Портфолио в резюме пример: Что такое портфолио в резюме и зачем оно нужно

Содержание

Как сделать портфолио - Примеры: как оформить электронное портфолио к резюме

Внимание! Больше не нужно мучаться пытаясь создать резюме. Правильная и качественно оформленная анкета за 10 минут. СОЗДАЙТЕ РЕЗЮМЕ ОНЛАЙН, это легко.

Портфолио играет решающее значение при устройстве на работу и получении долгожданной должности. В статье мы подробно рассмотрим этапы грамотного составления портфеля проектов, а также виды, типы, форматы, оформление, публикацию и бесплатные примеры готовых работ для разных профессий.

Чтобы выиграть на рынке труда, важно научиться правильно себя подавать, оборачивать свои и в привлекательную упаковку, научиться рекламировать себя, собственный профессионализм и способности.

Часто, просматривая объявления о работе, можно встретить фразу «присылайте резюме только при наличии портфолио». Для некоторых людей создание портфолио представляет сложность, и они отступают, так и не отправив запрос на рассмотрение кандидатуры.

# Что такое портфолио

Портфо́лио (переводиться, как «портфель») – это оформленный каталог выполненных проектов специалиста или компании, по которому потенциальные клиенты и работодатели могут оценить профессиональные способности подрядчика.

В зависимости от содержания, портфолио можно разделить на несколько видов:

  • Оценочное – составляется из оценочной информации (наград, дипломов, сертификатов, официальных документов и отзывов клиентов).
  • Показательное – включает лучшие отобранные кейсы с описанием хода проделанных работ и результатом реализованной задачи.
  • Проблемно-ориентированное – содержит поставленную цель, процесс работы, задействованные ресурсы и решение проблемы.
  • Результативное (кейс) – делается с упором на полученную выгоду заказчика от выполненной задачи, после сдачи проекта.
  • Рабочее – перечень всех направлений профессиональной деятельности с демонстрацией или коротким описанием исполненных заказов.
  • Тематическое – охватывает кейсы в рамках отдельной тематики и подчеркивает квалификацию в конкретной .
  • Творческое (смешанное) – может содержать любые материалы и оформление для необходимой демонстрации навыков.

Знание и понимание классификации видов портфолио – дает возможность сделать правильные акценты при создании.

к содержанию ↑

# Ценность портфолио для профессий

В портфолио нуждаются люди, связанные с творческими профессиями: фотографы и художники, модели и дизайнеры, соискатели в области рекламы и журналистики. Но каждый год увеличивается количество должностей, представителей которых просят наглядно продемонстрировать свои навыки и умения.

Без портфолио сложно обойтись, если:

  • Должность предполагает творческую направленность.
  • При создании чего-то фундаментально нового (статей, фотографий, кода, рисунков).
  • Деятельность носит исследовательский или проектный характер.
  • Работодатель требует предоставить прошлые работы.

Мнение эксперта

Екатерина Троицкая

Менеджер по подбору персонала

Наличие портфолио может понадобиться самым разным представителям трудовых групп: студентам, учителям и даже школьникам. Отличия лишь в информации, которая иллюстрирует способности определенного человека.

к содержанию ↑

# Отличия резюме и портфолио

Ели вы обучались на курсах повышения квалификации – документ об их успешном окончании будет уместно прикрепить к портфолио, а информацию об окончании курсов и достигнутых результатах следует вносить в резюме.

  • Резюме – это текстовые биографические данные о человеке, представленные с профессиональной стороны.
  • Портфолио – это оформленные детали выполненных проектов, которые предоставляются наглядным способом.
к содержанию ↑

# Форматы портфолио

При поиске работы бывают разные трудности связи с работодателем, поэтому лучше сразу подготовиться и заиметь две копии портфолио – распечатанную и электронную, минимум.

Первую вы можете взять с собой на собеседовании, а вторую – отправить по электронной почте, непосредственно с резюме.

Настоящий профессионал готов к непредвиденным обстоятельствам и всегда может продемонстрировать свою квалификацию.

к содержанию ↑
# Печатная версия

Материал, который можно подержать в руках ценится больше, а с первокласным дизайном привлечет должное внимание и запомниться. К тому же будет под рукой в случае отсутствия интернета или времени на обмен контактами.

Бумажный каталог – традиционный и презентабельный формат подачи портфеля проектов.

  • Удобен при личных встречах с заказчиками, есть возможность прокомментировать существенные моменты.
  • Может быть оформлен в виде коммерческого предложения на несколько страниц и доставлено в офисы потенциальных клиентов.
к содержанию ↑
# Цифровая версия

Файлы могут быть сохранены на компьютере, USB-накопителе, облачном диске + размещены на биржах фриланса или личном блоге – это дает возможность в любое время открыть его и отправить потенциальному работодателю.

Электронный каталог – отличается выбором инструментов и вариантов оформления портфолио.

  • Выгодно при удаленном взаимодействии с нанимателями, удобно привлекать заявки из интернета и можно подключить рекламу.
  • Компактный и быстрый способ передавать информацию, легко обновлять данные и анализировать количество просмотров.
к содержанию ↑

# Как сделать портфолио

Будущее портфолио изначально нужно основательно проработать, правильно оформить и продвинуть, чтобы добиться изобилия входящих предложений – это даст возможность отбирать самые интересные заявки, и соответственно, достойно зарабатывать.

Основная – привлечь внимание потенциального клиента и подтолкнуть его к началу диалога.

Используйте для вдохновения агрегаторы работ других дизайнеров (dribbble.com), шаблоны конструкторов сайтов (wix.com). Не нужно копировать чужой дизайн, просто почерпните для себя подходящие элементы.

к содержанию ↑

# Подготовка к созданию

На внутреннем рынке труда не существует единого шаблона для оформления и наполнения портфолио. Чем наполнить «деловой портфель», каким будет его внешний вид и размер содержания – решать придется самому, вдохновляясь чужим творчеством.

Вооружитесь удобным инструментом для визуального построения структуры портфеля – можно сделать на бумаге или в бесплатных программах ассоциативной карты «mind map».

к содержанию ↑
# Выбор тематики

Первое, что нужно сделать – определить главные направления, в которых вы имеете достаточное количество работ для демонстрации (минимум 3) и рассортировать информацию удобно для восприятия: по названиям проектов, стилям, в алфавитном порядке, по хронологии или категориям. Можно сделать отдельную категорию личных разработок или прототипов.

  • Вчерашним выпускникам можно собрать портфолио из удачных проектов студенческих лет, добавить полученные награды и грамоты.
  • Для портфолио фотографа – альбомы со свадебными фотографиями, портретами, пейзажной съёмкой, детскими фотосессиями.
  • Дизайнером интерьера стоит отдельно выделить городские квартиры, загородные дома и коттеджи, отделить офисные помещения от магазинов.

Но если Вы являетесь профессионалом узкой специализации, не следует раздувать профиль: хотите стать спортивным обозревателем – не следует выкладывать тексты с описанием электроприборов или керамической плитки, как бы хорошо он не написан.

к содержанию ↑
# Подбор проектов

Далее, разделы нужно наполнить, но не переусердствуйте – наниматель просмотрит лишь несколько работ. Для каждой категории выберете от 3 до 20 образцово выполненных заказов, чтобы он мог оценить ваши профессиональные навыки и не потерял фокусировку внимания.

  • Соблюдайте правильный порядок – вперед выдвигайте самые известные, креативные и масштабные работы.
  • Не следует публиковать много проходных и однотипных заказов, чтобы не показаться посредственным.
  • Следите за трендами и включайте в портфель собственные разработки – демонстрируйте личный интерес к делу.
  • Прежде всего, ориентируйтесь на преобладающий вид деятельности, не пытайтесь уметь все.
  • Наполните разделы только той информацией, которая будет актуальна для конкретной рубрики.
  • Не показывайте работодателю полную подшивку работ, с первых дней трудовой деятельности.
к содержанию ↑

# Как правильно оформить портфолио

Визуальная составляющая должна демонстрировать ваше первоклассное знание своего дела, особенно, если вы работаете с графикой. Проще говоря – содержать доказательства качественного выполнения задачи.

Оформление – значимая часть работы и такой же проект, как и другие.

Создание дизайна начинается с плана построения информации и проработки деталей! Поэтому, сначала следует разработать прототип (скетч), чтобы его создать – ответьте на вопросы и сделайте наброски на бумаге:

  1. Какие сведения (помимо работ) вы внесете в портфель?
  2. Как скомпонуете данные: на одной странице или нескольких?
  3. В каком порядке или на каких страницах?

Мнение эксперта

Екатерина Троицкая

Менеджер по подбору персонала

Старайтесь делать простые и светлые дизайны, с крупными и понятными шрифтами. Такие сайты внушают доверие и всегда будут в тренде.

Самый простой способ получить первообраз будущего проекта – взять карандаш, несколько листов А4 и сделать базовые наброски ключевых элементов (пример на картинке ниже).

Не пытайтесь влепить все на первый план – грамотная структура должна постепенно подводить заказчика к целевому действию.

к содержанию ↑
# Титульный лист (обложка)

Превью, обложка, титульный лист, главный экран – первое, что видит наниматель когда сталкивается с вашей деятельностью. От качества полученной информации складываться первое впечатление и понимание, чем вы занимаетесь.

Неважно, какого формата будет ваше портфолио: презентация, PDF-документ, личный сайт или анкета на бирже – первый контакт с заказчиком должен нести самые важные данные о вас, быть ярким и запоминающимся.

к содержанию ↑
# Информация о себе

Заведите блог, расскажите людям : об образовании, опыте и трудностях, с которыми вы сталкивались на пути к приобретению профессионализма. Поделитесь своей историей: откуда черпаете вдохновение, что больше всего любите в работе, к чему стремитесь…

Личная история поможет потенциальным клиентам получить представление о взаимодействии с вами, ближе познакомиться и расположить незнакомого человека к общению.

к содержанию ↑
# Подробности кейсов

Картинки ничего не говорят – каждую работу должно сопровождать, хотя бы минимальное, описание. В нем можно указать: начальные эскизы, как называется проект, кто заказчик, какова цель проекта, стоимость, результат, отметить сколько времени потрачено на представленную работу.

Заостряйте внимание на уникальных или сложных решениях – они наглядно показывают ваше отношение к делу.

 

к содержанию ↑
# Призыв к действию

Эффективность портфолио порядком зависит от правильной мотивации вашей аудитории. Большая ошибка не призывать потенциальных работодателей к действиям: оставить запрос, написать сообщение, уточнить детали, подписаться на рассылку и подобном.

Есть много способов стимулировать посетителей, но чтобы получить желаемый эффект – требуется разобраться с основными потребностями ваших клиентов и предложить что-то за подписку, например.

к содержанию ↑
# Контакты для связи

Люди часто не решаются сделать первый шаг, поэтому будьте предельно открыты для клиентов и указывайте, как можно больше возможных контактов.

Мнение эксперта

Екатерина Троицкая

Менеджер по подбору персонала

У потенциального работодателя не должно быть сложности для коммуникации с вами.

к содержанию ↑

# Где разместить портфолио

Когда макет будет утвержден и все элементы дизайна расположены на своих местах, следует приступать к переносу эскиза в электронный формат. Это можно сделать самостоятельно при помощи инструментов для прототипирования (на подобии Sketch.com), или нанять web-дизайнера на бирже.

Обращаясь за помощью к фрилансеру, желательно всегда использовать форматы, которые вы сможете редактировать, чтобы вносить правки.

Определитесь, каким образом вы будете распространять свой портфель. Есть множество способов познакомить людей со своими работами и сейчас мы по порядку обсудим лучшие места, куда можно выложить или отправить портфолио.

к содержанию ↑

# Локальный источник

Разместите примеры своих работ в тех местах, которые доступны при отсутствии интернета: USB-накопители, жесткий диск компьютера, память телефона.

PDF – идеальный для этого способ хранения портфеля! Он открывается в любом браузере и всегда под рукой. Это ваш мини-сайт – его можно распечатать при необходимости, прикрепить к или указать ссылку на расположение файла в облаке.

Чтобы создать PDF-документ, потребуется программа MS Word и бесплатный сервис конвертации фалов (загуглить):

  1. Создайте вордовский бланк и наполните его, как описывалось выше↑
  2. Добавьте ссылки на полную версию портфолио (если есть) и рабочие контакты.
к содержанию ↑

# Социальные сети

Профиль в соц.сетях является мощным механизмом привлечения клиентуры и может стать полноценным генератором заказов. Составьте профиль ориентируясь под свою специальность: с отзывами, ценами и другими полезными сведениями.

Чтобы получать заказы – требуется, не только вести социальную активность, но и правильно подготовить свой аккаунт:

  • Посетителю сразу должно быть понятно, чем вы занимаетесь.
  • Соблюдайте структуру ваших постов – сделайте папки под каждый вид услуг, например.
  • Будьте на слуху: оставляйте комментарии в тематических сообществах, лайки, провоцируйте людей на репосты и т.д.

к содержанию ↑

# Канал на YouTube

Покажите процесс работы: придумываете дизайн, собираете материал, относитесь к задачам. Нанимателю нужно показать, что он не ошибется начав сотрудничество с вами. Видео – отличный способ доказать добросовестность исполнителя.

