«Я Мама в декрете хочу работать через интернет возможно ли найти работу без вложений и обмана » — Яндекс Кью
ПопулярноеСообществаСветлана З. ·66,8 KОтветить1УточнитьОльга Г.3,7 KВысшее образование, много работаю, занимаюсь спортом. · 20 окт 2018
Да, вы можете удаленно работать в интернете без обмана: проходить опросы, писать отзывы. Так же некоторые банки предлагают людям работать из дома, удаленно обзванивать клиентов.
40,9 KМарина Г.
21 марта 2020Есть и без обмана , вот я делаю 2000 тыс в день
Комментировать ответ…Комментировать…Елена Лучко41Жена и мать двоих детей! Люблю общение и позитивных людей! Не люблю сидеть без дела… · 17 нояб 2020
Через интернет в наше время работу найти не проблема, но вот работая за компьютером часами… это для многих в декрете напряжно… нет ни времени, ни желания… Я долго с мужем анализировала рынок и пришли мы к очень простому и понятному решению! Рассказываю подробно 👇 У меня идея бизнеса в декрете — ооочень простая.
Анастасия Весна
28 марта 2021Так то все красиво написано, рекламно) но одни плюсы, как будто минусов и в помине нет, чего быть попросту не… Читать дальше
Комментировать ответ…Комментировать…Ателье Татьяна1Пошив и ремонт одежды. Работаем с 2009 года. · 23 окт 2020 · atelie.tilda.ws
Отвечаетkuznecow47Научитесь настраивать рекламу в инстаграм или вконтакте. Много курсов в открытом доступе и бесплатно. В таких услугах нуждаются многие предприниматели.
Комментировать ответ…Комментировать…Ларисa Созонова134Ипотечный брокер. Страховой и финансовый консультант. Слушаю интуицию и принимаю… · 4 февр 2021
Я сама сейчас тоже в декрете, зарабатываю через интернет без всяких денежных вложений, взносов и закупок косметики. Очень хорошее обучение развитию мышления и повышению финансовой грамотности.
Алина Степанова
19 февраля 2021Расскажите о работе , пожалуйста.
Комментировать ответ…Комментировать…Екатерина37Верю, что будущее за интернетом. Рассказываю как перейти в онлайн и начать зарабатывать… · 21 сент 2020
Да, конечно возможно, главное правильно искать😜 Вы можете занятся ведением соц.сетей. Освоить дизайн и делать иллюстрации, логотипы, баннеры для соц.сетей и прочее. Устроится по найму удаленным менеджером по продажам или оператором колл-центра, личным помощником. Можете зарегистрироваться на бирже и попробовать себя в качестве фрилансера- правда на популярных биржах… Читать далее
Комментировать ответ…Комментировать…Альфия А.30Сегодня в 3 ночи звонок в дверь. Ты представляешь у меня от страха чуть дрель из рук не… · 21 нояб 2018
Удаленно — это значит хотят сэкономить! А работать придется на полную силу.
Например можно создать аккаунт в соцсетях, рассказать о себе и запустить рекламу.
Откликов будет много, будут и обманщики и настоящие работодатели.
Главное — заинтересовать!
маша николаева
4 декабря 2019наверна
Комментировать ответ…Комментировать…Валерия Белова
Полезная информация · 10 сент 2020
Существует огромное количество сайтов для работы в интернете. Нужно подобрать что то для себя и чтобы работа приносила удовольствие. Вот несколько площадок, через которые можно работать удаленно: fl — биржа фриланса kwork — магазин и биржа фриланс услуг work-zilla — удаленная работа для новичков text — копирайт, рерайт, написание статей etxt — написание статей на заказ… Читать далее
Комментировать ответ…Комментировать…Уникум1414 сент 2020
Вариантов на самом деле масса! Всё зависит от ваших желаний, возможностей и амбиций. К примеру: есть много матерей в декрете, которые сидя в декрете начинают вести свои блоги, влоги, инстаграмы и так далее. Тематика совершенна может быть разная. Кто-то начинает вести канал про кулинарию, кто-то постигает секреты заработка в интернете (на Ютубе наберите «Тоня… Читать далее
Антонина Чудо
15 сентября 2020А можно немного подробнее о том, как в команду попасть? А то не могу найти в телеграме таких каналов. Как они называются?
Комментировать ответ…Комментировать…Екатерина Царькова215 июл 2020
Да возможно и все реальльно в нашем проекте все зарабатывают даже новички которые приходят сейчас и даже больше лидеров пишите дам презентацию в ватцап))?
Иляна Фомина
11 августа 2020Дайте мне презентацию
Комментировать ответ…Комментировать…Ольга Куприкова18 апр 2020
В декрете вообще работать сложно – надо и за ребенком следить, и за квартирой, а еще и работа.
тимофей
17 мая 2020да ну, вот жена работает в группе с другими мамочками и зарабатывает,конечно, не столько же как на основной работе… Читать дальше
Комментировать ответ…Комментировать…Могу ли я использовать страховку по краткосрочной нетрудоспособности для отпуска по беременности и родам?
В этой статье:
- Что такое страхование по краткосрочной нетрудоспособности?
- Могу ли я использовать краткосрочную нетрудоспособность для отпуска по беременности и родам?
- Как получить страховку по краткосрочной нетрудоспособности?
- Другие способы финансирования отпуска по уходу за ребенком
Существует множество вариантов финансирования отпуска по уходу за ребенком (также называемого отпуском по беременности и родам или отпуском по уходу за ребенком), но один из них, который можно упустить из виду, — это страхование краткосрочной нетрудоспособности. Эта страховка может покрывать часть или всю вашу обычную зарплату, чтобы вы могли остаться дома после рождения ребенка. Но есть некоторые уловки по времени для регистрации, и это может быть не самый рентабельный вариант покрытия вашего отпуска. Вот что вам нужно знать.
Что такое краткосрочное страхование по нетрудоспособности?
Краткосрочное страхование по нетрудоспособности обеспечивает замену дохода, когда краткосрочные проблемы, такие как болезнь, травма, беременность или восстановление после родов, лишают вас возможности работать. Это может быть универсальная и доступная политика, которую можно иметь в своем наборе финансовых инструментов.
Страхование по краткосрочной нетрудоспособности отличается от долгосрочной нетрудоспособности, прежде всего, продолжительностью периода времени, в течение которого вы можете пользоваться пособиями. Краткосрочные полисы инвалидности обычно покрывают от трех месяцев до двух лет инвалидности. Через шесть месяцев после травмы или болезни долгосрочные полисы инвалидности потенциально могут действовать всю вашу жизнь. Длительная нетрудоспособность также может покрывать больший процент вашей зарплаты.
Могу ли я использовать краткосрочную нетрудоспособность для отпуска по беременности и родам?
Страхование по краткосрочной нетрудоспособности может покрывать от 40% до 100% вашей зарплаты в течение шести недель после рождения или дольше после кесарева сечения или других осложнений. Ваша краткосрочная страховка по нетрудоспособности может вступить в силу за две недели до предполагаемой даты родов, что позволяет покрыть расходы до рождения ребенка и в случае, если ребенок родится раньше срока.
Важно помнить, что, в отличие от оплачиваемого отпуска, предоставляемого работодателем, страхование на случай краткосрочной нетрудоспособности не обеспечивает гарантии занятости. В дополнение к этому замещению дохода важно также понимать права, предоставленные вам Законом об отпуске по семейным обстоятельствам и болезни и другими применимыми законами. Вам может быть гарантировано законом восстановление работы, то есть возвращение на ту же или эквивалентную работу после возвращения из отпуска.
Как получить страховку по краткосрочной нетрудоспособности?
Страхование по краткосрочной нетрудоспособности может предоставляться вашим работодателем в качестве пособия.
Вы также можете приобрести собственный краткосрочный полис по нетрудоспособности, если ваша компания не предоставляет такой полис или если вы работаете не по найму. Эти полисы обычно стоят от 1% до 4% от вашего годового дохода. Если вы планируете приобрести новый полис краткосрочной нетрудоспособности, начните с:
- Свяжитесь со страховым агентом или брокером.
- Предоставление базовой информации о вашем доходе и состоянии здоровья.
- Сравнение предложений от нескольких поставщиков для определения наилучшей цены.
Но имейте в виду, что могут быть некоторые ограничения на то, когда вы можете подписаться на частную политику. Например, если вы уже беременны, вы, скорее всего, не будете иметь право на покрытие вашего предстоящего отпуска по беременности и родам из-за краткосрочной нетрудоспособности, поскольку беременность считается уже существующим состоянием. Вы также можете не иметь права на покрытие производственных травм, которые должны покрываться за счет компенсации работникам, если у вас есть полис краткосрочной нетрудоспособности.
Другие способы оплаты отпуска по уходу за ребенком
Существует несколько других способов оплаты отпуска по уходу за ребенком, некоторые из которых могут быть более доступными и предлагать лучшее покрытие, чем краткосрочная нетрудоспособность. Некоторые из вариантов включают:
- Отпуск, предоставляемый работодателем: Многие работодатели предлагают оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам в качестве пособия. Эти планы обычно позволяют биологическим родителям и приемным родителям продолжать получать зарплату в течение определенного периода после рождения ребенка.
- Отпуск, предоставляемый штатом: В некоторых штатах предоставляется оплачиваемый отпуск, который можно использовать в качестве отпуска по уходу за ребенком. Штаты и территории, в которых действуют такие программы по состоянию на 2022 год, включают:
- Калифорния
- Коннектикут
- Массачусетс
- Нью-Джерси
- Нью-Йорк
- Род-Айленд
- Вашингтон 900 06
- Вашингтон, округ Колумбия
- Орегон (начиная с 2023 г. )
- Колорадо (начиная с 2023 г.)
- Отпуск от обоих родителей: Ваша растущая семья может извлечь выгоду из более продолжительного отпуска по уходу за ребенком и лучше покрыть расходы по уходу за ребенком, если вы и другой родитель вашего ребенка сдвинете периоды отпуска. Например, биологический родитель может взять шестинедельный отпуск первым. Когда они будут готовы вернуться к работе, вы можете взять свой четырехнедельный отпуск. Это может дать вашей семье более двух месяцев оплачиваемого семейного отпуска один на один с их новым ребенком, хотя и не все сразу. На многих работах есть условия, согласно которым отпуск может быть взят до определенного количества недель после рождения.
- Время отпуска: Стратегическое отношение к отпуску может окупиться, когда дело доходит до отпуска по уходу за ребенком. Оба родителя могут сэкономить доступное время отпуска и распределить его, чтобы создать более длительный период, когда они могут быть дома со своим ребенком, продолжая получать некоторую зарплату.
- Накопление: На многих работах вообще не предусмотрен оплачиваемый отпуск. В этом случае лучшим вариантом может быть попытка накопить дополнительные деньги. Даже откладывая 25 долларов в неделю в течение беременности, вы можете создать небольшой денежный фонд, чтобы облегчить финансовую напряженность во время отпуска.
Как бы вы ни оплачивали отпуск по уходу за ребенком, это важное, особенное время. Сделайте планирование первых дней с ребенком частью общей финансовой подготовки к рождению детей.
6 способов спланировать неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком
В этой статье:
- 1. Скорректируйте свой бюджет
- 2. Заранее накопите
- 3. Сначала используйте льготы работодателя и штата
- 4. Получите короткий Страхование по временной нетрудоспособности
- 5. Расследование возвращения к работе на неполный рабочий день
- 6. Заемные средства
- Дополнительные способы финансовой подготовки для детей
Родительство сопряжено с большими расходами, особенно если оно начинается с неоплачиваемого отпуска с работы. Чтобы помочь финансово подготовиться к рождению нового ребенка и неоплачиваемому отпуску по уходу за ребенком, будущие родители могут скорректировать свой бюджет, укрепить свои сбережения, использовать все возможные пособия от работодателя и государства и многое другое. Вот шесть способов помочь оплатить неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком.
1. Скорректируйте свой бюджет
По мере роста вашей семьи вам может потребоваться скорректировать свой бюджет в целом, а также при подготовке к неоплачиваемому отпуску по уходу за ребенком. Попробуйте планировать жить только на зарплату родителя, который будет продолжать работать, пока другой в отпуске, и соответствующим образом скорректировать расходы. Вот некоторые области, в которых вы можете сократить свои расходы: 9.0015
- Продовольственные товары: Расходы на продукты питания — одна из лучших статей расходов, которые можно сократить. Это связано с тем, что существует множество вариантов, позволяющих сократить расходы, например, распродажа в магазинах или оптом, приготовление большего количества продуктов дома, покупка нестандартных или фирменных товаров, использование купонов или покупка в продуктовом магазине со скидкой.
- Развлечения: Развлечения, включая потоковые сервисы, концерты, купленные книги и многое другое, считаются дискреционными расходами — как бы вам это ни нравилось, они не являются существенными расходами. Чтобы сократить расходы на развлечения, рассмотрите бесплатные потоковые сервисы на основе рекламы, такие как YouTube, Peacock и Xumo, или варианты на основе библиотеки, такие как Hoopla, где размещаются фильмы, телешоу, электронные книги, аудиокниги, комиксы и музыка. Посещайте бесплатные концерты в парке, посещайте местную библиотеку или отправляйтесь в поход по близлежащим тропам, чтобы сэкономить деньги.
- Страховка: Если вы хотите сократить расходы из своего бюджета, изучите свои страховые полисы. Вы можете отменить зонтичный полис или сократить расходы на автострахование, купив новые полисы с помощью инструмента сравнения автострахования Experian.
2. Сэкономьте заранее
Если вы не можете рассчитывать на оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком от вашего работодателя, попробуйте откладывать сбережения до прибытия вашего нового пакета. Если вы уже начали корректировать свой бюджет, используйте дополнительные деньги, которые вы экономите, чтобы пополнить сберегательный счет или бюджетный «конверт» специально для вашего отпуска.
Вот несколько советов и приемов, которые помогут вам сэкономить деньги:
- Удалите кредитную карту из списка способов онлайн-платежей. Отключение заказа в один клик замедляет расходы в Интернете, что делает его немного менее удобным. Это может дать вам время дважды подумать, прежде чем делать эти дорогостоящие покупки.
- Тратьте наличными. Вы можете сэкономить больше, когда увидите, что ваши физические деньги в кошельке уменьшаются.
- Открыть специальный сберегательный счет. Сбережения на дополнительном счете могут облегчить рост сбережений отдельно от денег на вашем текущем счете. Подумайте об открытии высокодоходного сберегательного счета, чтобы получать еще больше вознаграждения за свои усилия по сбережениям.
- Автоматизируйте накопления. Настройте автоматические депозиты на свой сберегательный счет, чтобы избавиться от соблазна потратить то, что есть на вашем расчетном счете.
3. Сначала используйте пособия работодателя и штата
Исчерпайте все пособия работодателя и штата, прежде чем использовать сбережения для финансирования своего отпуска. Можете ли вы получить страховку по инвалидности через своего работодателя для покрытия отпуска по беременности и родам? Предлагает ли ваш штат оплачиваемый отпуск?
В других учреждениях предлагается оплачиваемый отпуск по медицинским или семейным причинам. Вы можете получить оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, если живете в одном из следующих штатов:
- Калифорния
- Коннектикут
- Массачусетс
- Нью-Джерси
- Нью-Йорк
- Род-Айленд 9 0005 Вашингтон
- Вашингтон, округ Колумбия
- Орегон (начиная с 2023 г.)
- Колорадо (начиная с 2023 г. )
4. Получите страхование по краткосрочной нетрудоспособности
Краткосрочное страхование по нетрудоспособности можно использовать в качестве замены дохода во время беременности и в период восстановления после родов. Как правило, вам необходимо зарегистрироваться в краткосрочной нетрудоспособности до того, как забеременеть, поскольку беременность считается уже существующим состоянием для этих типов полисов. Краткосрочное страхование по нетрудоспособности может быть льготой, предоставляемой вашим работодателем.
Даже если вы не получаете страховку на случай краткосрочной нетрудоспособности на работе, вы можете приобрести ее самостоятельно. За плату в размере от 1% до 4% вашего годового дохода вы можете приобрести план через брокера или непосредственно у страховой компании и получить от 50% до 100% вашей зарплаты, пока вы находитесь в отпуске.
5. Изучите вопрос о возвращении к работе на неполный рабочий день
Возможно, вы сможете максимально увеличить время, проводимое дома с новорожденным, не отказываясь от всей своей зарплаты, если договоритесь о возвращении к работе на неполный рабочий день.
Если ваш супервайзер готов предложить вам гибкий график или даже разрешить вам работать из дома, вы можете наслаждаться этими первыми неделями со своим ребенком, продолжая получать оплату.
6. Заемные средства
Если вы не можете обеспечить замещение дохода с помощью других средств, заем денег может помочь покрыть краткосрочные расходы, связанные с неоплачиваемым отпуском. Возможные варианты:
- Пенсионные фонды: В 2019 году Закон SECURE позволил новым родителям получить до 5000 долларов каждый из своих 401(k) или IRA без штрафных санкций. Это не кредиты, и их не нужно возвращать, хотя это хорошая идея. Это потому, что каждый день снятые средства с вашего пенсионного счета вы теряете возможные процентные доходы.
- Потребительские кредиты: Когда вам абсолютно необходимо занять деньги на отпуск, личные кредиты могут предложить лучшие ставки по сравнению с обычными ставками по кредитным картам. Средняя 24-месячная ставка по потребительскому кредиту в 2022 году составляет 90,41%, по сравнению со средней процентной ставкой по кредитной карте 16,17%.
- Кредитные карты: Кредитные карты могут облегчить некоторые немедленные расходы, такие как продукты или новые детские товары. Если у вас хороший кредит, подумайте о том, чтобы подать заявку на получение кредитной карты с вводным предложением 0% годовых прямо перед отъездом. Эти карты позволяют вам не платить проценты в течение периода от шести до 21 месяца, прежде чем вступит в силу стандартная процентная ставка. После того, как вы вернетесь на работу и начнете получать свой регулярный доход, вы можете работать, чтобы погасить остаток до окончания начального периода. .
- Друзья и семья: Прибытие нового участника часто побуждает семью вмешаться и предложить помощь. Подумайте о том, чтобы попросить одолжить немного средств или даже добавить возможность пожертвования в реестр вашего ребенка, чтобы компенсировать часть вашего дохода во время неоплачиваемого отпуска.
Дополнительные способы финансовой подготовки для детей
Иметь деньги в банке — не единственная финансовая подготовка, которую необходимо выполнить перед тем, как принять нового ребенка.
Будучи будущим родителем, вы также должны учитывать:- Составление завещания: Важно, чтобы ваши дела были в порядке, особенно если у вас есть дети, которые зависят от вас в финансовом отношении. Убедившись, что ваш оставшийся в живых супруг или назначенный опекун может получить доступ к активам, является веской причиной для составления завещания с адвокатом по недвижимости. Также рассмотрите возможность создания живого траста, который может предложить более подробные инструкции по распределению активов после рождения вашего ребенка.
- Увеличение вашего страхования жизни: Сумма страховки жизни, которая вам нужна, резко возрастает после рождения детей, потому что вам, вероятно, придется учитывать стоимость ухода за ребенком, который заменит уход за умершим родителем, среди других расходов, таких как замещение дохода и сбережения на обучение в колледже. .
-
Оценка вашего жилого пространства: Младенцы крошечные — до поры до времени.