Работа в компании Фоксфорд в Москве, вакансии Фоксфорд на Superjob
Работа в компании Фоксфорд в Москве, вакансии Фоксфорд на Superjob»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»Ваш браузер устарел. Сайт может отображаться некорректно
Обновить браузер
Москва
Ваш город Москва?
+7 495 790 72 77
Вход
Регистрация
Клиент SuperJob с 2021 года
Поделиться
Более 1000 сотрудников
В компании нет открытых вакансий
Описание
Вакансии
Онлайн-школа.
Заявите о желании работать в компании
Сайт и соцсети
foxford.ru
Подпишитесь на вакансии компанииКак только в компании появятся вакансии, мы пришлем вам письмо на почту
Похожие компании
«Учебно-методический центр «Голицыно»
41 вакансия
Профи-центр
573 вакансии
Московский аэропорт Домодедово
38 вакансий
Подходящие вакансии
Врач-профпатолог
от 150 000 ₽/месяц
Добавить в избранное
Московский аэропорт Домодедово
Москва
Домодедовская
Организация проведения предварительных и периодических медицинских осмотров. Экспертиза профпригодности с выдачей заключения
Высшее медицинское образование. Наличие действующих сертификата/аккредитации по специальности «Профпатология». Опыт работы…
Смотрят
2
человека
Скрыть
Официант
1500 — 1700 ₽/день
Добавить в избранное
«Учебно-методический центр «Голицыно»
Чёрная Грязь
Доступно студентам
Подготовка ресторана к открытию. Обслуживание банкетов, мероприятий. Встреча и приветствие гостей. Консультирование гостей…
Ответственность, аккуратность, опрятный внешний вид. Грамотная речь
Скрыть
Преподаватель английского
По договорённости
Добавить в избранное
Языковая студия
Видное
Будьте первым
Доступно студентам
Заполнение домашнее задания и посещаемости на сайте студии
Высшее профильное образование. Опыт работы преподавателем. Желание учиться и развиваться
Скрыть
Начальник отдела технического контроля
от 100 000 ₽/месяц
Добавить в избранное
Группа компаний МАСКОМ
Москва
Молодежная
3 минутыСетунь
Задачи, которые предстоит выполнять. Организация и управление работой отдела технического контроля. Организация и проведение…
Знание требований (ГОСТ, СРПП и пр.) по обеспечению качества продукции. Знание методов и средств технического контроля. Знание…
Смотрят
1
человек
Скрыть
Концертмейстер по хореографии
По договорённости
Добавить в избранное
ДДТ «ЮНОСТЬ» Выборгского района Санкт-Петербурга
Санкт-Петербург
Озерки
Проспект Просвещения
Высшее образование по профилю деятельности. Наличие опыта работы не менее 2-х лет
Смотрят
2
человека
Скрыть
30 000 — 35 000 ₽/месяц
Добавить в избранное
Институт повышения квалификации
Ханты-Мансийск
Обеспечивает экспертно-аналитическое, методическое, информационное и
консультационное сопровождение
мероприятий и мониторингов…
Высшее профессиональное образование и стаж научно-педагогической,
методической работы не менее 2 лет
Смотрят
4
человека
Скрыть
Преподаватель английского языка
от 50 000 ₽/месяц
Добавить в избранное
Virginia Beowulf
Москва
Дмитровская
Доступно студентам
Обязанности:Проводить индивидуальные и минигрупповые занятия онлайн. Будем рады с вами работать, если. Вам всегда приходилось…
Профильное высшее образование. Опыт преподавания английского языка от 3х лет. Уровень владения языком: C1+/C2. Развитый эмоциональный…
Скрыть
27 ноября
Преподаватель математики
По договорённости
Добавить в избранное
Профи-центр
Иркутск
Удаленная работа
Доступно студентам
Волонтерская работа
При этом порой наверстать пропущенный материал очень и очень непросто. Педагог сам определяет: заниматься индивидуально с…
Желание тратить хотя бы 1 час в неделю на педагогическое волонтёрство. Приглашаем студентов, уже работающих педагогов, либо…
Смотрят
2
человека
Скрыть
27 ноября
Преподаватель информатики
15 000 ₽/месяц
Добавить в избранное
Москва
Преподавать информатику по разработанным нашим исследовательским отделом материалам. Работать в удобной онлайн-системе. Проверять…
Отличное знание информатики и высокий балл ЕГЭ по этому предмету. Стремление вести за собой учеников и добиваться вместе…
Смотрят
1
человек
Скрыть
27 ноября
Преподаватель турецкого языка
от 15 000 ₽/месяц
Добавить в избранное
Школа Иностранных Языков
Санкт-Петербург
Василеостровская
Проведение индивидуальных и групповых занятий для взрослых. Входящие тестирования учеников
Минимальный опыт работы. Желание работать и развиваться как преподаватель
Смотрят
3
человека
Скрыть
26 ноября
Преподаватель-репетитор по программированию
По договорённости
Добавить в избранное
Нижний Новгород
Удаленная работа
Доступно студентам
Старт карьеры
Проведение занятий с учениками по индивидуально составленной программе. Предоставление обратной связи ученику/родителям ученика…
Знание одного или нескольких языков программирования (Python, С++, C#, Java). Опыт педагогической деятельности и/или обучения…
Скрыть
25 ноября
Логопед-дефектолог
от 25 000 ₽/месяц
Добавить в избранное
ЛисицыУМ Центр речевого развития
Санкт-Петербург
Диагностика уровня речевого, психологического и общего развития детей от 0 до 7 лет. Консультирование родителя(ей) ребенка…
Профильное образование. Умение и желание работать с детьми от 0 до 7 лет и их родителями. Умение и желание работать на результат
Скрыть
25 ноября
Врач-терапевт
от 30 000 ₽/месяц
Добавить в избранное
ГАУ ДПО РБ «Центр повышения квалификации»
Удаленная работа
Обучение, подготовка и переподготовка работников со средним медицинским и фармацевтическим образованием
Образование высшее медицинское. Наличие сертификата/свидетельства об аккредитации специалиста. Наличие категории и/или ученой…
Смотрят
1
человек
Скрыть
24 ноября
Методист учебного центра
до 23 700 ₽/месяц
Добавить в избранное
ФГБУ ДПО Учебно-методический центр по образованию на железнодорожном транспорте
Москва
14 минутБауманская
Электрозаводская
Разработка и участие в редакционной подготовке методических, учебных материалов и программ обучения педагогов и методистов…
Высшее педагогическое или профильное образование по железнодорожным специальностям либо смежным. Преподавательский опыт работы…
Смотрят
3
человека
Скрыть
23 ноября
Тьютор для ученика с РАС
до 50 000 ₽/месяц
Добавить в избранное
АНО Центр проблем аутизма
Москва
Киевская
4 минутыСтуденческая
Индивидуальное сопровождение учеников с РАС. Работа по индивидуальным планам
Педагогическое, психологическое образование. Доброжелательность, стрессоустойчивость, быстрая обучаемость
Смотрят
4
человека
Скрыть
Соискателям
- Создать резюме
- Поиск работы
- Работа для студентов
- Советы
- Каталог профессий
- Конструктор резюме
- Cписок компаний по индустриям
- Зарплаты по профессиям
- Курсы
Работодателям
- Разместить вакансию
- Поиск сотрудников
- Стажировки
- Тарифы
- Советы для работодателей
Партнерам
- Реклама на сайте
- Реклама вакансий
- Интеграционные сервисы
- Логотип SuperJob
- Партнёрская программа
SuperJob
- О компании
- Новости сервиса
- Работа в Superjob
- Исследования
- Зарплатомер
- Профориентация
- Калькуляторы
- Карта сайта
Документы
- Базы данных Superjob
- Базы данных Поиск услуг
- Рекламный кабинет
- Иные документы
Поиск работыПоиск сотрудниковПроизводственный календарь
© 2000–2022 SuperJob
Мы используем cookies, чтобы улучшить сайт для вас. Подробнее
Интересные вакансии в онлайн-школу Фоксфорд
Фоксфорд — это онлайн-школа для учеников 1−11 классов, учителей и родителей. Сейчас в команде открылись сразу несколько интересных вакансий — нужен Личный ассистент Операционного директора, Ассистент для Директора по маркетингу и Академический директор.
1. Личный ассистент Операционного директора.
Задача глобально — облегчить жизнь СОО, переняв на себя ряд рутинных задач и освободив его время для более важных вещей.
Как это сделать:
Сопровождать руководителя на встречах, фиксировать договоренности и отслеживать их выполнение;
Периодически выполнять личные поручения;
Ожидания:
Желание развиваться в бизнесе, опыт (начальный уровень управления проектами, например) и желание быстро прокачать свои скиллы;
Вы понимаете, что такое конфиденциальность, можете работать с разными типами людей, умеете договариваться;
Умеете считать, запоминать большие объемы данных и сопоставлять факты, поэтому техническое / менеджерское образование будет плюсом;
Готовы быть на связи бОльшую часть суток;
Взамен:
Возможность не просто поработать в компании, которая является одним из лидеров EdTech, но работать напрямую с ее топ-менеджментом;
Супер-быстрый рост;
Отличный уютный офис в 5 минутах от м.
Разумеется: полностью белое оформление по ТК РФ, фиксированный оклад, выплаты дважды в месяц;
Возможность бесплатно обучаться на любых курсах Нетологии;
ДМС после 3 месяцев работы.
2. Ассистент для Директора по маркетингу.
Нет жестких требований к образованию или бэкграунду, но важно, чтобы сотрудник был:
Супер-системный: знает, как структурировать большой объем информации, любит раскладывать все по полочкам и папочкам; Notion, Trello и Jira для него — не пустой звук;
Ответственный: понимал все про дедлайны и, получая задачу, не заставлял руководителя переживать о том, будет ли все сделано в нужном виде;
Понимающий, что такое конфиденциальность: будет очень глубоко погружен не только во все бизнес-процессы, но и заниматься личными задачами Дианы;
Умеющий глубоко погружаться в детали и самостоятельно искать информацию;
Круто, если хочет развиваться в маркетинге и рассматривает эту позицию как турбо-стажировку и возможность изнутри погрузиться в процессы.

Чем предстоит заниматься:
60% — бизнес-задачи, 40 — личные;
Бизнес-задачи:
Написание фоллоу-апов после встреч, создание и актуализация базы знаний по проектам, подготовка шаблонов для команды;
Помощь в подготовке отчетных презентаций, проведение мини-исследований;
Помощь в ведение совместных проектов с командами аналитики, разработчиков, видео-продакшена и проч.
Личные задачи:
Принимать доставки, заказывать обеды и проч.
Условия:
Быстрый рост: в Фоксфорде иначе нельзя, особенно когда работаешь с Дианой;
Разумеется: белое оформление по трудовому договору, фиксированный оклад, оплачиваемый отпуск;
Крутую корпоративную культуру;
ДМС после 3х месяцев работы;
Классный офис в БЦ W-plaza 2 на м.Тульская;
Возможность бесплатно или со скидками обучаться на всех курсах Нетологии-групп.

3. Академический директор.
Обязанности:
Разработка и реализация стратегии развития образовательного продукта в Фоксфорде.
Формирование и управление командой образовательного продукта. Создание структуры учебно-методического отдела, гибкой к кратному росту.
Привлечение в Фоксфорд сильных преподавателей и методистов с рынка. Модернизация и прокачка существующей команды — система выявления сильных и слабых сторон, курсы/тренинги и т.п.
Расширение и доработка текущей линейки наших образовательных продуктов.
Создание педагогического сообщества вокруг Фоксфорда.
Уточнение целевой аудитории образовательного продукта, определение болей и потребностей.
Мониторинг и внедрение лучших практик в области методологии и форматов образовательных продуктов.
Участие в развитии системы контроля образовательного и сервисного качества продуктов Фоксфорда, системы развития педагогической экспертизы.

Разработка набора метрик для оценки эффективности образовательных продуктов.
Взаимодействие с маркетинговым отделом и отделом цифровых продуктов.
Участие в формировании стратегии контент-маркетинга и образа Фоксфорда как образовательной организации.
Требования:
Опыт в руководстве образовательных проектов для школьников не менее 3х лет.
Опыт работы с коллективом преподавателей.
Понимание что такое образовательные цели, методики и форматы обучения, интерес к современным подходам и технологиям обучения.
Знание рынка онлайн и офлайн образования в России и в мире.
Знание форматов e-learning и понимание основ обучения детей.
Знание форматов платформ онлайн-обучения (Coursera, Udacity, edX) и опыт их использования.
Понимание, как в целом устроена образовательная система, какие фокусы внимания у современных детей и родителей, какую роль в развитии ребёнка играет обучение.
Понимание образовательных целей школьников/родителей и образовательных метрик, в т.
Опыт разработки и запуска образовательных программ, создания критериев оценки обучающих мероприятий и их применения.
Широкий кругозор и глубокий интерес к теме образования, дополнительного обучения, развития детей.
Желание улучшить образование школьников за счет применения образовательных (цифровых и не только) технологий.
Условия:
Официальное трудоустройство;
Белая заработная плата;
ДМС;
Удаленка или офис на м.Тульская — по желанию;
Бесплатный доступ к курсам Нетологии для вашего разностороннего развития.
309 рабочих мест в Фоксфорде, графство Мейо, Ирландия (13 новых)
LinkedIn и третьи стороны используют необходимые и необязательные файлы cookie для предоставления, защиты, анализа и улучшения наших Сервисов, а также для показа вам релевантной рекламы (включая профессиональные объявления и объявления о вакансиях ) в LinkedIn и за его пределами. Узнайте больше в нашей Политике в отношении файлов cookie.
Выберите «Принять», чтобы дать согласие, или «Отклонить», чтобы отказаться от необязательных файлов cookie для этого использования. Вы можете обновить свой выбор в любое время в настройках.
Перейти к основному содержанию
Последние 24 часа (13)
Прошлая неделя (98)
Прошлый месяц (265)
В любое время (309)
10 миль (15 км)
25 миль (40 км)
50 миль (80 км)
75 миль (120 км)
100 миль (160 км)
Дома престарелых Сонас (11)
Группа здравоохранения Университета Саолты (9)
Эллисон (3)
ТТМ Здравоохранение Группа (3)
Мэйо (76)
Каслбар (69)
Баллина (59)
Вестпорт (52)
Баллина (51)
Полный рабочий день (214)
Неполный рабочий день (34)
Контракт (18)
Временный (3)
Волонтер (40)
Стажировка (2)
Начальный уровень (119)
Ассоциированный (11)
Средний-старший уровень (115)
Директор (11)
На месте (273)
Гибрид (31)
Удаленный (5)
Вы просмотрели все вакансии для этого поиска
Войти Присоединяйся сейчас
O’Hara’s of Foxford – Забота о приготовлении, забота о выпечке
Это был сентябрь 1951 года, и нужно было отпраздновать это событие. Майкл и Морин О’Хара только что узнали о своем крупном выигрыше в лотерее. Билет, который Майкл купил для своей жены, должен был навсегда изменить жизнь многих. Хотя выпечка не была первоначальной страстью Майкла, он решил потратить свой выигрыш на печь для хлеба и начал печь хлеб для местных жителей. Лотерея позволила им открыть свою небольшую Семейную пекарню в Фоксфорд, графство Мейо . Настолько маленькие, что знали каждого клиента по имени. Майкл и Морин хотели, чтобы выигрыш обеспечил будущее их семей, и так оно и было.
Следуя семейному духу создания и развития бизнеса, 15 мая 1983 года пекарня переехала в специально построенное современное здание на окраине Фоксфорда. После безвременной смерти Майкла в начале 1970-х его старший сын Пэт, сам пекарь по образованию, взял на себя управление бизнесом при полной поддержке своей жены Фил, матери и братьев и сестер. Пэт проводил агрессивную программу реинвестирования и расширения компании, и примерно в это же время пекарня диверсифицировала свою деятельность в секторе выпечки тортов. Пекарня впоследствии была признана одним из ведущих национальных производителей тортов в Ирландии.
В то время как пекарня производила продукцию высокого качества, ей нужно было найти способы выделиться среди конкурентов и завоевать лояльную клиентскую базу, поэтому в 1992 году начался путь к гигиене, качеству и безопасности пищевых продуктов. Неустанно работая над новыми системами и процедурами, работа начала приносить плоды, и в последующие годы пекарня получила множество национальных наград за гигиену, качество и безопасность пищевых продуктов. Признание компанией качества помогло ей занять нишевый сектор, в частности, на рынке тортов, о чем свидетельствует увеличение рыночного профиля O’Haras и доли рынка. Ключом к успеху стало сочетание приверженности руководства и персонала программам на протяжении многих лет. Каждый в Компании понимает свою личную ответственность за поддержание и улучшение стандартов качества, гигиены и безопасности пищевых продуктов. Это сформировало большую часть того, что гарантирует наше выживание сегодня, что отличает нас от наших конкурентов и что заставляет нас гордиться работой, которую мы делаем, и компанией, в которой мы работаем.
60 с лишним лет спустя в бизнесе участвуют 22 О’Хары . Мало ли они знали, что это обеспечит будущее для города. С почти 180 сотрудниками это крупнейший работодатель в этом районе и один из крупнейших работодателей в Мейо.
Успех помог компании стать одной из крупнейших пекарен на западе Ирландии и одним из основных поставщиков тортов в стране. В старые времена, когда клиенты спрашивали миссис О’Хара, почему ее пирожные такие вкусные, она просто отвечала: «9».0151 забота о приготовлении и забота о выпечке ». И эта простая философия по-прежнему лежит в основе процветающего бизнеса О’Хары.
С годами фабрика росла, продукция совершенствовалась, упаковка менялась… но одно оставалось неизменным… Качество. Несмотря на трудные экономические времена и жесткую конкуренцию, O’Hara’s никогда не шла на компромиссы в отношении качества своей продукции . Они продолжают следить за тем, чтобы их продукты изготавливались из лучших ингредиентов и с максимальной тщательностью.