Видео-контент легко воспринимается и внушает наибольшее доверие, среди других способов продвижения.

Особенно хорошо доказывают экспертность обучающие уроки и видео-отзывы людей – запишите процесс, где вы не только качественно выполняете работу, но и учите так делать других. По возможности берите интервью у заказчиков, например через Skype.

к содержанию ↑

# Онлайн сервисы

Для фрилансеров существует большое количество сайтов, где можно разместить портфолио. «Минус» подобных сервисов в том, что большая часть посетителей – это такие же фрилансеры, в поиске вдохновения. Но и работодатели тоже присутствуют, поэтому следует использовать эти инструменты.

Behance.net

Крупнейшее международное онлайн-портфолио для тех, кто работает графикой, анимацией, звуком и видео.

Здесь ищут работников крупные бренды и платят большие деньги, поэтому конкуренция на площадке соответствующая – публикуйте только лучшие работы и следите за трендами.

Pinterest.com

Бесплатный фотохостинг, позволяющий в онлайн режиме публиковать изображения на тематические доски и делиться ими с другими пользователями.

Очень недооцененный инструмент поиска заказчиков и идей, имеет большую платежеспособную аудиторию + аккаунты брендов и компаний. Может стать полноценным источником привлечения клиентов.

Менее популярные:

  • Contently.com – англоязычный сайт для редакторов, копирайтеров.
  • Dribbble.com – аналог behance, но для публикаций требуется приглашение.
  • Coroflot.com – американская социальная сеть дизайнеров, иллюстраторов.
к содержанию ↑

# Биржи фриланса

Сайты для поиска удаленной работы обладают необходимым функционалом для публикации портфолио, и они (условно) бесплатные. Дополнительно можно получать постоянные заказы, продвигаясь в рейтинге исполнителей. Нужно хорошо заполнить свой профиль и зарабатывать отзывы выполняя заказы.

Самые распространенные биржи:

  • Kwork.ru – Rus;
  • Work-Zilla.com – Rus;
  • Freelance.ru – Rus;
  • Freelancer.com – Rus;
  • Fl.ru – Rus;
  • Freelancehunt.ru – Rus;
  • Weblancer.net – Rus;
  • Upwork.com – Eng;
  • Fiverr.com – Eng.

к содержанию ↑

# Персональный блог

Наличие собственного сайта – преимущество, которое позволяет: прокачивать личный бренд, проводить детальную аналитику посетителей, настраивать контекстную и таргетированную рекламу, продвигать сайт в поиске и получать стабильные заказы.

Конечно, сайт не отменяет другие способы размещения и продвижения, но является необходимым компонентом для хорошего специалиста.

Личный ресурс легко установить и настроить самостоятельно, нужно лишь скачать бесплатную систему управления блогом WordPress и заказать услугу хостинга.

к содержанию ↑

# Конструкторы сайтов

Если у вас нет желания разбираться с тонкостями установки и настройки блога – можно воспользоваться более простыми решениями и создать сайт на конструкторе, благо в интернете полно подобных платформ.

Все конструкторы схожи функционалом, основные отличия в количестве шаблонов и стоимости доступа к расширенным возможностям. Самые известные сервисы:

  • ru.wix.com
  • tilda.cc
  • nethouse.ru
  • lpgenerator.ru

к содержанию ↑

# Советы и рекомендации

Интернет – место, где хорошее портфолио быстрее попадется на глаза работодателю, которого заинтересуют ваши навыки. Но даже при наличии такового – его необходимо продвигать, чтобы не увязнуть в рутине и проходных заказах. Следуйте советам приведенным ниже, и всегда будете востребованы для крупных заказчиков.

к содержанию ↑

# Несуществующие проекты

Придумайте идеального клиента, который попросит сделать вашу любимую задачу и качественно выполните её. Это может быть новый дизайн для Google или сайт новой линейки Mercedes-Benz – что угодно.

Такой метод отлично действует на начальном этапе продвижения портфеля и дает возможность специалисту проявить свои творческие способности. Однако, не рекомендуется превышать планку в 20-30% по отношению к реальным работам.

к содержанию ↑

# Портфолио к резюме

Не забывайте указывать ссылку на портфолио в – это станет главным оценочным фактором при приеме на работу, поскольку визуально докажет ваш профессионализм.

Подумайте, что наниматель хочет получить от работника, какие задачи ему нужно решать? Покажите, что уже сталкивались с подобным и делали работу качественно. Тогда работодатель захочет получить подобные услуги и для себя.

к содержанию ↑

# Примеры портфолио

  • Программист. Программисту будет уместно наполнить свой «портфель» разработанными программными кодами, стартапами в сфере программирования, готовыми программами.
  • Фотограф. Кандидат должен собрать в своём альбоме самые удачные фотоснимки. Но нужно соблюдать тематику, которая интересует заказчика. Так, например, если специалист нужен для модельного агентства, фото природных ландшафтов вряд ли пригодится.
  • Дизайнер. Здесь есть что показать. Специалист может представить работодателю собственноручную работу с веб-сайтами, оформление офисов и интерьера компаний, ландшафтный дизайн придомовых территорий и парковых зон.
  • Копирайтер. При наличии профильного образования необходимо сразу же о нем упомянуть. Разбейте статьи, которые Вы пишите, по категориям и направлениям. Включите примеры с описанием товаров, тексты для рассылки на е-мейлы. Украсьте статьи привлекательными заголовками.
  • Маркетолог. Собирает свое портфолио из статистических данных. В нем должны присутствовать графики, таблицы, скриншоты, образцы заключенных контрактов. Из Вашего наглядного досье работодателю необходимо понять, удастся ли ему с Вашей помощью привлечь клиентов и повысить продажи.

Спасибо за внимание к статье, надеюсь материал оказался полезен и вам удалось разобраться с составлением портфолио. Дополнительно советую прочитать рекомендации о заполнении раздела и желаемой .

Эта статья отняла изрядное количество сил и времени, но невозможно чего-нибудь не упустить. Поэтому если вы можете дополнить публикацию полезным советом – не поленитесь сделать это =) Так же делитесь этим руководством в социальных сетях с друзьями и коллегами по цеху.

Данную статью написал эксперт

Николай Бороздин

8 лет работы в сфере HR в компаниях с численностью до 2 000 человек персонала. Пропустил через себя тысячи резюме, нанял и обучил более сотни специалистов и управленцев.

Как оформить портфолио и резюме начинающему дизайнеру. Советы работодателя

Представлюсь. Ольга, руководитель малого бизнеса, региональное брендинговое агентство «Ан2». Сама занимаюсь отбором и собеседованием дизайнеров. Команда агентства — дюжина человек. Мы в постоянном поиске дизайнеров, отбираем по портфолио, приглашаем на собеседование.

12 828 просмотров

12-летний опыт найма позволяет мне вынести вердикт уже на основании первого письма соискателя. С 99-процентной точностью я знаю, стоит ли брать человека на работу. Критерий один — думает ли дизайнер о пользе работодателя. Если нет, то вряд ли дизайнер будет думать о выгоде клиента. Критерий второй — эстетика в оформлении портфолио. Критерий третий — понимание себя и своих компетенций в резюме.

Портфолио

Пишите на общую почту или почту HR-отдела. Не пишите руководителю в личку. Даже если нашли руководителя в соцсетях. Если не ответят, позвоните секретарю.

Хорошему портфолио и внятному резюме рады, даже если нет вакансии. Если не отвечают, значит, вакансии нет, портфолио не впечатлило, некогда или письмо попало в спам.

Подготовьте портфолио в удобном формате. Идеально залить на на behance, fl, Dribble или на другие подобные сайты.

Другой вариант — соберите презентацию в нетяжелый PDF-файл или в онлайн-презентацию, которую можно отправить ссылкой. Один файл скачать легко или можно посмотреть сразу через браузер.

Дайте информативное название с фамилией и именем и словом портфолио: «Андреева Ольга портфолио графического дизайнера.pdf».

Презентация не должна весить 500 метров. Не для офсетной печати файл готовите, а для просмотра на экране. Достаточно разрешения 100-150 dpi.

Страшный сон — архив в 700 метров с кучей папок и джипегов с названием «портфолио.rar». Архив нужно качать, потом ходить по папкам и смотреть отсортированные джипеги. Это прошлый век, но до сих пор получаю такую красоту. Шлют не только возрастные дизайнеры с завода, но и молодёжь.

Резюме и портфолио в архиве

Портфолио показывает подход к работе. Небрежная вёрстка, отсутствие структуры, воздуха, красоты вызывают один вопрос — вы точно хотите быть дизайнером? Дизайнер — это удобно, читаемо и красиво.

Набор презентаций без нормальной структуры и верстки отправлен начинающим дизайнером

Оформите портфолио со вкусом. У всех он разный. Помните — чем меньше визуального мусора, тем лучше будут смотреться кейсы.

Мусор — это фоны, узорчики, цветочки и листочки, яркие плашки, которые отвлекают от работ. Мусором являются кучерявые шрифты, которые невозможно прочитать. Вся ненужная информация — мусор.

Сверстано аккуратно, но поезной информации не несет. Чье портфолио, какая специализация?

Дизайнер перестарался с оформление, сто выдает начинающего. Собрал все яркие шрифты, но не объеинил элементы одним приёмом и не собрал в общую картину. Два ярких автивыш шрифта спорят. Имя автора порфтолио изменено

Покажите умение верстать и ёмко доносить смысл. Не умеете — учитесь. Благо, несложно найти, у кого учиться и где посмотреть образцы оформления кейсов.

Сверстала за 5 минут. Любимая работа студии и название документа.

Сделайте краткие аннотации проектов. Особенно тех, где работа шла в команде с фотографом, иллюстратором или вы перевёрстывали чужой дизайн. Уважайте авторское право.

А что делать, если портфолио отсутствует? Вы — студент, дизайнер-любитель и т. д. Соберите ученические работы. Сделайте проекты в стол или бесплатно для друзей.

Резюме

Резюме тоже назовите информативно «Андреева Ольга. Резюме графического дизайнера.doc».

Пишите, пожалуйста, правду: что умеете, а что нет. Начинающий — так и пишите. Все мы когда-то начинали. Пишите, чем владеете, что изучаете. Я бы честно написала в резюме, что интересно, а что будете делать только с сильной голодухи, но лучше к танку этому вас не подпускать.

Пишу про себя: «Люблю решать сложные творческие задачи с элементами организации и управления, а рутинную работу я не могу долго делать. Только на морально волевых качествах».

Может, вы как раз дополните команду умением аккуратно верстать и делать техдизайн.

Штампов «дружелюбие» и «стрессоустойчивость» лучше избегать. Это разбивается ситуационными вопросами. Когда спрашиваешь: «Что будете делать, если руководитель подходит и орёт на вас матом?» По ответу понятна степень стрессоустойчивости.

Круто выделить навыки, которые прокачаны, которые развиты на троечку с плюсом, которые хотите развить. Круто рассказать про слабости — виды работ, не доставляющие удовольствия, которые никогда не прокачаешь хорошо.

Это легко написать, когда себя понимаешь. Если такой раздел внести в резюме, то вы сэкономите время на ненужных собеседованиях.

Я выделила для себя такие навыки:

  • Креатив, концепции;

  • Маркетинговое мышление;

  • Скетчинг, визуализация идей;
  • Айдентика;
  • Вёрстка;
  • Технический дизайн;
  • Анимация;
  • Умение понятно делать чертежи, схемы;
  • Инфографика;
  • Понимание особенностей производства и умение работать с полиграфией, вебом, соцсетями, наружкой, сувенирами, выставками и т.д.;
  • Типографика, леттеринг;
  • Другое…

Что ждет на собеседовании

К собеседованию надо готовиться. Почитайте статьи о самых распространённых вопросах на собеседовании. Выделите трудные вопросы. И спокойно подумайте, что ответить.

Собеседование надо превратить в диалог, а не в допрос — поэтому подготовьте вопросы с вашей стороны.

Перед собеседованием лучше настроиться, найти в себе спокойное состояние, в котором адекватно оцениваешь, что происходит. Чтобы ответить на вопросы, которые для вас внезапны, к которым не готовы, попросите время подумать. Это нормально.

Но к базовым вопросам лучше подготовиться заранее. Не надо впустую тратить время. Удивляет, когда человек не понимает себя и свои потребности.

Распространенные вопросы

1. Что важно получить на новом рабочем месте

Думаете, какой распространённый ответ? Развития. И для многих за этим словом нет ничего твёрдого.

На уточняющий вопрос: «А какого развития хочется?», большинство затрудняется ответить.

Хотите, чтобы работодатель решил, куда вас развивать? Мечтаете попасть в среду, где развитие неизбежно, так как сидя дома лучше сериал посмотреть, чем обучающий ролик? Подумайте заранее, пожалуйста. Это важно — честно себе ответить.

Может, лучше тихо отсидеть 6-8 часов и уйти домой: к борщу, дивану и кино.Это нормально, если за эти 6-8 часов сделать что-то, окупающее зарплату. Решить часть задач компании.

Отсидеть, ничего не сделать и зарплату получить — это не в малый бизнес. В Ан2, например, у дизайнеров сделка, и по зарплате будет видна степень вовлечённости в проекты.

2. Спросят про профессиональные умения

Лучше не врать, так как это очень легко проверить.
Например: «Я отлично знаю фотошоп». Я: «Если нужно выделить зелёный укроп, лежащий на цветной клетчатой скатерти, каким способом сделаете?» И большинство дизайнеров отвечают: «Путями». Поздравляю, есть чему учиться.

3. Личностные качества

Сильные и слабые. Лучше избегать воды — сказать кратко и конкретно. А для краткости нужна подготовка. Знаете, как удивляет ответ соискателя: «Каждый раз затрудняюсь ответить на этот вопрос».

Расскажите о себе, как о человеке, личности. Работать предстоит с людьми, а не с роботами.

Круто, если рассказ о себе будет показывать то самое развитие. Чем увлекаетесь, что любите слушать, читать, смотреть. Какие курсы проходите. Как любите работать: в тишине, нужен коллектив, любите движуху или чтобы почти не трогали.

4. Опишите, что любите делать, а что нет

Невозможно всё делать хорошо. Это удобно — понимать ресурсы дизайнера. Это поможет найти работу, где будет интересно и комфортно.

Понятно, что вы не будете 100% делать то, что нравится. Но если будет хотя бы 60% — это уже удача.

5. Любимые вопросы рекрутёров — цели и планы на будущее

Кем себя видите через 5-10-15 лет. Да, вы не обязаны делиться планами на будущее. Нанимателю хотелось бы года 2-3 идти в одном направлении.

Пример: соискатель планирует через полгода переехать в Москву, мотивация при поиске работы — прокачать опыт, наработать портфолио. Наставники будут вкладываться в вас полгода, а вы потом: «Пока, я в Москву». Имеете право, но лучше честно предупредить и дать выбор работодателю. Мораль. Будьте честны с собой и работодателем. Лучше не получить оффер там, где не справишься, и не тратить своё время и время коллег.

Соискатель уровня бог

Понимает задачи бизнеса. Предварительно посмотрел сайт работодателя, уточнил специализацию. Рассказывает, чем может быть полезен компании. Это проактивная позиция.

Когда сотрудник думает категориями пользы бизнеса и своего вклада в эту пользу. Таких мало. Очень. Большинство ждёт, что только когда придёт — получит то самое долгожданное развитие.

Сорри, если жёстко получилось, зато честно. С теми, кто приходит работу работать, творить и делать крутые проекты, мы живём долго и счастливо. И начинающие ребята через год-два двигают крутые проекты.

Как создать идеальное портфолио для поиска работы

От Nastya in Карьера1 минуты на прочтение Опубликовано: 08/22/2019

Представителям творческих профессий при поиске работы не достаточно предоставить обычное резюме. Обязательным для работодателя является портфолио, которое помогает понять реальный уровень работника, а не накопленное количество лет в графе «опыт».

Если вы — дизайнер, копирайтер, SMM-щик, редактор, художник, фотограф и другой представитель вида креативных, необходимо позаботиться о своем эффектном появлении перед потенциальным работодателем.

Что такое портфолио? Это лучшие работы специалиста, собранные в одно месте.

Работодателям важен не сколько опыт работы, сколько результат. Наличие портфолио, конечно, не отменит тестового задания, но привлечет к вам дополнительное внимание.


Читайте также: «Как составить идеальное портфолио для зарубежного вуза»


Принципы, которые помогут вам избежать ошибок в портфолио
  1. Разделяем портфолио по темам

Копирайтер может выделить несколько вариантов текста: e-mail рассылка, тексты о компании, коммерческие предложения, контекстная реклама, путешествия и т.д. Фотограф — разделить на свадебную фотосессию, студийную, портретную съемку и т.д.

  1. Добавляем работы в портфолио

Выберите 5-10 работ по каждой из тем. На начальном этапе можете добавлять как самые лучшие, так и «допустимые» работы. Важно показать опыт. Конечно, если в каком-то из направлений у вас набирается максимум 1 пример и то не самый лучший, лучше его опустить. Портфолио должно представлять ваши интересы, а не быть скоплением неудач.

  1. Оформляем и размещаем портфолио

Портфолио должно быть написано так, чтобы человек, не знакомый с вашей профессией, смог спокойно в нем разобраться. Не стоит сильно «украшать» свое портфолио, если вы не профессиональный дизайнер. Минимализм нынче в моде.

Как презентовать портфолио
Онлайн
  • Word: для каждой темы можно открыть отдельные файлы, которые потом объединить в zip. Не стоит отправлять несколько разных файлов – велик шанс запутать человека;
  • Бесплатное виртуальное облако. К вашим услугам облако mail.ru, yandex.диск, google.диск, Dropbox;
  • Биржи фрилансеров. Например, на www.freelance.ru есть возможность создания портфолио;
  • Сайт. Лучше делать в том случае, если вы собрали достаточно большую коллекцию своих работ. Копирайтеры, например, могут создать блог на платформе WordPress.com или Medium дизайнеры воспользоваться Dribbble.com, Bleidu.com, Portfoliobox.net и другими ресурсами.

При отправлении потенциальному работодателю портфолио помните, что оно должно быть красивым и удобным к прочтению. Никто не будет ждать пока откроется тяжелый файл или додумывать вашу логику сортировки. Именно вы должны позаботиться об этом!


Читайте также: «Правила написания рекомендательных писем»


Оффлайн

Если вас пригласили на собеседование, обязательно возьмите с собой распечатку CV и портфолио. Достаточно взять несколько работ, которые являются вашими основными. Например, если вы в основном работаете с email рассылками и текстами о компаниях, возьмите побольше этих вариантов.

Конечно, большую роль играет сама вакансия. Если работодатель ищет копирайтера для блога, будет странно показывать тексты для рассылок. Ну, вы поняли — берите то, что актуально.

 

Для представителей творческих профессий портфолио — важнее резюме. Поэтому подойдите к его созданию со всей серьезностью, вкусом и творчеством. Вы знаете, как это делать.

10 правил составления портфолио - Работа в Харькове

Существует много профессий, в которых достижения лучше не описывать словами, а показывать работодателю. Особенно это актуально для творческих специальностей — журналистов, дизайнеров, копирайтеров и т. д. Рассказ о вашем опыте работы и навыках он может прочитать в резюме, но вот убедиться в том, насколько вы подходите для выполнения его задач, без портфолио очень сложно.

Для начала давайте разберемся, каким специалистам необходимо иметь портфолио и какую информацию они должны содержать.

  • копирайтеры — примеры рекламных слоганов, статей, примеры SEO-оптимизированых текстов и т. п.;
  • журналисты — статьи, заметки, интервью как рекламного, так и некоммерческого характера;
  • дизайнеры — работы по разным направлениям, например, создание фирменного стиля, дизайн сайтов, дизайн наружной рекламы;
  • архитекторы — проекты и чертежи, а также фотографии уже выполненных объектов;
  • фотографы — примеры фотографий, а также призы и дипломы, полученные на профессиональных конкурсах;
  • модели — фотографии от разных фотографов или фото студий, а также при наличии — видео файлы из рекламных роликов.

Даже если вы шьете или вяжете на заказ, занимаетесь хэнд-мейдом или делаете букеты, портфолио с вашими работами может помочь вам получить желаемую работу.

Портфолио может быть представлено в таких видах:

  • печатном — удобно при личной встрече показать клиенту папку с материалами;
  • электронном — можно прислать через электронную почту;
  • онлайн — можно разместить на собственном блоге или сайте.

Ваше портфолио, как и резюме — это ваша визитная карточка. Знакомясь с вашими предыдущими работами, заказчик хочет понять, справитесь ли Вы с его конкретной задачей. Мы выделили десять ключевых правил, которые необходимо учесть при оформлении своего портфолио.

    1. Ограничьте количество работ. Оптимально разместить от 10 до 20 работ. Просмотр более обширного портфолио будет утомительным, и вряд ли заказчик захочет рыться в массе отнотипных работ, чтобы найти подходящую.
    1. Выберите, как позиционировать себя. Если вы работаете в различных областях, то уместным будет предоставить примеры по всем направлениям. Указывая работы только в одной определенной сфере, вы покажете себя как узкопрофильного специалиста.
    1. Сделайте портфолио наглядным. Информация, разделенная на блоки и структурированная, воспринимается гораздо легче. Проиллюстрируйте каждую свою работу скриншотами или фотографиями. Если, например, вы копирайтер и пишете SEO-тексты, то можете выделить маркером ключевые слова, чтобы заказчик мог сразу же оценить ваш уровень. Журналисты могут приложить скан газеты, где были опубликованы его статьи.
    1. Опишите каждую работу. Не жалейте времени на описание работ. Обязательно укажите цели, которые ставились изначально, так как вырванные из контекста фрагменты работ могут быть неправильно поняты заказчиком. Тем более, так ему будет проще оценить ваш подход к решению задач и убедиться, что вы подходите для выполнения его задания.
    1. Сделайте портфолио удобным. Заказчик должен ознакомиться с вашим портфолио с минимумом кликов. Чем больше внешних ссылок, отдельных файлов и архивов, тем больше вероятность, что он не досмотрит его до конца. Для облегчения просмотра работы лучше, если будет размещен не файл, который необходимо закачивать и открывать, а скриншот документа или сайта, где опубликован текст. Если есть ссылка на сайт, где размещена работа, то ее тоже надо разместить. В этом случае потенциальный заказчик сможет посмотреть вашу работу на сайте.
    1. Не приписывайте себе чужих заслуг. Даже если портфолио у вас пока небольшое и особенно хвастаться нечем, лучше просто написать, что вы начинающий специалист с минимальным опытом работы. Поверьте, то, что работа в портфолио вам не принадлежит, выяснить очень просто, а в будущем подобное мошенничество доставит массу неприятностей.
    1. Не размещайте незаконченные работы. Даже если работа выполнена на 99%, она все равно остается незавершенной. Показывая такие проекты, вы можете показать себя как человека некомпетентного и неорганизованного. Если вам очень хочется включить такую работу в портфолио, то лучше продемонстрируйте только полнофункциональные элементы или же приложите все усилия, чтобы завершить ее целиком.
    1. Получите согласие заказчика на размещение работы в портфолио. Хоть вы и являетесь автором своей работы, но все же теперь она принадлежит не вам, поэтому публикация работ без разрешения некорректна. Не все заказчики хотят афишировать ваше сотрудничество, так что лучше этот момент обсудить заранее.
    1. Проверьте грамотность. Уделяя основное внимание структуре и содержанию портфолио, не забывайте, что элементарные ошибки могут испортить все впечатление. Пройдитесь свежим взглядом по тексту, а еще лучше — попросите постороннего человека просмотреть ваше портфолио, и это поможет вам избежать досадных ошибок.
  1. Обновляйте свои работы. Регулярно пополняйте свое портфолио свежими материалами. Отсутствие новых работ может быть расценено как творческий застой и нежелание развиваться. А так как со временем вы развиваетесь и совершенствуете свои навыки, то почему бы не продемонстрировать ваш уровень профессионализма.

Соблюдение этих несложных правил поможет вам создать портфолио, которое заказчику будет приятно смотреть и легко воспринимать. Интересное и удобное портфолио произведет положительное впечатление на работодателя и позволит вам показать себя как отличного специалиста. Отнеситесь к такой работе с душой, ведь для хорошего специалиста портфолио — это инструмент, с помощью которого он может получить хорошую работу.

© 2014 «Работа в Харькове»
При перепечатке материалов гиперссылка на сайт «Работа в Харькове» обязательна.

Читайте также:

Портфолио – это собрание личных достижений!

Начнем  с того, что основа профессионального портфолио – грамотная презентация специалиста. Главная задача – доказать потенциальному работодателю, что без Вас ему не обойтись. Для этого достаточно показать, что Вы умеете качественно работать, вовремя сдавать проекты и знаете себе цену. В портфолио полезно добавить резюме или краткое сопроводительное письмо, в котором написать спокойным деловым тоном о преимуществах работы с Вами и Ваших деловых принципах.

Итак,  давайте  еще раз поговорим о портфолио:  о том, как его сделать привлекательным, но не раздражающим, соответствующим стандарту   и отражающим ваши индивидуальные особенности. 

Основная задача портфолио - создание наилучшего впечатления о Вас.

  1. При составлении портфолио обратите особое внимание, что Вы должны предоставить примеры работ по каждой услуге, которую Вы предлагаете.
  2. Однако наравне с лучшими работами, необходимо включать в портфолио проекты, которые  выполнены на обычном уровне. Иначе у работодателя могут сформироваться завышенные ожидания по поводу качества Вашего труда. Поэтому если не хотите, чтобы от Вас постоянно требовали  шедевры, в портфолио стоит включать и средние работы.
  3. Обсуждая оплату, не стремитесь снижать цену, даже если  на Вас  давят. Если работодатель не хочет платить адекватные деньги  – скорее всего он  не сможет по достоинству оценить Вашу работу, а в дальнейшем будет требовать шедевры по копеечной цене.
  4. Помните, что Ваш труд должны оценить по достоинству.
  5. Не стремитесь откликнуться на каждое предложение. Работайте только с теми работодателями, которые предлагают Вам взаимовыгодное сотрудничество.
  6. Снижая уровень оплаты, Вы в первую очередь лишаете себя мотивации работать качественно, а также уменьшаете способность оплатить  собственное обучение, повышение квалификации.
  7. Взяв на себя определенные обязательства, всегда исполняйте их. Будьте человеком слова и тогда Вас будут высоко ценить.

В первую очередь, портфолио должно максимально раскрывать ваш опыт по выбранному направлению, поскольку для работодателя опыт работы является одним из самых главных показателей.

Немаловажную  роль   сыграют  и отзывы о вашей работе. Поэтому, если есть положительные - не забудьте указать это в портфолио.

Кроме примеров работ и отзывов стоит обратить внимание и на другие моменты, которые могут выгодно выделить вас среди других соискателей. К примеру, если вы работали на каких-то отличительных  проектах, или если ваши работы публиковались в газетах или журналах – почему бы не упомянуть об этом.  Если   Ваше образование,  относится к вашему делу - отметьте и это. Хотя упомянуть необходимо о любом образовании - это значительно увеличит Ваши шансы.

Обязательно укажите в своем портфолио, что будете рады рассмотреть все предложения и ответите в максимально короткий срок. Также, желательно указать в портфолио как можно больше контактной информации. Это значительно облегчит  работодателю возможность связаться с Вами,  и потом большое количество информации о себе подчеркивает Вашу открытость и честность.

Вообще-то, при поиске работы вам необходимо уделять внимание каждой мелочи, даже незначительной на Ваш взгляд.  Очень хорошим тоном считается, если соискатель добавляет в портфолио свое резюме.

Однако ситуации бывают разные. Многие работодатели обращают внимание на грамотность кандидата. И даже при безупречном качестве представленных работ и структуре резюме в целом, несколько опечаток или грамматических ошибок могут заставить работодателя отказаться от ваших услуг. Конечно,  кто- то захочет с этим поспорить, но Вам следует  вспомнить следующий принцип: “Кто платит – тот и заказывает музыку”.

Учтите, что одно портфолио не может все сказать за вас.  Вам не избежать  непосредственного общения, поэтому если вы припишете себе что-то лишнее  - то это, скорее всего, раскроется.

И последние среди существующих  различных  типов портфолио наиболее популярным   считается, «Комплексное  портфолио»,  содержащее  следующие  разделы:

  • титульный лист,
  • первый раздел "Официальные документы",
  • раздел второй "Творческие работы и социальная практика",
  • раздел третий "Отзывы и рекомендации",
  • раздел четвертый "Общая информация",
  • сводная итоговая ведомость.

Постарайтесь каждое предложение о работе, близкое Вам по тем или иным параметрам «примерить» на себя, вдруг Вы почувствуете, что «обновка» Вам к лицу. Не ленитесь, и тогда удача обязательно Вас найдёт, а этап жизни, связанный с поиском работы, будет наполнен радостями  познания и открытия самого себя! 

Оксана Агеева,
ведущий профконсультант
Октябрьского отдела занятости населения,
телефон:266-60-52

Резюме выпускника - Центр содействия занятости обучающихся и выпускников ФГБОУ ВО "ЧГУ им. И.Н.Ульянова"

 

 

РЕЗЮМЕ - Ваша визитная карточка!

Это Ваша самохарактеристика, изучив которую, работодатель сделает первые выводы о Вас как о профессионале еще до потенциальной встречи. Помните, именно с резюме начинается заочное знакомство работодателя с Вами.

Что такое резюме? Это документ, содержащий краткую информацию о Вас: ключевые навыки и компетенции, опыт работы и сведения об образовании, Ваши сильные стороны и увлечения, данные о стажировках и курсах самосовершенствования и т.д.

Ваше резюме – значимый шаг на пути поиска работы, оставляющий первое, но зачастую определяющее впечатление.

Главное в резюме - его информативность, содержательность и читабельность.

Каждое отсылаемое вами резюме должно быть целевым, написанным под конкретную вакансию. При написании резюме вы должны помнить, что оно станет вашей визитной карточкой и должно выделить вас из огромного потока людей, ищущих работу.

Если резюме прочитано и Вас пригласили на собеседование – значит, первый ход оказался удачным.

Мы подготовили для Вас практические советы по составлению резюме. Если у Вас остались вопросы, добро пожаловать в наш Центр!

 

 

Пять образцов резюме

Резюме, которое понравится: делимся образцами документа для разных специалистов.

 

Как в вашем резюме указаны прежние места работы?

Это важно. Объясняем, почему, и рассказываем, как и что хорошо бы исправить.

 

 

Сколько раз ваше резюме находили работодатели?

И зачем вам нужно знать об этом: новые подсказки на hh.ru.

 

 

 

Типичные ошибки в резюме

Опасные мелочи, которые губят ценный опыт

 

 

Выбор фото для резюме

Какие варианты могут испортить впечатление.

Резюме для будущего карьериста

О чем чаще всего лгут в резюме

Как работодатели обнаруживают эту ложь и как на нее реагируют.

Твое резюме будет просто проигрывать другим кандидатам, которые потратили 15 минут на то, чтобы эти качества были соблюдены. Объясняем, что точно должно быть, чтобы резюме продавало тебя.

Большинство компаний-работодателей и кадровых агентств при поиске и подборе кандидатов на вакантные должности требуют от соискателей предъявить резюме. И от того, насколько грамотно оно составлено, будет зависеть, заинтересует ваша кандидатура работодателя или нет.

Почти все резюме, которые мы получаем по e-mail не сопровождаются никакими комментариями. В лучшем случае в теме письма написано слово "резюме". При этом не в каждом резюме присутствует пункт "Цель".В методичке предложен вариант написания сопроводительного письма, пересылаемого по e-mail, к которому прикрепляется резюме

Данная работа посвящена определению основных рекомендаций по составлению и оформлению резюме и важности их соблюдения в процессе составления. В методических рекомендациях содержится информация: что такое резюме; правила составления, правила написания сопроводительного письма к резюме, примеры образцов резюме, типовые бланки резюме.

Методические рекомендации студентам по формированию портфолио в процессе обучения в вузе. Приводится образец Портфолио студента вуза.

Как составить резюме копирайтера: разбор с примерами

По резюме работодатель делает выводы не только о грамотности копирайтера, но и других необходимых навыках и умениях. То есть оно становится одним из примеров работ специалиста.

Давайте рассмотрим, как составить резюме копирайтеру, из каких элементов должен состоять этот документ и какие инструменты помогут привлечь к себе внимание.

Содержание:

Примеры и варианты заполнения резюме на должность копирайтера

Создавая резюме, копирайтер должен внимательно ознакомиться с описанием вакансии и опираться на те требования и условия, которые указаны в ней. Даже если вы просто публикуете своё предложение на сайте поиска работы, помните — у каждой профессии есть определённые особенности. И их нужно учитывать при написании резюме. 

Разберем, каким должно быть резюме копирайтера на примерах.

1. Общая информация

Любое резюме начинается с анкетных данных — ФИО, возраст, фото и актуальные контактные данные.

2. Цель поиска

Нет смысла писать в резюме, что ваша цель – «найти работу», это очевидно. Укажите, какую конкретно должность вы хотите занимать в компании:

 

Продающее резюме создаётся под определённую цель. Поэтому используйте этот пункт для того, чтобы оно сразу попало в нужные руки. 

На каждую должность необходимо составить отдельное резюме. Если ваши данные позволяют претендовать сразу на несколько схожих должностей, то они будут отличаться только этим пунктом и, возможно, портфолио (о нём речь пойдёт ниже).

3. Образование

Как ни странно, но в этом разделе часто указывают много лишнего. Общеобразовательная школа, кружок танцев, курсы манекенщиц… Всё это мало расскажет о том, как хорошо копирайтер сможет работать с контентом.

Напишите основное образование и профильное, если они отличаются. Специалисты без диплома филолога, лингвиста или журналиста, могут указать в резюме курсы, на которых научились создавать контент.

4. Опыт работы

В резюме копирайтера большее значение имеет работа с определёнными тематиками и указание изданий (оффлайн или онлайн), в которых публиковался созданный им контент. На это и стоит делать упор. 

Не нужно рассказывать об опыте, не имеющем отношения к должности, на которую вы претендуете. Например, работу электриком стоит упомянуть только в том случае, если вы создаёте контент на заданную тему и хотите подчеркнуть, что знакомы не только теорией, но и практикой.

Начинающему копирайтеру в резюме стоит упомянуть о работе в качестве фрилансера. Если такого опыта пока нет, получить его можно на биржах текстов или фриланса, например, Work-Zilla. Так вы попробуете свои силы, погрузитесь в тонкости профессии и сможете наработать портфолио.

5. Знания и навыки

Навыки копирайтера — важнейший пункт в резюме. По нему наниматель сможет наиболее точно определить, подходите ли вы на вакантную должность. Опять же, не стоит писать о талантах в областях, которые не имеют отношения к созданию контента. Это будет просто информационным шумом. К тому же, лишняя информация в резюме покажет работодателю, что вы не умеете выделить важное среди общего. А это один из ключевых навыков копирайтера.

Подумайте, какие знания могут понадобиться при работе с контентом, и в чём вы сильны. Например:

  • знание принципов интернет-маркетинга;
  • написание продающих текстов;
  • написание текстов для landing page и прототипирование;
  • знание основ SEO-продвижения;
  • написание уникальных SEO-текстов;
  • редактирование текстов;
  • составление портрета целевой аудитории и определение задач контента;
  • написание информационных статей;
  • написание постов для социальных сетей и email-рассылок;
  • составление контент-плана;
  • умение работать с админками сайтов, знание основ верстки;
  • владение графическими редакторами на уровне базовой обработки. 

 

Не всё из этого списка может понадобиться лично вам. Навыки копирайтера в резюме зависят от того, какие должностные требования и обязанности указаны в вакансии. Если вы специализируетесь в одном направлении работы с контентом — укажите имеющиеся знания в нём.

6. Личная информация

Раздел «О себе»‎ в резюме даёт некую свободу творчества, но мы не рекомендуем дополнять его откровенно лишними данными. Количество детей, их достижения, умение вышивать бисером и любовь к пешим прогулкам, скорее всего, не повысят вашу оценку в глазах работодателя. 


Сообщайте только ту информацию, которая подтверждала бы уровень вашего профессионализма в работе с контентом.

7. Портфолио

Это ключевой раздел резюме копирайтера, на которое в большей степени будут обращать внимание наниматели. Примеры работ лучше общих слов позволяют оценить:

  • степень владения языком;
  • умение работать с конкретными тематиками;
  • стилистику;
  • владение приёмами воздействия на пользователей;
  • указанные в соответствующем разделе резюме навыки копирайтера.

 

Для портфолио отбирайте наиболее удачные тексты различных тематик и направлений, которые способны показать вас настоящим специалистом. Если вы не уверены в том, что материал получился действительно сильным, лучше заменить его.

В резюме копирайтера портфолио обязательно должно быть структурировано и разбито по тематике. Так проверяющему будет удобнее знакомиться с текстами, выбирая актуальные для него темы.

Для удобства загрузите примеры работ на Google Диск, выделив для каждого направления или тематики отдельную папку. Также можете указать ссылки на опубликованный вами контент. И добавить к ним комментарии о том, чему посвящена каждая из статей. 

Часто при оформлении портфолио в резюме копирайтеры допускают такие ошибки:

  • Присылают список ссылок без пояснений. Это говорит о том, что исполнитель не умеет структурировать информацию, и, вероятно, не сможет правильно оформлять текст на сайте;
  • Делают нарезку из скриншотов плохого качества, или еще хуже — фотографируют тексты с экрана компьютера на телефон. Очевидно, что с визуальным контентом копирайтер работать не умеет;
  • Каждую статью отправляют отдельным файлом Microsoft Word. Это увеличивает время на проверку, которого у работодателя и так не много.

 

8. Сопроводительное письмо

В отличие от самого резюме, сопроводительное письмо позволяет сразу наладить личное общение с нанимателем. В нём следует ответить на вопросы, которые были в тексте вакансии, а также указать ваши сильные стороны.

Написание письма вовсе не обязательно, но оно позволяет выделиться среди других кандидатов.

Выводы

Теперь вы знаете, что нужно рассказать о себе в резюме копирайтеру, чтобы показать уровень профессионализма и заинтересовать возможного нанимателя.

Важные моменты, о которых не стоит забывать:

  • резюме копирайтера — это не просто сухая информация о специалисте, это ещё и образец того, как автор умеет работать с контентом;
  • текст должен быть структурирован и написан понятным языком;
  • указывайте только ту информацию, которая действительно имеет отношение к копирайтингу и работе с контентом;
  • обязательно дополняйте резюме портфолио со ссылками на наиболее качественные статьи, разбивая их по темам;
  • перед отправкой перечитайте написанный текст еще раз и проверьте, нет ли в нём ошибок.

 

Оформленное резюме копирайтера с интересным портфолио — первый шаг на пути к успешной карьере. Поэтому уделите его подготовке должное время.

P.S. Если вы начинающий копирайтер или только планируете развиваться в этом направлении, прежде чем писать резюме, прокачайте свои навыки. На курсе «Профессия SEO-копирайтер» мы расскажем, как создавать действительно сильный контент. А вы уже в процессе обучения сможете найти первых клиентов и зарабатывать деньги. Регистрируйтесь по ссылке, а с промо-кодом «Копирайтер-10» вас будет ждать дополнительный бонус к покупке.

Что такое рабочий портфель? (Plus How to Build One)

Профессиональное портфолио - отличный способ представить свою работу потенциальным работодателям и продемонстрировать навыки, которые позволяют вам занять должность. Хотя не каждому работодателю и должности требуется портфолио, убедительная демонстрация вашей работы может помочь отличить вас от других кандидатов в зависимости от вашей отрасли. В этой статье объясняется, что такое портфолио работ и как его составить.

Что такое портфолио работ?

Рабочее портфолио, также называемое «портфолио вакансий», «портфолио вакансий» или «портфолио профессионала», представляет собой способ показать потенциальным работодателям полную коллекцию ваших лучших работ.Ваше портфолио может содержать доказательства ваших навыков, образцы, визуальные демонстрации вашего мастерства и рекомендательные письма вместе с вашим резюме. Портфели обычно требуются при приеме на работу в сфере искусства, дизайна, издательского дела и высоких технологий.

Некоторые вакансии, для которых может потребоваться портфолио, включают:

Как создать портфолио профессиональных работ

Чтобы создать свой рабочий портфель, выполните следующие четыре шага:

1. Соберите свои материалы

Соберите все материалы, которые вы хотите использовать в своем портфолио.Используйте самую актуальную и актуальную информацию и примеры.

Эти материалы должны включать:

Ваше резюме
Попробуйте адаптировать свое резюме к конкретным работодателям или должностям. Ваше резюме должно включать вашу контактную информацию, профессиональное резюме, опыт работы и образование, включая соответствующие сертификаты и лицензии.

Список ваших навыков
Просмотрите описание должности и выберите навыки, которые соответствуют вашим собственным, а также любые другие, которые, по вашему мнению, делают вас сильным кандидатом.Рассмотрите возможность разделения списка на категории, такие как сложные, мягкие и самостоятельные навыки.

Биографическая информация
Вы можете включить раздел «обо мне» в свое портфолио. Интервьюеры часто начинают с того, что просят вас рассказать им о себе. Подготовка этого раздела вашего портфолио поможет вам ответить на этот вопрос

По теме: Как ответить «Расскажите мне о себе» (советы и примеры ответов) .

Подтверждение любых степеней, лицензий или сертификатов
В дополнение к перечислению этой информации в вашем резюме, включите академические стенограммы, копии лицензий или сертификатов или семинары по повышению квалификации, которые вы посещали.Включение этой информации повысит ваш авторитет и подчеркнет вашу квалификацию для этой роли.

Рекомендательные письма, рекомендации, отзывы или обзоры
Вы можете включить справочную страницу с контактами и отзывы клиентов, которые демонстрируют ваши профессиональные качества, навыки и способности. Постарайтесь привлечь от трех до пяти человек, которые готовы выступить перед вашим профессиональным выступлением.

Связано: Как попросить рекомендательное письмо

Примеры работы
Используйте образцы, демонстрирующие диапазон ваших навыков.В зависимости от вашей профессии ваше портфолио должно включать широкий спектр образцов письма, фотографий, изображений, резюме проектов или отчетов. Если у вас нет профессионального опыта, рассмотрите возможность использования школьных, клубных или волонтерских проектов.

Предоставьте любые доступные отзывы о ваших образцах, если они есть. Например, добавьте краткое резюме, если вы получили образцовую оценку или получили повышение после выполнения задания.

Воинские записи и награды
Многие работодатели понимают, какую ценность могут предложить ветераны.В дополнение к релевантным для роли передаваемым навыкам, в том числе военный опыт в вашем резюме, может указывать на желательные поведенческие атрибуты, такие как командная работа, лидерство, сильная рабочая этика и преданность делу.

Общественная работа
Описание проделанной вами волонтерской работы, связанной с ролями или определенной отраслью, демонстрирует вашу страсть и преданность делу. Это может быть особенно полезно, если вы заинтересованы в работе в некоммерческой организации или компании, которая ценит отдачу обществу.

Награды и достижения
Укажите дополнительную информацию о достижениях из вашего резюме. Академические почести, стипендии или награды работника месяца - это достижения, о которых вы можете подробнее рассказать в этом разделе.

Подробнее: Внесение достижений в ваше резюме (с примерами)

2. Организуйте свои материалы

Вы должны расположить свое портфолио так, чтобы работодатели могли легко находить информацию. Рекомендуется поместить свое резюме, биографию и список навыков в самом начале, а затем расположить другие элементы в соответствии с тем, что вы считаете наиболее важным.Разделите всю информацию по категориям и расположите их в логичном и понятном порядке.

Например, вы можете классифицировать образцы своей работы от самых последних до самых старых, чтобы работодатели могли следить за вашими улучшениями. Создайте страницу заголовка и оглавления для удобной навигации и добавьте номера страниц.

3. Сделайте его визуально привлекательным

Одним из основных преимуществ создания портфолио работ является возможность демонстрации вашей работы наглядно. Это особенно полезно для ролей в разработке программного обеспечения, где вы можете показать исходный код, который вы написали, и UX / UI, где вы можете показать графические улучшения, которые вы внесли в пользовательский интерфейс.Сделать ваше портфолио визуально привлекательным особенно важно для любого кандидата в области искусства или дизайна. Вы должны организовать и оформить свое портфолио таким образом, чтобы отображать вашу эстетику, индивидуальность и стиль работы.

Для физических копий вашего портфолио работ используйте скоросшиватель, папку или портфель, чтобы страницы было легче перелистывать. Вы можете использовать разделители разделов, вкладки и параметры цветовой кодировки, чтобы максимально упростить поиск информации. Защитите страницы прозрачными обложками.

4. Настройте свое портфолио

После того, как у вас будет основная копия вашего рабочего портфеля, настройте его для конкретных заявлений о приеме на работу и собеседований. Измените страницы своего резюме и навыков, чтобы выделить требования, перечисленные в описании должности.

Рассмотрите возможность добавления раздела решений. Некоторые портфолио включают план 30/60/90, в котором указано, что вы будете делать на должности в первые 30, 60 и 90 дней, если получите работу. Вы можете изучить компанию и сформулировать идеи, которые вы могли бы реализовать, чтобы помочь компании.План 30/60/90 демонстрирует работодателям ваш интерес к компании и должности.

Связано: 30-60-90 Дневной план: что это такое и как его создать и использовать (пример включен)

Советы по улучшению вашего рабочего портфеля

  • Переходите на цифровые технологии. Онлайн-портфолио позволяет вам делиться своей работой с более широкой аудиторией, и к нему можно получить доступ, когда у вашей аудитории есть время, посвященное обзору широты вашей работы. Есть много вариантов создания онлайн-версии вашего портфолио.Несколько веб-сайтов и сетевых платформ предлагают услуги онлайн-портфолио, а некоторые из них бесплатны. Вы также можете создать свой собственный веб-сайт. Отформатируйте свое онлайн-портфолио, как слайд-презентацию, или добавьте изображения и инфографику, чтобы сделать его визуально привлекательным. Когда ваше онлайн-портфолио будет готово, включите ссылку на него в свое резюме, свои профессиональные сетевые профили и свою подпись в электронной почте.
  • Сделайте копии, чтобы поделиться. Вам следует сделать копии всех важных материалов, которые работодатель может пожелать сохранить в вашем портфолио, таких как ваше резюме и рекомендательный лист.Как вариант, сделайте несколько физических копий своего портфолио, чтобы по запросу передать его интервьюеру.
  • Периодически обновляйте свой портфель. Старайтесь обновлять свое портфолио каждые несколько месяцев или раз в год. Регулярно просматривая свое портфолио, вы сможете добавлять актуальную информацию и удалять устаревшие части. Это также полезный способ отслеживать свои успехи и искать области для улучшения.
  • Используйте его как инструмент для подготовки к собеседованию. Вы можете просмотреть свое портфолио перед собеседованием, чтобы вспомнить конкретные примеры своих достижений. Портфели также полезны во время собеседования, потому что вы можете ссылаться на них, отвечая на вопросы, и предоставлять работодателям прямые доказательства ваших навыков. Например, если работодатель спрашивает о ваших самых сильных сторонах, вы можете обратиться к разделу о своих навыках в своем портфолио, чтобы определить свой ответ.

По теме: Вопрос интервью: «В чем ваша самая большая сила?»

Профессиональное портфолио: что это такое?

Профессиональное портфолио - это собрание работ и других документов, которые в идеале предоставляют потенциальным работодателям полную картину способностей кандидата на работу.

Узнайте больше о профессиональных портфолио и о том, как они работают.

Что такое профессиональный портфель?

Портфолио - это способ задокументировать свой профессиональный путь и продемонстрировать свои навыки и способности. Это может быть собрание ваших работ и достижений в физическом или цифровом формате.

Резюме и сопроводительное письмо являются стандартными требованиями для большинства заявлений о приеме на работу, но профессиональное портфолио - это то, что может помочь вам выделиться среди других кандидатов.Вы можете отправить портфолио вместе со своим заявлением о приеме на работу, а также можете предложить его во время первого собеседования, чтобы дать работодателям подробное и осязаемое резюме ваших лучших достижений.

Как работает профессиональное портфолио

Разработка высококачественного портфолио потребует некоторого творчества и времени, но после того, как вы его создали, вам обычно просто нужно время от времени обновлять его. Вы также можете немного изменить свое портфолио, чтобы включить в него только те работы, которые имеют отношение к работе, на которую вы претендуете.

Вы можете создать бумажное портфолио, цифровую версию или и то, и другое. Если вы выберете цифровой путь, в Интернете есть инструменты (некоторые бесплатные), которые помогут вам его создать.

Что включить в профессиональный портфель

Наиболее важные элементы для вашего профессионального портфолио - это примеры вашей работы. Типы примеров, которые вы выберете, будут зависеть от области, в которой вы работаете. Они могут включать опубликованные статьи или пресс-релизы, проекты или иллюстрации, рекламные объявления, отчеты и опросы, планы проектов, оценки, электронные таблицы, планы уроков для преподавания и многое другое.Вам следует выбирать предметы, которые лучше всего демонстрируют ваши навыки и опыт.

Вы также можете включить информацию о работодателях, с которыми вы работали в прошлом, особенно если вы работали в каких-либо известных организациях. И если вы получили какие-либо похвалы или награды за свою работу, вы также должны отметить их в своем портфолио.

Как использовать профессиональное портфолио

Вы можете включить цифровое портфолио вместе с резюме и сопроводительным письмом при подаче заявления о приеме на работу.Многие работодатели, особенно в творческих областях, таких как дизайн или письмо, поощряют соискателей делать это. Вы также можете продемонстрировать его на своем веб-сайте для потенциальных клиентов или работодателей.

Еще один способ использовать свое портфолио - представить его во время собеседования, чтобы подтвердить свое заявление в качестве ведущего кандидата на эту должность. Вы можете сослаться на определенные его части, которые подтверждают то, что вы говорите в ответ на вопросы собеседования. Например, если вы проходите собеседование на работу учителем, вы можете указать на план урока в своем портфолио, который соответствует сценарию, предложенному интервьюерами.

Мне нужно профессиональное портфолио?

Если вы хотите выделиться среди конкурентов, предоставить доказательства своей ценности и позволить возможным работодателям узнать, на какой тип работы вы способны, тогда вам необходимо создать профессиональное портфолио. Вы можете создать его, даже если в настоящее время не ищете работу, чтобы она была готова к работе, когда она вам понадобится.

Портфолио является обязательным условием для художников, писателей и других творческих профессионалов, но большинству других он также может быть полезен.Независимо от того, что вы делаете, вы можете найти способ продемонстрировать свою работу в портфолио.

Для любого типа работы вы можете подробно описать свою роль в специальных проектах и ​​предоставить образцы своей работы. Например, медицинские работники могут документировать инициативы, специальные проекты и похвалы своих пациентов. Педагоги могут продемонстрировать планы уроков или классные проекты. Маркетологи могут предоставить планы, объявления и показатели для успешных кампаний.

Профессиональное портфолио и резюме

Профессиональное портфолио не должно заменять ваше резюме, но оно может его дополнить.Резюме представляет вашу историю работы и опыт, навыки и другую квалификацию. Портфолио позволяет потенциальным работодателям более подробно ознакомиться с проделанной вами работой.

Профессиональное портфолио Резюме

Демонстрирует фактическую работу, которую вы проделали

Представляет вашу историю работы, навыки и другую квалификацию

Обычно несколько страниц Обычно одна страница
Не всегда требуется при приеме на работу Обычно работодатели требуют подачи заявления о приеме на работу

Ключевые выводы

  • Профессиональное портфолио - это собрание работ и других документов, которые демонстрируют ваши способности потенциальным работодателям.
  • Он может быть создан в цифровом или физическом формате.
  • Вы можете отправить портфолио со своим резюме, когда подаете заявление о приеме на работу или представляете его на собеседовании.
  • Портфолио не заменяет ваше резюме, но может его дополнить.

Как создать онлайн-портфолио

Ваш онлайн-бренд - ключевой аспект вашего поиска работы. Самая важная часть этого бренда - ваше онлайн-портфолио. Важно убедиться, что вы создаете онлайн-портфолио, которое поражает воображение.Согласно Forbes, 56% менеджеров по найму более впечатлены личным портфолио, чем любым другим инструментом брендинга. Хорошо составленное онлайн-резюме (или портфолио) поможет вам выделиться, когда работодатели ищут ваше имя в Google, и станет отличным дополнением к любому заявлению о приеме на работу.

VisualCV позволяет легко создать выдающееся личное портфолио. Я использую здесь слова онлайн-резюме и личное портфолио как синонимы - это зависит от вашей отрасли и проектов, которые вы добавляете в нее.

Начните с входа в систему и открытия нового VisualCV, чтобы продолжить.

6 ключей к эффективному онлайн-портфолио

В каждый раздел мы включили подробную информацию о передовых методах работы. Во многих отношениях онлайн-портфолио отражает ваше традиционное резюме или резюме, но оно всегда оставляет место для большей гибкости и этого дополнительного «вау-фактора».

1. Дизайн онлайн-портфолио

Вы должны тщательно выбирать дизайн своего онлайн-портфолио, так как каждый шаблон портфолио понравится разной аудитории. Visual CV имеет множество дизайнов, из которых вы можете выбирать.Существуют традиционные шаблоны портфолио, современные шаблоны портфолио и шаблоны, разработанные для Интернета.

Выберите дизайн, который лучше всего представляет вас и целевую отрасль. Передумать легко, поэтому просто выберите свой любимый и приступайте к работе.

Действие 1. Выберите дизайн портфолио VisualCV


2. Портфолио Персональная информация

Это находится в верхней части вашего онлайн-портфолио.Разобьем на разделы:

Имя: Ваше имя должно быть самым заметным элементом вашего портфолио.

Фото: Вы также можете включить в этот документ профессиональную фотографию профиля.

Контактная информация: Поскольку это общедоступный документ, вы можете не указывать свой номер телефона. Однако вы должны указать адрес электронной почты или способ связи с вами.

Ссылки: Также настоятельно рекомендуется использовать социальные ссылки - ссылки на ваши профили в социальных сетях, чтобы дать зрителям более полное представление о вас.

Резюме: Как вариант, вы можете добавить профессиональное резюме вверху своего онлайн-портфолио, которое рисует картину вашей квалификации.

Действие 2: Добавьте свою личную информацию и изображение профиля в свое онлайн-резюме.


3. Портфолио Опыт работы:

Помните, ваше онлайн-портфолио создано для того, чтобы у вас было больше работы. Он должен отражать ваше общее портфолио и включать ваш соответствующий опыт работы. Поскольку это общедоступный документ, возможно, вы захотите не включать все мельчайшие подробности каждого опыта работы, а включать общее резюме ваших лучших достижений.Каждая запись должна включать:

  • Ваша должность
  • Название компании
  • Ваши высшие достижения

Действие 3: Добавьте одну запись о опыте работы в свой профиль


4. Портфолио Обучение:

Ваше образование важно для работодателей. Включите любое соответствующее образование в свое онлайн-портфолио, как если бы вы делали традиционное резюме или резюме. Каждая запись об образовании включает:

  • Степень или аттестат
  • Школа
  • Любые основные моменты (Summa Cum Laude, награды, высокий средний балл..)

Действие 4: Добавьте одну запись об образовании в свой профиль


5. Навыки портфолио:

Часто с онлайн-портфолио вы будете исследовать новые возможности для своей карьеры. Даже если ваш опыт работы не полностью совпадает, вы можете восполнить это, сделав упор на правильные навыки.

Добавьте свои 6 лучших навыков в свое онлайн-портфолио. Убедитесь, что эти навыки актуальны для работодателя, а не являются избыточными.Это 2015 год - ваши навыки работы с Microsoft Word должны быть автоматическими, а не афишированными.

Действие 5: Добавьте 6 лучших навыков в свой профиль


6. Топ проектов в портфеле:

Это забавный раздел. Это раздел, который оживит ваше онлайн-портфолио. Ваши лучшие проекты портфолио зависят от вашей отрасли, но могут быть опубликованы в различных форматах:

  • Встроенное видео
  • Изображения
  • Ссылки на внешние ресурсы
  • PDF и PowerPoint

Этот раздел очень субъективен.Если вы художник - приложите фотографии своего искусства. Если вы маркетолог - включите ссылки на свои лучшие презентации или видео выступлений, которые вы читали.

Это ваша возможность «показать, а не рассказать» работодателям, на что вы способны. Вы можете пометить этот раздел как хотите - портфолио, проекты и образцы работ являются наиболее распространенными.

Действие 6: Добавьте один элемент портфолио в свой профиль. Собираем все вместе


Выдающееся онлайн-портфолио - большое отличие в вашем поиске работы.Найдите время, чтобы создать что-то, что отражает ваше лучшее профессиональное «я». И помните, что это постоянная работа, которая продолжается на протяжении всей вашей карьеры.

Правильный способ включения ссылок в ваше резюме

Когда я подавал заявление о приеме на работу редактором, мне отчаянно хотелось показать все, что я написал. Конечно, некоторые приложения просили образцы записи. Но многие этого не сделали, и мне пришлось задаться вопросом - разве совместная работа не удерживает меня от работы?

Итак, по ходу истории (если вы читаете заголовок этой статьи), я решил разместить ссылку на свое портфолио и страницы авторов в моем резюме.

Но, конечно, я не был полностью уверен, мог ли это сделать или должен ли я это делать. И я вообще сделал это правильно? И более серьезный вопрос, который у меня возник, был: нравятся ли они даже менеджерам по найму и смотрят на них?

Итак, я обратился к карьерному тренеру Muse и эксперту по поиску работы Клейтону Верту за его мыслями. К счастью, я был в курсе:

Допустимо использовать ссылки в вашем резюме, сопроводительном письме или любой форме заявления о приеме на работу, если вы подаете его онлайн.Я считаю, что 90% приложений сейчас размещены в сети, и вам следует добавлять ссылки на свое портфолио, страницу в LinkedIn и, возможно, что-то еще, в зависимости от вашей отрасли и типа работы, которую вы выполняли. При приеме на работу лучше всего выложить как можно больше на , потому что внимание - это все в поиске работы.

Верт, который работает в основном в сфере технологий, говорит, что важно демонстрировать свою работу, если вы инженер: «Крайне важно, чтобы работодатель или рекрутер знал, что вы создали различные проекты и что они можете легко переходить по ним в свое резюме, сопроводительное письмо, портфолио и т. д.Но это не значит, что это не важно и для других областей - редакционной, производственной, маркетинговой, PR, дизайна и многих других. Иногда стоит включить даже вебинары или выступления с лекциями, в которых вы участвовали. И, как предлагает Верт, любому полезно указать свой LinkedIn, если он содержит более полезную информацию.

Самое важное - связать с вашей самой гордой и лучшей работой, а также с проектами, которые имеют самое непосредственное отношение к должности, на которую вы претендуете.

Но важно отметить , как вы представляете свои ссылки.Как и шрифт или формат вашего резюме (также известный как документ или PDF-файл), этот элемент имеет решающее значение не только для привлечения внимания менеджера по найму и упрощения навигации по вашему заявлению, но и для того, чтобы он выглядел безупречно и профессионально.

Верт говорит: «Добавляя ссылки, вы должны делать гиперссылки на ссылки в своих материалах. Это означает, что вместо длинной цепочки URL должна быть гиперссылка. Если вы идете на собеседование лично или находитесь на мероприятии, на котором вы принесли свое резюме, альтернативой должен быть полный URL-адрес, но я бы рекомендовал держаться подальше от этого для более чистого формата. .

Например, вот до и после того, как могло бы выглядеть мое собственное резюме:

При этом, вероятно, будет разумно сократить и персонализировать ваш URL-адрес LinkedIn и убедиться, что у вашего веб-сайта есть подходящее доменное имя. Bit.ly также является отличным бесплатным ресурсом для сокращения длинных ссылок.

Если вы пытаетесь решить, что включить, или у вас есть множество работ, которые вы хотите продемонстрировать, подумайте о том, чтобы объединить их в портфолио или личный веб-сайт и вместо этого включить эту ссылку. Не делайте разбросанным по странице множеством ссылок - ни один рекрутер не собирается открывать их все.

Куда их положить? Верт предлагает вам «разместить ссылки в заголовке или рядом с контактной информацией». Тем не менее, если они относятся к конкретной работе или выделяют часть работы, которую вы выполняли в прошлых компаниях, вы также можете поместить их под заголовком этой должности, как мое резюме выше.

Наконец, убедитесь, что вы действительно можете щелкнуть по ним. Загрузите свое резюме и попросите друга проверить его, чтобы убедиться.

Подобно пунктам вашего резюме и списку достижений в сопроводительном письме, ссылки - еще один отличный способ продемонстрировать ваш потенциал и опыт, и добавление их в ваше приложение сопряжено с небольшим риском. Но, как и любой другой аспект вашего поиска работы, просто убедитесь, что они профессиональные, актуальные и представляют ваше лучшее изображение.

Элис, ранее работавшая редактором журнала The Muse, с гордостью доказывает, что да, мейджоры английского языка могут изменить мир. Она написала для Muse почти 500 статей по любому поводу: от советов по продуктивности и сопроводительных писем к плохим начальникам и крутым карьерам, многие из которых были упомянуты в Fast Company , Forbes, Inc., CNBC's Make It, USA Today College, Lifehacker, Mashable и другие. Она называет домом многие места, включая Иллинойс, где она выросла, и небольшой городок Гамильтон, где она училась в университете Колгейт, но она родилась, чтобы быть жительницей Нью-Йорка. Помимо того, что Элис заядлый писатель и читатель, она любит танцевать как профессионально, так и в ожидании метро.

Больше от Элис Калиш

Резюме и портфолио | Карьера

Резюме

Ваше резюме служит первым впечатлением, которое вы производите при подаче заявления о приеме на работу.После того, как вы создали свое резюме, вы можете отправить его для общего форматирования и грамматической критики, перейдя по ссылке в правом углу. Для анализа вашего резюме и других профессиональных документов, связанных с вашей карьерой, назначьте индивидуальную встречу со своим карьерным тренером.

Дополнительные ресурсы:

После того, как вы получили критику и отредактировали свое резюме, назначьте встречу со своим карьерным тренером, который поможет вам адаптировать ваше резюме к конкретной стажировке или работе.

Обратите внимание: общие критические отзывы о резюме возвращаются в течение 2 рабочих дней. Срок возврата портфелей и пакетов министерства составляет 5-10 рабочих дней.

Введите свой полный адрес электронной почты Liberty, когда будет предложено ввести имя пользователя.

Портфели

Портфолио на физическом носителе или в Интернете может уникальным образом выделить ваш талант и ключевые достижения. Портфолио может продемонстрировать ваше мастерство наглядно и на практике. Чтобы помочь вам решить, следует ли и как создавать физическое или онлайн-портфолио, назначьте индивидуальную встречу со своим карьерным тренером.Уже есть портфолио? Ваш карьерный тренер может встретиться с вами, чтобы просмотреть вашу текущую версию и выработать стратегию относительно обновлений.

Зачем нужен портфель
  • Визуально показать будущему работодателю, на что вы способны.
  • Обновление вашей работы упрощено и позволяет демонстрировать новейшие проекты.
  • Креативный дизайн вашего портфолио позволяет вам адаптировать его к конкретным отраслям, чтобы выделиться из толпы соискателей.

Портфолио может включать:
  • Маркетинговые стратегии
  • Успешных проектов
  • Публичные выступления
  • Обзор достижений
  • Профессиональная лицензия или сертификаты
  • Демонстрация мягких навыков

Образцы резюме по школам

Создание профессионального резюме может быть трудным. Форматирование - сложная задача, а доведение содержимого до конкретных задач требует много времени и может сбивать с толку.

Ниже представлены образцы резюме по вашей специальности. Если вы не видите образец резюме для вашей конкретной специальности, выберите образец тесно согласованной специальности.

После того, как вы ознакомитесь с применимым образцом резюме, начните создавать или редактировать собственное резюме, используя образец резюме в качестве руководства. После того, как вы создали свое резюме, вы можете отправить его для общего форматирования и грамматической критики, перейдя по ссылке в правом углу.

Для анализа вашего резюме и других профессиональных документов, касающихся вашей карьеры, назначьте индивидуальную встречу со своим карьерным тренером.

Образцы резюме аналитика портфолио | QwikResume

Резюме портфельного аналитика

Цель: Двуязычный портфельный аналитик с опытом работы в области рисков, банковских операций, розничных банковских операций и усиленной комплексной проверки в критически важном процессе мониторинга. Высокоорганизованная личность с логическими, ответственными и самостоятельными навыками, быстро обучающаяся и легко адаптирующаяся к новым условиям и ситуациям.

Навыки: ICAP, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Word, борьба с отмыванием денег, санкции и Управление иностранных активов и контроля (OFAC)

Описание:

  • Участие в системе контроля для бизнеса, включая валидационное тестирование средств контроля, документирование результатов и анализ тенденций, чтобы позволить бизнесу при необходимости разрабатывать корректирующие действия.
  • Тесное сотрудничество с глобальными партнерами для обеспечения наличия и соблюдения критически важных процессов контроля.
  • Участие в проверках внутреннего аудита путем предоставления необходимой документации и объяснений текущих средств контроля и показателей.
  • Завершение квартальных и годовых сводок закрытия с выделением ключевых точек данных, взятых из метрик.
  • Адаптация новых команд в организации и определение ключевых процессов и важнейших средств контроля.
  • Обращение к владельцам проблем для обновления статуса планов корректирующих действий для отчетности на ежеквартальной основе.
  • Под руководством глобального координатора работает над достижением других результатов контроля / показателей.
  • Специальные административные задачи, поддерживающие деятельность компании, включая презентации в PowerPoint и анализ Excel.

опыта

2-5 лет

Уровень

Представительский

Образование

Ассоциированные компании



Резюме аналитика коммерческого портфеля

Заголовок: Высокомотивированный аналитик портфеля с шестилетним опытом коммерческого кредитования.Выполнял анализ финансовой отчетности, анализ коэффициентов и тенденций, а также соблюдал условия кредитного соглашения. Обладают сильными аналитическими, количественными и коммуникативными навыками. Сильные стороны - внимание к деталям, эффективность процессов и надежный командный игрок.

Навыки: Финансовый анализ и моделирование, компиляция финансовых данных, анализ, решение проблем, Microsoft Office Suite

Описание:

  • Полная ответственность за демонстрацию здравого смысла и отличных аналитических, критических и коммуникативных навыков при поддержке разнообразных операционных, финансовых, бухгалтерских, торговых и инвестиционных проектов и мероприятий.
  • Сохранение высочайшего уровня концентрации и внимания к деталям при работе в динамичной многозадачной среде.
  • Обеспечение тщательного и безотлагательного выполнения всех задач / обязанностей.
  • Отвечает за действия со счетами, включая открытие счетов, настройку инструкций по счетам, создание, настройку и ведение отчетов, а также обработку запросов, транзакций и распределения конкретных клиентов.
  • Применение отличных навыков работы с информацией, данными и финансовым анализом для выполнения повседневных обязанностей и проектов, а также способность к критическому мышлению, анализу и технологиям для выявления и решения сложных проблем и вопросов.
  • Поддержка ежедневных и еженедельных инвестиций и потребностей портфеля, обеспечение исследования акций, просмотр классов активов, обновление списков и карт акций, отслеживание стоп-лоссов и запуск торговой активности, отчет по запасам и список открытых / выполненных стопов.
  • Обладает отличными способностями к командной работе, вниманием к деталям и срокам, а также способностью брать на себя ответственность за несколько проектов одновременно.

опыта

5-7 лет

Уровень

Представительский

Образование

МБА



Портфельный аналитик II Резюме

Заголовок: Портфельный аналитик, ищущий возможность максимизировать свой потенциал в авторитетной инвестиционной фирме или фирме по управлению капиталом, где я могу установить и наладить межличностные отношения с клиентами, проанализировать финансовые данные и помочь в реализации соответствующие стратегии для клиентов на всех этапах накопления активов и / или сохранения богатства.Сосредоточены на бесконечных возможностях роста с командой, которая увлечена успехом, измеряемым их лояльностью.

Навыки: Excel, Powerpoint, Outlook, Trust 3000, Sharepoint, ориентированный на детали, построение команды

Описание:

  • Помощь частным лицам, семьям, предприятиям и фондам с высоким и сверхвысоким капиталом в сохранении, управлении и приумножении их активов на протяжении нескольких поколений.
  • Демонстрирует ответственность за отношения с клиентами, будучи подотчетным, проактивным и проявляя инициативу в удовлетворении потребностей клиентов.
  • Помощь в разработке и реализации индивидуализированного заявления об инвестиционной политике и финансового плана каждого клиента.
  • Отвечает за создание и переплет профессиональных презентаций для клиентов на встречах с клиентами.
  • Рекомендовать инвестиционные решения, удовлетворяющие параметрам соответствующего заявления инвестиционной политики, при этом оставаясь при этом дисциплинированным в соответствии с наилучшим мышлением BNY Mellons и перебалансировкой в ​​пределах / в пределах целевых распределений / диапазонов.
  • Управление и создание запланированных и переменных тиклеров и выполнение специальных выплат / переводов с соблюдением надлежащего протокола для утверждения.
  • Понимание положений каждого траста и надлежащее управление основными правами и доходами.
  • Надлежащее управление доходами и основной суммой денежных средств, фидуциарным налогом и сопутствующей документацией.

опыта

5-7 лет

Уровень

Представительский

Образование

Сертификация


Резюме старшего портфельного аналитика

Резюме: Старший портфельный аналитик с сильным экономическим образованием.В школе анализировал доходность государственных облигаций и инвестиционную доходность компаний из списка Fortune 500. Мониторинг данных о транзакциях и анализ профилей рисков, количественная и качественная проверка клиентов. Высокоорганизованный и продуманный до мелочей отличается точностью и эффективностью. Отличный командный игрок сотрудничает с коллегами всех уровней и поддерживает руководство в разработке оценки рисков.

Навыки: Двуязычный китайский, Microsoft Excel, Word, Access, PowerPoint, VBA, SQL, Bloomberg, MINT, Global Plus, Программное обеспечение для управления контрактами HTML и ACE

Описание:

  • Мониторинг ежедневных транзакций и торговых операций на депозитарном счете каждого фонда для сравнения с существующими профилями риска банка на всех инвестиционных рынках и анализа крупных сделок / сделок.
  • Подготовка ежемесячного отчета по сделкам с ценными бумагами и авуарам по инвестиционным фондам на рынках с повышенным риском, таких как Бразилия, Китай, Филиппины, для оценки точных пороговых уровней и выявления необычных тенденций.
  • Сверка расчетных и торговых отчетов на предмет любых расхождений и дробных долей в результате корпоративных действий.
  • Сотрудничество с сотрудником BSA по внедрению банкам рейтингов BSA для стран с высоким уровнем риска.
  • Проведение периодических обзоров профиля существующих клиентов на основе собственных матриц рисков банков.
  • Ведение и обновление информации о KYC фондов, такой как OFAC, документы CIP, закон США о патриотизме, анкеты AML.
  • Проведение количественной и качественной комплексной проверки потенциальных и существующих клиентов.
  • Содействие управляющему в развитии и управлении банками 1-я оценка комплаенс-риска.

опыта

7-10 лет

Уровень

Старший

Образование

BS


Младший портфельный аналитик Резюме

Цель: Младший портфельный аналитик с 3-летним опытом предоставления и интерпретации ключевых аналитических данных высшему руководству, клиентам и инвесторам, чтобы помочь принимать финансовые и бизнес-решения и повышать производительность продукта.Имеет опыт разработки организационных рабочих процессов с использованием платформ для совместной работы для стимулирования принятия решений на основе данных и повышения эффективности управления проектами.

Навыки: Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Access, VBA, SQL, Bloomberg, MINT, Global Plus и HTML

Описание:

  • Анализ и отчетность о производительности солнечной системы клиентов, использовании электроэнергии и движении денежных средств.
  • Изучение данных о солнечной энергии и диаграмм для выявления и прогнозирования неизбежных проблем для более чем 100 клиентов.
  • Создание внутренних систем управления для отслеживания ключевых показателей эффективности каждого отдела и хода выполнения проектов.
  • Выполнение различных специальных анализов для нескольких отделов в отношении производительности системы или финансов.
  • Движущая сила по перемещению всех процессов, коммуникаций и управления проектами в масштабах компании.
  • Разработка системы управления делами для отслеживания работы и обслуживания солнечной системы.
  • Создание системы управления запасами для отслеживания отдела закупок и распределения оборудования.
  • Создание высокоуровневой электронной таблицы управления проектами для организации, позволяющей отслеживать статус и временную шкалу каждого проекта.
  • Разработка запроса на информационный трекер и процесс для межведомственных и сторонних.
  • Внесение улучшений в электронную таблицу производительности системы для более точного отражения данных.

опыта

2-5 лет

Уровень

Младший

Образование

BS


-ст.Резюме портфельного аналитика

Резюме: Агрессивный, ориентированный на успех и количественно мыслящий старший портфельный аналитик с более чем 7-летним опытом работы в сфере поддержки управления портфелем. Дисциплинированный сотрудник со страстью к инвестиционным продуктам с глубоким пониманием фундаментальных моделей капитала и всех фоновых процессов, ведущих к инвестиционному процессу. Мотивирован и привержен высокому уровню производительности, достижению общих целей компании. Быстро адаптируется к новым требованиям, а также к новым потребностям бизнеса.

Навыки: MS Office Professional Suite, SQL, Visual Basic, Bloomberg, DTC, Euroclear, BlackRock Solutions

Описание:

  • Содействие ежедневной выверке денежных средств по нескольким многомиллиардным фондам, включая паевые инвестиционные фонды, объединенные фонды и электронные переводы.
  • Выполнение и подтверждение расчетов по сделкам с акциями, фиксированным доходом, опционами, фьючерсами, свопами и валютными продуктами ежедневно.
  • Помощь в переходе операционных процедур на глобальную модель BlackRock для повышения эффективности.
  • Проведение исследований через DTC, Bloomberg и Euroclear с упором на ценные бумаги с ипотечным покрытием.
  • Успешно координирует и контролирует работу глобальной группы по оценке и корректировке рабочих характеристик в многочисленных учетных записях BlackRock.
  • Поддержка менеджеров портфеля путем оказания помощи в различных аспектах торговли, управления портфелем, отчетности, сверки и обслуживания клиентов.
  • Выступление в качестве основного контактного лица и связующего звена между клиентом и хранителем по любым вопросам или проблемам, касающимся деятельности по счету.

опыта

7-10 лет

Уровень

Старший

Образование

BS


Портфельный аналитик (бизнес-операции) Резюме

Резюме: Успешный портфельный аналитик с опытом работы в международной фирме по управлению инвестициями в недвижимость. Партнерские отношения с управляющими портфелями для обеспечения высокого уровня производительности для различных типов институциональной собственности. Поддерживается за счет активного сотрудничества с высшим руководством, партнерами и многими внутренними и внешними заинтересованными сторонами для максимального достижения целей клиента.Сильные количественные навыки со значительным опытом моделирования и анализа оценки.

Навыки: FactSet, SAP, QuickBooks Point Of Sale, QuickBooks, Microsoft Office Suite, Excel, Argus

Описание:

  • Помощь в интеграции и приемочных испытаниях. Поддерживал разработку учебных материалов и материалов по внедрению, участвовал во внедрении и оказывал поддержку после внедрения.
  • Выполнял срочные и критически важные задачи, включая ежедневное взаимодействие с U.S. Министерство финансов, различные клиенты вторичного ипотечного рынка и финансовые учреждения.
  • Обеспечил, чтобы все операции в портфелях ипотечных инвестиций были подтверждены, доставлены, осуществлены, зарегистрированы и согласованы в установленные сроки.
  • Проанализированные финансовые, загруженные и статистические данные. Подтвержденная сумма залога и выплаты процентов.
  • Поддерживал систему, обновляя купоны и коэффициенты, вводя транзакции и поддерживая целостность данных.
  • Поддержал реализацию проекта, процесса и нового продукта.
  • Готовил ежедневные, еженедельные и ежемесячные отчеты, работал с контрагентами для устранения любых расхождений в сделках и обеспечения точности и своевременности всех транзакций.

опыта

10+ лет

Уровень

Консультант

Образование

МБА


Резюме аналитика кредитного портфеля

Заголовок: Аналитик портфеля с профессиональным опытом в сфере управления капиталом и финансовых услуг.Независимый мыслитель, завершающий проекты с минимальным надзором. Неуклонно соблюдает сроки. Человек, ориентированный на детали, успешно управляет проектами до завершения. Отличные устные и письменные коммуникативные навыки.

Навыки: Word, PowerPoint, Excel, Outlook, Adobe Creative Suite, Dreamweaver, InDesign, Acrobat Pro, Photoshop, WebTrends, WebEx.

Описание:

  • Обновление клиентской IPS коммуникации и балансов для поддержки встреч и звонков клиентов.
  • Создание профилей клиентов, включая контактную информацию, идентификационные данные, учетные записи, а также взаимодействие с клиентами в системе CRM.
  • Поддержка старших менеджеров по управлению активами, включая инициирование и мониторинг ежедневных кассовых операций, ответы на запросы клиентского портфеля и работу в качестве ресурса для внутренних деловых партнеров.
  • Сотрудничество с отделами продаж и частного банкинга для открытия / закрытия инвестиционных, трастовых, пенсионных, текущих и ICL счетов.
  • Прогнозирование потребительских привычек и рекомендации по обеспечению долговечности портфелей.
  • Поддержание показателей производительности и эталонной доходности, представленных в ходе двухнедельных обсуждений на встречах с портфельными аналитиками.
  • Сборка книг для презентаций клиентов для встреч и звонков, а также настройка производительности и экономических комментариев.

опыта

5-7 лет

Уровень

Представительский

Образование

BS


Резюме аналитика портфеля

Цель: Аналитик портфеля с большим опытом в управлении портфелем и продажах.Экспертиза в области коммерческой недвижимости, анализа кредитного финансирования, моделирования кредитов и маркетинга. Сильные стороны включают построение отношений, командное лидерство и способность добиваться результатов. Владеет Microsoft Excel, Word, PowerPoint, Co-Star, Loop Net, QuickBooks, Photoshop, Final-Cut и Salesforce.

Навыки: Оперативное планирование, управление запасами и анализ, управление розничной торговлей, планирование товаров и закупка в розницу, управление брендом, финансовый анализ, бизнес-анализ

Описание:

  • Разработанные бизнес-планы и планы ассортимента товарных запасов, которые поддерживают цели компании в течение 18-месячных временных рамок.
  • Признанные возможности для бизнеса и создание углубленного и действенного анализа для партнеров по мерчандайзингу для улучшения состояния бизнеса и получения информации об оптимальном использовании вложений в чек.
  • Проанализировал жизненный цикл продукта, извлекая информацию о ценах и поведении каналов, чтобы информировать о будущих решениях, открытых для покупки, и тактике управления запасами.
  • Ежемесячное управление прогнозами продаж, рентабельности, запасов, количества открытых покупок, рентабельности.
  • Взаимодействовал с отделами маркетинга, инжиниринга, ценообразования и закупок для улучшения показателей, влияющих на прибыльность и эффективность работы клиентов.
  • Ежемесячно проверял финансовые документы PL и определял следующие шаги для областей возможностей.
  • Использовал аналитические инструменты в Everclear (внутреннее приложение базы данных) для получения данных о просмотрах страниц продукта, привлечении новых клиентов, трафике, воронке продаж и конверсии. Возможность говорить об этом и обеспечивать дополнительную ценность для покупателей и брендов.

опыта

2-5 лет

Уровень

Начальный уровень

Образование

Колледж


Портфельный аналитик I Резюме

Резюме: Высокомотивированный портфельный аналитик I с более чем 11-летним опытом анализа финансовых данных, обеспечения качества и обслуживания клиентов.Опытный ввод данных, исследования и многозадачность в быстро меняющейся среде большого объема. Доказанная способность возглавлять команду администрирования портфеля в поддержании целостности системы и обеспечении превосходного обслуживания клиентов в отношении стратегий с фиксированным доходом с активами под управлением более 5 миллиардов долларов.

Навыки: Excel, анализ финансовой отчетности, Bloomberg, корпоративные финансы, кредитный анализ, управление портфелем

Описание:

  • Отвечает за согласование большого объема инсайдерских холдингов для нас и на глобальных рынках, чтобы лучше позиционировать продажи терминалов Bloomberg.
  • Признан лидером в области показателей обеспечения качества в рабочей группе.
  • Используемые документы по ценным бумагам и биржевым комиссиям (sec) и веб-сайты компаний для точного обновления терминала Bloomberg.
  • Оптимизация рабочих процессов за счет реализации проектов в масштабе всего отдела (например, исследований времени и движения и технологических выпусков).
  • Обеспечено решение проблем для клиентской базы с помощью новых функций рабочей станции.
  • Сотрудничал с внутренними отделами для предоставления квартальной и годовой отчетности.
  • Обеспечение точности профилей основных акционеров с помощью различных запатентованных инструментов базы данных.
  • Тесно сотрудничал с программистами баз данных для разработки / обновления технологических макросов.

опыта

10+ лет

Уровень

Консультант

Образование

BS


Менеджер портфеля Пример резюме и руководство

Менеджер портфеля наблюдает и расширяет портфель клиентских счетов.Ниже приводится общее описание должности.

Управляющий портфелем - это профессиональный финансовый специалист, ответственный за вложение денег. Управляющий портфелем может быть консультантом по работе с клиентами, который работает с отдельными лицами и предприятиями для управления группой инвестиций и активов; они также могут работать с финансовыми продуктами, такими как паевые инвестиционные фонды. Многие менеджеры портфелей работают в крупных финансовых учреждениях, обрабатывая анализы, полученные от групп по исследованию рисков и инвестиций, и действуя на основании этой информации.Управляющий портфелем может стремиться к достижению долгосрочных финансовых целей отдельных клиентов; для предприятий он или она может искать инвестиции, которые рекапитализируют доход таким образом, чтобы уменьшить налоговое бремя и увеличить капитал.

Payscale

Совет эксперта

Никогда не используйте творческое резюме

Многие соискатели думают, что привлекательный шаблон резюме поможет им выделиться среди менеджеров по найму и увеличит их шансы на собеседование. Это миф, развеянный составителями резюме, которые ценят дизайн важнее содержания.

На самом деле большинство менеджеров по найму предпочитают традиционный формат резюме.

Креативные шаблоны резюме, подобные изображенному здесь, на самом деле могут снизить ваши шансы на собеседование. Вместо этого вам следует использовать базовый формат резюме, который быстро передает вашу основную информацию и квалификацию, например, приведенный ниже.

Резюме менеджера портфолио (текстовый формат)

Насколько вы уверены в своем резюме? Если вам нужна дополнительная помощь, вы всегда можете обратиться к следующему образцу резюме для получения вакансии.

Имя
Заголовок

Город, штат или страна для международных звонков

Телефон | Электронная почта

LinkedIn URL

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР ПОРТФЕЛЯ

Высокоэффективный менеджер портфеля с сильной способностью выявлять инициативы и реализовывать ориентированные на действия планы для поддержки корпоративного роста и достижения целей. Опытный профессионал в области финансов с подтвержденным опытом оценки деловых и инвестиционных возможностей, быстрого понимания компаний и их рынков и принятия обоснованных и прибыльных инвестиционных решений.Эксперт в выявлении и реализации стратегий финансового управления для выявления возможностей снижения затрат при одновременном влиянии на чистую прибыль. Креативный специалист по решению проблем, специализирующийся на создании решений для улучшения бизнес-процессов, неизменно превосходящих все ожидания клиентов. Отличный коммуникатор, ведущий и хорошо работает с людьми на всех уровнях корпорации. Очень сильное пребывание в должности, показывающее продвижение на должности с растущим авторитетом благодаря моим исключительным рейтингам.

ОСНОВНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ

  • Управление проектами

  • Разрешение конфликтов

  • Техническая экспертиза

  • Финансовый анализ

  • Методология бережливого производства

  • Методы Финансовый анализ

  • Анализ данных

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ОПЫТ

Управляющий портфелем

ZipJob, New York NY | Год к году

Обязанности

  • Предоставление исключительных услуг при разработке методов улучшения управления пенсионным финансированием и процессом выплат 401k путем создания, аудита и решения проблем для нескольких крупных институциональных клиентов.

  • Координирует проверку системных изменений и обновление отчетов для процесса выбора ежемесячных пенсионных выплат, обеспечивая своевременное исправление информации об участниках.

  • Широко сотрудничайте с внутренними группами, включая администраторов клиентов, операционную, контрольную и финансовую службы, чтобы исследовать и решать проблемы для улучшения доходов и обслуживания клиентов

  • Изучать сложные проблемы и проводить углубленный анализ счетов, платежи производятся, точны и соответствуют индивидуальным требованиям клиента.

  • Ежемесячно проводит сверку новых и старых платежей для более чем 40 клиентов, в среднем активы которых составляют миллионы долларов.

  • Создавайте ежемесячный отчет о платежах, которые просрочены на 180 дней, и сообщайте метрики руководству, которые используются для обеспечения своевременных платежей и увеличения сборов

  • Индивидуальные акты ИРА.

  • Несет полную ответственность за ежеквартальный анализ процедур для процессов в отделе и обмен информацией с командой изменений.Отвечает за разработку, организацию и завершение ведомственных процедур.

Ключевые достижения:

  • Награда «Заработанная звезда» за вклад в проект по изменению дизайна ролловера на 401 тыс. Руб. Создана новая процедура согласования платежей для команды, которая сократила процесс на 50%; сокращение времени завершения сверки в среднем с 2 часов на клиента до 1 часа на клиента.

  • Награда «Заслуженная звезда» за внимание к клиенту и внимание к деталям за предотвращение 2-миллионной ошибки в учетной записи участника.

Управляющий портфелем

ZipJob, New York NY | Год к году

Обязанности

  • Обеспечено разрешение проблем с повышенными требованиями клиентов в отношении действий IRA, всегда обеспечивающих обслуживание клиентов на высшем уровне

  • Выступал в качестве эксперта по предметным вопросам для расширенных обращений к участникам, что привело к повышение качества звонков для вновь нанятых сотрудников

ОБРАЗОВАНИЕ

Полное название школы, город, улица / страна: укажите годы выпуска, если в течение последних десяти лет Полное название степени (кандидат) - специальность (средний балл: укажите, если больше 3.3)

  • Соответствующая курсовая работа: Перечислите пройденные курсовые работы (даже включите те, которые вы планируете брать)

  • Награды / награды: перечислите любые награды, почести или большие достижения

  • Клубы / мероприятия: Перечислите клубы и мероприятия в котором вы принимали участие

  • Соответствующие проекты: перечислите 2–3 проекта, над которыми вы работали


Все, что вам нужно, чтобы написать резюме менеджера портфолио

Теперь, когда вы увидели пример успешного менеджера портфолио резюме, вот несколько советов, которые помогут вам написать собственное.Вы всегда должны начинать с краткого раздела. Не забудьте использовать базовое форматирование с четкими заголовками разделов и традиционным макетом. Наконец, не забудьте включить в свое резюме лучшие навыки. Ниже мы привели несколько примеров, общих для Portfolio Manager.

Начнем с раздела резюме вашего резюме.

1. Сводка

Сводка резюме заменяет устаревшую цель резюме. Резюме выделяет наиболее впечатляющие части вашего резюме, чтобы ваш потенциальный работодатель мог его легко вспомнить, а также служит для заполнения личных качеств, которые могут не отображаться в другом месте на странице.Помните, что аннотации короткие и состоят из содержательных отрывков предложений! Вы можете посмотреть пример резюме Portfolio Manager для получения дополнительной информации!

Совет эксперта

Всегда начинайте с самых последних позиций вверху вашего резюме. Это называется обратным хронологическим форматом, и он позволяет менеджерам по найму легко просматривать наиболее важную информацию.

2. Форматирование

Наши специалисты рекомендуют начинать свое резюме с резюме, аналогичного приведенному выше.Другие общие разделы - это опыт работы, образование, а также навыки или основные компетенции. Вот несколько руководств из нашего блога, которые помогут вам написать эти разделы:

Некоторые резюме будут включать другие разделы, например, «Волонтерский опыт» или «Технические навыки». Когда дело доходит до того, какие разделы вам нужно включить в свое резюме, вы будете знать лучше всех!

Другие разделы, которые вам следует рассмотреть, в том числе владение иностранным языком, награды и награды, сертификаты и разговорные задания.Все эти разделы могут быть релевантными для вашего резюме.

Присоединяйтесь к более чем 1 миллиону человек , которые уже получили наш бесплатный обзор резюме.

Через 48 часов вы узнаете, как выглядит ваше резюме. Мы покажем вам, что работает, и что вам следует исправить.

3. Соответствующие навыки

Ваше резюме должно включать все ваши навыки, которые имеют отношение к вашей целевой работе. Навыки включают как жесткие, так и мягкие навыки. Жесткие навыки - это технические ноу-хау, необходимые для выполнения работы, такой как анализ данных или HTML.Вы можете включить тяжелые навыки в раздел своих основных компетенций. Мягкие навыки сложнее измерить количественно, поэтому для объяснения ваших способностей требуется больше информации. Некоторые лучшие примеры мягких навыков включают общение, решение проблем и эмоциональный интеллект. Используйте несколько примеров того, как вы используете свои ключевые мягкие навыки в своей истории работы, резюме профиля и заголовке резюме.

4. Раздел «Опыт работы»

Раздел «Опыт работы» должен составлять основную часть вашего резюме. Этот раздел должен включать ваши соответствующие должности, компании, в которых вы работали, и даты, когда вы работали.

Раздел «Опыт работы» должен составлять основную часть вашего резюме. Этот раздел должен включать ваши соответствующие должности, компании, в которых вы работали, и даты, когда вы работали. Большинство людей завершат этот раздел, перечислив ежедневные обязанности коротким списком. Не будь одним из них ! Чтобы ваше резюме выделялось среди других, вам необходимо добавить свои достижения и ключевые навыки в раздел «Опыт работы» вашего резюме. Вот три совета от наших экспертов:

  1. Используйте метод ЗВЕЗДЫ для описания ситуации, задачи, действия и результата.Это адаптировано из поведенческой техники интервью, поэтому интервьюеры узнают формат. это также отличный шанс организовать свои ключевые достижения.

  2. Не забывайте о LinkedIn! Большинство работодателей будут искать вас в LinkedIn, поэтому разумно убедиться, что ваш профиль LInkedIn обновлен, и включить ваш URL-адрес в раздел контактов вашего резюме.

  3. Всегда прилагайте сопроводительное письмо. Не все будут беспокоиться, так что это поможет вам выглядеть серьезным кандидатом на работу.Это также ваш шанс представиться: кто вы, почему вы претендуете на эту работу и как вы хотите поступить.

Давайте подведем итоги!

Выдающиеся резюме будут включать краткое изложение резюме, традиционную компоновку в обратном хронологическом порядке, а также навыки и опыт, соответствующие вашей целевой работе. В этом примере резюме показано, как включить эти элементы на страницу. Вы должны указать свою убедительную личную квалификацию.

Сделайте так, чтобы формат вашего резюме был легким для просмотра людьми и компьютерами; наш шаблон резюме разработан нашими экспертами, чтобы удовлетворить обе аудитории.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *