Нужен автор статей: Требуются авторы статей: сайты для работы – Требуются авторы статей: сайты для копирайтеров

Требуется «Автор статей / Копирайтер» — Хабр Карьера

В связи с тем что на российском рынке технических систем безопасности нет ни одного стоящего с нашей точки зрения СМИ. Мы решили восполнить этот пробел. Делать будем пока в формате нашего блога.

Поэтому расклад такой: нам срочно нужен как минимум один автор, который готов быстро влиться в коллектив и начать выдавать не менее 50 тысячезнаков в месяц. И мы будем очень рады, если нам удастся найти сразу двух человек.

Какие люди нам нужны
Первое — соискатель должен хорошо разбираться в нашей тематике.
Второе — соискатель должен уметь, глубоко погрузится в тему, и разобраться в ней до мелочей.

Наша тематика — технические системы безопасности. Если чуть более подробно — системы видеонаблюдения, системы контроля доступа, системы автоматизации проезда, системы домофонии, платежно-пропускные системы.

Кандидат должен быть достаточно гибким — уметь погрузиться в новую сферу, разобраться в ней и донести информацию до читателя. Вы должны быстро стать достаточно универсальным автором и научиться переключаться между разными областями знаний нашей тематики — писать про технические особенности камер видеонаблюдения, а уже следующую статью писать о тонкостях судебного разбирательства между двумя производителями видеонаблюдения (само собой, по источникам, а не из головы).

В идеале автор должен знать английский язык — в том числе на слух, потому что мы иногда берём информацию из видео.

Творческий подход приветствуется: если вы придумаете что-то такое, что ещё никто на сайте не делал — будет вообще отлично. В ваших силах сделать свою же работу более интересной.

Само собой, надо уметь (или быстро научиться) работать с разными формами медиа — превратить видео в набор гифок, обрезать фото, убрав с него какой-нибудь графический мусор.

И все это с минимумом воды и жаргонизмов, уровень теста оцениваем здесь https://glvrd.ru/

Если говорить не о профессиональных качествах, а чисто о человеческих, то в в нашей компании задерживаются только люди с горящей жопой. Если вы хотите работать от звонка до звонка, и вам плевать, что происходит с сайтом за пределами вашего рабочего времени, вы нам не подходите. Да и вам самим быстро наскучит то, чем вы занимаетесь. Нас интересуют люди, которые будут работать на общий результат, а не только на личный.

Бонусы

Готовы предложить как полный рабочий день так и гибкий график. Оплата сдельная обсуждается с успешным кандидатом. И в том и другом случае присутствие в офисе естественно не обязательно. Вы можете работать из любой точки мира — главное быть онлайн в оговоренное время и выполнение работ точно и в срок.

Дополнительные инструкции

Если вы заинтересовались, необходимо выполнить тестовое задание

Напишите небольшой текст, на тему — Как выбрать камеру видеонаблюдения в 2019 году?

Разместите готовую статью на Google Docs и пришлите ссылку (не забудьте расшарить) на готовую статью на [email protected] и напишите немного о себе — само собой, в контексте вакансии.  Тему письма обязательно укажите — «Автор статей»

Любые дополнительные вопросы по телефону +7 495 2296911 с 10-00 до 18-00 с понедельника по пятницу.

Требуется автор статей за 300 рублей

  • Цена договорная

    Видео для Инстаграм

    Необходимо сделать 2 креатива для инстаграмма 1 креатив для ленты и сторис 2 креатив лента сторис Сделать нужно сегодня Тематика:антисептик Бюджет до 1500₽ Работы на час-два

    Владислав Л.

  • 1 600 руб

    Создать фотослайдшоу

    Нужно смонтировать поздравительное слайд-шоу из фотографий под музыку. Возможно, нужно будет сделать видео-вставки. Мобильный телефон сообщу только исполнителю!

    Светлана К.

  • 1 100 руб

    Баннеры двигающиеся под ключ

    Баннеры двигающиеся под ключ на информационный сайт (Дизайнер+Умение делать баннеры по ссылке на сайт двигающиеся с HTML-код) 1) Необходимо создать сами баннеры для информационного сайта на 3 услуги и...

    Геннадий

  • Цена договорная

    Разработать логотип и фирменный стиль

    Необходимо разработать весь пакет фирменного стиля + логотип для школы. Логотип, материал для сайта, соц сетей, полиграфия, визитки, фотографии учителей обработать и тп.

    Марина

  • 6 300 руб

    Рабочая документация по интерьерам

    Чертежи ( рабочая документация по интерьерам ) Интересует сотрудничество на постоянной основе .

    Валерия М.

  • Как найти хороших писателей для своего сайта — Вопросы на vc.ru

    Добрый день.

