Бухгалтер это экономист: Чем отличается экономист от бухгалтера – обязанности и должностная инструкция. Что это за профессия? Какое нужно обучение и на какую специальность? Какие предметы нужно сдавать?

ᐅ Бухгалтер-экономист — обязанности | Функции бухгалтера-экономиста

Бухгалтер-экономист обязанности свои знает на зубок. Профессия эта весьма популярная. Сочетает в себе знания экономики и бухгалтерского учета. Правильно такая должность называется — экономист по бухгалтерскому учету, а также по анализу хозяйственной деятельности, этим тоже занимается экономист.

Бухгалтер – работа непростая. А функция бухгалтера-экономиста ответственная. Малейшая ошибка в расчетах или даже одна неверно внесенная в программу цифра ведет к большим неприятным последствиям для всего предприятия.

Обязанности бухгалтера-экономиста

Бухгалтер-экономист обязанности несет следующие: Ведет бухгалтерский учет на предприятии, занимается анализом результатов хозяйственной деятельности и контролем этой деятельности, занимается учетом денежных поступлений, материальных ценностей и заносит их приход и расход на соответствующие бухгалтерские счета. Помимо вышеуказанного, в обязанностях бухгалтера-экономиста также учет издержек производства и обращения, контроль исполнения смет, анализ результатов хозяйственной и финансовой деятельности предприятия.

Выполняя свои обязанности бухгалтер-экономист составляет расчеты себестоимости готовой продукции или услуг,  следит за использованием внутренних ресурсов (финансовых, трудовых и т.д.), за его рациональностью с целью выяснения возможности снизить издержки и уменьшить себестоимость, избежать убытков и потерь. Пользуясь данными бухучета, бухгалтер-экономист проводит комплексный анализ деятельности компании, выдвигает предложения, как ее улучшить.

Функции бухгалтера-экономиста

К функциям бухгалтера экономиста относится подготовка сведений для формирования баланса, сводных отчетов. Также он выполняет необходимые действия, связанные с контролем за правильностью проведения операций, нерегламентными расчетами. Готовит рабочий план счетов, первичных документов, разрабатывает формы внутренней отчетности, определяет методы ведения бухучета, технологии систематизирования и учета бухгалтерской информации.

Чтобы выполнять свои обязанности и функции бухгалтер-экономист должен, разумеется, владеть современными средствами по ведению бухучета – специализированными компьютерными программами, пакетом 1С. Также он анализирует возможность усовершенствования имеющейся отчетности, упорядочения документации и применения типовых форм. Он предоставляет достоверную бухгалтерскую информацию всем звеньям руководящей цепочки, кредиторам, акционерам, инвесторам, аудиторам и другим.

Естественно, в обязанности бухгалтера-экономиста входит функция заниматься составлением бухгалтерской отчетности о финансовой и хозяйственной деятельности организации, формировать и вести базу данных, вносить корректировки в справочную информацию. Также такой ответственный специалист должен периодически повышать свою квалификацию, изучая передовые методы ведения и организации бухучета, соответственно, без обучения бухгалтеру не обойтись.

На плечи экономиста ложится труд помогать работодателю обеспечивать надлежащие условия труда для коллектива, в соответствии с нормами СанПИН.

Эта профессия требует образования, бухгалтер-экономист обязанности несет обширные и человек без понятия о правилах и нормах бухучета и экономических приемах не справится с этим ответственным делом. Желательно иметь высшее экономическое образование или средне-специальное образование плюс стаж работы. Одно время профессия бухгалтера была суперпопулярна у выпускников школ, и это понятный выбор. Ведь бухгалтер – это тот специалист, который всегда требуется на любом предприятии.

Функции бухгалтера экономиста практически неизменны, в деятельности своей бухгалтеры опираются на знание нормативных и правовых документов, методических материалов. Естественно, они должны знать устав своей организации, распорядок трудовой деятельности, быть в курсе всех внутренних приказов и распоряжений руководства и твердо знать свою должностную инструкцию.

Также, у бухгалтера экономиста обязанности включают необходимость знать формы бухучета, необходимый порядок заполнения основных форм документации, знать налоговое и трудовое законодательство, знать экономику производства, организацию труда, методы управления, порядок оформления и отражения в базе движения денежных и основных средств, а также товарно-материальных ценностей, уметь проводить экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия и многое другое.

