларов. Французская платформа Malt сообщает, что средняя дневная ставка для местных специалистов по данным составляет 637 евро.

Что касается почасовой оплаты, подрядчики по машинному обучению со стажем работы в отрасли более 4 лет обычно берут от 180 до 200 долларов в час. Масато Хагивара, внештатный инженер по искусственному интеллекту, сказал, что он берет 150 долларов в час за долгосрочные обязательства (10+ часов в месяц) и 200 долларов в час за краткосрочные обязательства.

Можно нанять внештатного инженера по машинному обучению, чтобы он делал все, от помощи предприятиям в автоматизации рутинных задач, обновления аналитических моделей и, наконец, создания нового крутого продукта на основе ИИ.

Инженерия машинного обучения требует прочного фундамента в области прикладной математики и алгоритмов, вероятности и статистики, а также распределенных вычислений, а также науки о данных. Эта специальность также требует углубленного знания языков программирования, таких как Python/C++, R и Java. Наличие «специальности», такой как НЛП, компьютерное зрение или обучение нейронным сетям, также может помочь вам добиться более высоких показателей.

Сколько зарабатывают внештатные маркетологи в социальных сетях?

Glassdoor оценивает среднюю зарплату внештатного специалиста по маркетингу в социальных сетях в США в 64 000 долларов в год. Относитесь к нему как к приблизительному показателю, который вы можете использовать, чтобы вернуться к почасовой, дате или ставке проекта.

Опрос более 300 внештатных специалистов по социальным сетям из Великобритании позволил получить более подробные данные о средних показателях SMM-проектов:

• Управление страницей в Instagram — 471 фунт стерлингов в месяц 
• Управление аккаунтом TikTok — 730 фунтов стерлингов в месяц 
• Управление рекламой в Facebook — 534 фунта стерлингов в месяц 
• Рекламная кампания LinkedIn — 450 фунтов стерлингов

 

Social Media Pro предполагает, что начинающие SMM обычно берут от 250 до 500 долларов в месяц за управление одной учетной записью. В то время как более авторитетные профессионалы просят от 2500 до 5000 долларов в месяц за аккаунт.

Что касается дневных ставок, Бен Мэтьюз, опытный владелец агентства цифровых коммуникаций, говорит, что младшие внештатные маркетологи социальных сетей берут от 70 до 250 фунтов стерлингов в день, тогда как специалисты среднего звена просят от 250 до 500 фунтов стерлингов в день. SMM высшего уровня, в свою очередь, могут вести переговоры на сумму более 750 фунтов стерлингов в день.

Маркетинг в социальных сетях остается горячей нишей занятости. Facebook, Instagram, Youtube, TikTok, LinkedIn, Clubhouse — нет недостатка в платформах, на которых компании хотят привлечь внимание. Поскольку социальная коммерция также набирает обороты, розничные бренды также ищут людей, которые могут вовлекать свое сообщество во время прямых трансляций (и между ними).

Менеджерам социальных сетей также часто поручают проводить платные рекламные кампании. Поэтому, если вы знаете, как получить максимальный трафик с наименьшей ценой за клик, у вас наверняка будут клиенты, которые будут работать с вами.

Сколько зарабатывают графические дизайнеры-фрилансеры?

Начинающие графические дизайнеры-фрилансеры обычно берут от 25 до 50 долларов в час, в то время как более опытные люди платят от 65 до 150 долларов в час, по данным Air. Тем не менее, большинство дизайнеров-фрилансеров предпочитают работать с проектными ставками.