    Я представляю контентный сайт, и у нас постоянная проблема с авторами. Мы теперь просто не знаем, где их найти. Нам нужны авторы, пишущие тексты в информационном стиле, без «продающего текста» или копирайтинга, умеющие находить, систематизировать и выдавать нормальный текст.

    Искали на фриланс-биржах — это какой-то ужас, а не тексты. Все можно выкидывать в помойку, даже тексты авторов из топа.

    Пытались воспитывать своих авторов, заставляли их читать Максима Ильяхова, но, видимо, не умеем мы «строить» людей — тексты улучшались, но так и не стали нормальными.

    Скорее всего, дело не в деньгах — мы предлагали вознаграждение, в разы превышающее ставки на биржах. По откликам и желанию работать видно, что цены очень даже конкурентоспособные, но на качестве текстов это не сказалось.

    Мы связывались с блогерами, чьи тексты нам нравились, но они просили от 8 тысяч за статью, и это, все же, для нас много.

    Надеемся, съевшие собаку на наполнении сайтов интересными материалами, нам что-то подскажут. Спасибо.


    Отвечает Александр Барышников, основатель контент-портала Appy

    Привет.

    Тема поиска вменяемых авторов — самая больная в жизни главреда, как мне кажется. Вы не указали тематику своего медиа, поэтому сложно давать какие-то конкретные рекомендации, но я попробую:

    • Для начала стоит поискать среди близких знакомых, работающих в этой отрасли, или среди друзей друзей. Предложите им писать для вас, скажем, один текст в неделю. Это мягкий режим, он позволит человеку сохранить основную работу и при этом закрывать ваши задачи.
    • Как продолжение предыдущего — соцсети. Не стесняйтесь регулярно трубить на весь Facebook, как сильно вам нужны толковые авторы. Вокруг меня сейчас порядка полусотни различных писателей, которые не прочь подзаработать. Так что этот метод, наверное, самый эффективный в вашем случае.
    • Профессиональные сообщества. Присмотритесь к завсегдатаям групп и форумов, наверняка найдете там нескольких людей, способных внятно излагать свои мысли.
    • Входящий поток. На общую почту среднестатистической редакции регулярно пишут люди, желающие стать авторами. Смело давайте им тестовое задание, пусть доказывают.
    • Объявляйте конкурсы на лучший материал среди читателей, народ потянется. Многие читатели впитывают все тексты вашего издания и вполне могут начать писать что-то стоящее и подходящее вам.
    • Сайты для поиска работы. Бывало, что и оттуда мы добывали подходящих людей.
    • Одалживайте авторов у конкурентов и партнеров. Необязательно жестко хантить чужих сотрудников, можно предложить им периодически пописывать в щадящем режиме и под псевдонимами. Не нужно брать «звезд», привлекайте тех, что попроще.
    • Если нужен какой-то конкретный материал, то можно обратиться за помощью к крупным участникам рынка, у многих есть штатный журналист или человек, отвечающий за тексты и публикации, который подготовит для вас статью или расширенный комментарий. Таких экспертов можно найти, например, через Pressfeed.
    • Привыкайте растить кадры. От этого главреду точно не отвертеться. Чтобы растить, со

    Новый журнал ищет авторов статей и интервью : нужен автор, фриланс, FL.ru

    Готовится к выпуску проект нового журнала, концепция которого вкратце состоит в следующем. 
    Ребенок, появившийся на свет, воспринимает этот мир через органы чувств, при этом его восприятие тотально (любое воздействие воспринимается всем телом), и также тотальна реакция – не ограниченная правилами и жизненным опытом. В дальнейшем, мы получаем опыт и через него учимся приспосабливаться и "принимаем правила игры". К моменту формирования личности мы многое приобретаем, однако и многое теряем, так как на опыте познаем опасность доверять, любить и быть самими собой – такими, какими мы пришли в этот мир. 

    Но в каждом из нас заложена потребность любить, в самом широком смысле этого слова, и творить, принимая жизнь во всей ее полноте. В мире есть вещи, этому способствующие: культурные ценности, красота природы, литература и поэзия, живопись, музыка, театр. Также, открытие сердца может происходить через самовоспитание и саморазвитие, повышение осознанности и духовности – этому способствуют различные мировые духовные практики (например, йога, цигун и пр.)
    Новый журнал ставит перед собой задачу способствовать раскрытию сердец навстречу любви, красоте и добру, публикуя статьи и интервью на вышеописанные темы.
    На данном этапе мы ищем авторов, которым близка подобная тематика. Оплата будет осуществляться сдельно, за проект на заданную тему (статью или интервью).
    Если Вам интересен проект, пожалуйста, напишите: [email protected]  или позвоните +7-931-276-00-52

    Разделы:

    Опубликован:

    10.04.2012 | 12:19

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *