Сайт фриланса в россии: Авторизация

Руководство для начинающего копирайтера: как уйти с бирж фриланса

По статистике, средняя зарплата копирайтера в России составляет почти 59 000 ₽. Ни много ни мало. Хотя начинающий специалист, который без преувеличения «пашет» на биржах фриланса с утра до ночи, однозначно скажет, что это огромная недостижимая сумма или даже мечта.

Просто он пока еще не знает, что можно по-другому. Сегодня попробую ему помочь.

Такое ли зло биржи фриланса

Первый и, пожалуй, единственный аргумент в пользу того, что биржи фриланса зло — там невозможно заработать. При плотной ежедневной загрузке — в пределах 15 000 ₽.

Вот пример заказа на одной из самых популярных бирж копирайтинга:

Здесь специалисту предлагают написать статью объемом 5500 символов без пробелов по ставке 35 ₽/1000 сбп. То есть 192,50 ₽ за готовый текст. Это мало, очень мало. Сколько таких текстов можно написать в день? Как копирайтер со стажем, отвечу — 2. Если работать с 6 утра до 10 вечера и совсем не париться над качеством контента, возможно, 3. Но не факт.

Получается, при лучшем раскладе 577,50 ₽ в сутки. Если вычесть комиссию 9,63 ₽ за каждую статью, останется 548,61 ₽. Умножим на 30 дней — 16458,30 ₽. С учетом того, что работать придется с раннего утра до позднего вечера без выходных и не занимаясь вообще чем-либо другим, это смешная сумма.

Тем более, в реальной жизни за эти заказы придется ещё побороться, а это время. И, возможно (скорее всего), заказчики будут периодически возвращать статьи на доработку. А это тоже время (+ нервы). Работая в таком режиме, недолго сойти с ума.

Но… не могу посоветовать обходить биржи стороной и вообще не связываться с ними. Потому что:

1. Новичку без опыта больше некуда идти. Биржа — лучшее место, где можно «набить руку» на легких заказах по ставке 20-40 ₽/1000 сбп. Да, первое время придется нелегко, но вряд ли кто-то предложит больше человеку, который копирайтер только теоретически.
2. На бирже можно встретить своего идеального заказчика и уйти с ним в свободное плавание. Иногда на биржах встречаются заказы с относительно приличными ставками, в пределах 150-200 ₽. И чаще всего их размещают люди, которые просто не знают, где найти копирайтера, и решили попытать счастье на бирже. Если вы наткнетесь на такого заказчика, и его устроит ваша работа, есть шанс работать с ним напрямую.

В свое время мне посчастливилось встретить нескольких таких заказчиков. С одними наши пути разошлись, а с другими работаем периодически.

Правила бирж фриланса запрещают заказчикам и исполнителям обмениваться контактами и сотрудничать напрямую. Я нарушала эти запреты несколько раз.

Например, интегрировала свои контакты в файл со статьей. Или заказчик писал мне номер своего телефона в лс буквами. Примерно так: девять один пять ноль один два два три три три . Администрация ничего не заподозрила.

Вот как один человек после недолгого сотрудничества на бирже предлагает мне обменяться контактами:

Кроме того, заказчики с биржи много раз рекомендовали меня другим людям, запуская таким образом сарафанное радио.

Поэтому вывод такой: биржа нужна как минимум для старта в карьере. При удачном раскладе она поможет выйти на более высокий доход.

Как уйти с биржи и найти постоянную работу

Предположим, вы уже немного поработали на бирже фриланса, почувствовали уверенность в себе и готовы выйти на новый уровень. Что делать дальше?

Приступайте к поиску постоянной работы. Это можно делать разными способами, например, мониторить вакансии на job-сайтах или тематических Телеграм-каналы.

Только сначала оформите написанные вами материалы в кейсы. Для каждой статьи сделайте краткое описание. Укажите поставленную задачу, перечислите требуемые технические характеристики и напишите, что получилось в итоге.

Конечно, это будет неполноценное портфолио, поскольку написанные для заказчиков с бирж статьи публикуются под авторством других людей, но все же лучше, чем ничего. Возможно, ваши кейсы устроят потенциальных работодателей, и вы сможете устроиться на постоянку.

Теперь рассмотрим более интересный, но трудоемкий вариант, который сделает вас настоящим профи и повысит вашу привлекательность в глазах работодателей.

Сначала потребуется заполучить несколько материалов под собственным авторством. На просторах интернета есть много ресурсов, где можно бесплатно разместить свою статью или пост. Например, здесь, на Хабре.

Постарайтесь опубликовать как можно больше своих материалов. Конечно, за это вам никто не заплатит, но зато вы получите ссылки для портфолио. Как искать такие ресурсы?

На некоторых площадках есть специальная кнопка с изображением ручки, карандаша или блокнота:

Вот еще пример. Здесь вместо карандаша просто написано «Создать», но по сути, одно и то же:

Заходишь во встроенный редактор и пишешь, при необходимости добавляешь тематические картинки. В завершение нажимаешь на кнопку «Опубликовать» или «Разместить», или «Поделиться».

Сразу скажу, что на многих ресурсах предусмотрена модерация. Редакторы проверяют материалы на соответствие редполитике и правилам размещения статей. Хотя есть площадки, где посты публикуются сразу же, и блокируют их только при грубом нарушении законодательства РФ.

Несколько ресурсов на заметку:

• YAGLA;
• Хабр;
• VC.ru;
• Tproger;
• Партнеркин;
• DTF;
• Proglib.

На самом деле их гораздо больше, нужно искать. Также есть сайты без специальной кнопки, но где при желании тоже можно попытаться разместить свою статью.

В большинстве случаев для этого нужно связываться с редакцией и предлагать какую-то тему или файл с уже готовым материалом. Если редактор одобрит, статью опубликуют под вашим авторством, возможно, даже со ссылкой на одну из ваших соцсетей.

Чем больше своих материалов вы разместите на авторитетных ресурсах, тем более качественное портфолио вам удастся оформить. Авторские статьи не только покажут ваш слог и уровень мастерства, но и помогут развить личный бренд, который спустя время будет работать на вас.

Условия публикации на каждом сайте разные. Чтобы по несколько раз не дорабатывать материал или вовсе не получить отказ, внимательно читайте, какие темы актуальны для редакции, как оформлять статьи, что можно и что нельзя.

Вот пример руководства для авторов одного хорошего ресурса  MyResume «Как опубликовать свою статью в блоге MyResume: инструкция».

Небольшой фрагмент из руководства:

В блоге этого сайта по согласованию с редактором разместили 2 мои статьи, после чего я получила предложение стать постоянным автором ресурса.

В один прекрасный день получила такое сообщение от редактора:

На этом мои скитания по просторам интернета в поисках лучшей жизни закончились.

В принципе, это примерный путь от написания статей на бирже копирайтинга до сотрудничества с авторитетным ресурсом. Могут быть различные нюансы.

Главное, теперь вы знаете, в какую примерно сторону двигаться. А значит, немного усилий, и у вас тоже все получится. Желаю удачи!

Хотите тоже написать статью для читателей Yagla? Если вам есть что рассказать про маркетинг, аналитику, бизнес, управление, карьеру для новичков, маркетологов и предпринимателей. Тогда заведите себе блог на Yagla прямо сейчас и пишите статьи. Это бесплатно и просто

Метки: Копирайтинг, Заработок в интернете, Фриланс, Удаленная работа, Копирайтер

ТОП 3 биржи для фрилансеров в 2022 году: главные акценты, перспективы, рост (17 января 2022)

17 января 2022, 14:35

Хотите в 2022 году перейти на фриланс? Начните с лучших бирж, давно апробированных профессионалами. В статье рассмотрены преимущества и недостатки 3 ведущих платформ.

Ввиду экономических тенденций и глобальных вызовов для многих предпринимателей хорошая фриланс площадка «на вес золота». Диджитализация была лучшим способом «оставаться на плаву» в период пандемии. Методы удаленного трудоустройства актуальны и в 2022 году. Для веб дизайнера, фронтенд разработчика или редактора, фрилансить — прежде всего ощущение независимости и отсутствии ограничений по зарплате. Работая удаленно через такие площадки как Freelancehunt, вы больше не являетесь чьим-либо подчиненным в прямом смысле этого слова.

Как развиваться в разных направлениях?

Иерархические расстановки и тимбилдинг больше не обязательны для достижения успеха в бизнесе. Уже давно нет необходимости подниматься на следующие ступеньки карьерной лестницы в душной офисной обстановке. Каждый фриланс исполнитель может делать это из своего домашнего уюта. И это не только о людях, нуждающихся в дополнительном заработке. Для застрявших на 3-5 лет в декретном отпуске мужчин и женщин подобное сотрудничество как находка. Желающим зарабатывать, но пока не решившимся брать заказы, стоит начать свой путь со следующих площадок:

• Freelancehunt — универсальная биржа фриланса. Этот сайт собрал топовых специалистов и заказчиков с Украины, Турции, Польши, США и стран ЕС. Явная выгода, которую может получить фрилансер — возможность работать официально, с регистрацией как ФОП. Подобных условий нет ни на одной аналогичной площадке.

• Behance.net. В тусовке дизайнеров фрилансеров данная платформа упоминается почти всегда когда нужно предоставить примеры своих работ. В плане перспективности трудоустройства, возможности этого сервиса часто сравнивают с LinkedIn.

  Хотя скептики уверены, что концепция сайта скорее о треккинге опыта, нежели о выполнении реальных заказов. Желающим постоянно получать высокооплачиваемые проекты лучше использовать этот сервис как дополнительный инструмент.

• Advego. Для сотен копирайтеров фрилансеров это ресурс с российской локализацией известен благодаря сервису проверки уникальности. Как и каждая биржа текстового контента, сайт заточен под выполнение микро задач. Речь идет о написании комментариев, постинге в форумах и добавлении отзывов. Работа с текстами тоже присутствует. Опытные авторы, успешно прошедшие тест, могут продавать свои статьи через магазин.

Каждая биржа фриланса по-своему уникальна. Целесообразно ли говорить о преимуществах и недостатках конкретного ресурса? Любой специалист имеет свои приоритеты, как и работодатель. Хороший фриланс сфокусирован на том, чтобы взять по максимуму с каждого проекта. Поэтому гуру всегда имеют несколько аккаунтов и мониторят 2-3 топовые площадки.

Приоритеты на 2022 год

За последние 2-3 года удаленная занятость стала обычным явлением. Этот вид кооперации распространился благодаря развитию интернета и глобальным вызовам. Это касается самых разных фрилансовых отраслей:

• дизайн;
• веб-разработка;
• обслуживание клиентов;
• реклама и маркетинг.

Работодателей перестало беспокоить то, что их подчиненные не будут «‎под пристальным присмотром»‎. Топовые СЕО все чаще фокусируются на расстановке приоритетов и грамотном построении коммуникаций. В таких условиях каждый фрилансер может получить явную выгоду: гибкий график, мгновенный доступ к рабочему месту, повышение выработки и прибыли за счет эффективного сотрудничества. Давно пора забыть о каких-либо недоразумениях на рабочем месте.

№8

Читать или подписаться Первый месяц бесплатно От 120 руб

Читайте также

Найм лучших внештатных веб-дизайнеров в России — Мгновенный поиск дизайнеров, февраль 2023 г.

Найм лучших внештатных веб-дизайнеров в России — Мгновенный поиск дизайнеров, февраль 2023 г. | Дрибббл Dribbble: сообщество графического дизайна Вернуться на главную страницу

• Поиск
• Войти
• Зарегистрироваться

Разблокируйте доступ к более чем 10 000 дизайнеров на Dribbble, крупнейшей онлайн-платформе для дизайнеров. Упростите процесс найма уже сегодня, и вам больше никогда не придется беспокоиться о том, где нанять лучших дизайнеров

Связаться с нами Варианты самообслуживания

Ана Миминошвили

Опыт работы 3–5 лет

Мэтт Памер

Более 9 лет опыта

Лаура Рин

6–8 лет опыта

Брайан Уитфилд

6–8 лет опыта

Брено Битенкур

Опыт работы от 9 лет

Maya Ealey

3–5 лет опыта

Натан Уокер

Более 9 лет опыта

Кайли Скай Соуза

6–8 лет опыта

Глория Шуглева

Стаж 6–8 лет

Просмотр 11 из 6 132 внештатных веб-дизайнеров в России, доступных для найма. Посмотреть все

• Алексей Арутюнов 🤘

  Краснодар, Россия

  • Мобильный дизайн
  • Дизайн продукта
  • Веб-дизайн
  Наймите Алекса Арутюнова 🤘

• Ольга Васик

  Челябинск, Россия

  • Бренд/графический дизайн
  • Иллюстрация
  • Лидерство
  Нанять Ольгу Васик

• а б

  Москва, Россия

  • Мобильный дизайн
  • Пользовательский интерфейс / Визуальный дизайн
  • Дизайн продукта
  Наймите б

• Станислав Хацкевич

  Санкт-Петербург Россия

  • Пользовательский интерфейс / визуальный дизайн
  • UX-дизайн / исследования
  • Веб-дизайн
  Наймите Станислава Хацкевича

• Денис Ковалев

  Москва

  • Бренд/графический дизайн
  • Мобильный дизайн
  • Дизайн продукта
  Нанять Дениса Ковалева

• Хотите нанять?

  Присоединяйтесь к отзывчивому и готовому к найму сообществу Dribbble, насчитывающему более 1 миллиона творческих профессионалов.

  Начните нанимать сейчас

• Мила Катагарова

  Санкт-Петербург, Россия

  • Бренд/графический дизайн
  • Иллюстрация
  Нанять Милу Катагарову

• Ольга Давыдова

  Российская Федерация, г. Москва

  • Анимация
  • Бренд/Графический дизайн
  • Иллюстрация
  Нанять Ольгу Давыдову

• Алекс Дайвер

  Россия

  • Пользовательский интерфейс / визуальный дизайн
  • UX-дизайн / исследования
  • Веб-дизайн
  Нанять Алекса Дайвера

• Артур Стотч

  Казань

  • Бренд/графический дизайн
  • Иллюстрация
  • Веб-дизайн
  Нанять Артура Стотча

• Ольга Писарева

  Россия, Вологда

  • Мобильный дизайн
  • Пользовательский интерфейс / Визуальный дизайн
  • Веб-дизайн
  Прокат Ольги Писаревой

• Олег Топталов

  Москва, Россия

  • Мобильный дизайн
  • Дизайн продукта
  • Веб-дизайн
  Нанять Олега Топталова

Мы помогли некоторым из лучших в мире дизайнерских компаний нанять опытных креативщиков.

Как это работает

• Дизайнерская поисковая посадка/поиск

  Поиск и фильтр

  Используйте наши мощные инструменты поиска и фильтрации, чтобы легко просматривать подходящих кандидатов.

• Дизайнерская поисковая площадка/доступ

  Прямой доступ

  Начните беседу с кандидатами, которые лучше всего подходят для вашей роли, чтобы напрямую взаимодействовать с потенциальными сотрудниками.

• Дизайнерский поиск лендинг/сделка

  Закрыть сделку

  Беспрепятственно наймите своего кандидата с помощью прямого обмена сообщениями, чтобы закрыть сделку.

Посмотреть другие дизайнеры, которых можно взять напрокат

Хотите узнать больше о найме дизайнеров?

Начать поиск сейчас

---

Предыдущий

Global Freelance Marketplace, объединяющий инженеров и предприятия

Global Freelance Marketplace connecting Engineers & Businesses

*

12

Australia

3000

 engineers

*

11

South East Asia

7000

 engineers

*

10

Asia

12000

инженеры

*

9

Россия

1500

инженеры

*

3

ЮАР0013

4000

 engineers

*

7

North Africa

2500

 engineers

*

6

Europe

13000

 engineers

*

5

United Kingdom

3500

Инженеры

*

4

Южная Америка

12000

Инженеры

*

3

Восточное побережье, USA

15000

. 0013

 engineers

*

2

West Coast, USA

15000

 engineers

*

1

Canada

2200

 engineers

Log inSign Up

Hire an EngineerApply for JobsLog in

Глобальная площадка для фрилансеров, которая объединяет компании с инженерами по запросу

Смотреть сейчасНаймите инженера

Спасибо! Ваша заявка принята!

Ой! Что-то пошло не так при отправке формы.

Самые популярные обслуживаемые вакансии

Услуги печати

Услуги сетевой безопасности

Аудиовизуальные услуги

Услуги центров обработки данных

Услуги полевых инженеров

Контрактные работы для более чем 75 000 инженеров в более чем 200 странах.

Мы алгоритмически подберем лучших инженеров для работы. Наши инженеры, которые соглашаются, проходят проверку и готовы к работе. Вы сможете фильтровать и сортировать по рейтингу, многолетнему опыту и близости к месту работы.

Разместить вакансию легко и бесплатно!

После того, как мы подберем для вас идеального инженера, из его заработка будет вычтена комиссия в размере 10 % — это не будет стоить вам ни копейки.

Индивидуальное управление проектами для каждого в вашей компании.

Управление крупномасштабными проектами с участием нескольких инженеров в разных местах может оказаться непростой задачей. Наша информационная панель и представления проектов позволяют нам иметь все в одном месте.

Оставайтесь на связи с помощью сообщений и голосовых вызовов

.

Быть в курсе проектов еще никогда не было так просто. Мы создали различные формы связи прямо на платформе, чтобы обеспечить бесперебойную связь между предприятиями и инженерами, которых они нанимают.

Преимущества

Специализированная поддержка

Мы работаем для вас круглосуточно и без выходных. Просто протяни руку!

Полная интеграция

API нашей платформы удобно подключается к уже используемым вами приложениям и программному обеспечению.

Без скрытых комиссий

Не платите комиссию как бизнес. Плата за услуги вычитается из заработка инженера.

75 000+ инженеров

Найдите свою работу и соединитесь с нашей обширной сетью инженеров.

Расширьте возможности

Отфильтруйте на рынке, чтобы найти идеальных инженеров для ваших проектов.

30%-ная экономия затрат

Клиенты могут сэкономить более 30% затрат по сравнению с традиционным  взаимодействием.

Поиск инженеров по месту работы по всему миру

Поиск и фильтрация доступных инженеров по рейтингу, местоположению, опыту и рейтингу.

Поиск

Сообщения в блоге

Выездной инженер

Ускорение модернизации корпоративных телекоммуникаций с помощью выездного инженера

by

Малик Закария

|

16 февраля 2023 г.

Выездной инженер

Выездной инженер Вакансии

by

FE Administrator

|

24 января 2023 г.

Провайдеры кабельного телевидения

Революция в развертывании сотовой связи с помощью Marketplace инженеров-наладчиков

по

Администратор FE

|

8 декабря 2022 г.

View More>

Newsroom

Новый рынок полевых инженеров направлены на решение решения инженера по обеспечению и спросу.

Прочитать статью

3 Возможности превратить навыки и свободное время в дополнительные деньги

13 августа 2018 г.

3 Возможности превратить навыки и свободное время в дополнительные деньги

Читать статью

Для этого существует торговая площадка B2B (или скоро будет)

13 августа 2018 г.

Для этого существует торговая площадка B2B (или скоро будет)

0 Читать статью Openreach наймет 5300 инженеров и развернет парк электромобилей

18 декабря 2020 г.