Они могут сильно различаться в зависимости от вашей ниши, типа проекта и уровня опыта. В опросе 2022 года, проведенном Morgan Overholt, говорится, что опытные дизайнеры-фрилансеры обычно берут следующие расценки за проект:

• 500–2500 долларов за дизайн логотипа
• $4000–6000 за дизайн небольшого веб-сайта 
• 10 000 – 20 000 долл. США за дизайн веб-сайта электронной коммерции 
• 100–200 долларов США за визитные карточки и фирменные бланки 

 

Исследование Folio также показало, что внештатные дизайнеры взимают следующие средние ставки:

• 1000 долларов США и 2500 долларов США за дизайн главной страницы 
• 5 000–15 000 долл.  США за дизайн мобильного приложения 

 

Designer Union также предлагает более длинный рекомендуемый минимальный прайс-лист для различных типов проектов. Тем не менее, вы должны помнить, что нет двух абсолютно одинаковых дизайн-проектов. Таким образом, вы всегда должны корректировать свое ценовое предложение в зависимости от поставленной задачи.

Как и многие другие записи в этом списке, с графическим дизайном может быть выгодно специализироваться в конкретной отрасли или нише. Вам будет не только намного проще курировать ваши предложения и радовать клиентов, но и добиться признания как лучших из лучших, когда дело доходит до «дизайна логотипа для пчеловодов-ремесленников из Северной Европы». .» (Довольно конкретный пример, но в том-то и дело!)

Другие востребованные навыки для дизайнеров-фрилансеров включают дизайн UX/UI, исследования пользователей и дизайн инфографики, а также знание популярных интерфейсных сред, таких как React, Vue и SolidJS.

Сколько зарабатывают фотографы-фрилансеры?

Цены на фотографов-фрилансеров сильно колеблются в зависимости от типа проекта и количества ключевых снимков, запрошенных клиентом. По словам Фэша, фотографы-фрилансеры берут в среднем 100-250 долларов в час. Свадебные фотографы обычно просят от 1000 до 3000 долларов за 6-часовую фотосессию, в то время как средняя ставка за портретную фотосессию составляет 150-300 долларов.

Вы также можете найти примерные расценки на внештатную фотосъемку в общедоступной базе данных Freelance Solidarity. Например, начинающий фотограф (до 5 лет опыта) получил от Bon Appetit 2000 долларов за фоторепортаж для печати. Globe and Mail, в свою очередь, предлагает фотографам-фрилансерам дневную ставку в размере 365 долларов.

Format также предлагает некоторые отраслевые тарифы для внештатных фотографов, работающих с печатными и онлайн-СМИ. Mashable, например, платит 450 долларов за фотографию, а Teen Vogue платит 500 долларов за 26 изображений в уличном стиле.

Фотографы-фрилансеры могут специализироваться во многих нишах. Вы можете фотографировать продукты для интернет-магазинов или создавать потрясающие визуальные эффекты для социальных сетей. Или вы можете получить задания от СМИ и специализироваться на путешествиях, моде, архитектуре, еде или снимках природы. Наконец, вы всегда можете заявить о себе как о «свадебном», «событийном» или «новостном» фотографе и построить свою репутацию в пределах одной полосы.

Хотите получить больше? Освойте пилотирование дронов, чтобы помимо обычных фотографий делать снимки с воздуха и видеосъемку.

Как зарабатывают переводчики-фрилансеры?

Большинство переводчиков-фрилансеров берут плату за слово представленного текста. Согласно глобальному опросу, проведенному Inbox Translation, средняя ставка за слово составляет 0,096 доллара США для общих текстов и 0,109 доллара США для специализированных текстов.

Тем не менее, база данных расценок ProZ показывает, что многие переводчики-фрилансеры взимают более высокие расценки, начиная с 0,09 доллара США за перевод с английского на популярный язык (например, французский или арабский) до 0,13 доллара США за более редкие языковые пары, такие как английский-идиш, английский. -Норвежский, или английский-Конго.

Исследование, проведенное Федеральной ассоциацией устных и письменных переводчиков Германии, показывает, что средняя ставка еще выше и составляет 0,15 евро за слово. Как правило, переводчики, являющиеся членами профессиональных ассоциаций, могут взимать до 30% более высокие ставки.

По мере того, как мир становится меньше, а глобализация становится названием игры, компании адаптируют свои веб-сайты и маркетинговые материалы для новой аудитории, которая общается на разных языках. Растет спрос на переводчиков, которые могут эффективно и аутентично переводить эти материалы на разные языки.

Чтобы быть эффективным переводчиком, нужно много читать и писать — так же, как и профессиональный писатель. Однако переводчикам также необходимы развитые аналитические навыки, чтобы они могли полностью понять смысл исходного текста, а затем воспроизвести это же значение на другом языке. Есть определенные языковые комбинации, которые принесут больше дохода, чем другие. Например, переводы с финского на английский, с японского на английский, с датского на английский, с английского на арабский и с английского на японский известны тем, что пользуются самым высоким уровнем спроса. Немецкий, французский и китайский языки также попадают в категорию востребованных языковых навыков.

Выводы 

Фрилансеры зарабатывают совсем другие деньги. Но в отличие от обычных работодателей, у вас нет верхнего предела получения дохода. Вы можете (и должны!) регулярно повышать свои ставки пропорционально уровню вашего опыта и спросу на ваши услуги. Взимая больше, вы привлекаете клиентов, которые ценят ваш опыт и советы (а не просто хотят сделать работу быстро и дешево).

Кроме того, фрилансер на вершине своей карьеры захочет убедиться, что он может максимизировать свои оплачиваемые часы, то есть время, которое вы тратите на оплачиваемую работу с клиентами, а не на скучные административные дела (с которыми Xolo может справиться за вас!) Xolo автоматизирует сложные, повторяющиеся задачи, такие как расчет НДС, управление расходами и выставление счетов клиентам, в то время как вы сосредоточитесь на зарабатывании денег фрилансом.

О Елене

Елена Прокопец пишет контент для технологических компаний и компаний по разработке программного обеспечения, занимается маркетингом для них. Ее сочувствие к клиенту, опыт в SEO и умение рассказывать истории помогают создавать контент, который хорошо ранжируется и стимулирует отраслевые обсуждения.

Елена использует Xolo Leap, чтобы она могла сосредоточиться на своем индивидуальном бизнесе по написанию контента B2B, не беспокоясь о соблюдении требований и административных издержках.

Фриланс

Что такое фрилансер и почему вы должны его нанять?

Если вам кажется, что в последнее время вы все чаще слышите о фрилансерах, это не ваше воображение.

То, как компании и частные лица ведут бизнес в наши дни, меняется, фриланс становится все более важной частью повествования, и это беспроигрышная ситуация для всех участников .

Квалифицированные, целеустремленные веб-разработчики, графические дизайнеры, авторы контента и многие другие могут сами писать билеты, когда дело касается их профессиональной жизни.

Бренды получают необходимые им экспертные услуги без необходимости создавать штатные должности на полный рабочий день для решения всех задач, которые им необходимо выполнить.

Но кто такой фрилансер? Каковы плюсы и минусы того, чтобы стать одним из них, и как его найм может помочь вашему бренду полностью раскрыть свой потенциал?

Давайте посмотрим на ответы на эти и другие вопросы.

Загрузите этот пост, введя свой адрес электронной почты ниже

Не волнуйтесь, мы не спамим.

Что такое фрилансер ?

При традиционной занятости профессионал нанимается на полный или неполный рабочий день одной компанией, для которой он оказывает определенную услугу.

С другой стороны, фрилансер – это самозанятый независимый подрядчик, который может использовать свои навыки и опыт для одновременного обслуживания различных клиентов, компаний и брендов.

Количество и тип проектов, которые может взять на себя конкретный фрилансер, сильно различаются от человека к человеку. Некоторые люди предпочитают заниматься фрилансом на постоянной основе, в то время как другие делают это на стороне, чтобы увеличить доход от традиционной работы.

Часть фрилансеров предлагает узкоспециализированные услуги, другие предпочитают предоставлять более широкий спектр возможностей для своих клиентов. Некоторые работают полностью из дома, а другие — нет.

Плюсы и минусы фриланса

Как и любое важное решение в жизни, отказ от традиционной занятости в пользу фриланса имеет как преимущества, так и недостатки.

Рассмотрим более подробно некоторые из наиболее важных из них.

Плюсы фриланса

Прочитайте много любого ресурса, посвященного вопросу «кто такой фрилансер», и вы каждый раз будете видеть, что профессиональная свобода входит в число главных преимуществ фриланса.

Фриланс позволяет талантливым профессионалам заниматься любой работой, которая им нравится, и обслуживать широкий круг клиентов и брендов. Фриланс также:

• Предоставляет возможность стать уважаемым экспертом в своей области, отрасли или нише
• Позволяет профессионалам устанавливать свои собственные графики и управлять ими
• Облегчает масштабирование дохода с течением времени по мере накопления опыта и навыков
• Позволяет профессионалу быстро переключаться с одной темы или отрасли на другую

Минусы Фриланс

Но, конечно, ничто не обходится без нескольких минусов, и фриланс ничем не отличается.

Часто упоминаемые недостатки внештатной жизни включают:

• Необходимость быть маркетологом, бухгалтером, специалистом по работе с клиентами и т. д.;
• Потребность в плане того, как работать с клиентами, которые медленно платят или не платят;
• Несоответствия рабочей нагрузки — напряженные месяцы сменяются невероятно медленными месяцами;
• Необходимость получить собственную страховку, разобраться со сложными налогами и т. д.

Так кто же такой фрилансер? Фрилансер — это тот, у кого есть доступ к множеству невероятных возможностей, когда речь идет о его профессиональном будущем.

Но также важно, чтобы начинающие фрилансеры знали о проблемах, связанных с этим выбором.

Фрилансер и самозанятый: поймите теперь основные различия

Примеры работы фрилансера

Человек может выполнять практически любой вид работы на внештатной основе. Однако цифровая эпоха делает некоторые виды внештатной работы особенно популярными. Вот несколько примеров.

Писатели

Умение обращаться со словами — это невероятно полезный навык, если вы заинтересованы в писательстве на фрилансе.

Внештатные писатели и редакторы могут специализироваться на самых разных типах контента, включая статьи в блогах, пресс-релизы, технические документы и многое другое.

Дизайнеры

В наши дни визуальные эффекты так же важны, как и написанные слова, когда речь идет о создании бренда и создании шума в Интернете.

По этой причине существует множество внештатных работ в области графического дизайна, веб-дизайна, дизайна логотипов и многого другого.

Видеооператоры

Видеоконтент в наши дни огромен, поэтому брендам нужны хорошие специалисты, которые специализируются на производстве видео, редактировании, написании музыки и многом другом.

Специалисты по SEO и маркетингу

Наличие профессионала, к которому можно обратиться за услугами по SEO, маркетингу и брендингу, имеет решающее значение для каждого бренда цифровой эпохи.  Также очень часто эти задачи передаются на аутсорсинг сторонним агентствам или отдельным специалистам-фрилансерам.

И это лишь немногие из многих вариантов, доступных сегодняшним фрилансерам. Многие люди также работают внештатными переводчиками, бухгалтерами, менеджерами по персоналу, личными помощниками и т. д.

Как фрилансеры могут помочь брендам?

На данный момент мы рассмотрели возможные ответы на вопрос «что такое фрилансер» и коснулись некоторых причин, по которым профессионал может или не может стать им.

Теперь пришло время более подробно рассмотреть, как наем фрилансеров может помочь современным брендам добиться успеха в современном цифровом ландшафте.

Фрилансеры могут сэкономить вашей компании целое состояние

Хотя наем сотрудников на полную ставку для решения многих задач, несомненно, дает преимущества, затраты на это для каждой возможной работы, которую вам необходимо выполнить, являются, мягко говоря, дорогостоящими.

Традиционный работодатель должен не только покрывать заработную плату, но и нести ответственность за льготы, налоги с заработной платы, оплачиваемый отпуск и многое другое.

И если компания не нанимает на удаленную работу, им также необходимо предоставить место для работы человека.

Поскольку фрилансеры работают не по найму, компании, в которых они работают, не несут ответственности ни за что из перечисленного.

Вместо этого клиенты могут оплачивать работу по мере необходимости , снижая затраты без ущерба для качества работы.

Фрилансеры обеспечивают превосходное качество работы

Многие фрилансеры имеют невероятно разнообразный опыт за плечами. Они также, как правило, увлеченные люди, которые делают то, что делают, потому что искренне любят это.

В сумме это требует большой самоотверженности для обеспечения работы высшего уровня.

Естественно, любой, кто хочет передать работу фрилансерам, должен тщательно оценить кандидатов, чтобы убедиться, что они полностью соответствуют их бренду и бизнес-целям.

Но вы обнаружите, что в целом аутсорсинг фрилансерам не потребует от вас даже небольшого снижения ваших стандартов.

Как стать внештатным редактором

Фрилансеры часто могут выполнять задачи быстрее

Большинство штатных сотрудников в конечном счете носят много шляп и имеют длинный список обязанностей на своих тарелках в любой момент времени. Добавление дополнительных проектов в список дел любого человека также может привести к задержкам, в зависимости от текущей рабочей нагрузки человека.

Поскольку фрилансеры часто принимают новые проекты и клиентов в индивидуальном порядке, они не занимаются теми же вопросами планирования, что и штатные сотрудники.

Это позволяет сократить сроки выполнения работ и уделять больше внимания каждому отдельному проекту.

Сама природа фриланса также позволяет легко нанимать новые таланты по мере необходимости. Вы можете привлечь дополнительную помощь, чтобы помочь с переполнением работы, скрыть неожиданное отсутствие существующего члена команды, сделать что-то важное в последнюю минуту и ​​многое другое.

Фрилансеры помогают брендам снизить риски

Наем штатного сотрудника — это долгосрочное обязательство. Тем не менее, требуется, чтобы бренд инвестировал в будущее этого человека в компании. (Подумайте о затратах на обучение сотрудников, ознакомлении и других подобных факторах.)

 Если этот сотрудник когда-либо решит перейти на более зеленую пастбище и воспользоваться другими возможностями, вы потеряете эти инвестиции и должны будете реинвестировать в кого-то нового.

Но любой, кто сделал домашнее задание на тему «кто такой фрилансер», знает, что аутсорсинг фрилансерам не несет ни одного из этих рисков .

Вы по-прежнему получаете доступ к невероятному качеству работы, а также возможность построить постоянные отношения, если хотите.

Однако ни один из вас не обязан брать на себя долгосрочные обязательства друг перед другом, если вы этого не хотите, что снижает риск для обеих сторон.

Фрилансеры приносят свежий взгляд на стол

Когда люди работают вместе в одной компании в одном и том же месте в течение длительного периода времени, они начинают думать одинаково.

И хотя в некоторых отношениях это может быть фантастическим, это может привести к творческому застою и отсутствию доступа к свежим перспективам, которые необходимы брендам, чтобы оставаться впереди.

Добавление фрилансеров в вашу команду дает вам мгновенный постоянный доступ к этой свежести , особенно если вы нанимаете творческих профессионалов.

Подходящие люди могут познакомить вас с новыми решениями проблем, подходами к брендингу и способами связи с вашими клиентами — вещи, которые может использовать каждый бренд.

Фрилансеров легко нанять и принять на работу

Согласно недавнему отчету Upwork, в 2021 году примерно 36 процентов всех американцев устроились на работу фрилансером в той или иной должности.

Это более 59 миллионов человек в Соединенных Штатах. в одиночку — огромное количество людей, из которых можно выбрать следующего звездного сотрудника вашего бренда.

Тем не менее, талантливых, опытных фрилансеров довольно легко найти, особенно если у вас в кармане есть доступ к паре популярных фриланс-платформ.

Кроме того, процесс адаптации невероятно прост, так как вы будете заключать контракты с этим человеком на индивидуальной основе.

Отправляйте свой бренд в будущее с нужным талантом фрилансера

Итак, кто такой фрилансер? Это гораздо больше, чем просто талантливый работник, который может оказать вам невероятную помощь, когда дело доходит до выполнения задачи и достижения цели.