Для бухгалтера–экономиста важно обладать прекрасной памятью, отличным логическим мышлением, собранностью, аккуратностью, объективностью, крепкими нервами, способностью к концентрации и распределению внимания, терпением, педантизмом в работе. Важны для специалиста и бухгалтерские курсы, периодическое прохождение которых – неотъемлемая часть его совершенствования.

Поскольку обязанности бухгалтера-экономиста весьма специфичны, эта работа не подойдет каждому, но будет очень кстати для людей со строго математическим, скрупулезным складом ума. Но не нужно думать, что лишь цифры в голове у каждодневно выполняющего свои обязанности и функции бухгалтера-экономиста — важен и творческий подход, общая эрудиция и интеллект. Это достаточно высокооплачиваемая работа, хотя уровень зарплат сильно разнится в зависимости от имеющегося опыта работы соискателя.

Должностные обязанности бухгалтера-экономиста

Содержание статьи:

Данная должностная инструкция представлена как образец для разработки аналогичного документа для бухгалтера-экономиста на предприятии любой отрасли.

Документ содержит необходимые сведения о том, что должен знать бухгалтер, выполняющий обязанности экономиста, его функции, права и ответственность, возникающую при ненадлежащем исполнении им работы. 

Должностная инструкция должна быть составлена только таким образом, чтобы все предложения и фразы читались четко — вопросов и недопонимания, касающихся их сути, оставаться не должно.

Должностная инструкция

1. Общие положения

1.1. Порядок приема и увольнения, принадлежность к категории персонала.

Бухгалтер-экономист — персонал из категории специалистов, принимаемый и увольняемый только по приказу руководителя предприятия. Предложить кандидатуру для приема в организацию может как специалист отдела кадров, так и руководитель бухгалтерской службы.

1.2. Порядок подчинения
Бухгалтер с экономическим уклоном (экономист бухгалтерской группы) находится в непосредственном подчинении у главного бухгалтера, если на предприятии не предусмотрена какая-либо иная система организации труда (не созданы секторы и прочие подструктуры).

1.3. Нормативная база
Производственная деятельность бухгалтера-экономиста основывается на знании и исполнении:

• специальных нормативных документов, регламентирующих финансовую, производственно-хозяйственную или экономическую деятельность организации;
• положений налогового законодательства;
• методических материалов, рекомендаций, пособий, касающихся оперативного учета и статистического анализа;
• внутренних документов организации, в том числе Устава и документов, направленных на ознакомление работников с производственными планами компании;
• правил внутреннего трудового распорядка;
• приказов и распоряжений руководителя своего предприятия или вышестоящих головных организаций, а также своего непосредственного руководства;
• положений своей должностной инструкции.

1.4. Требования к компетенции
Работник, выполняющий обязанности бухгалтера-экономиста, должен знать и уметь грамотно и безукоризненно использовать в работе:

• требования нормативных документов, которые обязывают предприятие выстраивать экономическую деятельность законным порядком;
• все виды типовых форм необходимой в работе документации;
• правила разработки финансовых планов;
• методы регулирования сложных финансовых ситуаций;
• правила организации действующего на предприятии документооборота;
• правила отражения в специализированных программах результатов своей работы;
• методы выполнения всех видов экономического анализа, обязанности которого возложены на бухгалтера-экономиста;
• основы организации труда;
• общие правила работы на предприятии: охраны труда, работы с ПЭВМ, внутреннего распорядка и другие (на усмотрение руководства).

1.5. Замещение
В этом пункте указываются порядок замещения и должности соответствующих работников (их должностная инструкция должна содержать аналогичный пункт!), которые исполняют обязанности бухгалтера-экономиста во время его отсутствия. Чаще всего замещающий — это главный бухгалтер или ведущий экономист.
[goo_mid]

2. Функции

В этом пункте должностная инструкция должна содержать разделе все функциональные обязанности бухгалтера-экономиста.

В качестве примера бухгалтер-экономист должен:

• успешно содействовать реализации экономических планов организации;
• оперативно сообщать руководству о возникающих по роду своей деятельности проблемных моментах;
• предлагать собственные новаторские идеи и пути для их внедрения, если это поможет улучшить ФЭД.

3. Обязанности

Этот раздел — практически самый важный. Без него или при его неграмотном составлении должностная инструкция потеряет свой главный смысл — регулирование рабочих отношении руководства и бухгалтера-экономиста.

Примерный перечень обязанностей, который должен выполнять бухгалтер-экономист:
3.1. Разработка финансовой и экономической составляющих политики компании.
3.2. Анализ текущей деятельности предприятия в рамках своей компетенции.
3.3. Разработка всех видов мероприятий, краткосрочных и долгосрочных, направленных как на повышение конкурентоспособности предприятия на рынке предоставляемых услуг, так и на улучшение ее финансовой и хозяйственной деятельности.
3.4. Участие в разработке комплексных мероприятий, целью внедрения которых будет являться улучшение деятельности предприятия в целом.

3.5. Обеспечение правильности и своевременности введения информации по роду своей деятельности в специализированные автоматизированные системы учета.
3.6. Качественное решение текущих вопросов и выполнение насущных задач, обязанности по контролю которых возложены на такого специалиста, как бухгалтер-экономист.
3.7. Предоставление документации по роду своей деятельности как внутри организации по запросу пользователей, так и по требованию сторонних уполномоченных лиц.

4. Взаимоотношения внутри предприятия

Должностная инструкция такого работника, как бухгалтер-экономист, может быть дополнена пунктом «Взаимоотношения внутри предприятия» в том случае, если работодатель считает необходимым регламентировать не только обязанности каждого сотрудника, но и их рабочие отношения.

5. Ответственность

Должностная инструкция может раскрывать пункт «Ответственность» как максимально подробно, так и включить всего лишь несколько общих фраз, касающихся принятия решений по выявленным нарушениям.

Виды ответственности, к которым может быть привлечен бухгалтер-экономист:

• Дисциплинарная — в случае, если бухгалтер-экономист нарушает правила трудового распорядка.
• Материальная — в случае, если по вине экономиста организации причиняется материальный ущерб, выражающийся в наложении штрафных санкций со стороны государственных надзорных структур.
• Административная — в случае если бухгалтер-экономист умышленно или неумышленно нарушил срок предоставления отчетной документации по своей деятельности в налоговый орган.
• Уголовная — при совершении данным работником преступных (попадающих под санкции УК РФ) действий, связанных с уклонением от уплаты налогов, совершенных как самостоятельно, так и под воздействием руководства (очень редко встречающийся вид наказания для рядовых сотрудников).

После составления должностная инструкция согласовывается у непосредственного руководителя экономиста бухгалтерской группы. Утверждает инструкцию только руководитель организации. Оригиналов документа должно быть два: одна должностная инструкция передается под роспись работнику, назначенному на соответствующую должность, вторая должностная инструкция остается в отделе кадров организации.

Понравилась статья? Поделитесь ей в соцсетях

должностные обязательства у помощника, у бухгалтера по первичной документации, бухгалтера-экономиста и других

В любом бизнесе необходим бухгалтер, будь то крупная корпорация или индивидуальный предприниматель. Обязанности человека, занимающего эту должность, довольно разнообразны и напрямую зависят от сферы деятельности предприятия и численности штата. Остановимся подробнее на специфике работы бухгалтера и зоне ответственности на разных участках.

Особенности должности

Бухгалтер — это специалист, который отвечает за ведение бухгалтерского учета, он занимается ведением документооборота, отправкой налоговой и статистической отчетности в соответствующие инстанции. Как и любая другая профессия, работа бухгалтером имеет свои достоинства и недостатки.

К преимуществам можно отнести определенные моменты.

• Бухгалтер был и остается востребованной специальностью. Работники с высокой квалификацией требуются во всех отраслях и нужны каждой организации.
• Стабильный доход. Причем он прямо зависит от опыта работы и профессиональной категории работника. Главный бухгалтер солидной компании может зарабатывать довольно внушительные суммы. В среднем размер зарплаты бухгалтеров выше среднего уровня по России.
• Работа офисная, требует постоянного присутствия на рабочем месте, за исключением редких посещений банков и контролирующих структур.
• Для опытных специалистов открываются очень хорошие карьерные перспективы.
• При необходимости бухгалтер всегда может работать удаленно на фрилансе, взяв бухгалтерию нескольких мелких фирм.

