Coworking что это: Коворкинг — что это такое простыми словами, зачем нужен, для кого

Содержание

что это такое простыми словами, плюсы и минусы, кому необходим

Один из принципов грамотной организации труда гласит: дома — отдыхай, на работе — работай. Но что делать тем, кто работает удаленно или относится к категории самозанятых граждан?

Юлия Стешина

Журналист «КП»

Артем Богач

Инвестор и бизнес-тренер

Возникает необходимость поиска комфортного пространства, которое будет располагать к плодотворной работе, а не расслаблять и отвлекать. Для решения таких вопросов и были придуманы коворкинги. Вместе с инвестором и бизнес тренером Артемом Богачом «Комсомолка» отвечает на самые популярные вопросы, связанные с организацией работы таких «гибких офисов».

Что такое коворкинг простыми словами

Говоря простыми словами, коворкинг — это пространство, где каждый может найти для себя временное или постоянное место работы. Co-working был придуман в Америке в 2005 году программистом Бредом Ньюбергом. Одной из задач такой организации труда было решение проблемы с изоляцией людей, занимающихся фрилансом.

Сейчас под коворкингом понимается и физическое место для работы, и форма взаимодействия между представителями различных профессий. Чаще всего их суть проста: это сообщество молодых, независимых людей, свободных от офисной работы, которые собираются для делового и дружеского общения, а также организации рабочего процесса. В таких объединениях легко встретить программистов, дизайнеров, маркетологов, менеджеров на удаленной работе, smm-специалистов, журналистов, которые работают бок о бок над своими задачами, а иногда и в рамках одного проекта. В современных коворкингах есть и организованные рабочие зоны, доступ к интернету, переговорные комнаты, а также зоны отдыха.

Виды коворкинга

Как я уже говорил, идея коворкингов пришла к нам с Запада. Ее прообразом послужили общественные центры для предпринимателей, а также хакерспейсы, появившиеся в Америке и Германии в середине 90-х годов как пространства для общения людей со схожими интересами.

В России первый коворкинг был организован в 2008 году Алексеем Глазковым, который открыл проект «Башня» в Екатеринбурге. С тех пор интерес к коворкингам растет. Это связано и с постепенным изменением формы организации труда, и с экономическими кризисами, в которых компании ищут пути оптимизации расходов. На данный момент отрасль формируется и проходит трансформацию, но уже можно с уверенностью говорить, что в России закрепились следующие виды коворкингов.

1. Общее разделение коворкингов на узкоспециализированные (только для программистов) или общие (представители разных профессий).

2. Простые офисы, где сдаются в аренду рабочие места.

3. Творческие мастерские, в которых работают ремесленники. Используются чаще всего для создания и продажи продукции, а также для организации мастер-классов и обучения всех желающих.

4. Детские центры, организованные для развития детей. Здесь учат музыке, танцам, рисованию, развивают навыки и способности. Коворкинг для преподавателей и воспитателей.

5. Антикафе. Это так называемые коворкинги социальной направленности. Чаще всего здесь собираются за символическую плату для общения, проведения времени за настольными играми, но можно использовать и для работы или переговоров.

Преимущества и ограничения коворкингов

Безусловно, такая форма организации труда, как коворкинг имеет ряд сильных сторон и ограничений. Рассмотрим, плюсы и минусы новой формы рабочего пространства.

Коворкинг — это пространство, где каждый может найти для себя временное или постоянное место работы. Фото: globallookpress.com

1. В первую очередь выделю относительно невысокую цену по сравнению с арендой офиса. Если вы работаете один, возникает сложность в том, чтобы найти маленький офис, да и цена на его аренду будет значительно выше, чем сборы за co-work.

2. Хорошая техническая оснащенность пространства. Чаще всего в коворкингах располагается вся необходимая для работы техника. Кроме того, большинство центров включают в оплату пользование Интернетом.

3. Возможность развития и обучения. Коворкинги являются не только местом работы, но и площадкой для проведения различных семинаров, мастер-классов, презентаций и прочих мероприятий. Все это является бесплатным (за символическую плату) для резидентов и помогает прокачать необходимые для работы навыки или получить развитие в хобби.

4. Общение, нетворкинг и партнерство на базе коворкинга. Новые деловые связи и знакомства, обмен клиентами и рекомендации — хорошие дополнительные бонусы для пользователей коворкинг-площадками.

5. Возможность указать в качестве своего адреса адрес центра, что повысит статус компании и поможет стать заметнее в поисковых системах.

Минусы

1. Нужно внимательно изучить пакет услуг, который вы получаете. Иногда аренда включает в себя скрытые оплаты и штрафы, что может быть даже дороже, чем аренда собственного офиса.

2. Громкие соседи по рабочему пространству, разговоры которых будут отвлекать и мешать сосредоточиться. Присутствие других посетителей (если это полный open-space, нет отдельной зоны для переговоров, нет площадки для проведения мастер-классов).

3. Иногда нет возможности закрепить за собой рабочее место, что тоже неудобно.

4. Коворкинг — это всегда пространство, где нужно быть внимательным по отношению к личным вещам. Даже камеры хранения (которые есть не во всех коворкингах) не спасают от неожиданных потерь.

Популярные вопросы и ответы

Кому необходим коворкинг?

Коворкинги сохраняют свою актуальность для людей, которые работают удаленно или на фрилансе. Для них это отличная возможность общаться, чувствовать себя частью большого коллектива со своими традициями и корпоративными фишками.

А еще такие пространства востребованы у начинающих предпринимателей и стартаперов. Они получают возможность арендовать рабочие места по доступной цене, гибко регулировать стоимость офиса, количество рабочих мест, отдельные условия аренды.

Крупные компании часто арендуют коворкинги для проведения семинаров, мероприятий, конференций.

Сотрудники, которые находятся в командировке. Им коворкинг дает возможность доступа к Интернету и пользования рабочим местом.

Как сэкономить на коворкинге?

Цены на коворкинг формируются за счет разных факторов: региона, территориального месторасположения, технического оснащения офиса, срока аренды (чем больше срок, тем дешевле стоимость месяца). Кроме того, есть понятие фиксированного или динамичного места. Динамичное место, которое подразумевает, что человек занимает любое свободное место, обходится дешевле всего. Отдельные кабинеты для встреч и переговорные обойдутся дороже.

Таким образом, формируя условия и пакет аренды под свои потребности (не включая лишнего) можно хорошо сэкономить.

Что с собой брать в коворкинг?

Чаще всего коворкинг — это максимально оборудованное место для работы. Поэтому большинству хватает личного ноутбука, телефона и блокнота. Для специфичной деятельности может потребоваться дополнительное оборудование, что обговаривается с администратором.

Это интересно

Профессия дизайнер

Не будет преувеличением сказать, что дизайнеры — это творцы окружающего мира. Такой профессии как универсальный дизайнер не существует. Здесь есть свои макромиры и микромиры, ведь понятие дизайн в наши дни охватывает широкий спектр направлений

Подробнее

Фото на обложке: globallookpress.com

что это такое простыми словами

Коворкинг: что это такое простыми словами

Определение коворкинга. Что делают люди в коворкингах и для чего они нужны? Виды и плюсы работы в коворкинг-пространствах.

Коворкинг
Что это такое простыми словами

В широком смысле коворкинг можно определить, как форму организации рабочего пространства, где собраны люди с разными специализациями. Суть коворкинга в том, что вы не просто арендуете отдельное рабочее место наряду с другими компаниями и специалистами, а получаете доступ к целой экосистеме, где есть все необходимое для работы, и расширяете свой круг деловых и профессиональных связей.

Подробнее

Подробнее

Подробнее

Подробнее

Что делают в коворкинге?

Люди приходят в коворкинг, чтобы работать, но в отличие от обычных офисных центров, сюда приходят для того, чтобы делать это по-настоящему эффективно. Как показывает опыт, такая организационная форма не просто комфортнее, она на самом деле помогает людям повышать продуктивность. Хотя коворкинг по определению предполагает работу в общем пространстве, это совсем не означает, что вам придется весь рабочий день проводить в компании незнакомых людей.

Вы можете арендовать полноценный отдельный офис, но при этом пользоваться всей инфраструктурой коворкинг-центра.

Для фрилансеров, начинающих специалистов и бизнесменов, такой вариант оптимален, так как самостоятельно обустроить офис, полностью укомплектованный мебелью, техникой и различными удобствами – крайне дорого.

Заниматься в коворкинге можно практически любыми видами деятельности. Традиционно этот формат работы ассоциируется с ИТ-сферой, но сегодня аудитория коворкинга значительно шире, а такие пространства открыты для представителей большинства профессий. В коворкингах арендуют рабочие места общественные организации, технологические компании, юристы и частные предприниматели, и, разумеется, фрилансеры любых специальностей.

Плюсы коворкинга

Растущая популярность коворкингов, и скорость, с которой это явление распространилось по всему миру, говорят сами за себя.

ЭТО ВЫГОДНО

Для предпринимателей, начинающих специалистов и фрилансеров арендовать и обустроить собственный офис – это серьезные и часто непосильные вложения.

В коворкинге вы получаете уже готовый к работе офис с техникой, бесплатным интернетом и множеством других бонусов по адекватной цене.

Узнать подробнее

ЭТО ЭФФЕКТИВНО

Для фрилансеров и тех, кто ведет дела из дома, коворкинг часто становится способом повысить продуктивность.

По статистике 42% людей, работающих дома отвлекаются на посторонние дела вроде просмотра телевизора. В коворкинге с его рабочей атмосферой проще настроиться на нужный лад и сохранять концентрацию, тем самым повышая свою производительность.

Узнать подробнее

ЭТО УДОБНО

Арендуя готовое рабочее пространство вам не нужно беспокоиться об оплате коммунальных и клининговых услуг, поиске оргтехники, охране, организации питания и других бытовых, но очень важных моментах.

Вы просто платите за абонемент или за время, проведенное в коворкинге, и работаете, не отвлекаясь на посторонние дела.

Узнать подробнее

В отличие от обычных офисных центров, коворкинги максимально открыты и стремятся создать инклюзивную среду для всех. Например, не проблема найти коворкинг для мам с детьми в Москве, где ребенка можно оставить в игровой с воспитателями и спокойно работать. Стоит добавить, что коворкинги — это еще и отличное место, чтобы завести полезные знакомства, которые могут дать новый толчок вашему бизнесу или профессиональному росту.

Виды коворкингов

Основная часть коворкингов открыта для любых специалистов, но есть и пространства, которые объединяют компании и специалистов из определенной сферы, также различаться может и формат работы. Рассмотрим самые распространенные виды коворкингов:

Офисный коворкинг


Наиболее универсальный вариант, представляющий собой что-то наподобие бизнес-центра с отдельными офисами, конференц-залами и переговорными.

Но здесь больше общих пространств, которые способствуют активной коммуникации всех резидентов и совсем другие условия аренды.

Антикафе и коворкинг


Самый демократичный формат, который предполагает, что вы приходите в кафе, вносите определенную оплату (обычно почасовую) и работаете. В отличие от обычных антикафе, в коворкингах есть все необходимое для работы: оргтехника, удобные рабочие места, интернет и, разумеется, кофе, чай и прочие бонусы.

Антикафе и коворкинг в Москве отлично подойдут для людей с нестабильным графиком работы, которые не хотят переплачивать за неиспользованное время.

Детский коворкинг


Может быть организован в школах или детских садах как форма дополнительного обучения. Обычно в таких местах проводятся разные мастер-классы, где дети в игровой форме осваивают новые навыки или уже самостоятельно занимаются какой-то работой, например, моделированием.

Часто можно найти такие коворкинг-центры в библиотеках и музеях. Например, зона в библиотеке может быть в определенные часы открыта для обучающих курсов и мастер-классов.

Коворкинг мастерская


Это площадка для творческих людей и тех, кто умеет делать что-то своими руками.

Часто такие места представляют собой полноценные цеха, где работают художники, столяры, люди, занимающиеся хендмейдом.

Итак, для чего нужен коворкинг? Безусловно это самый гибкий, экономичный и удобный формат организации работы. Поэтому, если вы не можете найти достаточно мотивации, чтобы работать дома или столкнулись с застоем в своей сфере деятельности, возможно вам просто стоит сменить квартиру или офис на коворкинг-пространство, и вы откроете для себя новые горизонты для развития.

Чтобы узнать больше о «Рабочей Станции» и записаться на тестовый день – звоните нам или оставляйте заявку на сайте. Наши коворкинги открыты для вас 24/7.

Записаться на пробный день

Предыдущее

SKY corporation. Магия в it-проектах

что это такое простыми словами? — Компания Ocowork на vc.ru

{«id»:13629,»url»:»\/distributions\/13629\/click?bit=1&hash=a03a7bb8dcff237cbd27e3525c7cfe002c73af628b53b2cdc3437384ebc3f142″,»title»:»23 \u0441\u0435\u043d\u0442\u044f\u0431\u0440\u044f \u2014 \u0447\u0435\u0442\u0432\u0451\u0440\u0442\u0430\u044f \u043a\u043e\u043d\u0444\u0435\u0440\u0435\u043d\u0446\u0438\u044f Yandex Scale»,»buttonText»:»\u0427\u0442\u043e \u0431\u0443\u0434\u0435\u0442?»,»imageUuid»:»87e30652-5456-5ad2-83a5-330208ed028e»,»isPaidAndBannersEnabled»:false}

Разберем простыми словами, что такое коворкинг. В переводе с английского слово coworking означает коллективный офис, т. е. рабочее пространство в котором собираются люди для совместной реализации, общения и взаимопомощи в рабочих процессах.

44 просмотров

Если заглянуть в Википедию, то можно увидеть, что суть коворкинга характеризуется одним словом – сотрудничество. Эта идея и была заложена как основа создания коворкинг центров.

Коворкинг

Как коворкинги возникли и откуда они пришли в Россию?

Принято считать, что первые предпосылки к созданию коворкингов породили так называемые хакерспэйсы, которые активно создавались в США и Германии в 1990-х годах. Это были специализированные сообщества людей объединенных идей в создании и совершенствовании программирования, цифрового и искусственного интеллекта.

Такие инициативные группы специалистов существовали только за счет собственных взносов, которые тратились на техническое оборудование и обустройство занимаемого помещения.

Первый официальный коворкинг центр появился в 2005 году в Сан-Франциско, который основал IT разработчик Брэд Ньюберг. Это было идейное сообщество людей на некоммерческой основе с досуговыми мероприятиями в виде медитаций и велопрогулок.

Ежемесячные взносы участников были символическими, которыми оплачивался интернет, оборудованное рабочее место, ланчи.

Первый коворкинг в России появился в 2008 году и на сегодняшний день только в Москве насчитывается более 340 центров по аренде рабочих мест с разными тарифами и включенными в них опциями.

Какие бывают коворкинги?

Большинство операторов создают коворкинги в соответствии с офисной концепцией, включая оборудование, удобную мебель, продуманное освещение, вентиляцию, зоны отдыха и кафе для обедов.

Однако среди коворкингов можно найти специализированные центры, которые направлены на работу только какой-то одной профессиональной деятельности:

  • Столярные коворкинги или ремесленные мастерские имеют большое помещение с необходимым оборудованием для производства различных предметов из дерева.
  • Швейный коворкинг также оснащен специальным оборудованием с расходными материалами, который используют дизайнеры одежды для воплощения своих идей.
  • Коворкинги в библиотеке используются для поиска и заметок научной, учебной или профессиональной литературы.
  • Юридические коворкинги как правило имеют кабинеты с мебелью, где специалисты этой профессии оказывают консультации в вопросах права.
  • Коворкинги для психологов разделены на офисы, которые оборудованы уютной мебелью для проведения индивидуальной психотерапии или групповой консультации.
  • Антикафе коворкинг предназначено для работы в неформальной обстановке за чашкой кофе со сладостями.
  • Арт коворкинг направлен на посетителей, которые хотят раскрыть свои творческие таланты в области искусства.
  • Бьюти-коворкинг, что это такое? Это помещение салона или студии красоты с оборудованием и рабочими местами для мастеров бьюти сферы.
  • Массажный коворкинг имеет кабинетную планировку с необходимым оборудованием и расходными материалами.
  • Кулинарный коворкинг оборудован кухонной мебелью и техникой для приготовления пищи.
  • Летние коворкинги открытого типа, обустроены на природе под веранду с видами на лесопарк или цветущий сад.
  • Коворкинги с компьютерами для IT специалистов всегда имеют хорошее оборудование и высокоскоростной интернет с несколькими выделенными линиями.
  • Коворкинги хостелы или коливинги помимо рабочей зоны имеют общую привлекательную особенность для командированных, путешественников, приезжих – в них можно арендовать номер либо капсулу для ночлега.
  • Детский коворкинг, его концепция похожа на детский садик с развивающими играми и уроками, а также питанием. Большинство специализированных коворкингов направлены на творческую реализацию и продуктивную работу в оборудованном помещении.

коворкинг офис

Какие услуги предлагают коворкинги?

Операторы коворкинг центров офисного типа предлагают арендаторам следующие услуги:

  • Оборудованные рабочие места в общей зоне open space. Как правило, это большие столы со стульями для нескольких мест, оснащенные розетками и проемами для компьютера;
  • Переговорные комнаты – это отдельные кабинеты с общим столом, необходимым количеством стульев, канцелярскими принадлежностями и оборудованием для проведения встречи;
  • Отдельные гибкие офисы, в которых обустроена вся мебель и оргтехника для работы команд, компаний, специалистов;
  • Конференц-залы, аудитории – просторные помещения с креслами и презентационным оборудованием для проведения тренингов, обучающих мастер-классов, семинаров, лекций и других мероприятий.

Помимо вышеперечисленных помещений во многих коворкингах дополнительно можно арендовать телефонную будку или вебинарную комнату для конфиденциальных звонков, а также капсулу для сна или комнату для ночлега.

За дополнительную оплату либо по выбранному тарифу в коворкинге можно воспользоваться: тренажерным или игровым залом, душевой, кухней, зоной отдыха, камерами хранения, юридическим адресом, услугами секретаря, оргтехникой для печати или оборудованием для презентаций, а также другими опциями для комфортной работы.

переговорная комната

В чем преимущества коворкинга?

Каждый коворкинг центр имеет свои особые преимущества, будь то неповторимый дизайн пространства или интерьер рабочих зон, либо тарифная сетка с включенными опциями в стоимость. Однако есть несколько пунктов, которые объединяют всех операторов коворкингов:

Пространство коворкинга и офисы обустроены таким образом, что в атмосфере тишины и соседей профессионалов не будет повода отвлекаться от намеченной работы, если только на кофе-паузу.

Что такое коворкинг и зачем он нужен Узбекистану?

Фото: getty images

Обратите внимание, что в последнее время в различных документах и нормативно-правовых актах появляются новые термины. Вчера мы поговорили о блокчейне, а сегодня простыми словами намерены разъяснить коворкинг.

В последнее время все большую популярность приобретает удалённая работа. Только представьте, как здорово делать отчеты, редактировать тексты или создавать рекламные баннеры, сидя на мягком диване, в домашней обстановке.

Не нужно вставать в зловещие семь утра, стоять в пробках или толпиться в метро, отсутствует необходимость сидеть в душном офисе с десяти утра до шести вечера.

А все, что вам нужно для работы — ноутбук или компьютер и Интернет. Не работа, а мечта. Однако на деле это далеко не так. Помимо того, что у вас не будет больничных и отпусков, вы также лишитесь и рабочей атмосферы. Большинство домочадцев на подсознательном уровне не смогут воспринимать ваш необычный формат работы.

Следовательно, в такой расслабляющей обстановке, где вас постоянно всё и все отвлекают, производительность труда будет крайне низкой. Но неразрешимых проблем не бывает. Если вы хотите плодотворно работать, но денежных средств на собственный офис не хватает, то арендуйте собственное рабочее место в одном из центров коворкинга!

Коворкинг — что это?

В переводе с английского «co-working» дословно означает «совместно работающие». Если говорить простыми словами, то коворкинг представляет собой сообщество свободных и независимых людей различных профессий, которые объединяются в одном помещении с целью выполнения определенной работы.

В одном пространстве трудятся бок о бок веб-дизайнеры, программисты, копирайтеры, фрилансеры, предприниматели, а также сотрудники небольших компаний, которым невыгодно снимать целый офис. Таким образом, коворкинг является инновацией в схеме организации трудовой деятельности.

Центры коворкинга оборудованы всем необходимым для осуществления полноценного труда. Как правило, помимо рабочего пространства они также включают в себя зону отдыха, кухню или автоматы с едой и напитками, переговорную комнату и собственную библиотеку. Вот и получается «офис напрокат», место в котором можно арендовать как на день, так и на весь год.

Немного истории

В 2005 году молодой американский программист Бред Ньюберг положил начало первому коворкингу, который объединил под своей крышей нескольких фрилансеров-единомышленников. Идея заключалась в том, чтобы создать рабочее пространство, находящееся между обычным офисом и домом. Как видите, затея оказалась успешной и принесла основателю мировую известность. С этих пор коворкинг стал приобретать большую популярность.

Стоит отметить, что в Узбекистане это направление развивается намного медленнее, чем за границей. Причины тому кроются в сложностях оформления. Также трудно найти пространство, одновременно отвечающее нескольким важным параметрам:

  1. Место должно иметь удобное размещение. Желательно, чтобы это был центр-города, так как вряд ли кто-то захочет ехать в сомнительный спальный район на окраине. К тому же большим плюсом будет, если центр расположится в шаговой доступности от остановок общественного транспорта.

  2. Планировка помещения должна быть нетипичной. Ни в коем случае не копируйте офисы компаний, так как ваша задача состоит в том, чтобы создать уникальное творческое место, где людям будет не только комфортно работать, но и просто интересно проводить время.

  3. Самое важное. Стабильный и быстрый интернет — обязательное условие, без которого центр не сможет нормально функционировать.

Виды коворкинг центров

Единой классификации подобных рабочих пространств пока не существует. Однако условно их можно распределить на следующие группы:

  1. Наиболее распространены сегодня коворкинги, предназначенные для осуществления офисной и производственной деятельности. Однако эти пространства отличаются размерами, уровнем технической оснащенности и предоставлением сопутствующих услуг, поэтому их подразделяют на:

  • Созданные фрилансерами, которые объединяются для реализации совместного проекта. Они арендуют небольшое помещение, плату за которое делят между всеми участниками. Необходимую технику приносят из дома.

  • Рабочее место, организованное конкретным предпринимателем. Все затраты по обслуживанию помещения он берет на себя, клиенту остается оплатить только пребывание в офисе.

  • Центры, оформленные определенной компанией для организации работы внештатных сотрудников. Все расходы в этом случае берет на себя работодатель.

  • Все более популярными становятся коворкинг-центры творческого направления, объединяющие людей искусства.

2. Одним из перспективных направлений является развитие детских рабочих пространств, сочетающих в себе как образовательные, так и досуговые функции.

Кроме коворкинга, существуют еще множество подобных заведений социальной направленности, например, к ним можно отнести — тайм-кафе и клубы, антикафе. И если в обычном кафе спустя какое-то количество времени на вас начнут косо смотреть, так как вы просто сидите в ноутбуке и занимаете место потенциального клиента, то в этих помещениях нового образца создано все для работы или общения людей с самыми разными увлечениями и предпочтениями.

Однако главное отличие коворкинг-центров от тех же антикафе заключается в том, что они прежде всего позиционируются как специализированное место работы, а антикафе больше предназначено для дружеских посиделок.

Прайс-лист

Цены на коворкинг формируются с учетом многих факторов:

  • региона;

  • места расположения;

  • имеющегося оборудования;

  • срока аренды: чем он больше, тем дешевле клиенту обходится один день работы в центре;

  • фиксированное или плавающее рабочее место.

Возьмите на заметку, что меньше всего стоят «динамичные места», под которыми подразумевается, что человек приходит с личным ноутбуком и занимает любое свободное место. Дороже всего обходится аренда переговорных или отдельных кабинетов для проведения деловых встреч. Но согласитесь, что намного презентабельнее встречаться с будущим партнером в коворкинге, нежели у себя дома.

Плюсы и минусы коворкинга

Коворкинг, как и любое другое новшество, проникающее в обыденную жизни, имеет ряд сторонников и противников. Рассмотрим, какие же аргументы «за» и «против» приводит та и другая сторона.

Мой выбор — коворкинг

Будем надеяться, что после прочтения этой статьи сомнения относительно коворкинг-центров развеются, и вы загоритесь желанием испробовать на себе этот оригинальный подход к организации трудовой деятельности.

Конечно, сегодня коворкинг не так распространен в Узбекистане, как хотелось бы, поэтому не удивляйтесь, если в вашем городе его еще нет. Но, с другой стороны, может быть это неплохая возможность открыть собственный центр?

Теперь, познакомившись с понятием коворкинг, у вас сложилось определенное представление об этом необычном месте. Хотите постоянно развиваться в творческом и профессиональном плане, знакомиться с интересными людей и день за днем открывать для себя что-то новое?

Тогда коворкинг — это то, что вам нужно!

Коворкинг: что это такое и зачем он нужен?

Все чаще мы начинаем сталкиваться с таким не совсем понятным для некоторых словом, как коворкинг. Что же это такое?

Коворкинг с английского «collaboration» и «working», означает «совместная работа». Попробуем достаточно просто объяснить, в чем же суть этой совместной работы.

Что такое коворкинг-центр? Это что-то среднее между обычным офисным помещением и комнатой у себя дома. То есть, в коворкинг-центре у  человека есть свое рабочее место, он может пользоваться всей мебелью, интернетом, пить кофе/чай в специально отведенном для этого месте, но вместе с этим, у него нет четкого регламента работы, дресс-кода и правил, как это обычно бывает в офисах. Создается некая домашняя атмосфера, которая помогает расслабиться и работать в удовольствие.

Для того чтобы лучше понять «идеологию» коворкинга, нужно знать, как он возник, и какие цели перед ним ставились.

Истоки коворкинга уходят в 2005 год, когда молодой программист Бред Ньюсберг из Сан-Франциско искал для себя офис в аренду. Просмотрев множество вариантов, он очень расстроился, так как зачастую офисы стоили неимоверных денег. Дома работать он также не мог, а поэтому он начал искать выход, что можно сделать в этой ситуации. Поразмыслив, Бред решил арендовать большое офисное помещение  и сдавать рабочие места для других фрилансеров.

За счет удобства помещения и небольшой ежемесячной суммы, он быстро нашел желающих разделить общее рабочее место. Через несколько месяцев успешного сосуществования работников из разных сфер, такая система была названа коворкингом. Спустя год, подобный принцип работы стал популярным во всем мире.

В чем преимущества коворкинга?
  1. Цена

Арендовать рабочее место значительно дешевле, чем, например, весь офис. Стоимость коворкинга может отличаться в зависимости от условий помещения, его месторасположения, инфраструктуры, а значит можно подобрать наиболее удачный вариант конкретно для себя.

  1. Атмосфера

В отличие от работы в офисе, преимуществом коворкинга является особая атмосфера, когда человеку не нужно выдерживать определенных правил в одежде, приходить и уходить с работы в конкретное время. Это создает некую свободу действий.

  1. Обмен опытом

Будучи фрилансером и работая дома, сложно взаимодействовать и кооперироваться с другими профессионалами. Коворкинг же позволяет найти своих единомышленников, организовать с ними тот или иной проект, получить совет и свежий взгляд со стороны.

  1. Развлечения

Во многих крупных компаниях есть комната развлечений, где сотрудники могут отдохнуть, поиграть в игры, сразиться в схватке в видеоигре. Но такая практика еще не настолько распространена в Украине. Наряду с этим, можно выбрать такой коворкинг-центр, в котором можно позволить себе отдохнуть в перерыве между работой.

  1. Меньше отвлекающих факторов, нежели при работе дома.
Виды коворкинга

Безусловно, коворкинг не может быть абсолютно одинаковым для творческой деятельности и, например, для бизнес-встреч. Естественно, для каждой сферы деятельности коворкинг будет отличаться.

  1. Для офисной работы

При таком варианте рабочее место арендуют журналисты, программисты, копирайтеры, seo-специалисты и т.д. Для их удобства в коворкинг-центрах размещают не только обычные комнаты, но также офисы для переговоров, конференц-залы, учебные помещения.

  1. Для творчества

Интерьер помещений отличается неординарностью, яркостью. Здесь может не быть стандартных рабочих мест.

  1. Для хенд-мейда

В таких помещениях обычно организовывают мастер-классы, например, по рисованию, резьбе, лепке, шитью и т. д. Такие мероприятия предполагают наличие достаточного пространства, возможно, без столов, или, наоборот, с 1-2 столами больших размеров.

  1. Для детей

Подобные коворкинги похожи на частные детсады. Детям предоставляется пространство для игр, развивающих уроков, предлагается еда.

Перед тем как заказать аренду коворкинга в Киеве или в другом городе Украины, нужно понимать, для чего вы арендуете рабочее место, какой деятельностью планируете заниматься, комфортно ли вам работать  в том или ином интерьере. К счастью, в Украине идея коворкинга развивается, и подобные центры открываются все чаще, а поэтому заказать помещение для коворкинга можно в любом удобном месте, со стандартным или ярким дизайном. Вы можете арендовать только небольшое рабочее место или же целый офис. Выбор велик, так что не упустите шанс ощутить преимущества совместной работы. А профессиональный конференц-сервис в Киеве может вам с этим помочь!

Comments

Коворкинг и гибкий офис: в чем различия

По привычке многие называют нас коворкингами, хотя это давно не так. Рассказываем, чем коворкинг отличается от гибкого офиса и какой формат выбрать, если вы ищете рабочее пространство для вашей компании.

Коворкинг

• Выглядит как общая зона с рабочими местами, или опенспейс.
• В опенспейсе работают как отдельные фрилансеры, так и целые команды. А некоторые крупные корпорации снимают коворкинг целиком и размещают там свои отделы.
• Как правило, на площадке в коворкинге есть дополнительная инфраструктура для работы и отдыха — зоны для отдыха с небольшими библиотеками, кухня, кофепоинты, переговорные комнаты.

Гибкий офис (flexible office space)

По сути, это офис с сервисом и более комфортными условиями аренды. Поэтому его и называют сервисный офис. Что значить гибкость в этом определении?
• Гибкие и более короткие договоры аренды, которые позволяют без труда увеличивать или уменьшать площадь.
 • Гибкость — в самой планировке: в сочетании отдельных кабинетов, переговорных, опенспейса и мягких рабочих зон.
 • Количество рабочих мест в гибких офисах легко трансформировать под запросы компаний. Если сотрудников станет больше — просто возьмите места в опенспейсе или соседний офис. Если меньше — то на освободившиеся площади ваш арендодатель* сам подберёт новых арендаторов и снимет с вас финансовую нагрузку по аренде.

* Арендодатель в этом случае — мы, Ключ. Ещё корректнее на рынке коммерческой недвижимости мы звучим так: оператор гибких офисных пространств. 

Ключ решает все вопросы с интернетом, клинингом, охраной, ремонтом и видеонаблюдением. Всё это уже входит в стоимость аренды — как и все счета за электричество и воду.

• Сама суть гибких рабочих пространств дает множество вариантов размещения сотрудников — рабочие места в опенспейсе, мини-офисы или возможность снять в аренду целое крыло / всё здание целиком. Это даёт возможность выбрать оптимальную для команды модель рассадки.

 • Вся офисная инфраструктура — в вашем распоряжении. Это переговорные, зоны отдыха, услуги ресепшн, бесплатное пользование оргтехникой (принтеры и сканеры), мягкие рабочие места, а на некоторых площадках — комнаты для йоги, фитнеса и душевые. 

Кому подойдут коворкинги и гибкие офисы

Принято считать, что коворкинги чаще всего выбирают небольшие стартапы, индивидуальные предприниматели, фрилансеры и малый бизнес — те, у кого нет необходимости снимать отдельный офис. Плюсы работы в коворкинге для растущих стартапов очевидны — продуктивная среда, комфорт, цена и экономика.

Однако сейчас всё шире тренд на “укрупнение” состава арендаторов — всё чаще в коворкинги переезжают крупные корпорации. Как правило, их отделы занимают коворкинг целиком: сотрудники работают в опенспейсе, пользуются переговорными и общими зонами отдыха. Среди крупных арендаторов Ключа — НЛМК, компания Huntsman, Роскосмос.

Мы на собственных площадках наблюдаем такую тенденцию: стартапы, которые сначала арендовали пару рабочих мест в коворкинге, вырастают и переезжают в отдельный смарт-офис на этой же площадке. Это закономерный этап роста: команда становится больше, и ей экономически выгоднее снять целый офис. Но при этом остаться на той же площадке, где им комфортно.

Кто мы 

Ключ — российская сеть гибких офисов и коворкингов со штаб-квартирой в Москве. Крупнейший оператор коммерческой недвижимости в России по количеству площадок и объёму площадей. Участник и победитель профессиональных премий и конкурсов (Russian Coworking Awards, PROESTATE Awards).

У нас вы можете снять как готовый офис, так и заказать офис под Ключ. Мы подберём подходящее помещение, разработаем фирменный дизайн и сделаем ремонт по вашему ТЗ. Все бытовые вопросы на нас: вы просто въезжаете в офис, сделанный по вашим требованиям, и начинаете там работать. Без завышенной аренды и офисной рутины.   

Что такое коворкинг?

Вот все, что вам нужно знать о коворкингах и компаниях, которые их используют

Обзор коллекции

Новые решения для рабочих мест

Стратегии и проекты будущего работы рабочая схема, при которой люди из разных команд и компаний собираются вместе для работы в одном общем пространстве.

в этой истории

Первые коворкинги начали появляться в начале 2000-х годов. Они привлекали в основном самозанятых фрилансеров и веб-предпринимателей, ищущих альтернативу работе в кафе, бизнес-центрах и домашних офисах.

С тех пор коворкинги стали глобальным явлением, а сами коворкинги эволюционировали, чтобы не отставать от меняющихся способов нашей работы. Было примерно 19000 коворкингов по всему миру в 2019 году. Сегодня ими пользуются все, от отдельных лиц, работающих удаленно, до целых корпоративных команд.

Примечание. Для этого содержимого требуется JavaScript.

Что такое коворкинг?

Проще говоря, коворкинг — это среда, предназначенная для размещения людей из разных компаний, которые приходят работать.

Коворкинг-пространство характеризуется общими удобствами, услугами и инструментами. Такое совместное использование инфраструктуры помогает распределить расходы на содержание офиса между участниками, но коворкинги — это больше, чем просто способ сократить накладные расходы.

Коворкинг-пространства — это общественные центры, центры совместной работы и социальные пространства, где работники с разным опытом могут собираться вместе, чтобы делиться опытом и исследовать новые идеи. Коворкинг имеет общие корни, восходящие к первым «хакерским пространствам» в Европе, и сегодняшние коворкинги сохраняют сильный социальный аспект.

WeWork 80 George Street в Эдинбурге, Великобритания.

В последнее время коворкинги также используются более крупными компаниями, стремящимися сократить свои неиспользуемые офисные площади, уйти от традиционных штаб-квартир и использовать более гибкий способ работы.

Коворкинги — это возможность для растущего бизнеса выйти в новые области и получить доступ к новым кадровым резервам, не рискуя долгосрочной арендой. Это удобное место для новых удаленных сотрудников, где они могут продолжать встречаться и сотрудничать с коллегами, не путешествуя слишком далеко.

История коворкинга
  • 1995 — В Берлине открывается первый хакерспейс. Предшественники современных коворкингов, эти общественные места привлекали программистов, ученых и разработчиков программного обеспечения и служили центром для обмена новыми идеями, сравнения кода и проведения общественных мероприятий и семинаров.
  • 1999 — Apple выпускает первый iBook. Один из многих все более мощных ноутбуков того времени, это устройство позволяло сотрудникам продуктивно работать в дороге. Знаковый и красочный дизайн раскладушки был обычным явлением в кофейнях, учебных залах и везде, где фрилансеры собирались для работы.
  • 2002 — В Вене открывается «Центр предпринимателей». Расположенный внутри ветхой фабрики, Schraubenfabrik был общим офисом с открытой планировкой, который способствовал росту сообщества стартапов, фрилансеров и архитекторов до того, как термин «коворкинг» стал мейнстримом. Schraubenfabrik существует по сей день и с гордостью называет себя «матерью коворкинга».
  • 2004 — В Эмеривилле, Калифорния, открывается «рабочий клуб». Когда Нил Голдберг, архитектор и дизайнер, не смог найти покупателя для своего склада в районе залива, он превратил здание в WorkClub Gate 3: общее пространство для удаленных сотрудников, работающих в доткомах, работающих в Сан-Франциско и его окрестностях.
  • 2005 — В Сан-Франциско открывается первый официальный коворкинг. Инженер-программист Брэд Нойберг разработал новый тип общего рабочего пространства, которое объединило бы отдельных сотрудников в более социальной и продуктивной обстановке, чем домашний офис. Он запустил коворкинг в Сан-Франциско в Spiral Muse, феминистском коллективе в районе Миссии.
  • 2008 — Глобальный финансовый кризис и последовавший за ним экономический спад меняют мир труда. В связи с сокращением предприятий и растущим сокращением рабочих мест рекордное количество работников обратилось к самозанятости, что изменило ландшафт занятости.
  • 2009 — В South by Southwest проходят несколько неофициальных коворкинг-мероприятий. Эти импровизированные встречи легли в основу того, что позже стало Global Coworking Unconference Conference. К концу года в мире насчитывалось около 160 коворкингов.
  • 2010 — открытие первого офиса WeWork в Нью-Йорке. Коворкинг площадью 3000 квадратных футов на углу Лафайет-стрит отличался промышленной эстетикой, деревянными полами и открытой кирпичной кладкой — культовыми элементами дизайна, которые до сих пор можно увидеть во многих местах WeWork по всему миру.
  • 2013 — Коворкинг-движение прочно утвердилось, новые площадки открываются почти каждый день, чтобы удовлетворить растущий спрос на гибкие офисные помещения. В том году по всему миру насчитывалось около 2500 коворкингов.
  • 2014 — WeWork открывает свой первый коворкинг в Лондоне. Сегодня в столице Великобритании 43 здания WeWork.
  • 2017 — WeWork открывает 90 новых офисов в 31 городе по всему миру. В Нью-Йорке компания запустила свой первый тренажерный зал и фитнес-центр в своем коворкинге по адресу 85 Broad Street.
  • 2019 — По данным Statistica, в мире насчитывается почти 19 000 коворкингов.
  • 2020 – WeWork запускает WeWork On Demand и WeWork All Access, два новых варианта членства, разработанных с учетом гибкого будущего работы.

Преимущества коворкинга

Продолжающийся рост числа коворкингов в городах по всему миру обусловлен целым рядом различных факторов. Некоторые из них являются экономическими. Финансовый кризис 2008 года привел к буму новых самозанятых предпринимателей и фрилансеров, многим из которых нужно было место для работы и сотрудничества, а не их собственная гостиная.

Пандемия COVID-19 снова всколыхнула ситуацию, ускорив тенденцию к работе на дому, поскольку ограничения социального дистанцирования затормозили возвращение в офис. Теперь, когда работникам требуется больше гибкости в том, как и где они выполняют свою работу, традиционный офис переосмысливается как центр совместной работы, творческое пространство и гибридное рабочее место.

WeWork Crossroads в Сан-Матео, Калифорния.

Коворкинг-пространство может стать спасением для отдельных сотрудников, но оно также играет большую роль в стратегии любой компании по переходу на более гибкий способ работы. Рассмотрим основные преимущества коворкингов.

  • Большая гибкость . Большинство коворкингов не требуют заключения долгосрочного контракта. Вместо этого фрилансеры и стартапы могут воспользоваться преимуществами более коротких сроков аренды и гибких условий оплаты по мере использования, что может помочь сделать вещи доступными для начинающих компаний.
  • Чувство общности. Коворкинг был создан, чтобы помочь ранним веб-предпринимателям избежать тяжелой и изолированной работы из дома, и, хотя они эволюционировали, чтобы выполнять гораздо более широкий спектр ролей, в глубине души они по-прежнему в значительной степени являются социальными пространствами. Коворкинг объединяет вас с группой профессионалов-единомышленников.
  • Сеть без трения. Это идет рука об руку с аспектом сообщества коворкингов, о котором мы упоминали выше. Когда вы делите физическое пространство с работниками из вашей отрасли и не только, вы открываете потенциальные возможности, строите прочные отношения и развиваете прочные связи с новыми людьми.
  • Повышение производительности. Совместное использование коворкинга с группой целеустремленных и целеустремленных коллег — верный способ повысить собственную продуктивность. Мало того, что труднее расслабляться, когда кто-то рядом, но и физическое путешествие в пространство, предназначенное для работы, помогает планировать ваш график.
  • Больше творчества. Мы более креативны, когда находимся среди других людей. Независимо от того, работаете ли вы в творческой индустрии или вам просто нужно творческое решение сложной проблемы, общение с друзьями и коллегами помогает запустить новые мыслительные процессы и представить перспективы и идеи, которые вы не рассматривали.
  • Снижение затрат. Одним из основных преимуществ коворкинга является более высокая рентабельность. Делясь такими вещами, как офисные помещения, службы приема, Интернет и принтеры, с сотрудниками других компаний, предприятия с ограниченным бюджетом могут избежать платы за обслуживание и сократить многие из обычных накладных расходов, связанных с долгосрочной арендой недвижимости.

Недостатки коворкинга

Конечно, коворкинг подходит не для каждого типа бизнеса. Давайте посмотрим на некоторые потенциальные недостатки перехода в коворкинг, а также на то, как лучше всего смягчить эти недостатки.

  • Ограниченные возможности настройки. Члены коворкинга, как правило, мало что могут сказать о форме, дизайне и планировке офиса. То, что вы видите, обычно то, что вы получаете, поэтому, если коворкинг слишком мал для ваших нужд или не имеет именно тех утилит, которые требуются вашему бизнесу, вам нужно искать более подходящее решение.
  • Меньше конфиденциальности. Если вы крупная корпорация или работаете над неизвестными проектами или с конфиденциальными пользовательскими данными, вы, очевидно, не можете допустить, чтобы незнакомцы бродили вокруг, заглядывали в экраны и листали распечатки на копировальной машине. Коворкинги — это социальные центры, управляемые сообществом, которые процветают благодаря сотрудничеству, но это может означать меньше конфиденциальности для тех, кто там работает.
  • Без маркировки. Многие коворкинг-пространства не позволяют размещать брендинг или логотипы компании вокруг общего офиса, поэтому, если вы хотите произвести хорошее первое впечатление на новых клиентов или потенциальных сотрудников, ваши возможности ограничены.

Есть лучшее решение для крупных компаний, которым нужна гибкость и функциональность коворкинга без ущерба для конфиденциальности или контроля. У WeWork есть отдельные частные офисы в городах по всему миру, которые можно настроить в соответствии с тем, как работает ваша компания.

Кроме того, полноценные офисные решения оснащены высококлассными удобствами, доступными только для вас, а также телефонными будками, обеспечивающими конфиденциальность, стильными конференц-залами, фирменным входом и масштабируемой конструкцией для 100 и более сотрудников.

Кто пользуется коворкингом?

Демография коворкингов меняется. Они больше не подчиняются классическому стереотипу о стартапах Кремниевой долины и креативных фрилансерах. Вместо этого современные коворкинги привлекают широкий круг людей, от малого бизнеса до огромных международных компаний.

Например, Microsoft в полной мере использует преимущества коворкинга, чтобы сократить время поездок своих сотрудников по Нью-Йорку. Технический гигант использовал WeWork All Access, чтобы избежать бесчисленных потраченных впустую часов на поездки между встречами. Это привело к повышению производительности, более довольным командам и бесценному доступу к совместным сообществам, которые можно найти в коворкинг-пространствах WeWork.

WeWork Pequetita 111 в Сан-Паулу.

Присоединение к Microsoft — множество других крупных технологических корпораций, пытающихся уйти от официальных офисов, включая IBM, Facebook, Samsung и Verizon. Сообщалось, что даже печально известная скрытность Apple использовала коворкинг в Берлине для тайной работы над неизвестными проектами в 2017 году9.0003

Несмотря на приток титанов бизнеса, фрилансеры продолжают составлять большинство участников коворкингов по всему миру. Согласно последнему отчету Global Coworking Survey, 42% сотрудников являются фрилансерами, а 14% называют себя цифровыми кочевниками.

Однако, когда вы приближаете крупные города, особенно в Северной Америке и Азии, вы видите, что сотрудники представляют самую большую группу участников в коворкинг-пространствах. Тенденцию можно объяснить растущим числом компаний, арендующих офисы в коворкингах в городских районах, в то время как фрилансеры гораздо чаще используют коворкинги в небольших городах ближе к дому.

Самая популярная профессия в коворкингах во всем мире — IT, за ней следуют маркетинг и связи с общественностью. Чуть больше половины всех участников коворкинга — женщины, а средний возраст — 36 лет. новый. Коллективы и творческие пространства всегда существовали в той или иной форме, и люди работали бок о бок примерно столько же, сколько существуют люди.

Но всего за последние несколько лет коворкинги стали пересматриваться в контексте быстро меняющихся тенденций на рабочем месте. Компании переходят к более распределенному способу работы. Сотрудники требуют большей гибкости и автономии в том, когда и как они используют офис. Удаленным работникам нужно место вдали от дома, чтобы сосредоточиться и продуктивно работать, встречаться с коллегами и использовать специализированное оборудование.

Это привело к появлению модели гибридного рабочего места, нового типа рабочей среды, сочетающей аспекты удаленной работы и работы в офисе. Чтобы поддержать этот стиль работы, компаниям пришлось преобразовать существующие планировки офисов, убрав стационарные кабинки и закрепленные за ними столы и внедрив конструктивные особенности, которые поощряют командную работу, творчество и инновации.

Как и следовало ожидать, результаты больше похожи на коворкинги, чем на традиционные офисы. Современное коворкинг-пространство, которое когда-то считалось лиминальным пространством, заполненным цифровыми кочевниками и техническими предпринимателями, играющими в настольный теннис, созрело. Коворкинг-пространства теперь представляют собой гибкие офисы и центры совместной работы, предназначенные для обслуживания компаний любого размера, а также отдельных лиц.

Такие термины, как гибкая работа и гибридная работа, часто используются взаимозаменяемо, хотя они могут означать разные вещи в разных контекстах. Чтобы помочь разобраться во всем, мы составили серию статей, в которых более подробно рассказывается о ключевых различиях между этими методами коворкинга.

  • Что такое гибридное рабочее место?
  • Что такое гибкие офисные помещения?
  • Что такое вспомогательный офис?
  • Что такое разуплотнение?
  • Что такое офисная децентрализация?
  • Что такое гибкое рабочее место?

Советы по поиску места для коворкинга

Местоположение

Независимо от того, являетесь ли вы индивидуальным фрилансером, ищущим рабочее место, или генеральным директором, отвечающим за 1000 человек, самым важным аспектом поиска места для коворкинга является его местоположение. . Лучший коворкинг может быть не ближайшим к вам, но до него должно быть удобно добираться на машине, велосипеде или общественном транспорте. Если ваша цель — пообщаться с коллегами-единомышленниками, произвести фурор в новом городе или даже привлечь новых сотрудников, идеально расположенное коворкинг-пространство может иметь огромное значение.

Удобства

Они могут показаться приятным бонусом, но удобства высшего уровня действительно могут превратить коворкинг в нечто особенное. Бесконечный бесплатный кофе, надежный Wi-Fi и принтеры — хорошая отправная точка, но при выборе учитывайте и другие функции. Открытое пространство является огромным преимуществом в городских центрах, например, в то время как опытный персонал на месте и продуманные зоны для встреч помогут вам создать профессиональную атмосферу среди клиентов.

Гибкость

Для крупных работодателей коворкинг может стать первой точкой опоры на новом рынке перед принятием решения о более постоянном расширении. Убедитесь, что выбранное вами коворкинг-пространство предлагает гибкую краткосрочную аренду офиса, чтобы дать вашему бизнесу простор, необходимый для преодоления непредвиденных ситуаций и легкого масштабирования вверх или вниз в соответствии с вашими меняющимися приоритетами по мере расширения компании.

Бюджет

С мебелью и удобствами, а также с уже покрытыми непредвиденными расходами, такими как ремонт, коворкинги могут быть дешевым вариантом для компаний, желающих переехать или расшириться. Ваш бюджет в конечном итоге определит, какие коворкинг-пространства будут доступны для вас и вашей команды, но подумайте, как все может измениться по мере роста или сокращения вашей компании — это еще одна область, в которой наличие коворкинг-пространства с гибкой арендой может действительно вам помочь.

Конфиденциальность

В зависимости от типа вашей работы вам, вероятно, потребуется определенная степень безопасности и конфиденциальности, когда вы встречаетесь с клиентами и вообще занимаетесь своими делами. Офисы открытой планировки и гибкое расположение столов — вариант для компаний, достаточно крупных, чтобы иметь возможность арендовать целый этаж, но небольшие команды и отдельные работники могут извлечь выгоду из частных запираемых офисов или переговорных комнат в более крупном общем офисе.

Как WeWork может помочь вам найти идеальное место для совместной работы для вашей компании

Независимо от того, являетесь ли вы фрилансером, нуждающимся в коворкинге, или компанией, которая ищет идеальное гибкое решение для офиса, WeWork предлагает красиво оформленные, адаптируемые рабочие пространства, которые можно настроить в соответствии с меняющимися потребностями вашей команды.

Независимо от того, насколько велика ваша компания, WeWork может создать персонализированное пространство для совместной работы с макетами, масштабируемыми в соответствии с вашими требованиями к конфиденциальности и дизайну. Благодаря WeWork All Access вы можете гибко арендовать коворкинг-пространство в любом из сотен офисов WeWork по всему миру.

Для еще большей гибкости WeWork On Demand позволяет вам получить доступ к коворкинг-пространствам и конференц-залам в сотнях мест в десятках городов без хлопот с ежемесячными обязательствами. Вы можете искать и оплачивать доступные офисные помещения по цене от 29 долларов в день, поэтому вы всегда можете найти пространство, оборудование и сообщество, необходимые для продуктивной работы.

С помощью приложения WeWork On Demand 9 вы можете искать, бронировать и оплачивать доступные офисные помещения по цене от 29 долларов США в день.0265 . Чтобы приступить к работе, загрузите приложение и создайте учетную запись, чтобы приступить к изучению ближайших к вам офисов WeWork On Demand. Чтобы разблокировать сотни офисов WeWork по всему миру, посетите WeWork All Access и опробуйте один месяц бесплатно.

Стив Хогарти — писатель и журналист из Лондона. Он является редактором отдела путешествий газеты City AM и заместителем редактора журнала City AM Magazine , где его работа посвящена технологиям, путешествиям и развлечениям.

Была ли эта статья полезной?

Категория

Гибкие продукты

Что такое коворкинг? Все, что вам нужно знать о коворкингах | DropDesk

Поскольку удаленная работа и гибридная работа продолжают набирать популярность, все больше и больше людей задают вопрос: что такое коворкинг?

В этой подробной статье мы поговорим об основах коворкинга, о том, как выбрать хороший коворкинг (на что следует обращать внимание, на что следует избегать), какие типы людей могут извлечь из этого выгоду. пространства, и мы рассмотрим любые другие распространенные вопросы, о которых вы могли подумать.

Хотите знать, подходит ли вам коворкинг?

Может быть, а может и нет… давайте разбираться.

