Статья для тех, кто действительно хочет найти хорошую работу — Work.ua
Типичная ситуация: вы активно ищете работу, просматриваете вакансии, даже ходите на собеседования, а та самая «работа мечты» так и остается мечтой. Как взять ситуацию в свои руки и добиться поставленной цели, делится Work.ua.
Мы часто получаем от вас комментарии о том, что найти хорошую работу практически невозможно. Что большинству работодателей нужны безропотные работяги, к которым можно относиться не более чем к рабочей силе и т.д. Однако мы уверены, что ситуация не так критична и попробуем вас в этом убедить.
Для начала ответьте на следующие вопросы:
- О какой работе я мечтаю?
- На какую работу я в принципе согласен?
- За какую работу я не возьмусь ни за что?
- Каких отношений я хочу с начальством?
- Нужна ли мне перспектива роста?
Это пакет «минимум» того, о чем стоит задуматься прежде чем отправляться на поиски заветной вакансии.
Почему эти вопросы важны
Потому что они сразу позволяют отсечь неинтересные предложения.
Например, если Василий Прокопенко мечтает стать замдиректора по финансовым вопросам, но при этом готов согласиться на должность бухгалтера и ни за что не «опустится» до стажера, то ему не нужно просматривать вакансии в сфере продаж или производства.
А если ему безразличен стиль руководства будущего начальства, то он может смело пропускать вакансии, в которых «ценят индивидуальности и прислушиваются к мнению каждого». С перспективой роста — та же картина. Претендуете на повышение — ищите, есть ли такой пункт в описании должности. Нет — соглашайтесь на то, что предлагают.
Одним словом, не тратьте время на то, что вам не подходит. Вакансий на рынке труда — тысячи. И, конечно, среди них есть очень много тех, которые совершенно не дотягивают до ваших требований. И это нормально.
Для чего вам нужно резюме? И не просто резюме, а супер резюме
Вернее даже не для чего, а для кого. Для вас. В первую очередь. Когда вы честно составляете «профессиональную визитку», то как бы смотрите в свое «карьерное зеркало». Вы можете явно увидеть собственные достоинства и недостатки. Составили, перечитали, проанализировали — чем можно дополнить, что убрать, где доработать.
Кроме того, ваше резюме — единственный способ заинтересовать рекрутера. И таки да, вы должны его заинтересовать. Иначе как он узнает, что есть такой талантливый профессионал, который попросту необходим его компании? Вы то себя знаете, а он вас нет. Поэтому нужно рассказать ему как можно больше о своих навыках и опыте, уложившись в пару страниц резюме и сопроводительного письма. Используйте этот шанс, если действительно хотите получить заинтересовавшую вас должность.
Почему важно готовиться к собеседованию
Не будем лукавить, иногда вопросы от рекрутера бывают настолько нелепыми, что напоминают анекдот:
— Какой у вас стаж работы по специальности?
— Эмм, я же пришла на должность уборщицы…
— Почему вы решили убирать именно в нашей компании?
Но далеко не все и не всегда. Некоторые вопросы могут казаться вам смешными, глупыми, личными, навязчивыми. Но при этом все они таят в себе определенный смысл. И нужно быть готовыми на них ответить, чтобы потом не было обидно за утраченную возможность. Мы все немного теряемся, когда нервничаем. Поэтому на собеседовании часто отвечаем не так, как хотелось бы. Так зачем же кусать локти, если можно с первого раза все сделать правильно?
Вот подборка статей, которая поможет подготовить остроумные ответы практически на все возможные вопросы рекрутера:
- Отвечаем на вопрос рекрутера: «Почему вы хотите работать у нас?»
- Отвечаем на вопрос рекрутера: «Что вас раздражает в работе?»
- Отвечаем рекрутеру на вопрос о книгах
- Отвечаем на вопрос рекрутера: «Чем вы гордитесь больше всего?»
- Отвечаем на вопрос рекрутера: «Почему мы должны нанять именно вас?»
- Как ответить на вопрос рекрутера: «Кем вы видите себя через 5 лет?»
- Правильно рассказываем о своих достоинствах и недостатках на собеседовании
Самое главное — решить, нужна вам работа или нет. Если нужна, придется попотеть, чтобы найти хорошее место. А чтобы его занять, нужно будет пройти все этапы: от составления резюме до прохождения собеседования.
На Work.ua вы можете найти вакансии, подходящие под любые требования. Но важно, чтобы и вы, ваш опыт и знания соответствовали пожеланиям работодателя. Тогда у вас получится продуктивный тандем!
Получать новости в Telegram
Чтобы оставить комментарий, нужно войти.
17 советов, которые помогут найти хорошую работу
27 апреля 2018 Работа и учёба Колонка
Как понять, чем хочешь заниматься, сделать выводы из неудач и продумать стратегию профессионального развития.
Бато Шойбонов, контент-менеджер DataLine, в своём Facebook* поделился советами по поиску работы. Лайфхакер публикует заметку с разрешения автора.
1. Чёткая постановка цели достигается со временем
Чем дольше думаешь и пробуешь ставить цели, тем ярче проявляется цель. Это не особо совет, считайте, что это эпиграф. 🙂
2. Выделите направления вашей деятельности
Мне кажется, сейчас более или менее смышлёный молодой человек может работать кем угодно в сфере интернет-профессий при должном старании и желании учиться.
3. Выберите, в какой компании работать
Не по названию и бренду, а по виду деятельности и отрасли.
4. Подсчитайте деньги
Попробуйте понять, сколько времени можно выделить на поиски, чтобы не пришлось откладывать ваши финансовые цели. Например, покупку MacBook или тур в Европу. Подсчитайте, сколько примерно тратите в месяц, а потом высчитайте примерное время на поиски работы, чтобы потом не принимать решение под давлением финансовых обстоятельств.
5. Не уходите в никуда
Это, конечно, романтично, но у меня напряжение (стресс) начало расти после третьей недели поиска.
6. Не размещайте в открытом доступе резюме
Ваше текущее руководство может не так понять. Лучше ставьте доступ к резюме по ссылке и откликайтесь на вакансии сами. Но это вас не застрахует от того, что кто-то может захотеть получить от вашего руководителя отзыв. 🙂
7. Разберитесь со своим отношением к работе
Подумайте о том, что вам нравилось и что помимо денег доставляет удовольствие. Например, мне нравится общение и завершать задачи. И так ли вам нужна работа? Может, пора попробовать заняться своим делом?
8. Выделите для себя критерии работы
Это может быть руководство, месторасположение, заработок, сфера деятельности компании, ваши обязанности. Сделайте табличку в Google Docs, где будете сравнивать разные позиции (варианты) работы. Представьте, будто вы выбираете ноутбук. Мне кажется, всегда будут моменты, когда вы не будете знать, чем заполнить графу в таблице. Это нормально. Но табличка всё равно поможет адекватнее смотреть на варианты.
9. Спрашивайте на собеседовании, как будет проходить ваш рабочий день
Узнайте, в каких пропорциях будут распределяться обязанности по времени и приоритету у непосредственного руководителя.
10. Если после четырёх собеседований у вас не получилось устроиться на работу, сделайте выводы
Опишите в блокноте, что вы сделали, какой фидбэк получили, какой можете дать себе совет на будущее.
11. Обязательно спрашивайте фидбэк после выполнения тестового задания
Будет полезно знать, насколько актуальны ваши навыки.
12. Покритикуйте свою карьеру с третьей стороны
Можно, например, отыгрывать свою маму. 🙂 Постарайтесь выделить явные ошибки карьерного пути, которые видно со стороны. Например, не замечаете результатов работы, непонятно, кем работаете, нет рекомендаций, никто в индустрии тебя не знает. Это поможет избавиться от мнения своего эго.
13. Посчитайте свою конверсию, как получите конечное предложение о работе
Чтобы потом можно было ориентироваться на эту цифру. Помогает не нервничать и не давать своему напряжению вводить вас в бездну отчаяния. Я считал конверсию вот так: количество просмотров – количество приглашений – интересные приглашения – куда взяли (офер). Затем считал на каждом этапе воронки конверсию.
14. Подумайте над своей стратегией развития
Время поиска — это время передышки перед большим забегом, поэтому лучше сразу определиться, куда вы бежите, и не радоваться слишком быстро, даже если вас взяли в «Яндекс».
15. Найдите подработку или клиентов
Сделайте это, если не можете себе позволить прервать денежный поток, например из-за финансовых целей или обстоятельств. Поиск нового места и подработку можно вполне совместить.
16. Стройте планы на неделю, если у вас не очень хорошо с мотивацией и дисциплиной
Когда начинаешь просыпаться, когда удобно тебе, и гулять, когда хочется тебе, очень тяжело заставить себя влиться в не очень вдохновляющий процесс поиска работы.
17. Избегайте депривации
Это когда вас лишают чего-то важного. Например, для меня работа была и остаётся значительной частью жизни. Поэтому когда я резко оказался не нужен клиентам, начальникам и коллегам, я почувствовал депривацию. Это мешает не забывать о собственном достоинстве — очень важная вещь для собеседований и переговоров.
Читайте также 🧐
- 33 лайфхака для резюме, которые удвоят твою заработную плату
- Где искать удалённую работу
- 18 умных вопросов, которые стоит задать в конце собеседования
*Деятельность Meta Platforms Inc. и принадлежащих ей социальных сетей Facebook и Instagram запрещена на территории РФ.
Все продукты – Найдите хорошую марку
Перейти к содержимому Фильтр Право37 товаров
Фильтр
Распродано
Показывать Скрывать
Цена
ВнизТип продукта
ВнизАксессуары Головные уборы Рубашки Наклейки Толстовки
Сортировать по
ВнизБестселлер По алфавиту, А-Я По алфавиту Z-A Цена, от низкой к высокой Цена, от высокой к низкой Дата, старая к новой Дата, от нового к старому
Быстрая покупка
ВлевоВправоБыстрая покупка
Скидка 13%
ВлевоВправоБыстрая покупка
Скидка 13%
ВлевоВправоБыстрая покупка
ВлевоВправоБыстрая покупка
ВлевоВправоБыстрая покупка
Быстрая покупка
Скидка 13%
ВлевоВправоБыстрая покупка
ВлевоВправо Быстрая покупка ВлевоВправоБыстрая покупка
Скидка 14%
ВлевоВправоБыстрая покупка
ВлевоВправоБыстрая покупка
ВлевоВправоБыстрая покупка
ВлевоВправоБыстрая покупка
ЛевыйПравыйБыстрая покупка
ВлевоВправоБыстрая покупка
ВлевоВправоБыстрая покупка
Скидка 14%
ВлевоВправоБыстрая покупка
ВлевоВправоБыстрая покупка
Скидка 13%
ВлевоВправоБыстрая покупка
Скидка 40%
ЛевыйПравыйБыстрая покупка
Скидка 13%
ВлевоВправоБыстрая покупка
Скидка 13%
ВлевоВправоБыстрая покупка
10% прибыли пожертвовано в Mental Health America
Новые модели
5.
0 Рейтинг отзывов Loox10 способов найти хорошего человека
В этой статье
Люди, которыми вы себя окружаете, могут положительно или отрицательно повлиять на ваше эмоциональное состояние. Итак, вы хотите быть великим, здоровым и счастливым человеком?
Исследование доказало, что если хочешь быть счастливым и хорошим, окружи себя единомышленниками. Поэтому неудивительно, когда люди ищут хорошего партнера и решают не соглашаться на меньшее.
Однако, не зная, как найти хорошего мужчину, вы можете столкнуться с плохими мужчинами, которых может предложить общество.
Необходимо ответить на множество вопросов, касающихся поиска хорошего мужчины, но в большинстве случаев мы не понимаем несколько показателей, определяющих, как найти хорошего мужчину.
Мы могли бы помедлить и сказать, что все люди хорошие, но мы знаем, что это было бы неправдой, иначе зачем бы мы спрашивали себя, остались ли еще хорошие люди?
Одинокому человеку очень сложно найти хорошего мужчину, особенно если искать не в том месте.
Итак, мы часто задаем эти вопросы: как найти хорошего парня? Где познакомиться с хорошим мужчиной? Почему трудно найти хорошего мужчину?
Этот пост расскажет о некоторых факторах, которые покажут нам, как найти хорошего мужчину, и о характеристиках, на которые следует обратить внимание при поиске хорошего мужчины. Этот контент будет разделен на четыре раздела, которые помогут одиноким людям найти хорошего партнера.
Читайте также: Качества хорошего мужчины, которые нужны каждой женщине
Почему вы не можете найти хорошего мужчину?
Каждый день, когда вы занимаетесь своими повседневными делами, вы попадаете в мир, наполненный мужчинами, похожими на потенциальных женихов. Многие из этих мужчин улыбаются вам; некоторые пытаются быть вежливыми и джентльменскими, просто чтобы привлечь ваше внимание.
Другие мужчины изо всех сил стараются подружиться с вами, но вы часто не уделяете им должного внимания.
Вот несколько причин, по которым вы не можете найти хорошего мужчину.
- Истина вопроса граничит с тем, что нельзя общаться со всеми встречными мужчинами, чтобы судить о том, кто хорош, а кто не адекватен. Люди — существа мысли, и значительная часть того, чем вы являетесь, происходит внутри, куда большинство людей не может добраться.
- Человеческие мыслительные процессы и характеристики скрыты от мира, и вы не можете сказать, что происходит в чьем-то уме. Так что, пока вы не приложите усилий, чтобы познакомиться с кем-то, вы можете пропустить хорошего человека.
- Общество и средства массовой информации поместили в подсознание большинства людей образ, который заставляет их хотеть быть с привлекательными. Однако правда в том, что большинство из тех мужчин, которых вы отодвинули на второй план, могут обладать качествами хорошего человека.
- Итак, поскольку физическое влечение имеет значение, вам почти сейчас нужно отправиться на поиски мужчины, который соответствует вашим требованиям и может отвергнуть хорошего мужчину.
- Между суетой современной жизни, попытками найти баланс между карьерой, образованием и наличием времени на несколько личных дел, неудивительно, почему так трудно найти хорошего мужчину.
Итак, каковы шансы прожить день или даже целую неделю и встретить мужчину, который с первого взгляда покорит вас? Не говоря уже о том, чтобы пройти этапы знакомства друг с другом на интимном уровне.
Что нужно, чтобы найти хорошего мужчину?
Мир наполнен прекрасным балансом между хорошими и плохими мужчинами, и каждый день люди выходят на улицу в надежде найти хорошего человека.
Когда дело доходит до поиска хорошего мужчины, не существует универсального решения. Мы все уникально разные, и то, что один человек хочет от мужчины, может отличаться от другого.
Тем не менее, есть несколько стандартных правил, которым вы должны следовать, чтобы позиционировать себя как нужного парня.
- Развивайся
В настоящее время мужчины повысили свой вкус к партнершам из-за определенных финансовых, социальных и физических характеристик.
Большинство мужчин теперь ищут партнеров, которые, по их мнению, помогут сбалансировать определенные сферы их жизни, отсюда их нежелание быть с кем угодно.
Таким образом, подняться до положения, в котором вы имеете ценность, — это один из способов избежать суеты для хорошего человека. Саморазвитие облегчит поиск и любовь к хорошему мужчине.
Никогда не бойся подойти к мужчине и завязать разговор. Теперь вы можете подумать, что это слишком прямолинейно, тогда как дело обстоит наоборот.
Любого пола привлекают прямолинейные уверенные в себе люди. Однако есть правило, как вы это делаете.
Вы не должны делать это, чтобы сразу же очаровать его сердце. Есть тонкие способы сделать это, например, начать с чего-то такого простого, как приветствие и честная улыбка.
Вы можете быть в ресторане и заметить человека, читающего книгу. Пожалуйста, подойдите к нему и спросите, что он читает и о чем эта книга.
Он вежливо ответит вам и, возможно, решит пойти дальше, привлекая вас должным образом.
Наконец, не забудьте сделать мужчине комплимент, если найдете в нем что-то привлекательное. Вы можете просто сказать что-то простое, например: «Вау, какие классные часы», улыбнуться и уйти.
- Внешний вид
Людей привлекают единомышленники, и если вы хотите найти хорошего мужчину, вы также должны сделать дополнительный шаг, чтобы поработать над своей внешностью.
Опрятный внешний вид поможет найти хорошего мужчину и в других сферах жизни, включая профессию.
Похожие чтения: Как найти парня
10 причин, почему найти хорошего мужчину сложно в больших усилиях, чтобы быть любимыми и заботиться мужчинами, которые, в свою очередь, причинили им боль.
Если им причинили боль, теперь они проводят большую часть времени, которое они должны использовать, наслаждаясь своими отношениями, наблюдая за красноречивыми признаками того, что их мужчина хочет причинить им боль.
Итак, вот причины, по которым вам не стоит корить себя за то, что вы еще не нашли подходящего парня.
1. Чрезмерные опцииПостоянное развитие технологий объединило мир, тем самым расширив наши возможности. Мы можем напрямую общаться на больших расстояниях и встречаться с разными людьми, которых обычно не встречали.
Поскольку мир превратился в глобальную деревню, возможности теперь очень легко доступны для всех, кому это небезразлично.
Это создало трудности для большинства людей, поскольку теперь они могут переключаться между вариантами, выходящими за пределы их географического пространства.
Доступность сайтов знакомств упростила знакомство с самыми разными людьми, и хотя это один из способов познакомиться с хорошим мужчиной, хороший мужчина легко затеряется в толпе.
2. Синдром Питера ПэнаВсе мы знаем историю Питера Пэна, вымышленного персонажа детских сказок, который никогда не хотел взрослеть.
Да, это история некоторых мужчин в наши дни, поскольку они могут укорениться в менталитете мужчины и ребенка, что становится трудно расти и брать на себя ответственность.
Книга доктора Дэна Кили, в которой подробно описывается, как работает этот синдром, показывает, как они пытаются избежать ответственности, которая приходит во взрослом возрасте.
Такие мужчины не хотят ответственности, и чем больше вы им ее доверяете, тем больше они вас подводят. Важным качеством хорошего человека является его способность брать на себя ответственность.
3. Прошлые отношенияМужчины могут избегать новых отношений из-за прошлых обид, поскольку они цепляются за боль, потому что они люди.
Это может быть фактором, который заставляет людей уклоняться от обязательств и одиноких поисков мужчины, чтобы задаться вопросом, остались ли еще хорошие парни?
Похожие чтения: Как исцелиться от эмоциональных шрамов прошлых отношений4. В поисках лучшего
Стремление к лучшему присуще всем людям, поскольку мы постоянно ищем то, что, по нашему мнению, было бы лучше.
В большинстве случаев у нас есть что-то хорошее, но из-за избытка доступных вариантов мы чувствуем, что есть что-то лучшее для нас, позволяя хорошему человеку выскользнуть из наших пальцев.
Связанное чтение: Синдром «всегда лучше» (ASBS): что нужно знать5. Антибрачный менталитет
Стремление к браку уменьшилось больше, чем когда-либо, так как большинство людей сегодня уклоняются от идеи брака.
Миллениалы
Согласно статистике, уровень брачности самый низкий, поскольку сейчас меньше людей вступают в брак.
6. Люди теперь уклоняются от обязательствКак мы уже говорили выше, люди теперь уклоняются от обязательств, что затрудняет развитие отношений.
Вы можете хотеть мужчину, который соответствует вашим желаниям, но когда мы встречаем мужчину, который не хочет брать на себя обязательств, мы обычно чувствуем себя разочарованными и удивляемся, почему так трудно найти хорошего мужчину.
7. Финансовая нестабильностьТекущее состояние финансов мужчины может заставить его переосмыслить обязательства.
Когда финансы становятся проблемой, люди в первую очередь сосредотачиваются на зарабатывании денег, а не на отношениях.
8. Технологии создали разрывТехнологии создали трещину в человеческом общении, что создает барьер в межчеловеческих отношениях.
В основном мы тратим время на наши устройства, а не на прочную связь с людьми.
9. Вы запутались в своих желанияхВы не сможете найти хорошего парня, если не уверены, что ищете и чего добиваетесь.
Незнание своего выбора всегда будет заставлять вас думать о том, «почему так трудно найти хорошего мужчину»?
Хотя это вполне нормально, свидания из-за них утомительны и напряжены. Подумайте о том, чего вы хотите, о своих ценностях, качествах, которыми вы восхищаетесь и т. д.
Может быть, вы найдете хорошего парня.
Похожие материалы: Что делать, если вы запутались в отношениях в отчаянии энергетика. Это может затруднить вам поиск хорошего человека.Ничего страшного, если вы хотите познакомиться с хорошим мужчиной и пойти на свидание, но слишком отчаянный вид может создать неверный сигнал.
10 советов, как найти хорошего мужчину
Ключей к поиску хорошего человека бесчисленное множество, поскольку мы устроены по-разному и имеем разное восприятие вещей.
В этом разделе мы рассмотрим десятиочковые, чтобы найти хорошего человека.
1. Установите материальные границыПрежде чем брать на себя какие-либо серьезные обязательства, вы должны установить материальные границы и сначала познакомиться с ним. Это поможет вам определить, хороший он человек или просто притворяется таковым.
2. Будь собой и не пытайся произвести впечатление на мужчину больше, чемНе притворяйся кем-то другим, чтобы произвести впечатление на мужчину. Будьте собой, и правильный мужчина полюбит вас за вас.
3. Создайте свой образ и себяРазвивайте себя, чтобы, когда вы встретите подходящего мужчину, вы были готовы к отношениям.
Большинство людей активно ищут подходящего партнера, но забывают задать себе важный вопрос. «Являюсь ли я подходящим партнером?»
4. Знай себе цену! Никогда не идите на компромисс и не снижайте свои стандарты ни для когоНе отказывайтесь от поиска хорошего мужчины и не снижайте свои стандарты.
Если вы это сделаете, вы можете просто согласиться на посредственные отношения и упустить хорошего человека.
5. Знайте, чего вы хотите от мужчиныОпределите качество, которое вы ищете в мужчине. Это поможет вам устранить мужчин, которые не обладают такими качествами.
Однако помните, что нужно быть непредубежденным, поскольку ни один мужчина не может строго соответствовать вашим критериям.
6. Будьте открыты для новых знакомствНе бойтесь заговорить с мужчиной, который вам симпатичен.
Нереально ожидать, что ты найдешь хорошего мужчину, если не выложишься. Больше общайтесь или начните разговор с тем мужчиной, который, по вашему мнению, идеально вам подходит.
7. Поймите, что никто не совершенен, и научитесь принимать недостаткиЛегко создать в уме идеального мужчину, но не позволяйте этому затуманивать ваши суждения.
Никто не совершенен, и научитесь не замечать мелких недостатков.
8. Ищите качества, которые вы хотите видеть в своем мужчинеХарактеристики хорошего мужчины включают, среди прочего, бескорыстие, заботливый характер. Вы можете обратить внимание на эти и другие атрибуты при поиске хорошего человека.
9. Создайте выдающуюся личностьПрежде чем найти хорошего мужчину, важно спросить себя, подходите ли вы для него. Создайте хороший характер, который будет выделяться, и когда вы найдете хорошего человека, он обязательно произведет на него впечатление.
10.