Однако и недостатки довольно существенны:

• очень широкий круг функциональных обязанностей;
• частые переработки, особенно в период сдачи квартальной и ежегодной отчетности;
• присутствие стрессовых ситуаций;
• высокий уровень личной ответственности перед руководством фирмы и контролирующими органами за допущенные при составлении бухгалтерской отчетности ошибки, причем ответственность бывает не только административной, но и уголовной;
• бухгалтер не может в любое удобное для него время пойти в отпуск, в частности, его никто не отпустит в период подготовки и сдачи отчетности;
• работа сложная, монотонная, связана с цифрами и постоянной бумажной волокитой;
• любой бухгалтер должен неустанно повышать свою компетенцию.

Должностные обязанности бухгалтера разных направлений

В небольших компаниях один бухгалтер ведет весь учет компании, но на крупных предприятиях имеется целый отдел, в котором специалисты делят между собой зону профессиональной ответственности.

Бухгалтера-экономиста

В задачи бухгалтера-экономиста входят:

• содействие программе реализации экономической стратегии предприятия;
• разработка и внесение своих собственных новаторских идей и методов их внедрения на практике с целью улучшения ФЭД.

В рамках поставленных задач бухгалтер-экономист занимается выполнением следующих работ:

• внедрением финансово-экономической составляющей системы анализа ФЭД предприятия;
• разработкой долгосрочных и краткосрочных мероприятий, нацеленных на улучшение позиций компании на рынке оказываемых услуг, а также на оптимизацию финансовых показателей компании;
• участие в создании комплекса мер, основной задачей которых является улучшение показателей работы компании в целом;
• обеспечение корректности введения данных о деятельности компании в автоматизированные системы бухгалтерского учета;
• предоставление внутренней и внешней документации по первому требованию уполномоченных на то лиц.

Ведущего

На ведущего бухгалтера фирмы возлагаются функции помощника главбуха:

• выполнение основных работ по ведению учета основных средств, а также товарных и денежных ценностей, реализации продукции, итогов ФЭД, взаиморасчеты с контрагентами;
• участие в организации мероприятий, нацеленных на более эффективное использование ресурсов компании и повышение финансовой дисциплины;
• осуществление приемки первичных документов по отдельным участкам бухучета, контроль за ними и подготовка к обработке;
• отражение всех необходимых финансовых операций на соответствующих счетах;
• выявление причины формирования потерь, а также непроизводственных расходов, внесение предложений по их минимизации и предупреждению;
• выполнение начисления необходимых налогов и сборов, а также взносов во внебюджетные фонды;
• обеспечение руководителей компании, а также инвесторов, аудиторов и кредиторов корректными данными по соответствующим участкам учета;
• участие в АХД фирмы с целью выявления резервов компании;
• координация работы группы исполнителей в бухгалтерии компании.

По материалам

Бухгалтер материального стола должен заниматься:

• расчетом себестоимости выпускаемых товаров/оказываемых услуг;
• приемкой и обработкой первичной финансовой документации;
• отражением всех операций с основными средствами и материалам на соответствующих счетах БУ;
• калькуляцией фактической стоимости работ и товаров;
• составлением необходимых актов сверки с контрагентами;
• подготовкой всех необходимых отчетов;
• курированием вопросов кредиторской задолженности;
• инвентаризацией принадлежащих компании материалов;
• хранением и ведением документации.

Главного

Это специалист, деятельность которого охватывает все участки бухгалтерского учета. В его обязанности включается:

• оценка первичной документации на соответствие законодательным требованиям;
• анализ счетов БУ по учету взаиморасчетов с контрагентами предприятия;
• сверка данных с ИФНС;
• мониторинг состояния дебиторской задолженности;
• начисление зарплаты;
• сдача отчетов в налоговые органы;
• контроль за соблюдением финансовой стороны договоров;
• контроль за верным отражением на счетах всех проводимых финансово-хозяйственных операций;
• при необходимости — подготовка пакета документов для удержаний из зарплаты недостачи;
• формирование отчетности для управляющего офиса предприятия;
• сдача ежеквартальной отчетности во внебюджетные фонды;
• контроль за ведением кассовой книги;
• своевременное отражение в бухучете всех недостач и излишков в кассе;
• аудит первичной кассовой документации;
• проверка правильности формирования книги продаж и составления авансовых отчетов.