Что такое коворкинг?

В общем, определение коворкинга — это когда люди собираются в нейтральном пространстве для независимой работы над разными проектами или в группах над одними и теми же проектами. Это отличается от типичного офисного рабочего пространства, потому что люди в коворкинге, как правило, не работают в одной компании.

Коворкинг предлагает те же удобства, что и в традиционном офисе, а также многое другое. Основным отличием является гибкость , поскольку вам не нужно подписывать долгосрочный договор аренды в коворкинге.

В каждом коворкинге всегда будут такие основные вещи, как Wi-Fi, принтеры, как правило, какой-то тип конференц-зала… а в некоторых будут доступны чай, кофе и закуски.

В вашем распоряжении будут ресурсы для стартапов, начиная от цифровых активов и заканчивая тренерами и консультантами. У некоторых могут быть 3D-принтеры и другие технологии, к которым у вас не всегда есть доступ. Некоторые бюджетные коворкинг-пространства более скромны, предлагая немного больше, чем письменный стол и Wi-Fi.

Википедия: Коворкинг — это ситуация, при которой несколько работников из разных компаний делят офисное пространство, что позволяет сэкономить средства и повысить удобство за счет использования общей инфраструктуры, такой как оборудование, коммунальные услуги, услуги администратора и службы охраны.

Подождите… Это «Коворкинг» или «Коворкинг»?

Продолжается спор о том, следует ли в коворкингах использовать дефис или нет. Так как же это произошло? Основная причина использования термина «коворкинг» через дефис связана с AP Stylebook распространен среди журналистов по всему миру. Книга стилей диктует их предпочтительное написание и пунктуацию часто используемых имен и слов.

По сути, книга стилей AP поддерживает любой префикс (например, совладелец), и в публикациях это было передано термину «коворкинг». Итак, каков окончательный вердикт? Поскольку коворкинг — это новая отрасль сама по себе, которая не имеет отношения к более традиционным терминам, ее следует писать как «коворкинг».

Какие типы коворкингов доступны?

Коворкинги бывают разных форм и размеров. Есть много вещей, которые следует учитывать при исследовании локаций. Сообщество, анимация и рабочая среда — все это факторы, которые варьируются от места к месту. В этом разделе мы собираемся разобрать основные типы коворкингов, которые доступны.

  • Открытые рабочие пространства
  • Частные рабочие пространства
  • Отраслевые
  • Венчурные/инкубаторы

Открытые рабочие пространства

Открытые рабочие пространства обычно являются первым синонимом термина коворкинг, с которого традиционно началось сотрудничество. Эти типы рабочих мест имеют горячие столы или выделенные столы, где сотрудники из разных компаний имеют общие зоны.

Частные рабочие пространства

Частное рабочее пространство является полной противоположностью открытым рабочим пространствам. Эти частные пространства могут иметь форму офиса или даже индивидуальных апартаментов, специально созданных для больших команд. Члены одной компании делят либо выделенное помещение, либо комбинацию площадей, арендованных или арендованных компанией.

Отраслевая принадлежность

Было бы здорово пообщаться с людьми, у которых есть общие интересы и опыт? Именно поэтому были построены вертикальные пространства. Эти места обслуживают участников, которые работают в общей отрасли. Например, есть коворкинги, специально построенные для представителей творческих профессий. Эти творческие типы (графические дизайнеры, художники и видеооператоры) могут работать под одной крышей. Имейте в виду, что эти отраслевые пространства могут предлагать комбинацию как частных, так и открытых рабочих пространств.

Венчурные/инкубаторы

Инкубаторы или пространства венчурного капитала являются одними из самых избирательных сред коворкинга. Цель этих рабочих мест — привлекать и финансировать компании, предоставляя им поддержку, необходимую для роста. Венчурные фирмы традиционно предлагают сниженную арендную плату или капитал в обмен на акции компаний, которые они принимают в свои программы.

Помимо типов доступных рабочих мест, необходимо учитывать и эстетические факторы. Коворкинг-пространства варьируются от корпоративных и профессиональных до стильных и непринужденных. Важно выбрать пространство, отражающее культуру вашей компании. Кроме того, коворкинги предлагают места по запросу, где вы можете забронировать конференц-зал, виртуальный пакет в дополнение к вашему плану.

История коворкинга

  • 1995 – первый коворкинг был основан хакерами в Берлине. Идея заключалась в том, чтобы поделиться мыслями, пространством и информацией для выполнения задач с теми, кто присоединился к членству. В настоящее время они добавили семинары, классы и различные общественные мероприятия, помогая с тенденцией открывать больше общественных пространств. В Сан-Франциско, Санта-Кларе и Бруклине есть хакерские пространства, и они продолжают расти.
  • 1995 — Слово «коворкинг» впервые использовал Бернард ДеКовен, который описал его как «совместную работу на равных». Лица, которые работают не по найму или работают на разных работодателей, но могут обмениваться идеями с помощью инструментов и скоординированных встреч через компьютерную сеть. В том же году компания-разработчик программного обеспечения открыла помещение в Нью-Йорке с гибкой настройкой рабочего стола.
  • 2002 – Первый коворкинг открылся в Шраубенфабрике, Вена, на старой отреставрированной фабрике, которая начиналась как общественный центр для предприятий. Он расширился за счет включения фрилансеров и других специалистов, работающих с мобильными телефонами и ноутбуками. Пространства продолжали расти и функционировать под названием Konnex Communities в 2004 году, положив начало локальной сети коворкингов.
  • 2005 – В августе в Сан-Франциско открылось первое коворкинг-пространство Брэда Нойберга – он считал, что домашние офисы и бизнес-центры асоциальны и непродуктивны. Пространство предлагало столы, бесплатный Wi-Fi, совместные обеды, велосипедные туры, медитацию и массаж, закрывающийся ровно в 17:45. Он закрылся через год и был заменен в 2006 году под названием Hat Factory. Лондон открыл 40 коворкингов франчайзинговой сетью на пяти разных континентах. В Германии Санкт-Оберхольц открыл свои первые кафе в Берлине и предложил бесплатный доступ в Интернет. В настоящее время St. Oberholz предлагает настоящий коворкинг над своим кафе.
  • 2006 – Коворкинг Вики-пространство открывается в Сан-Франциско. Крис Мессина, создавший хэштег Twitter, является одним из соучредителей. На Hat Factory открывается первый полноценный коворкинг. Соучредителями являются Брэд Нойбер, Крис Мессина и Тара Хант. В то время это было одно из примерно 30 коворкингов по всему миру. Открылись желе, где группы могут обмениваться идеями в непринужденной обстановке, без каких-либо обязательств — сообщество может позже превратиться в коворкинг, если они того пожелают.
  • 2007 — слово «коворкинг» впервые встречается в базе данных Google. Поиски значительно увеличились. Термин коворкинг стал мегамедийным именем. «Коворкинг» попал в англоязычную версию Википедии.
  • 2008/2009 – Проводятся неофициальные коворкинг-встречи, и запланирована первая коворкинг-конференция в Брюсселе в 2010 году. В августе культивируется Коворкинг-виза, позволяющая членам различных коворкинг-пространств посещать другие пространства бесплатно. Cubes & Crayons стал первым коворкингом, открывшимся рядом с помещениями для детей от нескольких месяцев до дошкольников. На конец 2008 года по всему миру насчитывалось около 160 коворкингов.
  • 2009 – Германия открывает Betahaus, первый официальный коворкинг, отмеченный в крупнейшем новом журнале Spiegel. Известно, что в 2010 году Германия стала первой страной в Европе, которая использовала термин «коворкинг» в соответствии с тенденциями Google.
  • 2010 – Движение отпраздновало первый #CoworkingDay. В Брюсселе прошла первая европейская коворкинг-конференция. В то время по всему миру насчитывалось не менее 600 коворкингов, более половины из которых находились в Северной Америке.
  • 2011 – Первая «Коворкинг-неконференция» прошла в Остине, штат Техас. Ангельское финансирование начинается для сети пространств.
  • Крупные компании начали исследовать идею коворкинга и открыли собственную сеть коворкингов, специализирующихся на корпоративном коворкинге.
  • 2012 – Количество коворкингов по всему миру превышает 2000. Средства массовой информации, такие как Twitter, значительно увеличили количество твитов (более 50%) с хэштегом «коворкинг» — больше, чем в предыдущем году.
  • 2013 – В начале года в коворкинге работало до 100 000 человек. В середине года основан 3000-й коворкинг. Большинство коворкингов работают независимо от сетей. В коворкинге в Онтарио они предложили первый план медицинского страхования.
  • 2015 – The New York Times пишет о новой идее, согласно которой коворкинг смешивается с домашним офисом на курорте или в отеле. Это рассказ «Совместная работа в отпуске: рабочий стол в раю». Основная идея истории — совместить коворкинг и коливинг на Гран-Канарии на Канарских островах — месте для серфинга. Так родился Surf Office, первоначально открытый двумя годами ранее в качестве эксперимента, что сделало его привлекательным для фрилансеров, серферов и путешественников.
  • 2016 – Расширение идеи коворкинга и коливинга. WeWork предложила жилой коливинг в Нью-Йорке под названием WeLive. Квартиры в основном студии, с одной и двумя спальнями — все они имеют отдельную кухню и как минимум одну ванную комнату. Они, как правило, меблированы, оформлены и подключены к кабелю, а также готовы к заселению в Интернет. У них также есть менеджер сообщества, который планирует мероприятия и т. д. Коливинг в кампусе Нью-Йорка и Калифорнии закрывает свои 34 офиса.
  • 2017 — WeWork привлекает финансирование и становится самой ценной частной технологической компанией США, а ее компания — Uber и AirBnB. Оценивается в 20 миллиардов долларов. 1,2 миллиона человек по всему миру работали бы в коворкинге.
  • 2018 . По состоянию на 2018 год на рынке появилось множество крупных игроков, которые дают WeWork шанс заработать. Коворкинг-франшизы, такие как Impact hub, Venture X и Serendipity, расширяются по всему пространству.
  • 2019 — у WeWork была неудачная попытка IPO с SoftBank, в результате чего оценка WeWork упала с 49миллиардов до 8 миллиардов, что позволило SoftBank захватить контроль над компанией и уволить ее управленческую команду.
  • 2019-2020 Новые платформы для коворкинга, такие как DropDesk, выходят на сцену, чтобы заполнить пробел между программным обеспечением для коворкинга, пространствами и удаленными работниками.

Основные статистические данные о росте числа коворкингов

По прогнозам, к 2020 году количество коворкингов во всем мире достигнет почти 20 000 (Allwork.Space)

Ожидается, что к 2024 году количество коворкингов во всем мире увеличится более чем вдвое и превысит 40 000 (Все работает.Космос).

К 2022 году 13% предприятий за пределами США будут использовать общие рабочие пространства (Allwork.Space).

В 2019 году во всем мире насчитывалось более 3 миллионов сотрудников. Ожидается, что к 2022 году это число почти удвоится (smallbusinessgenius).

До пандемии коворкинги были самым быстрорастущим типом офисных помещений в коммерческой недвижимости. Хотя в настоящее время они составляют менее 5% рынка, ожидается, что к 2030 году они составят 30% (CNBC).

Гибкое пространство растет в среднем на 23% в год с 2010 года (JLL).

Сегодня 10 крупнейших поставщиков коворкингов и гибких офисных помещений составляют 36% рынка (Forbes).

Нью-Йорк и Лондон — ведущие города мира по открытию новых пространств (гений малого бизнеса).

Хотите больше статистики? Ознакомьтесь с другими нашими руководствами ниже.

  • Статистика гибридной работы
  • Статистика удаленной работы
  • Статистика коворкинга
  • Статистика асинхронной работы

5 самых больших преимуществ коворкинга

В этой статье мы коснемся многих из этих преимуществ коворкингов, но вот краткое изложение основных причин, по которым людям нравится использовать коворкинги.

  1. Мотивация: Энергия продуктивности витает в воздухе, когда вы находитесь в комнате, полной увлеченных людей. Расслабиться практически невозможно. Вы многое сделаете.
  2. Сообщество: Есть чувство общности. В местах с завсегдатаями и знакомыми лицами удивительно, как далеко заходит сообщество, чтобы помочь друг другу добиться успеха.
  3. Гибкость: Вместо того, чтобы подписывать долгосрочный договор аренды, вы можете получить гораздо более гибкие условия сотрудничества с коворкингами. Это отлично подходит для стартапов с небольшим бюджетом начальной загрузки, и даже независимые фрилансеры могут найти доступные варианты.
  4. Выход из дома: Работать дома — это здорово, но также легко попасть в рутину. Находиться среди других людей полезно для вашего настроения, это может держать вас в тонусе и отлично подходит для творчества.
  5. Сеть: Когда у вас так много людей с таким большим количеством общего, это только вопрос времени, когда вы начнете налаживать связи, и новые возможности начнут появляться органично.

Кто использует коворкинг?

Коворкинг-пространства популярны среди стартапов и фрилансеров. Когда появились коворкинги, было принято думать о «стартапе» и представлять себе какое-нибудь (сверху) офисное здание, где все разъезжают на одноколесных велосипедах и сидят в гигантских креслах-мешках. Однако коворкингом пользуются не только бюджетные стартапы. Итак, кто использует коворкинги?

Фрилансеры или удаленные работники

Поскольку фрилансеры и другие сотрудники 1099 работают на себя, оплата по мере использования может сэкономить целое состояние.

Кроме того, коворкинг — это отличный способ познакомиться с другими предпринимателями и фрилансерами. Отличное место для общения.

Независимо от того, являетесь ли вы цифровым издателем, творческим фрилансером, программистом или кем-то еще из мастеров на все руки, очень высока вероятность того, что вы встретите людей в коворкинге, которые работают над теми же вещами, что и вы. находятся.

Кроме того, у вас может быть даже возможность пообщаться с людьми, которые могут помочь в некоторых областях, которые не являются вашими сильными сторонами. Когда в одном пространстве так много людей с таким разнообразием талантов, просто невероятно, что можно придумать, даже если каждый занимается своим делом.

Не поймите неправильно, это не значит, что все просто сидят и обсуждают друг с другом свои проекты, но определенно есть время простоя и места, где можно поболтать во время перерыва.

Но настоящая привлекательность заключается в чистой, чистой направленности и мотивации, с которыми вы столкнетесь в большинстве хороших коворкингов. Это действительно особая энергия, когда у вас есть комната, заполненная мотивированными людьми, которые все работают над воплощением своей мечты.

Малый бизнес

Малые предприятия, которые не хотят таких же накладных расходов, как традиционная аренда, стекаются в коворкинги. Поскольку затраты на настройку относительно невелики, а членство в коворкинге включает в себя большинство (если не все) удобств, необходимых бизнесу изо дня в день, неудивительно, почему малые предприятия в настоящее время составляют большинство пользователей коворкинг-пространства.

Предприятия

Да, даже такие крупные глобальные корпорации, как Nike, сотрудничают с коворкинг-компаниями для удовлетворения своих потребностей в рабочих местах. Когда у вас есть тысячи сотрудников, работающих по всему миру, управление офисными потребностями может стать проблемой. Эти компании используют коворкинг-компанию для создания индивидуального пространства для них, или они будут выступать в качестве основного якорного арендатора в пространстве.

Некоммерческие организации:

Многие коворкинги предлагают некоммерческие соглашения или скидки. Из-за полной экономии затрат на коворкинг (и осознания затрат) эти типы компаний также тяготеют к этим гибким коворкинговым отношениям.

Коворкинг против других альтернатив удаленной работе

Работа на дому

У классической «офисной культуры» есть свои плюсы и минусы. Многие интернет-предприниматели занимаются бизнесом для себя, чтобы избежать определенных аспектов типичного корпоративного образа жизни и культуры. Удаленная работа открыла всевозможные возможности, когда дело доходит до ведения бизнеса или даже работы на кого-то другого. Несмотря на преимущества, есть некоторые вещи, которые вы упускаете.

Работа из дома или в гостиничных номерах имеет множество преимуществ. Здорово иметь возможность просыпаться, когда хочешь, делать перерывы, когда хочешь, носить штаны, когда хочешь…

Но в конце дня так же легко потерять фокус и сойти с ума. В офисной обстановке есть что-то, что помогает вам сохранять мотивацию, выполнять задачу и получать максимальную отдачу от своего времени.

Когда вы фрилансер или любой другой человек, который устанавливает свой собственный график, здорово, когда начальник не заглядывает вам через плечо и не следит за вашим временем, но вы все равно несете ответственность перед собой.

Существует определенная ответственность, когда вы работаете среди других людей, даже если они не имеют никакого отношения к вашему проекту, они не ваши коллеги, и вы даже не говорите с ними ни слова.

Работа в кофейнях или ресторанах

Второе место (после работы на дому) занимают кофейни и рестораны. Многие новые модели коворкингов (по состоянию на 2017 год) превратили эти пространства в их закрытые или неиспользуемые часы во всплывающие коворкинг-пространства. Кофейни были тесно связаны с рабочей средой из-за доступности столов и неограниченного количества кофе. Помимо этого, есть и другие преимущества, такие как быстрый Wi-Fi и место для работы по низкой цене чашки кофе. Как и у всех преимуществ есть недостатки. Поскольку эти места часто открыты для временных посетителей, потенциально может быть шум и другие отвлекающие факторы, мешающие вам выполнять работу.

6 лучших советов, которые следует учитывать при выборе места для коворкинга

Учитывая, что 2022 год не за горами, а количество коворкингов по всему миру, по прогнозам, превысит 23 000, как выбрать лучшее место для коворкинга, которое соответствует вашим потребностям? Прежде чем сделать свой выбор, вы должны следовать этим 6 основным советам при выборе места для коворкинга:

#1 Местоположение

По понятным причинам местоположение является наиболее важным элементом при выборе идеального офисного помещения. Выберите место, которое находится на разумном расстоянии от вашего дома. Ищите удобства, такие как рестораны, наличие парковки, магазинов и общественного транспорта, которые облегчают доступ и развлекают клиентов.

#2 Бюджет

Вы хотите убедиться, что выбранное вами пространство предлагает доступное и долгосрочное решение для вашей команды. Если вы собираетесь перерасти пространство в течение нескольких месяцев, вы можете использовать подменное пространство. Заблаговременное определение вашего бюджета поможет вам отфильтровать слишком дорогие места на ранней стадии, сэкономив ваше время (и деньги).

#3 Рабочая среда

Вам нужен отдельный офис или вы можете работать с «горячего стола» с использованием конференц-залов? Существуют ли юридические ограничения на то, как вы ведете свой бизнес? Вы должны убедиться, что, где бы вы ни выбрали работу, вы удовлетворяете свои основные потребности бизнеса.

#4 Community

После того, как вы определили, соответствует ли пространство вашим потребностям и бюджету, вы можете изучить некоторые из наиболее интересных аспектов пространства. В каком типе сообщества вы себя видите? Каждое коворкинг-пространство способствует и привлекает разных участников из местных районов. Например, если вы графический дизайнер, возможно, вы хотите выбрать пространство с другими дизайнерами, с которыми вы можете сотрудничать.

Помимо «деловых» причин присоединиться к сообществу, вы хотите, чтобы вас поощряли приходить на работу каждый день, общаться и заводить новых друзей.

#5 Краткосрочная или долгосрочная?

Планирование будущего является фундаментальной бизнес-стратегией. Как долго вы планируете оставаться в выбранном вами коворкинге? Планируете расширяться на национальном или глобальном уровне? Предоставляет ли коворкинг, который вы выбираете, доступ к сети локаций? Это важные элементы, на которые у вас должен быть ответ до выбора места.

#6 Удобства

Хотя это и вишенка на торте, выбор коворкинга с уникальными удобствами — это всегда плюс. Помимо типичного бесплатного кофе, Wi-Fi и печати, поиск места, которое может предложить больше и больше, сделает вашу рабочую жизнь намного лучше.

В большинстве средних и крупных городов, таких как Нью-Йорк, есть сотни коворкингов, которые можно найти с помощью быстрого поиска. Кроме того, такие приложения, как DropDesk, работают над созданием целой сети возможностей для совместной работы, облегчая работникам доступ к открытым рабочим местам, просмотр того, что именно предлагает каждое место, и выбор того, который подходит лучше всего.

Средняя стоимость коворкинг-пространства

По данным DeskMag,

  • Среднемесячная стоимость выделенного рабочего стола в США составляет 387 долларов США
  • Средняя ежемесячная стоимость горячего стола составляет  195 долларов США.
  • Средняя стоимость дневного абонемента составляет 23 доллара США.

Будущее коворкинга

По мере того, как молодые люди продолжают осознавать, что они не обязательно должны подчиняться правилам и следовать более традиционному пути в своей карьере, вполне вероятно, что мы увидим увеличение числа фрилансеров и предприниматели, которые сделают скачок.

Во главе этого будут технологии, осведомленность и возможности. Коворкинг станет новой нормой для людей, которые сегодня выходят на рынок труда.

Маловероятно, что коворкинг заменит офисные здания вообще, или что все когда-нибудь станут фрилансерами. Крупные организации по-прежнему будут процветать, а новые будут создаваться с нуля, но они могут уделять меньше внимания централизованным офисам и больше предлагать такие привилегии, как удаленная работа, когда это возможно.

Только в Соединенных Штатах в 2017 году насчитывалось около 57,3 миллиона фрилансеров, и, по их оценкам, к 2027 году большая часть рабочей силы США будет выполнять какую-либо внештатную работу в той или иной степени, включая людей, которые подрабатывают в качестве подработки. фрилансер и делать это неполный рабочий день.

Стоит ли вам попробовать коворкинг?

Если вам интересно попробовать себя в коворкинге, лучшее, что вы можете сделать, это просто попробовать. Если вы просто хотите войти, сделать свою работу, а затем уйти, и вы обеспокоены какими-либо социальными обязательствами: не будьте. Это как спортзал.

Каждый здесь для выполнения очень конкретной задачи, и если вы находитесь в зоне, вас никто не побеспокоит. Если вы открыты для общения и общения, вы познакомитесь с замечательными местными предпринимателями и создадите коворкинг-сообщество.

Если вы чувствуете застой в своем бизнесе, своем стартапе, своем приложении, своем блоге или чем-то еще, над чем вы работаете… Коворкинг может быть именно тем, что вам нужно, чтобы снова наладить работу.

Что такое коворкинг? Что такое коворкинг-пространство? Получите все ответы.

Что такое коворкинг, спросите вы? Отличный вопрос! В этом посте мы рассмотрим некоторые ключевые факты и определения коворкинга, а также многие типы коворкингов. Мы приведем примеры некоторых из крупнейших мировых стартапов, которые начинались в коворкингах, мнения сообщества и несколько уникальных нишевых коворкингов, которых вы, возможно, не ожидаете.

Поскольку коворкинг — это новое и зарождающееся движение, мы будем регулярно обновлять этот пост, чтобы быть в курсе изменений и сдвигов в индустрии коворкинга. Хотите что-то добавить? Дайте нам знать в комментариях под постом, и мы включим его!

История коворкинга

 

Фактическое использование слова «коворкинг» по отношению к общей офисной среде впервые было использовано Брэдом Нойбергом в 2005 году. Он был отважным предпринимателем с большими мечтами, который создал первое коворкинг-пространство, как мы знаем его сегодня, в Сан-Франциско.

Он назывался «Коворкинг-пространство Сан-Франциско» и был открыт только 2 дня в неделю (по понедельникам и вторникам) в Spiral Muse, феминистском коллективном пространстве в районе Миссии в Сан-Франциско.

Первый месяц он пустовал, так как никто раньше не слышал о «коворкинге».

Рост числа коворкингов

 

Коворкинги стали глобальным явлением и появляются в большинстве крупных городов с годовым темпом роста 24,2%.

Прогнозируется, что к 2022 году будет более 30 432 коворкингов и более 5,1 миллиона участников коворкинга9.0003

Коворкинг — это новый путь объединения жизни и работы экологически безопасным способом. Это глобальный стержень на пересечении недвижимости, технологий и сообщества, который будет определять то, как мы работаем в будущем.

Что такое коворкинг?

Коворкинг — это не только совместное использование инфраструктуры и стоимости, но и принадлежность к сообществу, доступность и устойчивость. Коворкинг — это новый способ работать и делиться. Коворкинг-пространства предназначены для обеспечения продуктивной и совместной среды для их динамичных обитателей и созданы без корпоративных ограничений в том, что воспринимается как «офисная» среда, предлагающая гибкое членство для удовлетворения большинства потребностей.

Давайте посмотрим, как некоторые организации и люди определяют коворкинг:

Что такое коворкинг? ~ Википедия

Википедия говорит, что коворкинг — это «социальное собрание группы людей, которые все еще работают независимо, но разделяют ценности и заинтересованы в синергии, которая может возникнуть при работе с людьми, которые ценят работу в одном месте вместе с друг друга. »

Что такое коворкинг? ~ Google

В словаре Google коворкинг — это тип работы, который включает «использование офиса или другой рабочей среды людьми, которые работают не по найму или работают на разных работодателей, как правило, для совместного использования оборудования, идей и знания».

Что такое коворкинг? ~ Гейл Палеторп, писательница и путешественница

«Коворкинг — это место, где вы можете болтаться, прихлебывая эспрессо, импровизировано вздремнуть в гамаке, избить партнера за игрой в пинг-понг или полностью погрузиться в свой собственный мир. работы. Вы можете отталкивать идеи от чужого мозга; вы можете освоить новый технический навык или найти себе наставника или инвестора, который поверит в вашу идею. Коворкинг — это новый способ работы со свободой выбирать, где в мире вы хотите быть, когда вы хотите работать и кем вы хотите себя окружить».

Что такое коворкинг? ~ Джейми Орр, основатель Tahoe Mountain Lab

«Коворкинг — это создание лучшего места для работы и, как следствие, лучшего способа работы. Коворкинги — это больше, чем просто офисные помещения. Это общественные центры, места дружеских встреч, мозговые центры. Когда вы арендуете стол или офис, у вас появляются коллеги, которые обмениваются идеями и поддерживают вас в профессиональном плане так, как вы не можете найти работу из дома или в корпоративном офисе. Коворкинг соединяет вас с глобальной сетью профессиональных коллег».

 

Коворкинг – это глобальное движение

 

Посмотрите это выступление на TedX, чтобы услышать, как Амарит Чароенфан (основатель первого коворкинг-пространства в Таиланде Hubba) поделился своим мнением о том, что коворкинг может изменить мир…

Кто пользуется коворкингами?

Обычные подозреваемые

Фрилансеры

Коворкинг-пространства создают для фрилансеров лучшее из обоих миров: гибкость выбора времени и графика без изоляции.

Таким образом, эти общие пространства отлично подходят для фрилансеров. Чувство общности создается для тех, кто в противном случае был бы вынужден работать в одиночестве дома или в кафе.

Стартапы

Стартапы ценят гибкость коворкингов. Коворкинг-пространства не сопряжены с высокими затратами и обязательствами по сравнению с традиционной арендой офиса. Они также дают возможность небольшим командам взаимодействовать с другими людьми в пространстве. Эти пространства также могут помочь предпринимателям найти соучредителя для своего стартапа, подключив нужных людей в нужное время.

Концепция работает хорошо

Коворкинг-пространства отлично подходят для таких небольших организаций. Существует неотъемлемая согласованность между тем, что предлагают пространства, и целями фрилансеров и стартапов.

Группа исследователей изучала влияние совместной работы на производительность и недавно рассказала о некоторых своих выводах в The Harvard Business Review.

Их исследование показало сильную связь между сотрудниками, которые преуспевают в этих общих рабочих местах, и в обычных офисах. Настолько, что решили подробнее изучить коворкинги. Команда исследователей обнаружила, что люди, которые используют коворкинг-пространства, по-разному относятся к своему пространству. С пространством для коворкинга коррелировали чувства: более значимая работа, больший контроль над работой и чувство общности.

Более крупные организации присоединяются к работе

Поскольку коворкинги так хорошо работают для обычных подозреваемых, в последнее время коворкинги стали использовать более крупные организации. Дальновидные компании уже начинают использовать коворкинги там, где это возможно.

Такие фирмы, как WeWork (которая недавно получила оценку в 16 миллиардов долларов), стремятся привлечь более крупные организации в свои коворкинг-пространства. Как сообщает Bloomberg, пространство используют General Electric, KPMG и Merck. Для некоторых, таких как KPMG, 75 рабочих мест, которые они сдают в аренду, обеспечивают стратегическое преимущество. Сотрудники КПМГ в WeWork консультируют стартапы по бизнесу или проводят исследования в области технических инноваций.

Для других гибкость, обеспечиваемая помещениями, является плюсом с точки зрения управления недвижимостью и затратами. Более длительные договоры аренды, которые требуют прогнозирования потребностей в недвижимости и потребностей бизнеса, не требуются.

Повторение в традиционном офисе

Как только крупные организации ухватятся за новую тенденцию, их логичным продолжением станет усвоение этой практики. Увидим ли мы, как менеджеры объектов и специалисты по стратегии на рабочем месте создают коворкинг-пространства в своих собственных рабочих местах? Важнейшим фактором успеха будет возможность воспроизвести культуру коворкингов.

Общее пространство дает настоящую свободу и мобильность. Культура способствует действительно органичному сотрудничеству и разговорам. С одной стороны, это ценность коворкингов. Они позволяют внедрять инновации, позволяя разным людям с уникальными навыками и талантами общаться и сотрудничать.

Но другим преимуществом является тот факт, что культура формируется из концепции свободы и гибкости. Генезис коворкингов был основан на удовлетворении потребностей небольших организаций и фрилансеров в общении. Однако дизайн — это только один аспект. Что отличает коворкинги, так это культура. В некоторых организациях могут быть похожие помещения в офисе, но не существует культуры, которая поощряла бы гибкость, чтобы вставать и двигаться или сотрудничать с разные отделы .

Одна из эффективных стратегий преодоления этого барьера — донести до вас культуру. Компания Menlo Innovations из Мичигана сделала именно это, добавив 7000 кв. футов. коворкинга в свой офис и пригласили стартапы и предпринимателей работать вместе со своей командой. Это беспроигрышный вариант, если логистика может быть отработана. Стартапы могут получить доступное и гибкое пространство, в то время как более крупные организации могут способствовать инновациям на своих рабочих местах.

Коворкинг продолжает расти

Живой взгляд: мероприятие в Центре социальных инноваций в Нью-Йорке (Источник: Центр социальных инноваций)

Экономика фрилансеров растет. Молодые представители рабочей силы, такие как миллениалы или поколение Z, все чаще находят себя во фрилансе. В настоящее время в США насчитывается 53 миллиона фрилансеров. К 2020 году 50 % американской рабочей силы будет состоять из фрилансеров (как полный, так и неполный рабочий день). Это, в свою очередь, приведет к увеличению числа коворкингов.

Кроме того, коворкинги эффективны для небольших организаций, в которых работает от одного до нескольких сотрудников, а также для более крупных организаций, стремящихся к инновациям.

Дизайн и культура служат примером для любой организации, стремящейся предлагать свежие идеи и развиваться. Неудивительно, что за последние пару лет мы услышали много шума об этих местах. Вы определенно можете ожидать, что услышите больше и увидите больше таких пространств, появляющихся рядом с вами. Наш совет? Втягиваться!

Хотите узнать больше о коворкингах? Вот лучшие коворкинги в мире, выбранные Symmetry50.

Кайл Пинто2018-09-12T11:44:08-04:00

< Предыдущий

Далее >

Поиск:

Последние сообщения

  • Совместные рабочие места для профессионалов парикмахерской и индустрии красоты
  • Важность проверки здоровья сотрудников на рабочем месте
  • Как инвестиции в удобства офисных помещений являются ключом к деловому опыту

Архивы

Архивы Выбрать месяц Сентябрь 2022 Август 2022 Июль 2022 Июнь 2022 Май 2022 Март 2022 Февраль 2022 Январь 2022 Декабрь 2021 Ноябрь 2021 Октябрь 2021 Сентябрь 2021 Июль 2021 Июнь 2021 Май 2021 Апрель 2021 Март 2021 Февраль 2020 Январь 2020 Декабрь 2019Ноябрь 2019 г. Сентябрь 2019 г. Март 2019 г. Февраль 2019 г. Январь 2019 г. Декабрь 2018 г. Ноябрь 2018 г. Октябрь 2018 г. Сентябрь 2018 г. Август 2018 г., июль 2018 г., июнь 2018 г., май 2018 г. Апрель 2018 г. Август 2017 г., июль 2017 г., июнь 2017 г., апрель 2017 г. Март 2017 г. Февраль 2017 г. Январь 2017 г. Декабрь 2016 г. 2016 г., октябрь 2016 г., Сентябрь 2016 г. Август 2016 г. Июль 2016 г. Июнь 2016 г. Май 2016 г. Апрель 2016 г. Февраль 2016 г. Ноябрь 2015 г. Октябрь 2015 г. Сентябрь 2015 г. Июль 2015 г. Июнь 2015 г. Май 2015 г. Март 2015 г.

Категории

КатегорииВыберите категориюКонтентЭкспертные данныеИзбранные рабочие местаЛендингиНовостиЛучшие сообщенияБез категорийЕженедельный брифингРабочие пространства

Что такое коворкинг? Все, что вам нужно знать | by MELD Coworking

Коворкинг — это модное слово в наши дни — возможно, вы слышали его в новостях или видели, как в вашем городе появилось несколько мест. Но что такое коворкинг?

Что на самом деле происходит в коворкинге? Действительно ли коворкинг — это путь будущего… или это просто модный ребрендинг обычных коммерческих офисных помещений?

Вот наш полный путеводитель по коворкингу: что это такое, кто коворкинг, краткая история коворкинга и связанные с ним преимущества. Мы поговорим о статистике, удобствах, стоимости и о том, как узнать, подходит ли вам коворкинг.

Давайте углубимся:

Dictionary.com определяет коворкинг как « соглашение, по которому фрилансеры или сотрудники, работающие в различных компаниях, делят офис или другое рабочее место . »

Итак, если вы работаете в традиционном офисе, где все в вашем рабочем пространстве работают на одну и ту же компанию… это не коворкинг.

Но если вы работаете в среде, где человек, работающий рядом с вами, является штатным менеджером по работе с клиентами в несвязанной компании, а фрилансер в том же рабочем пространстве работает над своими собственными проектами веб-дизайна, и вы все работаете независимо друг от друга, находясь в одном пространстве… вы работаете в коворкинге!

Коворкинг-пространства стремятся создать офисный опыт для людей, у которых в противном случае не было бы офиса, таких как фрилансеры, предприниматели, удаленные работники и все, кто может работать из дома.

В некоторых коворкингах основное внимание уделяется аренде частных офисных помещений, которые имеют общие зоны с другими офисами, а другие помещения созданы как среда открытого офиса, подходящая для отдельных лиц и небольших команд. Люди могут платить за членство, чтобы работать в общем рабочем пространстве, которое часто включает в себя Интернет, кофе, столы и другие удобства.

Коворкинг — это недавнее явление, которому способствовало распространение Интернета и связанные с ним возможности для людей работать удаленно.

Deskmag, популярный онлайн-журнал о коворкингах, опубликовал эту историю коворкингов, из которой следует, что первые официальные пространства для бизнеса были открыты в 2005 году. рабочие клубы», посвященные объединению людей и воспитанию чувства общности во время работы.

Один из первых первых коворкингов (хотя термин «коворкинг» еще не использовался) назывался 116 West Houston в Нью-Йорке. Его основатель, Джон МакГанн, обсудил аспекты сообщества и производительности пространства в этой статье 2004 года:

«Люди здесь, чтобы работать. Если рядом с вами работают еще 20 человек, вас окружает кайф, энергия, которая вас вдохновляет», — говорит МакГанн. «Если возводить стены, в этом нет смысла. Почему люди находятся в одном пространстве?» (Источник: NetworkWorld)

После того, как в 2005 и 2006 годах открылось несколько подобных пространств, общественность начала узнавать о коворкингах. В 2007 году слово «коворкинг» обзавелось собственной страницей в Википедии и стало популярным в Google, а остальное уже история!

Вы входите в коворкинг (если это ваш первый раз, я настоятельно рекомендую запланировать тур заранее, чтобы они знали, что вы придете). Вы платите за постоянное членство или «дневной пропуск», чтобы работать в пространстве в течение дня. Вы включаете свой ноутбук и наливаете себе кофе.

И вы продуктивно работаете, потрясенные огромным количеством работы, которую вы выполняете, когда вас не отвлекают домашние дела.

В течение дня вы можете болтать и общаться с другими людьми в местах общего пользования — людьми, которые не работают в вашей компании и могут изменить вашу жизнь с помощью идеи, решения или рекомендации. Вы можете посетить общественное собрание, проводимое в пространстве.

Но даже если вы предпочитаете оставаться в одиночестве, простое присутствие других во время работы может помочь вам почувствовать себя более энергичным и менее одиноким. Это так просто.

Каждое коворкинг-пространство имеет уникальную направленность, поэтому одни помещения больше соответствуют вашим потребностям и интересам, чем другие. Вот самые популярные удобства, которые вы обычно можете найти в коворкинге:

Коворкинг-пространства часто имеют множество открытых мест, также известных как «горячие столы»: неназначенные места, где вы можете подключить свой компьютер, подключиться к Интернету. , и приступайте к работе.

Поскольку эти столы не закреплены за конкретными людьми, вы можете работать с разных мест каждый раз, когда посещаете свое рабочее место. Открытый коворкинг идеально подходит для фрилансеров, предпринимателей и удаленных работников, которым не требуется персонализированное рабочее место.

Если вам нужно каждый день таскать свой громоздкий настольный компьютер в коворкинг, эта модель горячего стола может быть не лучшим вариантом для вас — вместо этого вам будет выгоднее зарезервировать выделенный стол.

Если у вас есть отдельный стол в коворкинге, этот стол полностью ваш. Вы можете оставить там свои вещи, и вы можете быть уверены, что они всегда будут доступны (они зарезервированы исключительно для вас — ни один из сотрудников не может ими воспользоваться).

Специализированные столы идеально подходят для людей, которые хотят стабильности и постоянства, зная, что у них всегда есть продуктивное место для работы. Если вы работаете удаленно в компании пять дней в неделю или ведете собственный бизнес, которому пока не нужен личный кабинет, выделенный стол может стать для вас идеальным вариантом.

Если вы стартап, малый бизнес или растущая компания, которая ищет помещение, подумайте об аренде личного кабинета в коворкинге.

При аренде офиса в коворкинге у вас есть доступ к встроенному сообществу контактов, которые могут стать вашими будущими друзьями, клиентами и реферальными партнерами. Общие удобства, такие как кухни и места общего пользования, позволяют вашей команде общаться с другими профессионалами.

Многие тарифы на частные офисы в коворкингах включают в себя часы работы конференц-зала, кофе, печать, интернет, коммунальные услуги и другие удобства, поэтому обязательно уточните, что включено в вашу арендную ставку. Даже если первоначальная стоимость выглядит выше, чем традиционная терминология недвижимости «доллар за квадратный фут», вы, вероятно, в конечном итоге сэкономите деньги и административное время, а также избежите сезонных колебаний цен, если примете во внимание включенные удобства. .

Работа на дому — это сплошное удовольствие и игра… пока не настало время встретиться с клиентом лично.

Вместо того, чтобы скрещивать пальцы и надеяться найти несколько мест вместе в шумной кофейне, вы можете забронировать приватную переговорную в местном коворкинге, чтобы придать вашему общению дополнительный профессионализм.

Ежемесячное членство в коворкинге обычно включает фиксированное количество кредитов конференц-зала, которые вы можете использовать для частных встреч. Не члены часто могут бронировать конференц-залы в коворкинг-пространствах, оплачивая почасовую ставку, поэтому обязательно посетите веб-сайт предпочитаемого вами пространства, чтобы узнать об их правилах и ценах.

В коворкингах обычно есть помещения для проведения мероприятий, которые можно арендовать по часам, даже если вы не являетесь участником.

Проведение встреч и мероприятий в местном коворкинге — отличный способ познакомиться с миром коворкинга и расширить свою локальную сеть. Кроме того, вы можете просматривать календари событий в своих локальных пространствах, чтобы увидеть, есть ли какие-либо интересные сетевые события, открытые для публики.

Вы также можете использовать такие платформы, как Peerspace, чтобы найти уникальные локальные пространства для проведения вашего мероприятия, так как многие коворкинг-пространства используют эти платформы как возможности для совместного использования своих пространств.

Люди получают пользу от принадлежности к сообществу — от обучения, работы и роста вместе с другими людьми. Эта предпосылка является основой коворкинга. Чтобы соответствовать этой миссии, коворкинги предлагают множество образовательных, социальных и сетевых мероприятий для облегчения личного взаимодействия.

В Остине популярные местные конференции, такие как Austin Startup Week, проводят многие свои заседания в коворкингах по всему городу. Иногда мероприятия в коворкинг-пространствах являются эксклюзивными для участников, поэтому обязательно проверяйте календарь мероприятий для получения подробной информации.

Допустим, вам нужно пообщаться с клиентом, или провести презентацию самого важного вебинара в вашей карьере, или ответить на срочный звонок няни… но вы не хотите мешать другим людям, работающим в вашем помещении .

Не беспокойтесь! Вы можете войти в частную телефонную будку, доступную в подавляющем большинстве коворкингов, чтобы отвечать на телефонные звонки и немного уединиться. В каждом пространстве есть своя политика в отношении того, где принимать телефонные звонки, поэтому важно уточнить это в начале вашего коворкинга.

Если вы «сова», работаете в неурочное время или сотрудничаете с командами в разных часовых поясах — вам могут подойти коворкинги.

Коворкинг-пространства, как правило, открыты для публики в обычные рабочие часы, но многие из них предлагают круглосуточный доступ для определенных уровней членства. Если для вас важен доступ в нерабочее время, обязательно спросите об этом, прежде чем оформлять членство.

Вы работаете во время путешествий? В вашей следующей поездке подумайте о том, чтобы пропустить шумные кафе и прерывистый интернет в отелях в пользу работы в новом коворкинге. Вы никогда не знаете, какие связи (и местные рекомендации!) могут появиться в результате вашего решения.

Членам некоторых коворкингов предоставляются льготы на поездки. Например, коворкинг MELD является частью сети Proximity Space, что означает, что наши участники могут бесплатно путешествовать в другие пространства сети три раза в месяц.

Если вы цифровой кочевник, который постоянно в пути, вы также можете использовать такие сервисы, как Deskpass, для работы в различных коворкингах в некоторых городах.

Почти во всех коворкингах есть офисные удобства, такие как кофе, но если вы ищете что-то более конкретное и уникальное, есть множество мест, которые обслуживают нишевые рынки.

Хотите работать в среде, ориентированной на женщин? Узнайте, есть ли у The Wing магазин в вашем городе. Хотите взять собаку на работу? Найдите коворкинг, где разрешено проживание с собаками, или даже место, где есть детский сад для вашей собаки. Хотите записать подкаст или сделать фото? В некоторых местах созданы специальные комнаты для подкастинга и фотографии, чтобы удовлетворить ваши творческие потребности. Хотите работать из места, которое предлагает уход за детьми? Возможно, вы сможете найти его рядом с вами.

Участники коворкингов рекламируют следующие основные преимущества коворкинга:

  • Уменьшение чувства одиночества

Человеческое общение очень важно, и когда вы каждый день работаете один дома, вы не получаете от него многого. Общение в обеденное время в коворкинге помогает людям чувствовать себя более связанными и менее одинокими.

  • Повышение структуры и мотивации

Когда члены коворкинга заставляют себя выйти из дома и придерживаться рутины, они часто обнаруживают, что их мотивация возрастает.

  • Повышение производительности

В наших домах полно отвлекающих факторов, а коворкинги предназначены для уменьшения отвлекающих факторов. Когда все в коворкинге работают продуктивно, это вдохновляет участников оставаться сосредоточенными и делать то же самое.

  • Перекрестное опыление идей и сетей

Поскольку люди вокруг вас в коворкинге работают в разных компаниях (и часто в разных отраслях), участники могут делиться идеями, расширять свои сети и даже получать новые деловые рекомендации. от ряда новых друзей и профессиональных контактов, которых они не встретили бы в традиционной офисной среде.

Эти результаты не просто анекдотичны — было проведено исследование, посвященное изучению эффектов коворкинга, и мы ожидаем, что по мере роста отрасли количество таких исследований будет увеличиваться.

В ходе исследования, проведенного Emergent Research в 2018 году, были проведены опросы участников коворкинг-пространства и установлено, что:

  • 89% участников чувствуют себя счастливее, присоединившись к коворкингу
  • 87% встречаются с другими участниками по социальным причинам
  • 84% считают, что работая в Коворкинг улучшил их вовлеченность в работу и мотивацию
  • 83 % чувствуют себя менее одинокими после того, как присоединились к коворкингу
  • 82 % сообщают, что коворкинг расширил их профессиональные связи

Глобальный опрос коворкингов 2018 года пролил свет на цифры, стоящие за тем, кто использует коворкинги. (Вы можете ознакомиться с подробностями отчета здесь)

Согласно опросу, только 43% участников коворкинга моложе 30 лет, а средний возраст участников коворкинга составляет 36 лет. Интересно, что данные свидетельствуют о том, что участники коворкингов работают в самых разных профессиональных областях:

  • 41% участников коворкинга — фрилансеры
  • 36% участников — удаленные сотрудники
  • 16% участников — работодатели
  • 7% участников попадают в другую категорию (например, студенты)

Эти цифры показывают, что коворкинги — это центры, где люди из разных слоев общества и отраслей могут общаться и обмениваться идеями.

Несмотря на то, что это новая отрасль, операторы коворкингов и менеджеры сообществ имеют множество возможностей для общения и обмена передовым опытом по управлению и развитию своих пространств. Такие конференции, как Global Coworking Unconference Conference (GCUC), создают личные условия для обучения и налаживания контактов для отрасли, а профессиональные сообщества, такие как Women Who Cowork, предлагают поддержку женщинам-основателям коворкинг-пространств.

К счастью для мира коворкинга, существует достаточно доказательств того, что дистанционная работа и удаленная работа никуда не денутся. По данным FlexJobs, в 2018 году 53% специалистов работали удаленно не менее половины недели.

Перспективы фриланса также радужные. В опросе «Фриланс в Америке» 2018 года, проведенном по заказу Upwork и Союза фрилансеров, исследователи обнаружили, что число фрилансеров в Америке выросло на 3,7 миллиона человек в период с 2014 по 2018 год:

(Вы можете ознакомиться с полными результатами исследования здесь).

Исследование Freelancing in America 2017 года предлагает прогноз, согласно которому к 2027 году внештатные работники будут составлять большую часть рабочей силы США. Остин, штат Техас, поставил цель, чтобы к 2020 году 15% жителей Остина работали удаленно, чтобы сократить количество автомобилей на дорогах.

С ростом удаленной работы и фриланса коворкинги растут быстрыми темпами. По данным GCUC, ожидается, что глобальное количество коворкингов вырастет с 11 100 в 2016 году до 24 306 в 2020 году. Число людей, которые совместно работают, также растет на 24,2% в год.

Мы также видим, как корпорации и компании, занимающиеся коммерческой недвижимостью, выходят на арену коворкингов, осознавая, что это может представлять угрозу их традиционной бизнес-модели. Отели, рестораны, торговые центры и даже магазины канцелярских товаров экспериментируют с добавлением коворкинга к своим услугам, чтобы захватить часть растущей отрасли.

Прежде всего: Вы работаете из дома?

Часы работы коворкингов обычно совпадают с обычными часами работы — например, здесь, в MELD Coworking, мы открыты для публики с 8:00 до 17:00.

Подавляющее большинство пространств предназначено для предпринимателей, фрилансеров и удаленных работников, которые работают в течение дня, поэтому, если вы ищете место, где вы могли бы подрабатывать каждый будний вечер и выходные, коворкинг-пространство может не подойти. подходящая на данный момент.

При этом в некоторых коворкингах предусмотрено специальное членство в ночное время, чтобы удовлетворить ваши потребности в нерабочее время, и многие места предлагают круглосуточный доступ к платным участникам. Часто доступ 24/7 ограничен определенными уровнями членства по соображениям безопасности, поэтому, если вечерний доступ важен для вас, проверьте политики отдельного пространства перед регистрацией.

Если вы уже работаете дома, честно ответьте на следующие вопросы о своем опыте:

  • Насколько продуктивно вы работаете дома? Вас отвлекают еда, домашние животные или беспорядок в течение дня?
  • Вы чувствуете себя одиноким? Поможет ли вашему общему благополучию заставить себя выйти из дома и работать вместе с другими людьми?
  • Границы между вашей работой и семейной жизнью начинают стираться?
  • Когда вы работаете вне дома, чтобы сменить темп, куда вы идете? Как там выглядит ваш опыт? Есть ли у вас возможность принимать телефонные звонки и работать без помех?
  • Где вы лично встречаетесь с клиентами?

Многие удаленные работники начинают с работы в кофейнях и переходят в коворкинги, как только устают от фонового шума (и обязательных покупок каждые несколько часов!), которые влекут за собой кофейни.

Начните с Google Maps и составьте краткий список из 4 или 5 коворкингов, которые идеально расположены для вас:

«Идеально расположен» может означать разные вещи в зависимости от вашего графика. Многие коллеги предпочитают работать рядом со своим домом, но подумайте о течении своего дня и о том, есть ли какой-либо район города, который действительно был бы для вас наиболее удобным.

Например, если вы каждое утро едете 40 минут, чтобы отвезти дочь в детский сад, имеет смысл найти место рядом с дошкольным учреждением, чтобы свести к минимуму ваше дополнительное время в машине.

Когда у вас будет краткий список коворкингов, посетите их веб-сайты и сравните цены, членство и удобства. Просмотрите их отзывы, убедитесь, что в них есть функции, которые вы ищете, и определите 1–3 места, которые подходят вам лучше всего.

Затем самое интересное: посетите места и попробуйте их! Некоторые коворкинги предлагают бесплатный пробный день, в то время как другие требуют покупки дневного абонемента. В любом случае, мы рекомендуем вам поработать в этом пространстве и получить представление о сообществе и опыте, прежде чем подписываться на членство.

Находясь в космосе, обязательно проверьте эргономику рабочих мест. Некоторые коворкинги предлагают регулируемые стулья и столы, чтобы поддерживать вашу осанку и комфорт во время работы, в то время как некоторые, к сожалению, не учитывают эргономику при проектировании или управлении своим пространством.

Разные коворкинги имеют разные приоритеты, поэтому убедитесь, что пространства, в которые вы пробуете, предлагают те типы членства, которые вам нужны. Например, если вы индивидуальный предприниматель и ищете рабочее место, вы можете пропустить коворкинги, которые сосредоточены исключительно на частных офисах.

Во время пробного дня задайте менеджеру сообщества любые вопросы о пространстве и опыте. Вот некоторые распространенные вопросы, которые мы получаем от потенциальных участников:

  • Членство ежемесячно или оно требует долгосрочных обязательств?
  • Включает ли мое членство круглосуточный доступ 7 дней в неделю? Если да, то как я могу получить доступ к зданию в нерабочее время?
  • Какие мероприятия и мероприятия проводит ваше сообщество?
  • Каковы ваши правила привлечения гостей в это пространство? Включает ли мое членство гостевые пропуска или доступ к конференц-залу?
  • Где принимать звонки?

Коворкинг — это больше, чем преходящая тенденция: это будущее работы.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.