На крупных предприятиях отдельно выделяют такие позиции, как бухгалтер-кассир, бухгалтер по работе с банками и бухгалтер по зарплате.

В обязанности кассира входит:

• прием и выдача наличных средств;
• инкассирование выручки;
• принятие наличности от юридических и частных лиц;
• выдача денег под отчет;
• отражение всех операций в системе 1С: Бухгалтерия;
• своевременное заполнение кассовой книги;
• закрытие рабочего дня кассира-операциониста.

Бухгалтер по работе с банками выполняет немного иные обязанности:

• введение 51 и 52 счетов;
• работа в системе «Клиент банка»;
• оформление выписки по движению средств на расчетном счете;
• заполнение платежных поручений и передача их в обслуживающий банк.

Бухгалтер по заработной плате отвечает за:

• своевременное начисление зарплаты сотрудникам компании;
• расчет сумм налогов и платежей;
• сдача всей необходимой отчетности во внебюджетные фонды;
• распределение по счетам сумм зарплаты и налоговых сборов;
• курирование оформления зарплатных банковских карт;
• учет компенсации расходов на ГСМ, мобильную связь, аренду жилья и других льгот сотрудникам;
• учет по выплате алиментов и пособий.

Примеры

При написании резюме очень важно соблюдать следующие требования:

• текст должен быть написан грамотно, без синтаксических и орфографических ошибок;
• весь документ следует отформатировать так, чтобы шрифты, заголовки и стиль написания были единообразными;
• для резюме следует давать только самую важную информацию – объем документа не должен превышать 1-2 страницы.

Предлагаем вам несколько образцов правильного написания резюме.

Не забудьте написать сопроводительное письмо, в котором укажите цель вашего обращения и кратко опишите свои преимущества перед другими кандидатами.

Ответы@Mail.Ru: Экономист или бухгалтер?

Бухгалтер — более универсальный специалист, ведет только учет и налоги .У бухгалтера потолок — г/бухгалтер (с сертификатом) Экономист — узкий специалист (приближен к отрасли) , зато сфера шире (учет, налоги, инвестиции, планирование, аналитика) . Потолка нет — может быть с инженерным образованием (сметное ценообразование) Просто экономика у нас еще пока не плановая, а дикая . Вот и ценятся те, кто может свести дебет с кредитом P.S. Никому не в обиду

Конечно, бухгалтер. В большинстве компаний экономистов нет. А вот без бухгалтера даже ИП не сработает. «Экономист» — это профессия, ушедшая вместе с советским гос. планом. Это тогда было обязательное планирование, и работали оные экономисты по системе «ткнул пальцем в потолок». И спроса с них никакого. Ну составил план, ну не оправдался на практике. И что? Ничего. А у бухгалтера ответственность огромная. День с отчетом просрочил, изменения в законодательстве не отследил, умножить-поделить-отнять ошибся — на компанию штрафы.

Круче — главный бухгалтер. И бухгалтер и экономист — статисты. Они учитывают свершившиеся факты и подсчитывают различного вида результаты. Но главные бухгалтеры более значимы, чем экономист и даже юрист потому, что они организуют деятельность организации путем выбора из возможных вариантов оформления и классификации сделок или путем создания варианта, не противоречащего законодательству, с учетом финансовых интересов организации по минимизации налогов. Очень много других правовых вопросов так же решает главный бухгалтер. Бухгалтер работает в рамках правового поля, и, следовательно, должен очень много знать и уметь, а экономист работает по небольшому набору правил, утвержденным каждой конкретной организацией с учетом имеющихся частоприменяемых подходов, выработанных на основании экономических законов и принципов анализа. А продвижением продукта, зарабатыванием прибыли, «определять финансовую политику компании» и т. п. — этим занимается руководитель и финансовый директор.

Бухгалтерия — сфера достаточно жестко регламентированная (закон, налоговый кодекс, ПБУ, инструкции и т. д.) . Главный бухгалтер (в крупной компании) — это своего рода стратег, он видит картину в целом ( правда картина в цифрах и проводках, и поэтому неспециалисту тяжело ее воспринимать) . Плюс у бухгалтера предусмотрена ответственность за допущенные нарушения, вплоть до уголовной. Работа экономиста меньше зажата в рамки законов и норм, тут больше творчества, но меньше конкретики. Показатели и понятия, которыми оперирует экономист, более понятны и лучше воспринимаются. Главный экономист (финансовый директор, назовите как угодно) — тоже стратег, но без данных бухгалтерии ему сложно планировать и делать анализ. Бухгалтер может работать экономистом… да, может. Но не факт, что он будет работать лучше чем экономист. Голосую за главного бухгалтера, потому что, как правило, за этим человеком последнее слово — «быть или не быть сделке»

Глупо спорить на эту тему- две разные профессии, разные задачи стоят перед специалистами. кстати, бухгалтеру бы неплохо тоже подучиться, чтобы работать экономистом.. . Просто сейчас многие частные компании экономят на многих специалиста: экономистах, юристах, кадровой службе. Зачастую функции этих специалистов стараются взвалить именно на бухгалтера, поэтому и считается, что профессия бухгалтера «круче». Просто вакансий обычно свободных много, устроиться на работу довольно несложно (имея даже минимальный опыт) . А так — каждому свое.

Бухгалтер это человек считающий штуки и рубли, а экономист делает на основании этих цифр выводы, делая графики, высчитывая проценты и предлагая руководству тут подужать, а здесь подразвить…. для своих расчетов он идет к бухгалтеру и берёт реальные данные, без этого никак, а бухгалтер в свою очередь нестанет жонглировать этими цыфрами, делая предсказания компании, его задача реально отражать данные учета. так что профессия экономиста более творческая, работа бухгалтера более реальная, но компания может обойтись без экономиста, если серьёзно не занимается своим развитием, а без бухгалтера никак…. Но это не означает, что один глупее другого, просто это разные люди, которые делают каждый своё дело на благо родной компании…)))))))))))

Тут нельзя сделать однозначный вывод. Бухгалтер — это зеркало. Он отражает бурлящую на предприятии жизнь в виде денежных сумм. Так положено по закону о бухгалтерском учете все хозяйственные операции отражать в денежном эквиваленте. Экономист по большому счету — это человек, который должен определять какие хозяйственные операции будем использовать. При правильном распределении ролей на предприятии роль экономиста важнее. От него зависит себистоимость и прибыль. Но их не всегда берут на работу. Роль экономистов обычно распределяется между другими сотрудниками или вообще ведут бизнес по наитию. По зарплате болшая болтанка в обоих профессиях. Зависит от кваливфикации работника и возможностей фирмы. Поэтому дилемма бухгалтер более востребован, а значит легче найти работу. Но работа более занудная. Экономист при хорошем раскладе более благородная профессия. Но по поводу творчества там оставьте иллюзии. Все давно уже придумано и Вам нужно лишь воплощать это в жизнь.

Круче главный бухгалтер я им являюсь я считаю себя ух я руководитель организатор процесса в компании

Бухгалтеру легче найти работу! Как говорят бухгалтерия кормит! Я училась на экономиста а работала бухгалтером! Но круче конечно- финансовый директор! А если честно многим бухгалтерам- их бухгалтерия ох как надоела и мне в том числе !

Большинство вышеприведенных ответов — это такой, так сказать, наивняк. Хотя сам вопрос не конкретен и наивен. Вкратце, важны все. И экономист занимающийся госзакупками очень даже ограничен законом .

Бухгалтер -работает с фактами уже свершившимися, с прошлым по сути, экономист — составляет прогноз на будущее, просчитывает варианты, анализирует текущую ситуацию… это интересно…. Бухгалтер — ежедневная однообразная рутина…. день сурка… Это действительно разные профессии…. и думаю, что не каждый бухгалтер сможет работать экономистом, а вот экономист бухгалтером вполне…

В чем разница между бухгалтером и экономистом?

Уже нету. Их развелось как собак нерезаных. И тех и других гонят.

Изначально у них разные задачи и обязанности, но сейчас, похоже, эти профессии не различают)

ну если проще говоря, то бухгалтер ведет учет, а экономист анализирует политику предприятия и ищет пути сэкономить расходы и повысить доходы.

Бухгалтер ищет каждую копейку, а для экономиста (+,-) 1000 погрешность при округлении.

Бухгалтер — регистрирует факты хоз. деятельности и отражает их в фин. отчетности, а экономист планирует и прогнозирует фин. результаты и анализирует влияние различных факторов на состояние дел на предприятии.

Бухгалтер ведет учет, а экономист планирует и проводит анализ деятельности. В стихах в шуточной форме сказано подробнее. Почитайте и все поймете! Бухгалтер Бухгалтер — это книг держатель. Казны народной человек. Своей науки продолжатель, Учета рыцарь трудовой. Он сердцем чист и безупречен. Он тверд характером, умен. И коллектива труд заметен, Если работу знает он. Сидит бухгалтер — строг и важен, К нему идет людской поток. И надо тысячи бумажек Проверить за короткий срок. Без страха рыцарь и упрека Учету посвятил он жизнь. Хранитель средств, блюститель сроков. Где он — украсть там не берись! Активен, смел и энергичен, Любезен, вежлив и умен. Трудолюбив, всегда тактичен. Его все чтут. Так кто же он? Решить задачу можно в срок Первым буквам этих строк. Бухгалтер, бухгалтер — Работа многодумная. Бухгалтер, бухгалтер — Головушка разумная. Бухгалтер охраняет Народное добро. Он совесть не меняет На злато, серебро. Экономист Никто еще экономиста Пока стихами не воспел. Мы не поэты, не артисты, Нас план с анализом заел. Отчет с тебя сдирает каждый, Кто хочет и кому не лень. Зарылся в ворох ты бумажный И пишешь цифры целый день. Власть показать начальству лестно. Им сводку вынь, да и положь! И никому не интересно, Откуда цифры ты берешь. Пусть цифры ваши высоки, А наши будут выше. Ведь ваши — взяты с потолка, А наши — взяты с крыши. Тебя весь день трясут как грушу — Обязан все на свете знать: И сколько выпито на душу, И сколько будут выпивать. Ты считаешь технокарты, Ты составляешь профинплан. Все хозрасчеты сосчитал ты, Тобой анализ полный дан. Теперь осталось лишь подряды Незамедлительно внедрять, Расценки, нормы и наряды Надо считать и проверять

Бухгалтер в первую очередь регистрирует факты хозяйственной деятельности, формирует исходящие документы, проверяет и учитывает входящие документы, формирует отчетность, предусмотренную законодательством и учетной политикой. Экономист определяет в первую очередь показатели управленческого, оперативного учета, как плановые, так и фактические, и формирует отчетность для принятия управленческих решений.

Бухгалтер фиксирует то, что уже сделано, выводит прибыль, считает налоги, разносит по счетам и по этим цифрам делает отчетность. А экономист берет отчет прошлого периода у бухгалтера и делает на его основе и с учетом пожеланий начальства план на следующий период. Это проще говоря. На самом деле у экономиста все посложнее и без него тоже прожить нельзя.

Бухгалтер и экономист имеют разные задачи, цели, вектор мышления и образ мышления. Бухгалтер сможет стать экономистом без курсов, но скорее посредственным, т. к. мышление все же не то, а экономист сможет стать бухом только после курсов, т. к. надо знать проводки и уметь гонять копейки, а это все лишь новые практические навыки. Сильным спецом станет каждый в своей области только при наличии мозгов и опыта. Ошибки бухов видны сразу, поэтому с экономиста на буха перейти сложнее. Разница между ними огромна, одинаковым мог быть только факультет

не хочу никого обидеть (экономистов по специальности) , но экономист вообще не профессия, слишком уж общие понятия они применяют в своей деятельности. Хотя экономисты вполне могут стать бухгалтерами.. . (но редко такое применяется) . А бухгалтер знает все: и экономику, и БУ, и НУ, и аналитичекую часть, вообще все, что относится к деятельности предприятия или ИП (юридическую сторону тоже).