Удаленная работа за границей: 40 сайтов для поиска удаленной работы

40 сайтов для поиска удаленной работы

Удаленная работа – это привилегия, доступная не только дауншифтерам. Сегодня любой человек может уйти из офиса и работать удаленно в любом удобном месте и в любое удобное время.

Работа онлайн дает массу бонусов. В первую очередь, она обеспечит вам максимальную свободу. Вы сможете сами формировать свой рабочий график и определять объем работы. Кроме того, удаленная работа позволит сменить наскучивший офис на уютное рабочее пространство дома или даже на экзотический пляж. Все зависит только от вас!

Помимо этого, удаленная работа – это в духе времени. Множеству людей по всему миру такой вид занятости дал возможность полностью раскрыть свой потенциал вне зависимости от места жительства и многих других условностей.

Ниже представляем список самых популярных и зарекомендовавших себя порталов для поиска удаленной работы в разных областях.

• mediajobs.ru – большое количество вакансий в сфере медиа, цифровой работы и рекламы, а также информация о воркшопах, тренингах и курсах в области интернет-маркетинга
• remoteok.io – ежедневно на сайте публикуются новые вакансии в таких областях, как разработка программного обеспечения, поддержка пользователей, дизайн, маркетинг и работа, не связанная с ИТ
• freelancehunt.com – портал с удобным интерфейсом, который позволяет фрилансерам найти заказы и вакансии, а работодателям – найти исполнителей для различных проектов
• remote-job.ru – простой сайт для поиска удаленной работы в разных отраслях, от общения с клиентами до ИТ
• weblancer.net – большая биржа фрилансеров, на которой легко найти работу в области программирования, копирайтинга, HTML-верстки, разработки мобильных приложения и т.д.
• freelance.ru – еще одна обширная биржа фриланса с большой историей, отличной репутацией и большим количеством предложений от работодателей
• flexjobs.com
  – популярный англоязычный сайт для поиска постоянной и временной удаленной работы в разных странах мира
• vdhl.ru – небольшой и уютный сайт с предложениями о постоянной удаленной работе, а также отдельных проектах и заказах
• weworkremotely.com – крупнейшая в мире платформа для поиска удаленной работы, которая насчитывает свыше 2,5 млн. посетителей в месяц и сотрудничает с такими компаниями, как Google и Amazon
• fl.ru — крутая биржа для фрилансеров в разных областях, включая фотографию, полиграфию, SEO, рекламу, аутсорсинг и консалтинг
• solidgigs.com – платформа ориентирована на специалистов, которые ищут постоянную удаленную работу по контракту, и оказывает соискателям комплексную поддержку в процессе поиска работы
• distantsiya.ru – на сайте можно найти интересные вакансии для полностью удаленной и частично удаленной работы для специалистов в разных областях, включая менеджмент, дизайн, ИТ, педагогику и т.д.
• remotive.io – ресурс с дружелюбным интерфейсом, ориентированный, в первую очередь, на вакансии об удаленной работе в сфере дизайна, маркетинга и разработки программного обеспечения, кроме того здесь можно найти информацию о зарубежных компаниях, работающих полностью в удаленном формате
• kadrof.ru – на платформе представлены как вакансии для удаленной работы, так и большое количество разовых проектов для фрилансеров
• workingnomads.co – на сайте представлены пять категорий для поиска удалённых вакансий: разработка, дизайн, клиентская служба, администрирование, менеджмент, здесь также можно подписаться на ежедневную или еженедельную рассылку со свежими подборками вакансий
• hh.ru – найти удаленную работу также можно на самом популярном российском сайте вакансий hh.ru, задав соответствующие параметры в поиске, на данный момент на сайте представлено свыше 2,500 удаленных вакансий
• authenticjobs.com – удобный сайт для поиска удаленной работы в разных сферах, на котором можно отфильтровать предложения по типу работы (полный рабочий день, частичная занятость, временная работа, стажировка и т.д.), по профессиональным отраслям, по уровню должности, по типу компании (стартап, малый бизнес, средний бизнес, крупный бизнес, некоммерческая организация и т.д.), по странам и уровню зарплаты
• skipthedrive.com – ресурс с максимально простым интерфейсом и большим количеством вакансий для тех, кто мечтает работать из дома, есть вакансии для дизайнеров, редакторов, переводчиков, бухгалтеров, специалистов по страхованию, веб-разработчиков, маркетологов и т.д.
• freelancejob.ru – как и следует из названия, портал ориентирован на фрилансеров и включает в себя большое количество вакансий в области программирования, верстки, SEO, дизайна, копирайтинга, нейминга, реклама, монтажа аудио и видео, 3D-анимации, маркетинга и других специальностей
• rabota.ua – крупная база вакансий для удаленной работы с полной и частичной занятостью от работодателей Украины
• freelance.ua – самая популярная в Украине фриланс-биржа, на которой заказчики и исполнители могут быстро найти друг друга
• gengo.com – сайт ориентирован исключительно на переводчиков, которые хотят работать удаленно с заказчиками из разных стран мира
• themuse.com – классный американский сайт с большим выбором удаленных вакансий от работодателей в разных странах мира, а также подробной информацией о компаниях-работодателях
• jobspresso.co – портал объединяет специалистов разных направлений, которые ищут постоянную удаленную работу у ведущих зарубежных работодателей
• virtualvocations.com – после регистрации на сайте вам будет доступно свыше 20 тысяч вакансий для удаленной работы в более чем 40 профессиональных отраслях
• angel.co – это крупнейший сайт для поиска удаленной работы исключительно в стартапах, помимо этого здесь можно инвестировать в стартап и создать команду для своего бизнеса
• copylancer.ru – обширная и пользующаяся большой популярностью биржа для русскоязычных копирайтеров и рерайтеров
• 1clancer.ru – узкоспециализированный сайт для поиска удаленной работы для специалистов 1С, здесь можно найти много заданий с хорошим бюджетом
• illustrators.ru — на этом портале каждый день публикуются вакансии и разовые задания для иллюстраторов с разным бюджетом и разной степенью сложности
• remote.co — популярный англоязычный сайт с большим количеством удаленных вакансий за рубежом и полезной информацией о том, как найти удаленную работу своей мечты
• cloudpeeps.com — этот портал подходит фрилансерам, которые уже имеют обширное портфолио работ и хотят привлечь дополнительное внимание и аудиторию к своим услугам, основное внимание на портале уделяется копирайтерам, специалистам по рекламе, маркетингу, раскрутке в социальных сетях, также есть вакансии для независимых специалистов в других областях
• outsourcely.com – отличный международный ресурс, ориентированный на людей, которые ищут постоянную удаленную работу по контракту, после регистрации на этом сайте вы окажетесь в поле зрения компаний, которые ищут постоянных сотрудников, а не фрилансеров для выполнения разовых проектов
• workew.com – бесплатная интерактивная платформа для поиска удаленной работы и отдельных проектов по большой базе, которая обновляется не ежедневной основе
• staff.com – сайт помогает найти удаленную работу в любой точке мира на неполный рабочий день (80 часов в месяц) или на полный рабочий день (160 часов в месяц), а также быстро связаться с работодателем
• moguza.ru – уникальный магазин онлайн-услуг по фиксированной цене, здесь любой человек может написать, что и за какую сумму он может сделать (например, «Создам логотип за ₽1,000»), конечно, это не постоянная удаленная работа, но можно неплохо заработать на продаже популярной услуги
• monster.com – на этом популярнейшем портале для поиска работы также можно найти большое количество вакансий для удаленной работы от работодателей из разных стран мира
• freelance.habr.com — биржа с интересными проектами, преимущественно для ИТ-специалистов и программистов
• pravoved.ru – русскоязычный портал, на котором дипломированные юристы могут давать профессиональные онлайн-консультации за деньги
• justremote.co – универсальная англоязычная платформа, которая позволяет быстро найти постоянную или временную удаленную работу в разных сферах, включая ИТ, маркетинг, дизайн, работу с персоналом и т.д.
• pangian.com – миссия этой платформы заключается в том, чтобы объединить людей из разных стран, предпочитающих работать удаленно, на сайте можно найти нужную вакансию, пообщаться с работодателями и коллегами

Как найти работу за рубежом через интернет?

Как пройти собеседование при приеме на работу?

 

списки ~1000 компаний, полезные инструменты для поиска + личный опыт инженера / Хабр

Изображение: Unsplash

Вопрос поиска удаленной работы в хороших компаниях из США и Европы актуален всегда – не все хотят переезжать в другую страну, а участвовать в интересных проектах хочется в любое время. В период пандемии, когда перемещение между странами и иммиграция серьезно усложнились, и экономического кризиса, который во многих странах только разгорается, желающих найти удаленку в американской или европейской компании станет еще больше.

Я решил разобраться в том, что для этого нужно сделать инженеру с постсоветского пространства. Для этого я изучил компании, которые предлагают remote-позиции для ИТ-специалистов, нашел несколько полезных сервисов и поговорил с Никитой Львовым, инженером, который как раз недавно нашел такую работу и согласился поделиться опытом. Надеюсь, получилось полезно. Поехали!

Примечание: в статье я буду делиться статистикой, ссылками и приводить цитаты Никиты, которые подтверждают или опровергают их

Введение: какие компании нанимают удаленно, и кто им нужен

Первый шаг к успеху в поиске удаленной работы: понять, компании какого профиля вообще сегодня нанимают remote-инженеров на постоянную работу. Такие компании есть, и им нужны не фрилансеры – для такого рода задач существует Upwork – а люди в команду на длительный срок. Что же это за работодатели?

До карантина, чаще всего удаленных работников нанимали компании, которые можно назвать стартапами. Это не обязательно совсем маленькая компания, это может быть и уже сформированный, существующий несколько лет, но все еще гибкий и активно развивающийся бизнес.

Обычно такие компании делятся на две категории – те, которые нанимают удаленных сотрудников по какой-то конкретной причине, и полностью удаленные компании. К последним относятся, например, Basecamp, или разработчики WordPress из компании Automattic. Чтобы лучше понимать их культуру стоит почитать о ней подробнее. Для этого хорошо подойдут интервью основателей и, например, исследования СМИ по распределению зарплат по географии (вот такой материал про Automattic).

Распределение работников Automattic: есть люди из России

При этом, в последнее время, в том числе из-за пандемии коронавируса, более активно удаленных сотрудников начинают нанимать и так называемые FAANG-компании – то есть технологические гиганты. Так начиная с июля активнее нанимать remote-сотрудников планирует Facebook.

Все это повышает шансы на то, чтобы найти хорошую удаленную позицию. Однако нужно понимать, что в случае remote-специалистов в сфере ИТ компаниям обычно требуются достаточно опытные люди.

По данным исследований, средний годовой заработок разработчиков, которые трудятся удаленно составляет $139 081, а тех, кто работал (до пандемии) в офисе – всего $111 321. Этот факт подтвердился и в ходе моего разговора с Никитой Львовым, backend-инженером в европейско-американском стартапе Fjor.

«До Fjor я работал в российском стартапе в тревел-сегменте, дорос там до позиции CTO. Приходилось решать самые разные вопросы, работать с различными технологиями, то есть за несколько лет я получил отличный опыт. Это стало большим плюсом в ходе собеседований в текущей компании».

— Никита Львов, Fjor

Как искать remote-вакансии

Может показаться, что способов не так уж и много. Самый очевидный – с помощью поисковика находить информацию о remote-friendly компаниях. Это вполне рабочий способ, который позволяет довольно быстро нагуглить до 1000 компаний, предлагающих удаленные позиции:

Вот несколько таких списков (всего ~1000 компаний):

Проблема с такими списками в том, что не всегда понятно, кто их составляет, насколько актуальная там информация, есть вопросы к ее точности и полноте. Например, в списке может быть указана компания, но нет ее вакансий, тогда нужно отдельно гуглить их, там может быть не указана зарплата или все требования – например, часто даже для remote-позиций американские компании ищут сотрудников внутри США. Все это может приводить к большим затратам времени с не очень большим выхлопом в виде назначенных собеседований.

Более продвинутый способ – использовать данные специализированных кадровых агентств. Сегодня в России существуют компании, которые прямо специализируются на поиске инженеров для зарубежных компаний – с возможностью переезда или на удаленку. Например, вот несколько remote-вакансий от одного рекрутингового агентства:

Плюс таких «агентских» вакансий в том, что в них практически всегда указывается зарплата, и информация в целом куда более точная.

«Свою работу я тоже нашел через агентство. Плюс здесь в том, что они взяли на себя все организационные вопросы, были на связи на каждом этапе собеседований. Ну и вообще помогали. Например, когда мне показалось после одного из собеседований, что как-то долго нет ответа от компании, я написал в агентство, они оперативно со всеми связались, и процесс пошел активнее».

— Никита Львов, Fjor

В последнее время, некоторые агентства еще больше упрощают поиск. Например, недавно был запущен специальный телеграм-бот g-mate (@g_jobbot).

Ему можно написать желаемые параметры вакансий – зарплата, удаленка или релокация, технологии и т.п. После этого бот начнет присылать описания вакансий прямо в чат. Тут же можно задать вопрос, который получит реальный человек, консультант из агентства. В итоге очень быстро можно не только найти сами подходящие под нужные параметры вакансии, но и получить информацию о том, сколько будет этапов интервью, кто нанимающий менеджер и много других полезных деталей.

Что важно – через бота можно получить вакансии не только для инженеров, но и, например, для product-менеджеров:

Подписаться на бота и следить за вакансиями можно без резюме. Резюме можно загрузить после регистрации в боте через команду /profile или при отклике на понравившуюся позицию. Как только резюме будет одобрено, у пользователя появляется персональный рекрутер-эксперт, который помогает подобрать лучший оффер

В интернете и на Хабре полно статей о том, как должно выглядеть хорошее инженерное CV в 2020 году, поэтому на данной теме отдельно останавливаться не будем.

К чему готовиться: оценка вакансий и собеседования

В целом, сам процесс поиска удаленной работы не особенно отличается от найма на офисную позицию. Точно также предстоит пройти несколько интервью, в ходе которых компания и кандидат смогут друг друга оценить. Личный опыт Никиты говорит о том, что все выглядит достаточно знакомо:

«Не могу сказать, что сами собеседования как-то отличались от того, когда я искал работу в офисе. Было техническое интервью, затем пообщался с руководством компании. Я задавал свои вопросы – как будет устроена работа, что точно входит в обязанности, будут ли они меняться со временем, меня же спрашивали об опыте, технологиях, с которыми работал – все как обычно».

— Никита Львов, Fjor

Существует достаточно много списков вопросов, которые стоит задать будущему работодателю, вот парочка таких:
Конечно же, оценивать стоит и зарплату. Например, сервис Paysa агрегирует данные о зарплатах в сфере технологий, которые предлагают американские компании. С его помощью можно узнать, сколько платят разработчикам в Amazon, Facebook или Uber, сравнить зарплаты инженеров в разных штатах и городах.

Здесь нужно подходить взвешенно. Да, изучить данные по зарплатам с сайтов, вроде Paysa или Glassdoor, будет полезно, но при поиске удаленных сотрудников из Восточной Европы американские и европейские стартапы логично хотят сэкономить. Поэтому ждать точно такую же зарплату на remote-позиции не стоит.

Важно и понимать, что как всегда бывает с поиском подходящей позиции, не стоит бросаться на первый попавшийся вариант или чересчур расстраиваться в случае неудачи. Стоит настроиться на то, что процесс поиска идеального варианта может занять пару месяцев.

«Я искал работу не торопясь и вдумчиво, сразу понимал, что это небыстрое дело. У меня было достаточно много интервью, не все из них прошли удачно, где-то мне самому не очень понравилось то, что я увидел. К такому нужно быть готовым».

— Никита Львов, Fjor

Заключение: советы для инженеров + полезные ссылки

Важный момент: вы ищите именно работу, а не фриланс, так что работодатель будет оценивать и так называемые soft skills. То, насколько хорошо вы общаетесь, открытость и умение работать в команде – это важно и в случае remote-вакансий. Стоит сформировать правильные ожидания и, например, изучить принципы найма и построения команд зарубежных компаний. Они часто публикуют такую информацию на сайте. Например, вот стартап Zapier рассказывает о культуре в своей remote-команде, а вот принципы сотрудников Amazon.

Среди других долгоиграющих задач для всех, кто хочет получить работу в зарубежной компании – неважно с переездом или удаленно – это изучение английского языка. Чтобы найти хорошую работу не нужен идеальный уровень, но чем лучше вы будете говорить и понимать, тем проще будет пройти собеседования и влиться в работу.

«У меня были вакансии, на которые я не прошел именно из-за недостаточного уровня английского – там требовался человек с практически native-уровнем. Но я свободно говорю, пишу и, например, YouTube смотрю только на английском – такого уровня уже в целом оказалось достаточно, хотя я и продолжаю подтягивать язык».

— Никита Львов, Fjor

В завершение, еще несколько полезных ссылок для поиска работы и построения карьеры в зарубежных компаниях:
На этом все, спасибо за внимание! А как искали удаленную работу вы? Делитесь историями, советами и полезными ссылками в комментариях – сделаем пост еще более полезным.

надежды и реальность – Лайфхакер

Удаленная работа в интернете имеет много положительных сторон, поэтому все большее число пользователей интересуются фриланс заработком не только на территории России и в странах СНГ, но и за границей. Преимущество работы на иностранную компанию может открывать со временем отличные перспективы для переезда за границу. Удаленная работа – один из простых и надежных способов для достижения этой цели.

Содержание

• 1 Какие есть сервисы для поиска удаленной работы за границей?
• 2 Какие особенности получения удаленной работы за границей?
• 3 Преимущества удаленной работы за границей
• 4 В каких странах наиболее востребованы удаленные работники?
• 5 Альтернативный способ получения работы за границей
• 6 Как помогает найти работу за границей популярный проект «Работа дома 2»?

Какие есть сервисы для поиска удаленной работы за границей?

За рубежом востребованы специалисты самых различных профессий:

1. Веб-дизайнеры;
2. программисты;
3. SEO-специалисты;
4. Журналисты.

Удаленная работа предлагается множеством специальных сайтов. Лучше всего искать на следующих зарубежных фриланс-ресурсах:

• freelancer.ru;
• worker.com;
• elance.com;
• dribbble.com/jobs;
• talentboard.me/candidate;
• weworkremotely.com;
• careers.stakoverflow.com.

Подобные ресурсы имеют множество вакансий, но для первой удаленной работы за рубежом можно пробовать свои силы в компаниях-новичках, которые имеют не очень высокие требования к соискателям на должности удаленных работников.

Такой старт предоставит возможность адаптироваться к работе за рубежом и понять, подходит удаленная работа или не подходит. Со временем можно найти работу в более серьезной компании и продолжить работать удаленно уже имея определенный опыт.

Кроме иностранных фриланс бирж можно искать работу на российских сайтах, также имеющих достаточно предложений для удаленного заработка за границей:

• Free-Lance;
• Weblancer и др.

Какие особенности получения удаленной работы за границей?

Удаленная фриланс работа, полученная на иностранной бирже, имеет свои особенности. Необходимо отлично владеть иностранным языком не только письменно, но и устно, иметь высокий уровень профессионализма.

Нужно понимать, что огромных денег заработать в иностранной компании не удастся, труд специалистов из СНГ за границей оценивается ниже, но на хлеб с маслом хватит.

Особенностью иностранных фриланс бирж является очень высокая конкуренция, значительно превышающая уровень конкуренции на подобных отечественных ресурсах. Такая ситуация объясняется огромным количеством специалистов из Пакистана, Индии, Китая, предлагающих свои услуги за рубежом.

Важным нюансом, о котором нужно постоянно помнить во время поиска удаленной работы за границей – наличие не только порядочных работодателей, но и большого количества мошенников. Система, по которой строятся схемы обмана фрилансеров очень простая: работу предоставляют, но денег не платят.

Обычное объяснение такого работодателя-мошенника – низкое качество выполненной работы. И если через какое-то время работа фрилансера будет обнаружена опубликованной на каком-либо ресурсе, доказать что-либо будет невозможно. Поэтому при выборе компании нужно очень внимательно отнестись к знакомству с ней, почитать отзывы и убедиться в хорошей репутации работодателя. Опытные фриланс специалисты ищут надежных работодателей в зарубежных соц. сетях.

Чтобы обезопаситься и иметь гарантии выплаты заработка, нужно при получении работы за границей подписывать контракт, проставлять в нем дату подписания, сумму выплат, реквизиты сторон, права и обязательства исполнителя и заказчика.

Преимущества удаленной работы за границей

Удаленная работа, полученная за границей, предоставляет возможность самостоятельно распоряжаться своим временем и не зависеть от ограничений, накладываемых на офисных сотрудников.  Ее преимущества заключаются в возможности находиться где угодно, не только в странах СНГ, но даже за границей, в США или на Бали.

Главное, чтобы был доступен выход в интернет. Такой способ заработка доступен каждому, главное – иметь способности и навыки работы по выбранному направлению. Можно совмещать удаленную работу с основной. Также такая работа предоставляет возможность получения огромного опыта и приличного заработка.

В каких странах наиболее востребованы удаленные работники?

Чаще всего для хороших специалистов нет разницы в географическом положении компании, которая предоставляет удаленную работу. Но во время поиска нужно обратить внимание на страны, в которых больше всего нуждаются в удаленных сотрудниках. Первое место в этом списке занимает США, далее – Европа, Азия и Австралия.

Нет ничего странного в том, что США стоит на первом месте. Эта страна считается экономическим и финансовым центром планеты. В США лучше всего налажена работа по найму удаленных работников.

Сегодня более 20% всех рядовых сотрудников, работающих на территории США, предоставляют свои услуги работодателю удаленно, и тенденция по замещению офисных сотрудников удаленными в США с каждым годом увеличивается: нет необходимости в организации рабочих мест, затрат на аренду помещений и др.

Альтернативный способ получения работы за границей

Многие наши соотечественники переехали в США, на Бали, и могут оттуда вести свою деятельность, распространяя ее также и на страны СНГ.

Наиболее востребованными в США и среди удаленных фриланс специалистов, проживающих на Бали, являются Front-end –специалисты, эксперты, разработчики мобильных приложений, SEO/SMM маркетологи, дизайнеры. Европа нуждается в Motion-дизайнерах и SEO-специалистах.

Рекомендуем курс по заработку в интернете:Узнайте более 50 способов заработать в интернете, включая способы заработка на фрилансе

Как помогает найти работу за границей популярный проект «Работа дома 2»?

В интернете получил популярность проект «Работа дома 2». Создатели проекта Александр Редькин и Игорь Полтавцев, живут на Бали и помогают другим пользователям из стран СНГ найти удаленную работу за границей с перспективой переезда в любую страну. Но большая часть участников проекта желают поселиться именно на Бали, где уже сейчас проживает немало наших соотечественников, занимающихся фриланс деятельностью.

Фриланс проект «Работа дома 2» предназначен не только для тех, кто отлично знает иностранные языки. Достаточно иметь хорошие знания русского языка. Учеников проекта из СНГ и других стран, берут за руку (условно) и ведут пошагово по отработанной схеме обучения от первых заработанных удаленно денег до получения постоянного стабильного заработка.

Миллионов здесь никто не предлагает, но на жизнь таким образом заработать можно. Жизнь на Бали доступна для всех, кто проявляет настойчивость и инициативу. Во время обучения по программе создаются несколько групп, им предоставляется наставник, который обучает, контролирует процесс и корректирует его. За пару лет работы проекта участие в нем приняли более 1000 человек из стран СНГ. Часть из них вернулась к прежнему образу жизни, но большинство сейчас живут и работают удаленно в СНГ, а многие переехали Бали, в Европу и США.

Смотрите видео – Как уехать жить за границу. Фриланс и удаленная работа

На Бали ребята из стран СНГ держатся недалеко друг от друга, отмечают вместе праздники, проводят время в играх и развлечениях. Но это не значит, что они только веселятся на Бали, здесь проводятся семинары, обучающие курсы и общение по вопросам удаленной работы в других странах – США, в Европе и в том числе на просторах СНД. Принять участие в проекте можно, посетив его сайт, который так и называется «Работа дома 2».

Для всех, кто не боится изменить свою жизнь, получить новый опыт, зарабатывая удаленно в интернете, есть достаточно интересных и простых способов. Главное поставить перед собой четкие цели, иметь желание и проявить определенную настойчивость.

Эмиграция из России для работы на удаленке: 15 простых вариантов

Куда уехать из Российской Федерации для работы на удаленке? В страну, которая предлагает резидентство или гражданство за инвестиции, тем самым гарантируя экспату возможность свободно пересекать свои границы даже в период глобального локдауна из-за пандемии COVID-19. Предлагаем вашему вниманию подборку оптимальных направлений для реализации такой идеи.

В старые добрые предпандемические времена многие люди мечтали стать «цифровыми кочевниками» и бросить работу в офисе «от звонка до звонка», чтобы жить на курорте и трудиться удаленно. Теперь для большинства «белых воротничков» удаленная работа через цифровые платформы уже не роскошь, а требование нанимателя.

В этом контексте особенно показательным является пример развитых стран Запада. Так, до появления коронавируса только около 7% сотрудников США регулярно работали удаленно. Согласно исследованиям Gallup, в наши дни, по крайней мере, две трети американцев работают из дома, и многие никогда не хотят возвращаться к старым способам ведения бизнеса.

Чуть менее впечатляющей является цифра по РФ. Согласно результатам социального опроса, проведенного Институтом социального анализа и прогнозирования РАНХиГС, после начала пандемии 43% россиян перевели на удаленную работу. До начала распространения коронавируса COVID-19 доля российских граждан, трудоустроенных в удаленном режиме, составляла 3%, при этом 5% совмещали работу в офисе и дома.

При этом прямо сейчас граждане РФ предпочитают частичную «удаленку». Если переход на полностью удаленный рабочий режим поддерживают только 10% россиян, то совмещать работу на дому с посещением офисов готовы 55% граждан РФ. В то же время работать в офисе постоянно желают лишь 33% россиян.

Резидентство и гражданство за инвестиции поможет пересекать границы во время пандемии

На фоне подобной статистики некоторые читатели могут вполне резонно заметить, что настало оптимальное время для реализации на практике мечты о том, чтобы стать «цифровым кочевником», живя и работая где угодно.

Однако из-за того, что страны закрывают свои границы для тех же американцев и россиян, а воздушные перевозки по многим направлениям существенно сократились или и вовсе прекратились, жить мечтой и заниматься удаленной работой за границей стало труднее, чем когда-либо прежде.

Но есть хорошие новости для удаленных работников и людей, жаждущих путешествий, поскольку все больше и больше стран начинают создавать программы для привлечения путешественников, которые хотят переехать, жить и работать за границей. Некоторые подобные схемы предполагают выдачу резидентства или даже гражданства за инвестиции.

И в случае многих подобных государств, которые начали испытывать финансовые трудности из-за практически полного отсутствия туристов на своих курортах во время пандемии, перспектива привлечения путешественников на долгий срок, может принести экономические выгоды с минимальным риском с точки зрения распространения COVID-19.

Хотите сбежать в другую страну прямо сейчас? Вот подборка направлений, где можно купить резидентство или гражданство (и второй паспорт). Власти всех этих государств приветствуют удаленных работников и цифровых кочевников с распростертыми объятиями, понимая значимость человеческого капитала и новых налогоплательщиков.

Список основан на информации из открытых источников о готовности конкретных юрисдикций принимать иммигрантов, а также о простоте получения резидентства и гражданства за инвестиции. Чтобы подтвердить собранную информацию, мы дважды проверили факты на официальных сайтах соответствующих стран, касающиеся визовых требований, иммиграционной политики и программ для мигрантов-инвесторов.

Для повышения информативности статьи в нее были включены сведения об уровне жизни, льготах для иммигрантов и граждан, природных и рукотворных достопримечательностях, а также другие подобные факт.

Выбор гражданства
Бесплатная консультация

по подбору подходящей юрисдикции
и условий программы для получения
гражданства за инвестиции.

выбор подходящей юрисдикции и условий программы для получения гражданства за инвестиции.

Япония: стартап-виза и азиатский колорит

Да, иммигрировать в Японию нелегко. Да, там нет полноценной программы для мигрантов-инвесторов, зато доступна стартап-виза. Но если вы хотите побывать в азиатской стране «первого мира», это, вероятно, лучший из вариантов, которые доступны вам на выбор. Иммиграция в Японию и количество иностранных рабочих в стране неуклонно росли с 2013 года, когда правительство расширило программы стажировок для привлечения сотен тысяч временных мигрантов.

В 2017 году Япония упростила иммиграцию квалифицированных иностранных работников с помощью нового законопроекта, предполагающую ускоренную обработку заявок на визы с их стороны. В 2019 году японские власти ускорили нивелирование различия в своем миграционном режиме для низко- и высококвалифицированных иностранцев, надеясь привлечь в течение пяти лет до 350 тыс. иностранных работников со средней квалификацией, чтобы заполнить пробелы на рынке труда в быстро стареющем обществе.

Эта восточноазиатская островная страна, расположенная в северо-западной части Тихого океана, является одной из самых безопасных и мирных на планете, а ее жители – одними из самых дружелюбных. Экспатам также доступно отличное здравоохранение. Несмотря на то, что Япония является самой технологически развитой страной, она все еще придерживается своих многовековых ценностей, обычаев и традиций.

Гражданство предоставляется по происхождению или через процесс натурализации, который требует практически постоянного проживания на японской земле в течение более пяти лет, соблюдения Конституции и согласия на отказ от предыдущего гражданства.

Португалия: золотая виза и льготный налоговый режим Residentes Não Habituai

Португалия стала самым настоящим магнитом для людей, которые хотят уехать за границу на пенсию или для удаленной работы. Все потому, что это место отлично подходит для получения гражданства в Европе без соблюдения жесткого ценза осёдлости.

Чтобы получить португальский паспорт, вам необходимо принять участие в программе инвестиционного резидентства и получить с ее помощью золотую визу. На выбор претендентам предлагается несколько способов получить ее, включая пожертвование денег на португальский проект в сфере искусства и культуры, инвестирование в бизнес, запуск предприятия, создание рабочих мест для португальцев или покупка недвижимости.

Чтобы стать гражданином, вам нужно будет находиться в этой стране всего по неделе в году в течение пятилетнего периода натурализации – при этом никто не запрещает проводить там больше времени. Также придется пройти тесты на португальскую историю и знание португальского языка.

Но и это еще не все. Если решите проводить в Португалии по 183 дня в году, то сможете воспользоваться специальным налоговым режимом Residentes Não Habituai, получая серьезные фискальные льготы. Бенефициары режима могут в течение 10 лет не платить НФДЛ на все доходы, исключая поступления из португальских источников.

Австрия: быстрое гражданство ЕС для очень состоятельных

Австрия имеет один из самых сильных в мире паспортов, когда речь заходит об использовании подобного документа для путешествий по миру без виз. Она предоставляет своим гражданам безвиз (или право на визу по прибытии / оформление электронной визы) при поездках в 187 пунктов назначения, а также право на проживание во всех странах-членах ЕС.

Но получение такого документа влетит в копеечку. В законодательстве нет положений о количестве вкладываемых денег. Но сумма должна быть крупной. Как правило, речь идет о 3-10 миллионах евро. Также нужно будет продемонстрировать знание культуры этой страны и ее языка, равно как и глубокую интеграцию в местное общество.

Панама: постоянное место жительства за символическую плату

Этот тропический рай, предлагающий самые разнообразные геологические и биологические ландшафты, дополняемые достаточно развитой инфраструктурой, является прекрасной обителью для иммигрантов. Многие экспаты считают Панаму идеальным местом для работы или жизни после выхода на пенсию по доступной стоимости жизни.

Официальным языком данной юрисдикции является испанский, но английский язык широко распространен в Панаме, что существенно облегчает жизнь англоговорящим экспатам. Доллар США используется там для внутренних платежей.

Действительный российский загранпаспорт позволяет посещать Панаму без визы и находиться на ее территории в течение 180 дней в разрезе годового периода. Но для пребывания в течение более длительного срока потребует разрешения иммиграционных властей.

Чтобы получить резидентство, нужно получить работу или внести 5000 долларов США в панамский банк и открыть компанию. Кроме того, Панама предлагает пенсионную визу тем, у кого минимальная пенсия составляет 1000 долларов США в месяц. Эта виза также дает скидки при посещении кинотеатров, ресторанов, отелей, а также позволяет получить дисконт на услуги в области здравоохранение и лекарства.

Право на гражданство можно получить через пять лет нахождения в статусе постоянного резидента. Панама не допускает двойного гражданства, поэтому вам нужно будет отказаться от паспорта вашей родной страны для получения панамского.

Перу: быстрое гражданство по натурализации

Благодаря простым требованиям в отношении кандидатов на гражданство это южноамериканское государство выделяется среди всех остальных. Среди преимуществ Перу также можно отметить следующие: низкая стоимость жизни в целом, дешевые и качественные продукты питания, низкая налоговая нагрузка, доступное жилье (почти на 80% дешевле, чем в таких странах, как США и Великобритания, которые также пользуются популярностью среди российских экспатов).

Это место также способно предложить высокий уровень биоразнообразия и 90 различных микроклиматов. Для целей туризма граждане РФ могут въезжать в Перу без визы на срок до 183 дней в году, но для проживания там на постоянной основе потребуется резидентство.

После двухлетнего пребывания в стране на законном основании (вступление в брак с гражданином или гражданкой страны, работа или воссоединение семьи) вы получаете право на натурализацию. Нужно будет сдать тест по таким предметам как культура, история и испанский язык, но те, кто вступает в брак с перуанским уроженцем, фактически освобождаются от этого требования. Перу допускает двойное гражданство.

Программы инвестиционного резидентства в стране официально нет. Но экспат может открыть компанию в Перу или купить там готовый бизнес и нанять себя в качестве управленца, получая благодаря этому ВНЖ.

Уругвай: низкие налоги для новых резидентов

Эта малонаселенная крошечная южноамериканская страна является одним из лучших мест для переселения благодаря своей простой иммиграционной политике, привлекательным природным красотам, динамичной культуре, множеству объектов всемирного наследия и захватывающему фольклору.

Уругвай, характеризуясь высоким доходом на душу населения и низким уровнем бедности на континенте, является самым богатым государством в Южной Америке, превосходя в этом плане всех своих соседей по региону. Местные медицинские учреждения являются первоклассными, но стоимость жизни достаточно высока.

Граждане РФ имеют право въезжать в Уругвай без визы для целей туризма и бизнеса, а затем находиться там до 3 месяцев без выезда. Этим летом местные власти предложили россиянам и другим экспатам возможность получить физическое и налоговое резидентство страны на следующих льготных условиях. Во-первых, необходимо присутствовать в государстве не менее 60 дней в календарном году. Во-вторых, потребуются инвестиции в недвижимость в размере 378 тыс. долларов США или вложение 1.62 млн. в бизнес, создающий минимум 15 рабочих мест с полной занятостью.

Воспользовавшись этим предложением, экспат сможет не платить НДФЛ, налоги на дивиденды и процентные выплаты в течение десятилетних «фискальных каникул». Получить гражданство в Уругвае относительно легко. Это возможно через пять лет после получения вида на жительство, если вы одиноки, и три года при вступлении в брак с гражданкой или гражданином Уругвая. Также необходимо письменно уведомить правительство о своем намерении иммигрировать в это государство. Двойное гражданство признается уругвайским законодательством.

Бразилия: доступное резидентство за инвестиции

Эта самая большая южноамериканская страна обладает всеми впечатляющими природными изысками, которые вы когда-либо могли пожелать, в форме непревзойденной Амазонки, ослепительно белых песчаных дюн, темно-синих лагун и золотых песчаных пляжей.

Если вы любитель природы, жизнь в этой юрисдикции может стать для вас очень приятной. Она также будет легкой и веселой, потому что бразильцы известны своей культурной активностью, яркими фестивалями, а также добрым и гостеприимным отношением к иностранцам в целом и, в частности, к иммигрантам.

Граждане РФ не нуждаются в визе для посещения Бразилии для туристических, деловых и спортивных мероприятий. Тем не менее, чтобы получить там вид на жительство, необходимо подать заявление на получение постоянной визы и выполнить определенные критерии. Процесс будет простым, если вы инвестор, профессионал, профессор, исследователь или квалифицированный работник.

Для получения гражданства нужно будет проживать там 15 лет без перерыва. Но на самом деле есть возможность сократить продолжительность натурализации до четырех лет, если у вас хорошо оплачиваемая работа и вы можете свободно общаться на португальском языке. Есть еще пара способов получить вид на жительство и гражданство быстро. Во-первых, можно вступить в брак с гражданином или гражданкой Бразилии. Во-вторых, можно инвестировать 126 000 долларов США в любую местную компанию. Двойное гражданство в Бразилии разрешено.

Мальта: самое простое, доступное и быстрое гражданство за инвестиции страны ЕС

Мальта занимает высокие позиции в самых разных рейтингах перспективных направлений для иммиграции. Этот красивый архипелаг — чудесное место, которое многим хочется назвать своим домом. Ежегодно десятки туристов и экспатов, посещающих это южноевропейское государство, оказываются поражены его средиземноморским климатом, песчаными пляжами, архитектурными жемчужинами, богатой культурой и чистой радостью жизни.

С точки зрения стоимости жизни Мальта – более дешевое место относительно других европейских государств. Своим резидентам и гражданам эта юрисдикция предоставляет медицинское обслуживание высшего класса.

В стране действует сразу несколько программ по выдаче иностранцам золотых виз – на любой вкус и кошелек. Экспат также может стать мальтийским резидентом на основе брака, воссоединения семьи или трудоустройства. После этого для получения гражданства необходимо удерживать статус постоянного резидента юрисдикции в течение шести лет, из которых четыре года подряд следует проводить на Мальте.

Вы также можете подать заявление на получение мальтийского гражданства в ускоренном порядке по рождению и происхождению, по усыновлению или на основании вступления в брак. Другой путь, который заканчивается гражданством, начинается с инвестиций в мальтийскую экономику. Заявителю нужно внести от 880 000 евро и подождать 12 месяцев. Мальтийское законодательство не предусматривает никаких ограничений на множественное гражданство.

Новая Зеландия: ВНЖ за инвестиции и второе гражданство по натурализации на другом конце света

Расположенная в юго-западной части Тихого океана страна с береговой линией протяженностью в полторы тысячи километров, бесподобными субтропическими пляжами, отличными спотами для серфинга, зелеными холмами, заснеженными горами, великолепными фьордами и очаровательными водопадами входит в число самых красивых в мире.

Это место предлагает практически все, что нужно экспату, — от высокого качества жизни при низкой стоимости товаров и услуг до первоклассного здравоохранения и впечатляющей системы образования.

Если вы мечтаете покинуть РФ и начать новую жизнь на другом конце света, вам следует знать, что в Новой Зеландии с каждым годом иммигрантов становится все больше, ввиду чего местные власти ограничивают их в правах на приобретение недвижимости и не только.

Страна выдает инвесторские визы, которые позволяют жить и работать там в течение определенного периода времени. Участникам соответствующих программ нужно инвестировать не менее 3 миллионов новозеландских долларов.

Новая Зеландия допускает как двойное, так и множественное гражданство. Паспортом этой страны россиянин может обзавестись, если проживет в Новой Зеландии в качестве легального резидента, по крайней мере, 5 лет.

Ирландия: европейская золотая виза и свободный доступ в Великобританию даже после Brexit

В Ирландии вы начнете чувствовать себя как дома в кратчайшие сроки. Так что просто соберите свою сумку и отправляйтесь на Изумрудный остров неотразимой красоты. Стране есть что предложить: от выдающегося качества жизни, надежной системы здравоохранения и солидной системы образования до потрясающей привлекательности природы, множества активностей на открытом воздухе, включая посещение объектов всемирного наследия, безмятежных озер и удивительных пастбищ, а также невероятной культуры и традиций.

Приобретение ирландского гражданства является достаточно сложной процедурой, но оно того стоит. Перечень легальных маршрутов к ирландскому паспорту включает гражданство по происхождению, браку или процессу натурализации.

Чтобы подать заявление на получение гражданства путем натурализации, вы должны доказать, что проживали в государстве не менее 5 лет (1825 или 1826 дней) из последних 9 лет. Этот период включает 1 год (365 или 366 дней) непрерывного проживания непосредственно перед датой подачи заявления. Основанием для переезда в данную страну может выступать золотая виза, стоимость которой стартует с отметки в 400 000 евро.

Канада: ВНЖ за инвестиции или стартап виза в Северной Америке

Канада — страна красного кленового листа, наделенная несравненными природными красотами в виде завораживающих водопадов, заснеженных гор, хрустальных ледников, темно-синих озер и вечнозеленых лесов. Это одно из наиболее стабильных в политическом, экономическом и социальном плане мест на планете. Еще одним плюсом данного варианта является отсутствие запрета на двойное гражданство в канадском законодательстве.

Поэтому нет ничего удивительного в том, что долгое время Канада, даже несмотря на достаточно высокую стоимость жизни, была и все еще остается лучшим выбором для экспатов с постсоветское пространства, планирующих переезд за границу.

Власти этой огромной страны, охватывающей шесть часовых поясов, разработали более 6 десятков иммиграционных программ, среди которых могут выбирать экспаты. Одна из таких схем называется Express Entry Programme и предназначается для восполнения нехватки квалифицированных кадров. Это одна из наиболее популярных схем такого плана в мире.

Перечень других способов переехать в Канаду легально включает в себя предложение о работе в Канаде, письмо спонсора от члена семьи или инвестиции в размере 125 000 канадских долларов в запуск нового бизнеса или покупку существующего.

Если вы не станете постоянным резидентом и не проживете там три года в течение пятилетнего периода, вы никогда не будете иметь право на канадское гражданство. Кроме того, вы должны будете выполнить обязательство по подаче налоговой декларации, подтвердить свои знания официального языка и сдать экзамен на гражданство, демонстрируя знания прав и обязанностей гражданина Канады.

Барбадос: новая иммиграционная программа для любителей удаленной работы

Карибский остров Барбадос попал в заголовки газет и помог популяризировать новую модель удаленной работы, когда недавно объявил о запуске иммиграционной схемы «Барбадосский приветственный штамп» (Barbados Welcome Stamp), которая позволяет экспатам оставаться в стране и работать в течение срока продолжительностью до года. После семи лет легального проживания на барбадосской земле вы можете подать заявление на получение гражданства Барбадоса путем натурализации.

Местные власти подчеркивают, что пандемия COVID-19 оказала серьезное давление на психическое здоровье людей. По их мнению, барбадосское солнце и морская вода способны оказывать позитивное терапевтическое воздействие на людей.

Кандидаты на участие в программе должны подтвердить, что они получают годовой доход не менее 50 000 долларов США или имеют достаточные финансовые ресурсы, чтобы покупать необходимые товары и услуги, а также обеспечивать удовлетворение прочих своих нужд во время проживания в стране. Им также необходимо оплатить онлайн-заявку на участие в программе в размере 2000 долларов США для одного лица и 3000 долларов США для семьи.

Кроме того, любой экспат, который отправляется на Барбадос по той или иной причине – будь то удаленная работа или отпуск, должен соблюдать строгие протоколы безопасности во время поездки, которые включают тестирование COVID-19 и прохождение карантинных процедур.

Бермуды: дистанционная работа на Карибах для цифрового кочевника

Следуя примеру своих барбадосских коллег, власти Бермудских островов также создали аналогичную программу, прием заявок на участие в которой стартует 1 августа. Эта схема позволит иностранным удаленным работникам жить на легендарных розовых берегах островной юрисдикции до года. Гражданство этой юрисдикции можно получить, проживая на Бермудских островах в течение 10 непрерывных лет, непосредственно предшествующих дате подачи заявления.

Для получения сертификата резидента требуется оплатить заявочный сбор в размере 263 долл. США. Соискатели должны продемонстрировать доказательства трудоустройства в удаленном режиме по найму или в собственной зарубежной компании.

Этот вариант также доступен студентам, которые могут представить доказательства зачисления в исследовательскую организацию, аспирантуру или докторантуру с удаленным обучением. Кроме того, можно просто продемонстрировать достаточные средства, чтобы обойтись без необходимости работать во время пребывания на Бермудских островах.

Получив одобрение, удаленные работники могут жить в любом месте на территории юрисдикции, покидать ее и возвращаться в любое время. По словам местных чиновников, для юрисдикции это прекрасная возможность поделиться своими незанятыми просторами и стилем жизни с путешественниками со всего мира, которые хотят работать или учиться удаленно.

Важно помнить, что на Бермудских островах действуют строгие правила противодействия распространению COVID-19 для путешественников, в том числе тестирование перед поездкой, по прибытии и через регулярные промежутки времени во время их пребывания в центрах быстрого тестирования по всей территории юрисдикции. Посетителей также просят измерять температуру два раза в день, сообщая о результатах через онлайн-портал, и носить защитные медицинские маски во время поездки.

Грузия: ВНЖ за инвестиции в экономику эпидемиологически безопасной страны

Бывшая советская республика Грузия известна своими заснеженными горами, прибрежными курортами, богатыми винодельческими регионами и шумными городами. Этим летом грузинские власти представили визу для «удаленщиков» с целью привлечения иностранных работников.

По данным Министерства экономики, проект ориентирован на фрилансеров и самозанятых иностранцев, которые могут работать удаленно. Претендентам нужно будет предоставить подтверждение занятости для участия в программе и поместить себя на карантин на 14 дней после прибытия.

Подчеркивается, что Грузия имеет имидж эпидемиологически безопасной страны. И местные власти хотят использовать эту возможность. Но при этом они говорят об открытии границы таким образом, чтобы защитить здоровье своих граждан.

Любой иностранец, который проживал в Грузии в течение десяти лет, может подать заявку на грузинское гражданство. Заявителю будет предложено пройти тест на знание языка, в ходе которого также будут проверены знания заявителя об истории и наследии Грузии.

Как выбрать лучшую страну для переезда из множества вариантов, и кто поможет это сделать?

Какими бы ни были факторы, которые вы рассматриваете, готовясь начать жизнь заново в новом месте или, как минимум, переехать за рубеж ради работы на удаленке, помните о том, что принятие решения в пользу того или иного пункта назначения за границей требует большого количества исследований и рациональных размышлений.

В отличие от посещения курорта в качестве туриста, переселение из родной страны на длительный срок или для начала жизни «с чистого листа» по причине трудоустройства или в связи с, например, политическими, социальными, финансовыми, экологическими или религиозными соображениями, представляет собой совершенно новый опыт. Такой шаг требует соответствующего знания законов и положений отдельных стран, позволяющих мигрантам селиться на своей территории и даже получать свое гражданство.

Законы об иммиграции некоторых стран были разработаны таким образом, что они не позволяют получить постоянное место жительства, не говоря уже о гражданстве, требуя от претендентов соблюдения множества практически невыполнимых условий.

С другой стороны, ряд других стран упростили экспатам задачу, что делает их более интересными для людей, которым нужно ПМЖ и в конечном итоге полноценное гражданство, которое позволяет пользоваться всеми предусмотренными льготами и правами граждан соответствующей страны.

Независимо от выбранной страны, интеграция экспата в местное сообщество для натурализации и получения гражданства будет основана на ряде элементов, таких как способность эффективно общаться на местном языке, понимание и знание культуры, традиций и истории, а также как ваша приверженность местной конституции и законам.

Следует помнить и о том, что, поскольку многим правительствам трудно справиться с растущей инфляцией, они переносят бремя на людей в виде высоких налогов. Все это нужно учитывать, выбирая лучшее государство для переезда или посещения на длительный срок.

Примечание: Коронавирус и связанный с ним локдаун существенно замедлили работу индустрии транспорта и путешествий в глобальном масштабе. Если вы решите спланировать поездку куда-нибудь во время пандемии, следует изучить ограничения на поездки в места, которые вы надеетесь посетить, рассмотреть предупреждения от компетентных органов и быть готовым к карантину или иным ограничениям, которые могут осложнить поездку. Путешественники должны также учитывать такие факторы риска, как возраст и существующие проблемы со здоровьем, прежде чем отправиться в поездку, и принять меры предосторожности, чтобы обезопасить себя и других.

Чтобы получить наиболее детальные сведения о том, как подать заявку на стартап-визу, инвестиционное резидентство или даже гражданство за инвестиции в интересующей вас юрисдикции, и что для этого нужно, рекомендуем направлять свои запросы специалистам по адресу электронной почты [email protected].

Что такое эмиграция и иммиграция?

Эмиграция — это выезд из страны гражданства или текущего проживания с намерением поселиться в другом месте на легальных или нелегальных основаниях. Иммиграция, наоборот, является перемещением в определенную страну из-за границы.

Как я могу уехать в другую страну на длительный период?

Вот ряд простых шагов, которые помогут подготовиться к поездке за границу на длительный срок. Узнайте, сколько стоит жизнь в интересующей вас юрисдикции, и обеспечьте достаточные финансовые ресурсы. Изучите другие аспекты проживания в этом государстве: от здравоохранения до образования. Обеспечьте себе право на легальное проживание в выбранной стране, получив ее визу, резидентство или даже гражданство и паспорт. Сделайте копии важных документов. Устройте вечеринку на прощание.

Должен ли я платить налоги, если перееду за границу?

Если вы будете жить за рубежом достаточно долго и создадите в определенной стране центр жизненных интересов, то станете ее фискальным резидентом и будете обязаны платить налоги в казну этого государства. Но есть исключения. Если вы американец, проживающий за границей, это означает, что вы, как гражданин США, должны будете продолжать платить налоги в американскую казну (независимо от того, где и как долго вы живете). Другими словами, на вас будут распространяться те же правила налогообложения доходов, что и на людей с американскими паспортами или грин-картами, живущих в США.

Оплата удаленной работы во время карантина 2021 года

Оплата удаленной работы при карантине — это обязанность работодателя по Трудовому кодексу. В условиях дистанционного труда необходимо заключить дополнительное соглашение к трудовому договору, предусматривающее его изменения.

Как оплачивать работу в период самоизоляции

Президент объявил апрель нерабочим с сохранением заработной платы. Минтруд пояснил — это не введение дополнительных выходных, а вынужденная мера во время экстремальной ситуации. Каким образом решить проблему занятости, как будут платить зарплату при удаленной работе — выбирает работодатель, главное, чтобы это решение не выходило за рамки Трудового кодекса. Оплату нерабочих дней, введенных президентом во время вспышки коронавирусной инфекции, предлагают производить такими способами:

• перевести сотрудников на удаленный режим работы;
• оформить простой не по вине работодателя;
• оформить лист нетрудоспособности во время пребывания на карантине из-за коронавируса по новым правилам.

Перевод на удаленную работу при карантине: как рассчитать зарплату

Механизм перевода работников на удаленку:

Все условия, которые изменятся, необходимо прописать в допсоглашении. Рассмотрите объем работы, которую сотрудник выполнял в офисе, и объективно оцените его возможности на удаленке.

Часто подчеркивается, что оплата удаленной работы при карантине должна производиться с учетом ранее установленного ее размера, включая все доплаты, но при существенном снижении объема работы это условие корректируется дополнительным соглашением. Сотрудники, осознавая такое уменьшение, часто соглашаются на оформление режима неполной дистанционной занятости и на сокращение оплаты труда.

Логично вместо сохранения зарплаты, уменьшив ее пропорционально выработке, продумать выплату компенсаций за использование работником собственной техники и возмещение коммунальных и телекоммуникационных услуг. Это законно и справедливо.

Если работник на удаленке трудится полноценно, без сокращения объема задач, работодатель обязан платить ему зарплату в обычном размере в стандартные сроки (с перерывом между выплатами не более двух недель).

Как оплачивается выход на работу во время карантина

В Указе Президента перечислены организации и работники, на которых не распространяется введение нерабочих дней. Поскольку они продолжают трудиться в соответствии со своими должностными обязанностями и с прежней интенсивностью, размер оплаты труда не меняется ни в большую, ни в меньшую сторону. В рекомендациях Минтруда отдельно подчеркивается — нерабочий период не относится ни к праздничным, ни к выходным дням, оплачивается в обычном (не повышенном) размере.

Как платить сотрудникам на карантине

Если работник прибыл из отпуска, который провел за границей, или тесно общался с человеком, у которого подтвердился впоследствии коронавирус, то он обязан самоизолироваться на две недели. На этот период оформляется больничный лист по правилам, утвержденным Постановлением Правительства №294 от 18.03.2020. Человек самостоятельно подает на сайт Фонда социального страхования заявление, в котором указывается:

• ФИО, адрес места пребывания (жительства), дату рождения;
• номера СНИЛС, ОМС;
• данные загранпаспорта — номер и дату выдачи;
• если подаете заявление от имени другого лица — его согласие;
• другие необходимые документы.

Необходимо приложить сканы документов, подтверждающих пересечение границы, нахождение в иностранном государстве. Фонд передает заявление территориальным медицинским организациям, сам запрашивает сведения, необходимые для расчета выплаты. Пособие по больничному листу выплачивается местным отделом ФСС. Выплаты происходят два раза:

• за первые семь дней;
• по окончании 14-дневного карантина и закрытия больничного листа.

Больничный в этом случае оплачивается стандартным образом — в зависимости от страхового стажа.

Процент рассчитывается исходя из стажа: до пяти лет — 60%, до восьми — 80%, свыше восьми — 100%, но не выше установленных лимитов.

Если сумма пособия в расчете за полный календарный месяц окажется меньше МРОТ, пособие считается исходя из МРОТ (это правило действует с 1 апреля до 31 декабря 2020 года).

Для работников старше 65 лет действуют особые правила оплаты больничных листов, утвержденные Постановлением Правительства РФ №402 от 01.04.2020.

Что такое простой и как за него платить

Не все виды занятости предусматривают дистанционную работу. Невозможно работать удаленно водителем, слесарем, парикмахером. Работодателю приходится отправлять сотрудников в неоплачиваемый отпуск. По положениям ТК, такой перерыв возможен только по письменному заявлению работника. В этом случае целесообразно предложить, например, посменную работу, если ваше предприятие закрывается не полностью. Посменно могут работать уборщики, рабочие, охрана. Составляется дополнительное соглашение об изменении существенных условий труда.

Если же организация совсем закрылась на время карантина, законодатели предлагают оформить режим простоя. Оплату такого перерыва в работе регламентирует ст. 157 ТК. Поскольку распространение коронавируса — ситуация, на которую работодатель никак не в силах повлиять, простой признается не зависящим от работодателя и работника. В этой ситуации оплата рассчитывается исходя из 2/3 ставки (оклада) и выплачивается пропорционально времени нахождения в простое.

Как платить учителям и врачам в условиях карантина

Введение карантина в школах — не такой редкий случай. Деятельность педагогических работников в условиях карантина регулирует раздел V Приказа Минобрнауки России №536 от 11.05.2016. Там сказано, что периоды отмены или приостановки занятий по санитарно-эпидемиологическим основаниям являются для учителей рабочим временем. В условиях объявления нерабочей недели многие школы закрываются. Учреждения образования, имеющие возможность дистанционной передачи материала, проводят уроки таким способом. Минпрос РФ объявило о том, что в апреле все школы будут закрыты, за исключением дежурных групп из учеников 1–4 классов, чьи родители вынуждены работать. Школы переходят на каникулярный или дистанционный режим. Также министерство сообщило, как оплачивается удаленная работа во время карантина — выплаты педагогам на период дистанционного обучения сохранятся в полном объеме.

В условиях опасности распространения коронавируса особое значение приобрела деятельность медиков. Сейчас оплата труда работников здравоохранения происходит с учетом переработки и особых условий труда. Минздрав опубликовал проект приказа о надбавках медработникам, осуществляющим медпомощь пациентам с коронавирусом и людям из группы риска. Премьер-министр поручил разработать методику премирования врачей, медработников первичного звена, работников скорой помощи, фельдшеров. Количество получающих надбавку будет корректироваться регионами. Некоторые области, не дожидаясь федерального указа, уже приняли решение об увеличении фонда оплаты медицинских работников. Ожидается, что соответствующее постановление примут в ближайшее время.

В условиях неразберихи возникают случаи несоблюдения закона о труде, нарушения в расчете и выплате заработной платы. На сайтах профильных министерств работают горячие линии, осуществляющие оперативное информирование по текущим вопросам.

Есть ли льготы для работодателей на время карантина

Работодатели поставлены в жесткие условия: не имея прибыли во время карантина по коронавирусу, они обязаны сохранять заработную плату сотрудникам. Чтобы уменьшить финансовую нагрузку, разработаны меры поддержки для установленных правительством видов деятельности, предусмотрено сокращение страховых взносов с зарплат от 30 до 15%. Предприятиям малого бизнеса разрешили перенести:

• страховые взносы — на шесть месяцев;
• уплату налогов (кроме НДС и НДФЛ) организациям, включенным в реестр МСП, — на шесть месяцев;
• уплату всех налогов (кроме НДС и НДФЛ) остальным организациям — на три месяца.

Может ли работодатель не платить зарплату во время карантина

Нет, не может. Если организация не в состоянии организовать удаленную работу, единственный выход — оформить вынужденный простой. В этом случае сотрудники получат 2/3 от должностного оклада за период перерыва. Совсем не платить нельзя, это нарушение ст. 22 ТК РФ. Также нельзя заставить работника написать заявление об уходе в неоплачиваемый отпуск — это повод для жалобы в Роструд.

Правовые документы

21 зарубежный сайт, где можно найти удалённую работу или фриланс

Не следует мечтать о беззаботной жизни только из-за того, что вы поменяете деловые туфли на уютные тапочки: работа из дома или фриланс требуют армейской дисциплины. Если же с самоорганизацией проблем нет, пора закатать рукава и сделать шаг навстречу щедрому нанимателю.

1. AngelList. Быть частью стартапа не просто модно, но и перспективно: в маленькой бурно растущей компании больше шансов выбиться наверх. AngelList знает свыше тысячи стартапов, которым нужны умелые руки.

2. Authentic Jobs. Доска вакансий нескромно называет себя лучшим местом для дизайнеров, хакеров и творческих профессионалов. Значок Wi-Fi напротив предложения означает удалённую занятость — ориентироваться очень удобно.

3. Career Builder. Один из самых крупных тематических ресурсов в США. Отдельного раздела с удалённой работой здесь нет, но поиск понимает запросы telecommute или remote.

4. Dribbble. Сайт заточен под цифровых художников, гейм-дизайнеров и мастеров интерфейсов. В правой колонке есть переключатель между удалёнкой и работой с привязкой к месту.

5. Indeed. За простеньким интерфейсом Indeed скрывается неплохая функциональность, в частности можно задать дополнительные условия поиска. Это расположение, точное вхождение ключевых слов, годовой доход и многое другое.

6. Fiverr. Фриланс-биржа для интернет-маркетологов, звукоредакторов, рекламщиков и многих других заряженных творчеством людей. За ваши микроуслуги заплатят минимум 5 долларов.

7. FlexJobs. 55 категорий с вакансиями на полный рабочий день, частичную загрузку и фриланс. Примечательно, что сотрудники FlexJobs каждый день просматривают сотни отраслевых блогов и официальных страниц работодателей, чтобы предоставить только проверенные, качественные предложения.

8. Freelancer. Счётчик новых задач на фриланс-бирже Freelancer никогда не останавливается. Предложений много, ознакомиться с ними можно через мобильные приложения для Android и iOS.

9. Freelancermap. Тысячи способов заработать на ниве IT, двухмерной и 3D-графики. Остальным умельцам тоже не стоит проходить мимо, чтобы не пропустить место своей мечты.

10. Guru. Биржа уже выплатила фрилансерам 200 миллионов долларов. Востребованы веб-разработчики, переводчики и админы. Свои силы также могут попробовать инженеры и архитекторы.

11. PowerToFly. Из женщин выходят отличные технари, и команда сайта доказывает это каждый день. Заполните анкету, и веб-сервис подберёт нанимателя в соответствии с навыками. После чего вам предстоит пройти испытательный срок, оплачиваемый, между прочим.

12. Remote Ok. Ежемесячно сайт посещают около полумиллиона человек. Здесь они находят горячие вакансии, которые Remote Ok собирает как напрямую от работодателей, так и с родственных ресурсов.

13. Remotive. Дизайн, копирайтинг, техподдержка, маркетинг — всё это и многое другое в еженедельном электронном бюллетене Remotive. Ресурс быстро растёт, а вместе с ним — и интерес со стороны компаний и соискателей.

14. Ruby Now. Банк публикует вакансии для программистов Ruby и не более того.

15. Skillbridge. Веб-сервис ищет поистине талантливых фрилансеров с узкой специализацией, например финансовых аналитиков или экспертов в email-маркетинге. Редким счастливчикам предлагают выгодные проекты с серьёзными заказчиками.

16. Skip The Drive. «Зачем куда-то ездить, если можно работать из дома?» — наталкивает на мысль Skip The Drive. Придерживаясь своей идеи, сайт предлагает рассчитать, сколько времени и денег экономит удалённая работа в вашем случае. Конечно, база вакансий прилагается.

17. The Muse. Сервис выделяется на фоне конкурентов своим привлекательным дизайном. Один из разделов сайта так и называется: «Работа из дома».

18. Upwork. Создайте профиль на Upwork, чтобы найти подработку в сфере мобильных технологий, ретуши фотографий, веб-анимации и прочего, прочего, прочего. Компания утверждает, что здесь ищут исполнителей более миллиона нанимателей.

19. Virtual Vocations. Поисковик на собственном примере показывает, что команда может обойтись без душного соседства и планёрок по понедельникам. Все сотрудники Virtual Vocations делают своё дело из дома.

20. We Work Remotely. Доска с вакансиями живёт по принципу «офис никому не нужен». Это касается как работодателей, так и работников. Сайт пропагандирует идею о том, что лучшая работа и безупречный сотрудник вряд ли маячат под носом и их стоит поискать вдали от себя.

21. Working Nomads. Поисковик берёт не количеством, а качеством. Предусмотрена ежедневная или еженедельная рассылка на электронную почту с подборкой подходящей работы.

---

Поделитесь опытом, находили ли вы заработок за границей и с какими сложностями столкнулись? Ваши истории помогут прояснить, стоит ли связываться с иностранными нанимателями.

Как найти удаленную работу за границей

Работать удаленно, без прямых вложений, теперь можно и за границей. Для этого нужно выбрать сайт, там найти профессию, которая вас интересует и уже напрямую общаться с работодателем, относительно нюансов трудоустройства.

Сегодня имеется большое количество увлекательных профессий, которые позволяют заработать не только на хлеб с маслом, но и на развлечения.

Удаленная работа на компьютере, полученная от владельцев иностранных фирм, имеет свои особенности. Во-первых, необходимо великолепно знать устный и письменный английский язык. Во-вторых — хотя бы немного разбираться в чужом менталитете.

Среди этих профессий следует выделить:

• программирование;
• копирайтинг;
• фотография;
• рисование;
• дизайн;
• журналистика.

Существует огромное количество бирж фриланса.

Читайте: Как зарабатывать в Польше больше $3-5 тыс

Поиск работы в интернете без вложений лучше всего осуществлять на англоязычных сайтах. Конкуренция здесь достаточно высокая — намного выше, нежели на отечественных биржах фриланса.

Как найти удаленную работу за границей

Важно умело написать резюме, чтобы работодатель заинтересовался именно вами.

Важно писать максимально содержательно, также ваш текст должен быть читабельным, его следует разбить на пункты и выделить самое важное.

Чтобы зарекомендовать себя, как хороший специалист, перечислите награды и отличия, которые вы получили в профильной отрасли. Укажите свои сильные стороны и приоритеты в профессии.

Во втором пункте опишите ваш опыт работы. Далее расскажите о своих интересах, чем вы занимаетесь, кроме работы. Это позволит работодателю понять вашу жизненную позицию и уровень социаллизации.

В последнем пункте укажите учреждение высшего образования, где вы учились. Это не приоритетный критерий, потому что важнее, какой у вас профессиональный опыт.

Перечень сайтов для поиска работы за рубежом:

К слову, ранее Факты ICTV писали, как зарабатывать более 20 тыс. грн образования.

Удаленный год | Remote Nation

ЧТО ТАКОЕ УДАЛЕННАЯ НАЦИЯ?

Путешествуя по миру, мы видели множество наций и часто задавались вопросом, как может выглядеть «идеальная нация» — свободная от границ и состоящая из невероятных людей, которые видят ценность сообщества единомышленников с общими интересами. значения. Таким образом, мы создали нашу собственную «Удаленную нацию», сообщество на всю жизнь для всех наших участников, от будущих участников («Premotes»), текущих участников («Remote») до прошлых участников и сотрудников, которые завершили программу («Citizens »).
‍
Более 3000 человек доверили нам свои жизнеутверждающие путешествия, 93% положительно оценили свой опыт. Представьте себя частью этого сообщества, где вы можете делиться развлечениями, путешествовать, делиться жизненными советами и советами, вместе работать над профессиональным развитием или увлеченными проектами и встречаться со своими будущими лучшими друзьями, коллегами или спутниками жизни. Вот кто мы и многое другое.

‍ Важность сообщества
‍
Не секрет, что сообщество находится в центре всего, что мы делаем.Мы все можем работать в одиночку в нашем собственном офисе или дома. Мы все можем посетить Мачу-Пикчу, поиграть со слонами в Таиланде, покататься на верблюде по пустыне Сахара или подняться на вершину горы. Только Фудзи. Но мы считаем, что все эти воспоминания доставляют больше удовольствия и лучше делятся с группой единомышленников, с которыми вы вместе в этом путешествии.
‍
Ничто не делает нас более гордыми, чем то, что наши члены Remote Nation создают компании, профессиональные партнерства и даже браки и семьи с другими членами.
‍
Каждая часть нашей платформы направлена ​​на то, чтобы позволить этой магии сообщества происходить, от условий проживания до рабочего места и опыта, который мы курируем.

Наша позиция в отношении разнообразия, справедливости и инклюзивности (DEI)
‍
Наше видение — вдохновлять на всю жизнь дружбу, приключения и рост во время путешествий, работы и жизни в самых вдохновляющих местах на планете, и мы можем Не делайте этого, не воспринимая DEI всерьез. Мы ищем людей с аппетитом к приключениям и развитию, которые действительно хотят стать лучшими гражданами мира и ценят связь с различными культурами и сообществами.Мы узнали, что если мы хотим, чтобы мир был разнообразным и инклюзивным, мы должны начать с себя.

Познакомьтесь с гражданами

Наши граждане невероятно вовлечены, а нашим удаленным сотрудникам нравится видеть, как граждане присоединяются к большему количеству программ и опытов после их завершения или дают полезные советы на нашем цифровом форуме Slack.
У нас даже были люди, путешествующие с нами без остановок год за годом и возвращающиеся с семьей, друзьями и коллегами, которых они наняли, чтобы присоединиться к веселью.

ЧЛЕНСТВО И ГРАЖДАНСТВО УДАЛЕННОЙ НАЦИИ

Продолжительность наших программ составляет от 1 недели до 12 месяцев, но сообщество, которое мы создаем, просуществует еще долго после завершения вашей программы. Всем участникам программы предоставляется членство в Remote Nation. По завершении нескольких месяцев программы RY Remote получают гражданство. Как пожизненный гражданин удаленной нации, вам будут предоставлены эксклюзивные преимущества, опыт и акции.
‍
Кроме того, мы создаем программу подписки и лояльности для наших самых преданных граждан, чтобы и дальше знакомиться с миром вместе с сообществом Remote Nation.Скоро будет больше!

GLOBAL ACCESS

Продолжайте посещать любой город удаленного года и наслаждайтесь полной платформой (или ее частями) со скидкой.

ДОСТУП К NATION SLACK

Подключайтесь и общайтесь в чате с тысячами других профессионалов онлайн через Slack по различным темам и каналам.

КАПЛИ ЗНАНИЙ

Члены нашей страны ежемесячно проводят виртуальные семинары, делясь своими специальными навыками со всеми желающими.

ДОМА ГРАЖДАН

Путешествуйте и встречайтесь с участниками других программ Remote Year в экзотических одноразовых местах.

ВСТРЕЧИ И СОБЫТИЯ

Независимо от того, где вы находитесь, наверняка есть и другие граждане! Посещайте мероприятия, организованные государством.

Скидки с нашим партнером Selina

Воспользуйтесь 20% скидкой на коворкинг, 10% скидкой на проживание и 10% скидкой на еду и напитки во всех магазинах Selina по всему миру.

ГОЛОСА ДИСТАНЦИОННОГО ГОДА

Джастин Пур — RY Balboa
Путешествие — это о людях

Tan Ha — RY Kublai
Что такое работа и путешествия

Kevin Martin — RY Polaris
6 Преимущества групповых путешествий

Джастин Пур — RY Balboa
Удаленный год: всесторонний обзор

Chimdi Ihezie — RY Curie
Отдаленный год как цветная женщина
(афроамериканец)

Chimdi Ihezie — RY Curie
Remote Year As A Non-American

8 Путешественников о том, что нужно знать о работе удаленно за границей

Ее лучший совет: «Когда дела на удалении становятся тяжелыми, мы можем отключить звук, выключить камеру и дышать», — говорит она.«Эта благодать помогает нам поддерживать себя и улучшать результаты работы».

Найдите время для самообслуживания

Daniel Oppong

Дэниел Оппонг

Кто: Дэниел Оппонг, 33 года, основатель The Courage Collective, консалтинговой компании, ориентированной на разнообразие, справедливость и инклюзивность, и OhanaHealth, платформы, предназначенной для помощи начинающим карьеру кандидатов и быстрорастущим компаниям, работающим в сфере медицинских технологий. найти друг друга

Рабочая ситуация: С весны прошлого года Оппонг перебрался в Нэшвилл, Сиэтл, Вашингтон, округ Колумбия.С., Даллас и Майами, бронирующие месячное проживание через Landing, коллекцию квартир с гибким жильем.

Бюджетные примечания: Цены варьируются в зависимости от города, но его диапазон составляет от 1800 до 3200 долларов в месяц. «Я хочу почувствовать, каково на самом деле жить в« собственном городе », — говорит он. «Так что я обычно плачу больше, чтобы быть рядом с центром города или в одном из модных районов».

Опыт: Оппонг уже работал удаленно в Нэшвилле в технологической компании из Сиэтла, когда он решил начать прыгать по городу.Он считает себя «искателем опыта», и хотя COVID-19 замедлил его бросок, Landing позволил ему работать из разных городов на протяжении всей пандемии. «Опыт был ограничен, но я все еще наслаждался новизной пребывания в новом месте», — говорит он.

Его лучший совет: «Освободите в свой день место для нерабочих дел. Это может быть так же просто, как тренировка или прогулка. В мире удаленной работы вести сидячий образ жизни так легко. Ваше экранное время составляет 14 часов 37 минут, а общее количество шагов — 17.Не делай этого с собой ».

Держите свой бизнес честно

Кто: Лорен Лэнси, 41 год, дизайнер одежды и консультант по разработке продуктов Kindcraft, цифрового журнала и магазина, посвященного дизайнерам и производителям со всего мира; плюс ее муж Джастин, писатель и консультант по технологиям

Рабочая ситуация: Лорен начала работать удаленно в 2010 году, работая фрилансером в группе прогнозирования тенденций в Лондоне. С 2012 по 2018 год они с Джастином жили в Лаосе и Таиланде.В 2014 году они запустили The Kindcraft. В 2018 году они переехали в Лос-Анджелес, где продолжают удаленно работать с клиентами по всему миру.

Бюджетные примечания: В Лаосе и Таиланде они останавливались в краткосрочной аренде или в обслуживаемых квартирах, потому что хотели «что-то, что больше походило бы на настоящую домашнюю базу», — говорит Лорен. Заключение договора аренды в Лаосе означало выплату годового аванса, но были и другие непредвиденные расходы. «Получение и поддержание бизнес-визы было постоянными расходами», — говорит она.«Поскольку наша виза требовала, чтобы мы покидали страну и повторно въезжали каждые 90 дней, наши командировочные расходы оказались значительными». Даже с учетом этого их ежемесячный бюджет составлял около трети того, что они потратили в США

Как найти работу за границей (и как я работаю удаленно более 15 лет)

Последнее обновление 14.06.2020

Мифология и история, новые культуры и поиск правильного способа описать, каково это — наблюдать, как начинается новый день, когда солнце согревает улицы неизвестного города.. . это то, о чем я обычно думаю, когда пишу новые сообщения. Как я могу перевезти других людей в новое место?

Поскольку многие читатели не смогут добраться до шаткого автобуса, мчащегося по засушливым пустыням Индии, я делюсь этим словами и фотографиями. Именно те моменты путешествий заставили меня продолжать вести блог о путешествиях — желание делиться впечатлениями и историями по пути.

То, о чем я редко говорю, немного менее гламурно и намного более личное. Более конкретно: моя работа.Я упоминал свою работу на сайте лишь несколько раз, но после множества писем от сообщества ALA о том, как сэкономить на путешествиях, и, более конкретно, о том, как я предоставил долгосрочный кругосветный маршрут на год ! А потом еще девять лет и подсчет.

Теперь я решил, что мне есть что сказать бесчисленному количеству путешественников и мечтателей, которые пишут по электронной почте о том, как работать удаленно, и как построить цифровой образ жизни кочевников или работать на международном уровне.

Как я работал в Интернете более 15 лет

Моя племянница и я навестили друга-эмигранта, который живет и работает полный рабочий день в Камбодже.Мы втроем нашли театр, в котором играл «Титаник» в 3D, и да, да, мы пошли его посмотреть!

Для тех, кто не хочет жить как цифровой кочевник, почему бы не попробовать себя в роли настоящего экспатрианта.

После нескольких месяцев путешествий по Юго-Восточной Азии мы с моей племянницей остановились у Анны Джуры, друга-эмигранта, живущего в Пномпене, Камбоджа. Она работает в секторе общественного здравоохранения и разбирается в тонкостях поиска работы за границей. Кстати, когда Анна (моя подруга) и Ана (моя племянница) делятся именами для веселой недели неразберихи, я часто удивлялся, поднимая брови, указывая в мою сторону, поскольку динамика разговора с 11-летним мальчиком далека — плакать иначе, чем разговаривать с другим взрослым! 🙂

Как бы то ни было, Анна открыла нам свою дверь с запасной спальней, открыла нам свои вечера блуждающими тирадами о местной политике и культуре Камбоджи и с энтузиазмом показала нам, что вкуснее еды в ее городе.

Более того, она показала мне, что значит по-настоящему работать за границей, экспатриант в городе, в котором вы находитесь, потому что вам нравится и город, и ваша работа.

Почему вам следует работать за границей

Списывайте это на отсутствие критического мышления по этому поводу, но в моем узком мире мне не приходило в голову побуждать людей искать работу в своей области обучения. Чтобы получить высшее образование и подать заявление на работу за границей.

На протяжении многих лет я давал много советов по электронной почте, всегда поощряя людей использовать удаленную работу в Интернете.

Я написал одному вопрошающему путешественнику: « Подумайте обо всех своих уникальных навыках и примените их к дистанционному консультированию ». А другому я написал по электронной почте, что она может « создать внештатную работу с одним из своих наборов навыков или рассмотреть возможность преподавания английского языка за границей ».

Моя племянница и я приготовили благодарственный завтрак в наш последний день для Анны и ее соседки!

Все это хороший совет, если вы хотите работать с портативного компьютера; и это моя основная система взглядов.Я уже говорил об этом раньше в местах на этом веб-сайте, , что отличает меня от многих путешественников по всему миру и путешественников на год, так это то, что я работал все время .

За последние шесть лет я действительно сделал только два длительных перерыва в своей консультационной работе по поисковой оптимизации, работе внештатного онлайн-консультанта и еженедельной поддержке этого блога. Один перерыв был в 2009 году в моей поездке RTW на десятидневный курс медитации Випассана в Непале; Я провел десять дней в полной тишине, и они заперли все наши гаджеты и блокноты в хранилищах центра на все десять дней.Другой перерыв был в Мьянме в начале этого года; Я знал, что Интернет в стране прерывистый, и приветствовал три недели в автономном режиме, проверяя только один или два раза, чтобы убедиться, что нет пожаров, которые можно раздавить.

Мой «офис» — это обычно кафе с Wi-Fi где-нибудь в мире. . . а в лучших кафе есть друзья-блоггеры, украшающие свои столы, такие как Джоди из Legal Nomads и Джеймс из Nomadic Notes!

Мой «офис» — это обычно кафе с Wi-Fi где-нибудь в мире. . . а в лучших кафе есть друзья-блоггеры, украшающие свои столы, такие как Джоди из Legal Nomads и Джеймс из Nomadic Notes!

Стоит отметить, что я уехал еще в 2008 году, чтобы путешествовать, зная, что это моя реальность, зная, что у меня не будет такой же свободы, как у других 20-летних туристов, которые годами копили, а затем бросили свою работу и беспрепятственно и бесплатно путешествовали. наслаждаться каждым моментом путешествия.Это отличная история, рассказ о том, что я бросил работу и путешествовал, но это не моя история. Я ни о чем не жалею, и тот факт, что я могу регулярно работать удаленно, входит в мой ежедневный список благодарностей.

Моя предыстория (как именно я плачу по счетам)

Одно время я работал в Нью-Йоркской киноакадемии в Лос-Анджелесе. Я действительно считаю, что эти три с половиной месяца можно считать моей единственной «настоящей работой» после колледжа. Я должен сказать, единственное, что я когда-либо работал с 9 до 5. Я устроился на работу в NYFA, чтобы помочь себе перейти от жизни во Флориде к жизни в Калифорнии.

Я переехал в Лос-Анджелес сразу после окончания колледжа в 2006 году, и, как и многие другие молодые актеры, амбиции, наивность и, вероятно, намек на нарциссизм подпитывали меня во время переезда. Но даже тогда мне посчастливилось работать полностью в Интернете благодаря серии случайных связей, сформированных людьми, профессорами и друзьями, которых я встретил во время учебы в университете.

Итак, я устроился на работу по месту жительства. И я сделал это просто, чтобы встретить новых друзей и мгновенно найти сообщество в городе, где найти сообщество — единственный способ выжить в сокрушительной анонимности жизни в городе с почти четырьмя миллионами жителей.

Закончив университет, и всего за месяц до этого я решил собраться и спонтанно переехать в Лос-Анджелес, Калифорния, чтобы заняться актерским мастерством и продолжить свою онлайн-работу.

Я работал с NYFA над их годовой летней программой в Орландо, Флорида, поэтому они были логичным выбором, когда я хотел работать неполный рабочий день. Это была работа три дня в неделю, для которой требовались блузка, юбка и очень симпатичные каблуки. Одежда была лучшей частью этой работы. Ничего не сказать о компании, мои коллеги приветствовали меня, студенты NYFA были умными и увлеченными, а работа была сложной.

Но я ненавидел отсутствие власти, оплошность босса, когда я только раньше оправдывал свое тайм-менеджмент по проектам для себя. И чтобы вы не подумали, что мне просто не нравилась работа и я учился в университете в трастовом фонде, я получил полную стипендию на основе заслуг в Университете Центральной Флориды, и я ждал столиков, работал барменом и няней, чтобы оплатить другие расходы. ; Каждая из них была работой, которая мне нравилась, хотя первые две были должностями, к которым я клялся, что никогда больше не вернусь после окончания учебы.

Снова в Лос-Анджелес. Я оказался в рутине, пакуя свой обед каждый день, те же улыбки, те же шутки с друзьями, усталость после работы или счастливый час в хороший день. И это не было похоже на меня. Во мне шевельнулось беспокойство, я боролся с ограничениями повседневной рутины.

Итак, я ушел. Ладно, не совсем так, я закончил проект. . . у меня было причудливое звание помощника директора по новым программам, и все сводилось к тому, что я был соавтором заявки на получение степени MFA по одной из программ NYFA.Когда проект был завершен, вместо того, чтобы продолжать, я весело попрощался (все еще в хороших отношениях). Затем я вернулся к своей онлайн-работе, няня для двух семей в Лос-Анджелесе, и провел еще полтора года, работая актером в Лос-Анджелесе.

Во время разговора с отцом у меня было своего рода прозрение. . . Я рассказал ему, как мне не терпится снова переехать, и, поскольку у меня было достаточно работы по консультированию по SEO, я подумывал переехать в Бостон, чтобы сменить обстановку. Он сказал: «Ну, вы можете работать практически где угодно, поэтому я говорю: делайте это.”

И по сей день мой папа утверждает, что никогда не представлял себе, какие идеи могут породить разговоры. В течение двух недель я принял эту концепцию: я купил билет в один конец в Австралию, уведомил об этом своего домовладельца и решил на некоторое время оставить актерское мастерство и вместо этого путешествовать и работать.

Мой последний день в США в 2008 году, как раз перед отъездом из Лос-Анджелеса в Австралию в поездку RTW. Я путешествовал по каньону Руньон с моей подругой Лисандрой, чтобы попрощаться со знаком Голливуда (на дальнем фоне)..

Я ушел всего пять месяцев спустя, в ноябре 2008 года, с консервативной суммой денег, которую я получил от продажи своего имущества, моих скромных сбережений и дополнительной работы, которую я напичкан за последние пару месяцев. Чтобы профинансировать запланированный мной год путешествия, я знал, что мне нужно выставлять счет примерно на 25 часов в неделю в среднем за большую часть поездки, и немного больше, когда я приехал в Европу, где стоимость жизни выше, чем в США. Азия.

Удаленная работа во время рецессии

Для тех, кто работал в то время, вы знаете, что произошло в 2008 году.Я как-то приурочил свой уход к началу рецессии 2008 года. Обама был избран в тот день, когда я сел в самолет. И в ближайшие годы я буду рассматривать удаленную работу и поездки как единственную причину того, что я сейчас в финансовой безопасности, более чем 11 лет спустя. Удаленная работа за границей позволила мне резко сократить свои расходы, поэтому во время рецессии я тратил гораздо меньше денег, чем если бы жил в Лос-Анджелесе.

С того времени я продолжал выполнять многие из тех же профессий (все еще занимаюсь SEO, онлайн-маркетингом / консультированием по SEO, внештатным писателем и этим блогом), а также диверсифицирую свою работу и доходы (у меня есть сайт для волонтеров в разработке и книгоиздание этой осенью.. . подробнее об этом скоро!). Тем не менее, несмотря на все это, я всегда и буду продолжать работать удаленно, со своего ноутбука, в обозримом будущем. Сейчас я живу в Барселоне, городе с доступной стоимостью жизни, которая по-прежнему позволяет мне вести приятный образ жизни удаленной работы.

Назад в настоящее: жизнь за границей в качестве рабочего эмигранта

Исходя из моего прошлого и опыта, я давал советы по карьере в бесчисленных электронных письмах, чтобы побудить людей работать удаленно. В некоторых ответах я отмечал, что можно найти работу за границей, но я никогда не понимал всего, что это может означать, чтобы жить как интегрированный эмигрант, пока я не жил с Анной Джурой в течение недели.

Я не люблю «настоящую» работу, т.е. работа в офисе с боссами и временами, но это только я.

Некоторые люди преуспевают в этой структуре и работают с 9 до 5 над проектами, которые им нравятся. Это не новость для большинства моих друзей, которые любят свой дом, любят отдыхать по вечерам и любят структуру, дающую им выходные, свободные от рабочих забот.

Но, может быть, я наконец понял. Анна и ее соседка по комнате каждый день заняты «настоящей» работой.

По выбору.

Если бы они могли поменяться со мной работой, они бы выбрали свою работу.

Закат над Королевским дворцом в Пномпене, Камбоджа, после одной из прогулок по городу с Анной

Каждый эмигрант, которого я встречал через Анну, находясь в Пномпене, был высокообразованным, большинство из них специализировалось на каких-либо разработках, хотя некоторые маркетинг или бизнес, и все были довольны своей работой и жизнью в качестве эмигранта в Камбодже.

В прошлом я встречал недовольных эмигрантов, тех, кто разочарован своей работой или был готов взять заработанные деньги, работая за границей, совершить последнее путешествие, пока они не закончатся, а затем переехать домой.Но сообщество, с которым я познакомился в Пномпене, изменило мое восприятие; эти люди нашли место для своей специальности, для получения диплома о высшем образовании. Кроме того, их волновала перспектива жить и работать в этом конкретном иностранном городе . Их работа — не средство для достижения цели, как это часто бывает для тех, кто преподает английский язык за границей или что-то подобное (цель обычно — путешествия). Это рабочие места из любви к работе в предметной области и, в конечном итоге, для удовлетворения от профессиональной работы.

Так много в туристическом сообществе «ура, ура путешествовать, ура, ура» сэкономить и совершить масштабное путешествие.. . или работать удаленно и постоянно путешествовать ». Это всего лишь один вариант. Есть также возможности за границей для тех, кто страдает от страсти к путешествиям и хочет иметь дом, открыть магазин, жить, создать семью и по-настоящему наслаждаться жизнью в качестве эмигранта за границей.

Мысль о жизни в этом коттедже с соломенной крышей, уютной ежедневной чашке чая, поиске новых друзей и обретении нового ритма заставляет меня заманить сельское западное побережье Ирландии, если я когда-нибудь захочу уйти из сети в качестве эмигранта 🙂

Это мой новый совет.Примерьте свой университетский диплом и посмотрите, подходит ли он за границей. Или попробуйте проконсультировать и построить онлайн-бизнес. Или накопите кучу денег, отправляйтесь в путешествие и вернитесь на родину. Я хочу сказать, что я искренне поддерживаю путешествия и думаю, что любой, у кого есть возможность и желание, должен им воспользоваться. . . думайте, не ограничиваясь советами, которые вам могут дать кто-то, и следуйте своему собственному пути для достижения этой цели. 🙂

Как найти работу за границей

Я никогда не работал в традиционной компании за границей, но у меня много друзей, которые работают.На этой странице A Little Adrift очень глубоко и подробно рассказывается, как найти специализированную работу для экспатов от людей, которые ее сделали. Если вы хотите работать в Интернете, я рекомендую вам начать здесь с вашего исследования, поскольку оно охватывает каждый шаг от решения, какая работа подходит для ваших навыков, до поиска работы и того, как путешествовать цифровым кочевником, если вы выберете удаленный доступ. на основе работы.

Как работать и путешествовать в качестве фрилансера или цифрового кочевника

Если вы хотите переехать за границу, поиск работы — это другой процесс.Эти ресурсы дадут вам лучшее представление о том, где найти работу за границей, а также о том, как это делали другие до вас.

Международные организации и базы данных

• Escape the City: лондонская компания, которая выпускает еженедельный информационный бюллетень, вы должны подписаться, чтобы получать лучшие из лучших рекомендаций о работе на этой неделе. В нем есть отличные ресурсы, если вы хотите сменить карьеру или просто найти новую работу в той же области — только в более интересном месте!
• Cool Works: слоган сайта — «Работа в интересных местах», и есть много вариантов сортировки — похоже, хорошее место для просмотра.Сайт специализируется на сезонных и краткосрочных вакансиях по всему миру. (А если вы ищете сезонную работу, вы можете узнать о ней больше на Job Monkey).
• ReliefWeb: Начните здесь, чтобы получить множество вакансий в области развития по всему миру — это легко искать и полно возможностей во многих областях.
• InterNations: огромное глобальное сообщество. Я не участвовал, но знаю, что они проводят мероприятия и имеют активные форумы.
• Современные кочевники: здесь есть как удаленная работа, так и возможности для авантюрной работы в интересных местах.
• The Working Traveler: здесь вы найдете больше сезонных работ, перечисленных в их категории JobSpy, которая регулярно обновляется, чтобы найти возможности по всему миру.
• Go Workabout: Сезонная работа для иностранцев в Австралии; это отличная база данных. Это особенно удобно, если вы подумываете о подаче заявления на получение годовой рабочей туристической визы для лиц моложе 31 года, которую легко получить.

Информационные сайты

• Expat Focus: Хорошая отправная точка, вы будете теряться в этом месте на несколько часов, когда начнете строить планы и планировать переезд.Хотя для некоторых из них есть часть бесплатного членства, вы можете искать информацию о стране без входа в систему.
• Expat Finder: сайт с полным спектром услуг, на котором есть информация о каждой части переезда.
• Expat Exchange: надежный сайт с информацией по широкому кругу стран.
• Expatica: Хороший всесторонний ресурс для каждой стороны процесса, у него есть доски объявлений, форумы сообщества, статьи с советами, и это сайт с хорошей посещаемостью, и похоже, что там довольно динамичный контент!
• Четыре способа стать эмигрантом: несколько способов, которыми вы можете воспользоваться, чтобы найти работу, и какой вид работы приведет вас за границу.
• Переходы за границу: насыщены информацией; Мне не понравилось, что они не ссылаются на другие доски объявлений о вакансиях и тому подобное, но в них есть ряд возможных тем.

---

Дополнительные ресурсы для работы в качестве экспата

• Конец рабочих мест: важная книга для всех, кто хочет работать экспатом или цифровым кочевником; разговоры о том, почему MBA и JD не могут найти работу, исследования по вопросам интегрированной жизни и многое другое.
• Большая магия: не обязательно быть поклонником «Ешь, молись, люби», чтобы получить удовольствие от этой книги.Вдохновляющая статья о творчестве, полезная для экспатов, цифровых кочевников и блоггеров.
• Четырехчасовая рабочая неделя: без сомнения, вы видели это в течение многих лет, но если вы еще не читали, вам следует. Некоторые точки зрения Тима Ферриса очень противоречат тому, как я живу, но я скажу ему следующее: его книга изменила мое восприятие того, что возможно при построении онлайн-бизнеса. Это все еще учебник для чтения по какой-то причине: стоит держать в голове эти знания и перспективу, когда вы продвигаетесь вперед.
• Принцип 80/20: эта книга, которая хорошо дополняет четырехчасовую рабочую неделю, рассказывает о том, как 20% ваших усилий принесут 80% ваших результатов. Для эмигранта или цифрового кочевника работа умнее, а не усерднее, является ключевым моментом, и эта книга обеспечивает хорошую основу.

Если я могу чем-то помочь, напишите нам в Facebook, Twitter или Instagram, и давайте поговорим о том, как мы можем воплотить вашу мечту о путешествии в реальность.

Хотите жить и работать в раю? 7 стран, приглашающих американцев переехать за границу

Еще в старые добрые предпандемические дни многие люди фантазировали о том, чтобы стать цифровым кочевником и бросить офисную работу с 9 до 5, чтобы жить и работать удаленно в сказочном международном направлении .Теперь для большинства работников быть цифровым кочевником больше не роскошь, а требование работы. До распространения коронавируса только около 7% сотрудников в США регулярно работали удаленно. Согласно исследованию Gallup, в наши дни по крайней мере две трети американцев работают из дома, и многие из них никогда не хотят возвращаться к старым способам ведения бизнеса.

ПОДРОБНЕЕ: «Хотите сбежать из Америки? 12 стран, где можно купить гражданство (и второй паспорт) »

Итак, некоторые скажут, что это прекрасная возможность реализовать свою фантазию о том, чтобы быть цифровым кочевником, жить и работать где угодно.Однако из-за того, что страны закрывают свои границы для американцев и сокращаются авиаперелеты по многим направлениям, стало труднее, чем когда-либо, жить своей мечтой и работать удаленно за границей.

Это может быть ваш новый офис. Ряд стран заманивают удаленных сотрудников, которые хотят сбежать … [+] и работать в раю.

getty

Но есть хорошие новости для удаленных сотрудников и американцев, страдающих от страсти к путешествиям, поскольку все больше и больше стран начинают создавать программы для привлечения путешественников, которые хотят переехать, жить и работать за границей.

И для многих из этих стран, которые столкнулись с финансовыми трудностями из-за отсутствия туризма во время пандемии, перспектива долгосрочных путешественников может принести экономические выгоды с меньшим риском COVID-19.

Вот шесть стран, которые приветствуют удаленных работников и цифровых кочевников с распростертыми объятиями.

Примечание. Коронавирус прервал путешествия в мировом масштабе. Если вы решите спланировать поездку куда-либо во время пандемии коронавируса, вам следует проверить местные ограничения на поездки по направлениям, которые вы надеетесь посетить, принять во внимание предупреждения из Государственного департамента и CDC и быть готовыми к карантину или ограничения, которые могут затруднить путешествие.Путешественникам также следует учитывать факторы риска, такие как возраст и существующие проблемы со здоровьем, перед поездкой и принимать меры предосторожности, чтобы обезопасить себя и других.

Это может быть ваш офис на Барбадосе.

getty

Барбадос

Карибский остров Барбадос попал в заголовки газет и помог популяризировать новую модель удаленной работы, когда недавно был объявлен «Барбадосский приветственный штамп», который позволяет людям оставаться в стране и работать до года.

«COVID-19 серьезно сказался на психическом здоровье людей», — заявила The Washington Post премьер-министр Барбадоса Миа Моттли. «Солнечный свет очень силен. Морская вода мощная. Оба они обладают терапевтическим действием, и их трудно объяснить. И мы это почувствовали, почему бы не поделиться этим? »

ПОДРОБНЕЕ: «35 лучших и худших стран для создания семьи (рейтинг Америки, которому вы не поверите)»

Кандидаты на участие в программе должны подтвердить, что они имеют годовой доход не менее 50 000 долларов США или у них есть средства, чтобы содержать себя, пока они находятся в стране.Им также необходимо оплатить сбор за подачу онлайн-заявки в размере 2000 долларов США для физического лица и 3000 долларов США для семьи.

Кроме того, любой, кто едет на Барбадос — будь то удаленная работа или отдых — должен соблюдать строгие протоколы поездок, которые включают тестирование на COVID-19 или карантин.

Бермудские острова позволяют удаленным работникам жить на острове в течение года.

getty

Бермудские острова

Вслед за Барбадосом Бермудские острова также создали программу «Однолетняя сертификация жилья», которая запускается 1 августа.Схема позволит иностранным удаленным работникам жить на легендарных розовых берегах острова до года.

«Удаленная работа является растущей тенденцией в течение некоторого времени и это то, что правительство Бермудских островов рассматривает в рамках своей стратегии экономической диверсификации, ориентированной на технологии», — говорит министр труда Бермудских островов Джейсон Хейворд. «Тенденция к удаленной работе была усилена COVID-19. Эти посетители могут проживать на Бермудских островах, не ища работу на острове, и будут способствовать экономической активности в нашей стране, не вытесняя бермудцев среди рабочей силы.”

Гленн Джонс, временный генеральный директор Bermuda Tourism Authority, сказал Robb Report, что это также прекрасная возможность «поделиться нашими малолюдными просторами и желанным островным образом жизни с путешественниками со всего мира, которые хотят работать или учиться удаленно».

Для сертификации жилого помещения требуется сбор за подачу заявления в размере 263 долларов США, и соискатели должны продемонстрировать работу в законной фирме или своей собственной зарубежной компании; быть студентом, который может предоставить доказательства зачисления в исследовательскую программу, программу бакалавриата, магистратуры или докторантуры; или быть в состоянии продемонстрировать достаточные средства передвижения без необходимости трудоустройства на Бермудских островах.

После утверждения удаленные сотрудники могут жить где угодно на острове площадью 21 квадратная миля, покинуть страну и вернуться в любое время.

На Бермудских островах действуют строгие правила COVID для путешественников, включая тестирование перед поездкой, по прибытии и через регулярные промежутки времени во время их пребывания во всплывающих центрах быстрого тестирования по всему острову. Посетителей также просят измерять температуру дважды в день, сообщать о результатах через онлайн-портал и носить маски во время поездки.

Городской пейзаж Таллинна, Эстония, приветствующий удаленных работников.

getty

Эстония

Цифровых кочевников уже привлекли в Эстонию, прибалтийскую страну, где стоимость жизни на 30% ниже, чем в США. В стране уже действует программа электронного резидентства для привлечения предпринимателей с 2014 года (на сегодняшний день этой возможностью воспользовались 70 000 иностранцев). С 1 августа Эстония сделает сделку еще более привлекательной, запустив новую цифровую визу кочевников, которая позволит иностранцам жить в стране в течение года. По данным Министерства экономики, проект ориентирован на фрилансеров и других самостоятельно занятых иностранцев, которые могут работать удаленно.

«Мы увидели, что для [цифровых кочевников] не хватает возможностей, поэтому мы хотели, чтобы Эстония решила эту проблему», — сказал Отт Ваттер, управляющий директор e-Residency, The Washington Post . «Эстония стремится стать центром таких новых предпринимателей, которые, как мы видим, имеют мировые тенденции».

Хотя в настоящее время Эстония не разрешает американцам посещать страну в качестве туристов, иностранцам разрешается въезд в страну для работы или учебы после 14-дневного карантина.Чтобы получить визу, вы должны иметь брутто-зарплату в размере не менее 3530 долларов в месяц за удаленную работу.

Мост Мира в Тбилиси, столице Грузии, который пытается заставить удаленных рабочих жить … [+] здесь.

getty

Грузия

Грузия, бывшая советская республика, известна своими заснеженными горами и очарованием побережья, богатыми винными регионами и шумными городами. 16 июля Грузия объявила о введении новой «Визы цифрового кочевника» для привлечения удаленных сотрудников.По данным Минэкономики, проект ориентирован на фрилансеров и самостоятельно занятых иностранцев, которые могут работать удаленно.

«Грузия имеет имидж эпидемиологически безопасной страны в мире, и мы хотим использовать эту возможность», — сказала Натия Турнава, министр экономики страны. «Мы говорим об открытии границы, чтобы защитить здоровье наших граждан, но, с другой стороны, привезти в Грузию граждан всех стран, которые могут работать удаленно ».

Как и в Эстонии, работники должны предоставить подтверждение занятости, чтобы их можно было принять в программу и поместить в карантин на 14 дней по прибытии.Принятые цифровые кочевники смогут жить в Эстонии в течение года и наслаждаться до 90 дней путешествий по не имеющей границ Шенгенской зоне из 26 стран Европы.

В то время как американцы технически не допускаются в Грузию в настоящее время для туризма, они c, если им будет предоставлено разрешение на въезд, если им предоставлена ​​долгосрочная виза на срок не менее шести месяцев (например, цифровая виза кочевников) или они путешествуют. для ведения бизнеса по специальному разрешению или являетесь супругом гражданина Грузии.

Прыжки в океан с пешеходного моста в отеле Rockhouse в Негриле, Ямайка.

getty

Plus 3 Другие страны

Помимо четырех вышеупомянутых стран, ряд других стран по всему миру уже позволяет удаленным работникам оставаться на продленных визах, от Чешской Республики до Коста-Рики. Многие из этих мест в настоящее время закрыты для владельцев паспортов США, но есть несколько мест, которые открыты для американских путешественников, чтобы цифровые кочевники могли изучить идею проживания за границей и работы удаленно.

Ямайка: 15 июня этот карибский остров снова начал принимать американских путешественников.Хотя большинству путешественников по прибытии на Ямайку выдается 30-дневная виза, цифровые кочевники могут подать заявление на шестимесячное пребывание. Все американцы, направляющиеся на Ямайку прямо сейчас, должны иметь утвержденное разрешение на поездку перед поездкой, подтверждающее отрицательный результат теста на COVID-19.

Мексика: В то время как ограничения на пересечение сухопутных границ между США и Мексикой все еще в силе и Государственный департамент имеет рекомендацию «Не путешествовать», Мексика снова открыла свои двери для путешественников, и воздушные перевозки возобновились. — хотя и медленно.Канкун сообщил, что за месяц после открытия места отдыха 8 июня у него было около 70 000 посетителей. Путешественники, в том числе цифровые кочевники, могут оставаться в Мексике без визы на срок до шести месяцев по туристической визе. Но можно получить визу временного резидента, которая позволяет вам оставаться в стране в течение одного года и даже продлевать ее до трех раз. Вам просто нужно будет подать заявление на эту специальную визу перед поездкой и предъявить подтверждение определенной суммы дохода.

Албания: Расположенная между Грецией и Черногорией на потрясающем побережье Адриатического и Ионического морей, страна Албания недавно вновь открылась для туризма.Граждане США могут получить годовую туристическую визу для проживания и работы в Албании. В настоящее время нет требований об обязательном тестировании по прибытии и / или на карантине.

ПОДРОБНЕЕ:

• «Знаменитая бортпроводница TikTok раскрыла 13 хитростей в отношении авиакомпаний и отелей, которые вам нужно знать»

• «Выявлено: 11 самых исчезающих мест Америки»

• «50 лучших поездок для одиночных женских путешествий (и почему сейчас самое время ехать)»

• «Самые грязные места в отелях: это хуже, чем вы думаете»

• «Побег из Америки: 5 самых дешевых мест, куда можно переехать, если вы хотите покинуть U.С. »

Работать удаленно за границей — остаться здесь

В этом году миллионы из нас впервые начали работать из дома. Компании по всему миру, большие и маленькие, поняли, что их сотрудники могли бы быть столь же продуктивными, если не больше, если бы они работали удаленно. Многие достигли лучшего баланса между работой и личной жизнью и наслаждались свободой, поскольку им не приходилось каждый день ехать поездом в 7.30. Многие люди покинули Лондон, чтобы перебраться в сельские районы, которые раньше требовали мучительных поездок.

Людям был предложен новый образ жизни. Работа стала более гибкой, и идея офисов с их флуоресцентными лампами и душераздирающими кабинками теперь кажется все более устаревшей и излишне дорогостоящей. Поскольку вакцина предоставляется пожилым и уязвимым людям, идея постпандемического мира больше не кажется пирогом в небе. Одна вещь, которая выглядит все более вероятной, заключается в том, что, когда все это закончится, офис снова не будет прежним. Наше представление о том, где и как мы работаем, навсегда изменилось — к лучшему.

Наше представление о том, где и как мы работаем, навсегда изменилось — к лучшему

Когда прошлым летом ограничения начали ослабевать, некоторые из тех, кто работал из дома, решили максимально улучшить свое положение и временно переехать в более теплые и идиллические места. Я был одним из них, переехавшим из своей квартиры в Лондоне в Airbnb на Сицилии, где я шесть недель работал в залитом солнцем дворе. Я работал в те же часы, только в другом месте, которое лучше подходит для моих настроек по умолчанию.

Возможно, мы сейчас прикованы к дому, но туристическая индустрия заметила возможность гибкости, которую дает этот новый способ работы, и ожидается, что изменения сохранятся и после окончания пандемии. В октябре прошлого года Airbnb сообщил, что более половины (51%) офисных работников в Великобритании задумывались о том, чтобы жить в другом месте во время или после блокировки, и что поиск домов с Wi-Fi увеличился на 10% в сентябре 2020 года по сравнению с сентябрем 2019 года, что свидетельствует о важности возможности подключения при поиске места для удаленной работы.Хозяева Airbnb начали предлагать повышенные скидки при длительном проживании. «Пандемия вызвала реальный сдвиг в поведении потребителей в отношении путешествий, и частью этого изменения стало нормализация идеи работы из любого места», — сказал Эммануэль Марилл, региональный директор Airbnb по Европе, Ближнему Востоку и Африке. «По мере того, как предприятия приспособились к удаленной работе, многие препятствия для удаленной работы были устранены, и люди принимают идею о том, что они могут жить и работать где угодно».

Одна из французских гостиниц Yon Living

Предоставлено

Предприниматель Том Брукс работал из своего дома в Лондоне, когда его пригласили работать из французского замка инвестора.Во время своего пребывания он и его деловой партнер осознали, что их способ работы — в красивом месте с отличным Wi-Fi — скорее всего, будет иметь более широкую привлекательность, поэтому они основали Yon Living, смесь заграничных резиденций в живописных местах. где могут собраться удаленные сотрудники. Идея состоит в том, чтобы предложить профессионалам залитое солнцем место, от Сицилии до Марокко, где можно работать, а также чувство общности, которого не хватает в офисе. «На рынок выходит новая демографическая группа», — говорит он мне.«Традиционно у вас был цифровой кочевник, который уже делал это, а теперь у вас есть то, что я называю промадами, — профессиональный работник, который все еще должен быть подключен к сети с помощью звонка Zoom в 9 утра в понедельник утром, чтобы они не могли просто плавать. мир. но им больше не нужно быть в Лондоне ».

Гостей Йона в основном от тридцати до сорока лет, и они имеют устоявшуюся карьеру и профессиональные обязательства. Их не интересует среда молодежных общежитий; они ожидают ванные комнаты, приподнятые интерьеры, бассейны и высокоскоростной Wi-Fi.Брук говорит, что среднее время пребывания в отелях Йон (которые в настоящее время закрыты из-за различных ограничений) составляет две с половиной недели. У гостей есть свои комнаты, но общая кухня и просторное рабочее место. «Раньше у вас было три отдельных пузыря — жить, путешествовать, работать», — комментирует он. «Airbnb появился и смешал жизнь и путешествия, и теперь все три смешались. То, что мы предлагаем, — это часть сообщества. Наши гости работают днем, а по вечерам тусуются с бокалом вина ».

Филиал Йон Ливинг на Лансароте

Ана Белен Домингес

Палаццо Риччи, бывший средневековый дворец в Абруццо, Италия, в настоящее время реставрируется с учетом идеи удаленной работы.После завершения в этом доме, который изначально был построен для итальянской знати, будет 14 пятизвездочных резиденций со спа, частными садами и бассейном. Гости смогут оставаться в своих полностью меблированных апартаментах на срок до шести недель каждый год, а персонал позаботится о том, чтобы все личные предметы домашнего обихода, будь то текстиль или произведения искусства, были установлены до их приезда. Идея состоит в том, чтобы владеть домом в Италии без хлопот, которые обычно возникают со вторым домом. «У меня всегда была концепция« работа, где бы ты ни был », — сказал предприниматель и соучредитель проекта Майк Броснан.«Я искренне думаю, что настоящая эволюция — это работать, где бы вы ни находились. Не ограничивайтесь простой работой из дома или в кабинке в здании с флуоресцентным освещением — это ужасная пытка. Работа, где бы вы ни находились, — это полная свобода ».

Раньше у вас было три отдельных пузыря — жить, путешествовать, работать — теперь они смешиваются

Как и многие предприниматели, Броснан никогда не брал традиционных отпусков — он работал, где бы он ни находился, и никогда не имел возможности взять отпуск на несколько недель и забыть о своей работе.Когда началась реконструкция дворца, он хотел убедиться, что у гостей есть все необходимое для работы. Он и его соучредитель Рон Уэйд настаивали на увеличении мощности зарядных станций и на том, чтобы в сети Интернет по всему зданию не было темных пятен. «Работа из разных мест была определяющей частью моей жизни», — говорит он. «Путешествие и знакомство с различными культурами обогащают — они соединяют нас с реальностью этого очень большого мира. Это не трехфутовый пузырь наших домов и рабочих мест.Он считает, что Palazzo Ricci предлагает место, где можно закрепиться, при этом наслаждаясь преимуществами путешествий и работы. «Вы, , можете найти баланс между двумя мирами, — вы заслужили право путешествовать, вы заслужили право владеть местом или местом жительства, вы заслужили право на некоторую свободу и владеть своим собственным. жизнь, но у вас все еще есть обязанности, вещи, от которых нельзя отказываться », — продолжает он. «В современную эпоху, в которой мы живем, и с доступными нам технологиями мы можем работать и наслаждаться жизнью на невиданном ранее уровне.”

Визуализация Палаццо Риччи в Абруццо, открытие которого запланировано на 2022 год

Предоставлено

Даже традиционные отели изменили свою модель, чтобы удовлетворить запросы потребителей. За последние шесть месяцев были запущены пакеты «Работа из отеля», в которых те, кому надоело смотреть на одни и те же четыре стены, могут забронировать место в местной гостинице в качестве своего рабочего места. University Arms в Кембридже превратил некоторые из своих спален в роскошные частные кабинеты с удобной рабочей зоной, зоной отдыха, тележкой G&T для «творческого часа» и даже кроватью для быстрого сна.Генеральный менеджер Ян Джеймс сказал: «Когда разразилась пандемия, жизнь многих людей превратилась в четыре стены, и границы между работой и семейной жизнью быстро стерлись. Мы увидели в нашем местном сообществе желание сменить обстановку и необходимость поддерживать творческий процесс, смешивая то, что превратилось в однообразный распорядок дня ».

Теперь мы можем работать и наслаждаться жизнью на невиданном ранее уровне

Знаменитый отель Beverly Hills, известный своей знаменитой клиентурой, в которую входят Николь Кидман и Тейлор Свифт, теперь предлагает гостям забронировать на день один из своих номеров, каждый из которых имеет патио или балкон и высокоскоростной Wi-Fi.Консьерж, связанный с ИТ, всегда готов помочь по любым технологическим вопросам. «Мы начали замечать рост запросов гостей, желающих использовать наши люксы в качестве рабочих мест, и поэтому мы хотели представить пакет, который обеспечил бы удобства, которые сделали бы их пребывание у нас более комфортным и приятным», — сказал генеральный менеджер Эдвард Мэди. «Мы знали, что они оценят такие удобства, как ранний заезд, услуги ИТ-консьержа, стационарные устройства и, конечно же, высокоскоростной Wi-Fi».

Люкс с балконом в отеле Beverly Hills

Предоставлено

Архитектор Марко Джунта, у которого есть несколько стильных объектов для аренды на Сицилии (все они доступны через Welcome Beyond), говорит, что он заметил рост запросов на удаленные рабочие места.«Главной заботой было наличие хорошего и надежного соединения Wi-Fi», — сказал он, отметив, что популярность мини-квартир будет расти. «Моя недвижимость привлекает всех, кто хочет сбежать из города и остаться в прекрасном месте, чтобы жить и работать удаленно». Во все более шикарной португальской деревне Компорта отель Sublime создал два разных пакета WFH, основанных на тенденциях поведения потребителей. «Люди начали думать о том, чтобы сбежать в отдаленные места на природе, где они могли бы работать, но при этом чувствовать себя в безопасности, где они могли бы привезти свои семьи и по-прежнему иметь все удобства из дома», — сказала Тереза ​​Баррос, директор по маркетингу и коммуникациям отеля.«В Sublime Comporta мы адаптировали наше предложение, чтобы предоставить гостям лучшее из обоих миров».

Casa Talia, Модика, Сицилия, одна из владений Марко Джунты

Предоставлено

Чтобы бороться за лучшие таланты, компаниям придется адаптировать

Для тех, кто действительно привержен идее удаленной работы за границей, есть ряд стран, в том числе Барбадос и Каймановы острова, которые сейчас пытаются привлечь потенциальных посетителей продленными рабочими визами.Виза для удаленной работы на Барбадос открыта для заявителей со всего мира за плату в размере 1590 фунтов стерлингов (2000 долларов США) на человека или 2385 фунтов стерлингов (3000 долларов США) на семью. Виза «Паспорт на работу» привела к увеличению числа постоянных гостей в Cobblers Cove на западном побережье. «Это новый тип гостя для сапожников, другая демография, не обязательно моложе, но люди с другим мышлением — люди, чья работа сопровождает их и их ноутбук, куда бы они ни пошли», — сказал совладелец Сэм Годсал. «Для большинства людей это буквально так просто — Wi-Fi плюс ноутбук.Мы предлагаем письменный стол и Wi-Fi. Границы между работой и отдыхом становятся все более и более размытыми, и даже до этой пандемии большинство гостей работали по несколько часов в день, возможно, просто следя за электронной почтой, но теперь никто полностью не бросает работу. позади, когда они путешествуют. Эта пандемия вместе с появлением технологии масштабирования просто ускорила изменения ».

Возможное рабочее место с видом: веранда в Cobblers Cove, Барбадос

кузнец, никсмитфотография.com

На Каймановых островах, официально свободных от коронавируса, промад может оставаться на срок до двух лет благодаря новой программе Global Citizen Concierge Program. Заместитель премьер-министра и министр туризма Мозес Киркконнелл сказал, что эта инициатива предлагает «солнце, песок, море и безопасность» и «прекрасную возможность для удаленных сотрудников жить жизнью своей мечты на наших идиллических берегах и среди наших жителей Каймановых островов».

Это заманчивая перспектива после блокировки, но важно проконсультироваться с вашим работодателем, прежде чем принимать какие-либо решения.В разных странах действуют разные правила, касающиеся налогов, и, если вы планируете работать там в течение длительного периода времени, вам может быть выслан налоговый счет. Существует также вопрос о визах, которые различаются в зависимости от места назначения. Вдобавок ко всему, Brexit означает, что британцы могут проводить в странах ЕС только три месяца в году. Ассоциация британских туристических агентств (ABTA) рекомендует провести исследование заранее. «Важно отметить, что любые правила, касающиеся совмещения путешествия с работой, будут сильно различаться в зависимости от выполняемой вами работы и выбранного вами места назначения», — говорит представитель.«Отдыхающим, которые стремятся изучить эту идею, необходимо будет поговорить со своим работодателем о своих возможностях, а также проверить страницу с рекомендациями по путешествиям в министерстве иностранных дел, чтобы узнать о предполагаемом пункте назначения, чтобы получить информацию о требованиях к визе или разрешениям».

Рам-Пойнт на Каймановых островах

светофото

В нынешнем виде мы все заземлены. Несущественные поездки запрещены, и любой, кто въезжает в Великобританию, должен предоставить доказательство отрицательного результата теста на Covid в течение 72 часов с последующим обязательным 10-дневным карантинным периодом.Но после пандемии мир изменится вместе с нашим подходом к работе. «Любая компания, заставляющая сотрудников возвращаться в офисы, увидит, что их сотрудники ищут новые роли», — говорит Том Брукс из Yon Living. «Я не говорю, что все хотят работать полностью удаленно, такое взаимодействие важно, но людям нужна свобода гибкости. Чтобы бороться за лучшие таланты, компаниям придется адаптироваться. Если вы не воспользуетесь гибкостью, вы не сможете удержать лучших сотрудников. Все видели, какой может быть жизнь.”

Подпишитесь на нашу бесплатную еженедельную рассылку новостей Harper’s Bazaar прямо на свой почтовый ящик.

ПОДПИСАТЬСЯ

9 Лучшая работа из любого места Работа для путешественников и эмигрантов

Совершенно возможно путешествовать по миру, поселиться в чужой стране и работать удаленно, имея немного больше, чем ноутбук и некоторые предметы первой необходимости.

Технологии постоянно развиваются, а возможности подключения находятся на небывало высоком уровне. В наши дни у людей есть возможность выполнять любую работу, которую они хотят, где бы они ни находились.И пока существует возможность удаленной работы, мы ожидаем, что число «цифровых кочевников» будет продолжать расти.

Но почему так много удаленных сотрудников предпочитают путешествовать по миру и работать, а не просто работать, не выходя из дома? Есть много причин, по которым эта тенденция растет.

Продолжайте читать, чтобы узнать о образе жизни цифровых кочевников, а также о 9 лучших лучших рабочих местах из любого места для путешественников, эмигрантов и цифровых кочевников.

1. Работа за границей в качестве веб-разработчика

Веб-разработчик за рубежом занимает первое место в нашем списке по двум причинам: это высокооплачиваемая работа и большой спрос.

При наличии надежного подключения к Интернету и необходимого опыта вы можете выполнять эту работу из любой точки мира.

Эта работа требует больших навыков, но вам не обязательно иметь высшее образование, чтобы стать успешным веб-разработчиком. Если у вас нет высшего образования в этой области, вы можете преодолеть кривую обучения, воспользовавшись высококачественными ресурсами в Интернете.Во многих случаях вы даже можете найти бесплатные ресурсы для изучения и совершенствования своих навыков веб-разработки.

Компании нанимают разработчиков для создания всего, от информационных веб-сайтов до сложных сайтов электронной коммерции. С бесконечным количеством веб-сайтов, появляющихся каждый день, спрос на разработчиков, похоже, постоянно растет. WordPress — самая популярная CMS, поэтому убедитесь, что у вас обширные знания в этой области.

Если вы хотите работать кочевым разработчиком, вам нужно либо найти компанию, которая устраивает вашу работу удаленно, либо взять работу по контракту.

Удаленная работа для страны, находящейся в Северной Америке или Европе, на полный рабочий день идеальна, потому что там больше гарантий занятости, чем у фрилансера. Но вы можете столкнуться с проблемами с часовыми поясами, если вам необходимо быть в сети одновременно с вашими коллегами.

Внештатная веб-разработка — альтернатива работе на полную ставку. Хотя фриланс предлагает большую гибкость, меньше гарантирована работа. Фриланс — это также отличная возможность получить некоторый опыт работы, чтобы вы не выглядели новичком при подаче заявления на новую работу.

2. Работа маркетолога в социальных сетях для цифровых кочевников

Все больше и больше компаний полагаются на социальные сети как на свою основную форму маркетинга. По мере того, как эта тенденция продолжает расти, маркетологи в социальных сетях будут по-прежнему пользоваться большим спросом. Цифровые кочевники, от небольших компаний до крупных корпораций, могут заниматься маркетингом в социальных сетях откуда угодно.

Управление учетными записями в социальных сетях для различных компаний — отличное занятие для всех, кто хочет работать из дома или со всего мира.Задачи могут варьироваться от публикации сообщений и загрузки фотографий до мониторинга сообщений и ответа при необходимости. Если вы знаете, как поддерживать интерес людей, создавать имидж бренда и увеличивать число подписчиков, это может быть идеальной работой для вас.

3. Работа в SEO за границей

Неважно, есть ли у вас информационный сайт или сайт электронной коммерции — всем нужна поисковая оптимизация (SEO), если они хотят отображаться в результатах поиска. А если у вас есть опыт в поисковой оптимизации, у вас есть очень востребованные навыки.

Работа специалиста по поисковой оптимизации заключается в том, чтобы помочь компаниям улучшить свои позиции в Google и других поисковых системах. Основные принципы легко понять, но есть много мелких деталей, которые делают его довольно сложным. Чтобы быть успешным и эффективным в этой области, вам необходимо иметь глубокие знания о том, как работают поисковые системы и что влияет на рейтинг веб-сайтов.

Хотите узнать все тонкости о том, что значит быть специалистом по SEO? В Интернете есть множество отличных ресурсов, которые вы можете изучить, чтобы стать более успешным в этой области.А поскольку поисковая оптимизация постоянно развивается, разумно постоянно искать онлайн-ресурсы, чтобы изучать новейшие и наиболее эффективные стратегии.

4. Блогер о путешествиях или образе жизни

Для некоторых это может показаться работой мечты, но факт в том, что стать успешным блоггером непросто.

Количество неудачливых блоггеров значительно превышает количество людей, добившихся успеха в ведении блогов.

А количество блоггеров, которые могут превратить успешный блог в источник дохода, еще меньше.

Кажется логичным, что если вы путешествуете по миру, вы можете поставить себя в довольно хорошее положение, чтобы стать успешным блоггером о путешествиях. Но факт в том, что это еще не все.

Страсть к своей нише имеет большое значение, особенно если вы ведете блог о путешествиях или о стиле жизни. Но самые успешные блогеры также обладают уникальным и разнообразным набором навыков, в том числе несколько, которые также входят в этот список.

Но страсть — это еще не все; ты должен быть сильным писателем.Вам нужно кое-что знать о SEO, чтобы ваш блог занимал место в результатах поиска. И лучше всего знать или хотя бы иметь представление о веб-разработке.

Также полезно иметь навыки графического дизайна и фотографии. И вы обязательно должны знать, как управлять своими социальными сетями. Если вы не знаете, как продвигать свой блог, у вас не будет читателей и подписчиков. А без подписчиков вы никогда не сможете монетизировать свой сайт.

5. Предприниматель электронной коммерции

Как и в случае с любой новой компанией, сложно создать интернет-магазин с нуля.Найти свою опору и набрать обороты может быть непросто, но как только вы ее добьетесь, это может оказаться довольно прибыльным делом. И вы можете запустить свой интернет-магазин практически из любой точки мира.

Возможность работать в любое время из любого места делает эту работу отличной для цифровых кочевников. Вы можете продавать продукты, в которые вы верите. Вы можете поддерживать производителей и поставщиков, у которых хотите покупать. Вы можете общаться с клиентами, у которых такая же эстетика или страсть к уникальным продуктам, которые вы продаете.

Но самое лучшее — это пассивный доход, который вы можете заработать. Имея правильные системы, вы можете принимать заказы со всего мира и приносить деньги, пока вы отдыхаете, лежите на пляже или спите.

Просто запомните:

Чтобы добраться до этой точки, вам нужно создать свою базу, проявить себя и научиться продвигать свой бренд через социальные сети и другие методы.

6. Работа внештатного копирайтера

Если вы отличный словарь, то зарабатывать на жизнь копирайтером — отличный вариант.Каждой компании и каждому веб-сайту нужны отличные писатели, чтобы сделать свой сайт профессиональным и востребованным. Кроме того, сильный копирайтинг — важный фактор в SEO.

Компании по всему миру нанимают писателей для создания всего, от сообщений в блогах до веб-копии, описания продуктов и страниц часто задаваемых вопросов. В зависимости от концерта и компании работа может быть как творческой, так и очень технической, что делает ее отличным вариантом для самых разных сценаристов.

Для начала зайдите на сайты фрилансеров, такие как Upwork, чтобы найти клиентов и проекты.Просто имейте в виду, что если вы хотите добиться успеха в качестве копирайтера, вам нужно будет найти другие способы привлечь долгосрочных клиентов, которые могут предложить стабильный поток работы.

7. Работа графического дизайнера Expat

У вас есть навыки работы с Adobe Photoshop, Illustrator и InDesign? Подобно копирайтерам, графические дизайнеры могут найти множество различных возможностей для продвижения в этой области.

Графические дизайнеры всегда востребованы, от простых работ с логотипами до сверхкреативных и художественных дизайнов.

Пока вы хороши в том, что делаете, большинству компаний все равно, откуда вы это делаете. Это идеальная работа для цифровых кочевников, которые хотят перемещаться с места на место, черпать вдохновение в своем искусстве или расширять свои познания в мире. Как и в случае с писателями, во многих случаях кочевой образ жизни действительно может быть полезен для вашей карьеры.

Еще одно преимущество этой карьеры заключается в том, что графический дизайн — это та область, в которой часто не имеет значения, есть ли у вас высшее образование. Иногда достаточно иметь солидное онлайн-портфолио, демонстрирующее ваши способности и стиль.

8. Работа удаленного виртуального помощника во время путешествий по миру

В простейшем смысле виртуальный помощник похож на помощника администратора. Тем не менее, объем и глубина работы сильно различаются от человека к человеку и от компании к компании.

В качестве виртуального помощника вы можете рассчитывать на выполнение всех или большей части цифровых обязательств физического лица или компании. Это включает в себя планирование встреч, ответы на электронные письма и другую канцелярскую работу.

Но удаленный виртуальный помощник — это гораздо больше, чем традиционный секретарь.Некоторые компании полагаются на своих виртуальных помощников для выполнения некоторых очень специфических задач, таких как связи с общественностью, выставление счетов и поддержка клиентов.

Единственное, что затрудняет работу виртуального помощника цифровых кочевников, — это проблема часовых поясов. Многие компании хотят, чтобы их виртуальные машины были доступны в те же часы, в которые они работают. Поэтому, если вы эмигрант в Таиланде, вам может быть сложно получить удаленную работу в компании в Лондоне или Нью-Йорке.

9. Онлайн или преподаватель ESL, живя за границей

Как англоговорящий эмигрант со страстью к образованию, работа преподавателем ESL может быть чрезвычайно полезной карьерой.А с цифровой экономикой и глобальным классом теперь вы можете выполнять работу из любой точки мира.

Посетите онлайн-порталы, такие как VipKid, чтобы узнать, как можно обучать английскому языку не говорящих по-английски студентов онлайн.

Не хотите преподавать английский язык? Ничего страшного — с помощью онлайн-ресурсов, таких как Udemy, вы можете продавать онлайн-курсы всем, кто хочет изучить любые ваши навыки.

От музыки до физики и всего остального, Udemy — невероятный ресурс для онлайн-обучения.Вам нужно быть экспертом в своей области, чтобы иметь право продавать свои курсы в Интернете. Вам также нужно будет уметь создавать видеоролики для занятий, продавать их и предлагать их начинающим студентам.

Если вы можете делать все это, мечта об обучении удаленно может стать вашей реальностью.

Прочтите: Преподавание английского как второго языка

Десять лучших рабочих мест для глобальных кочевников

Готовы осуществить свою мечту о работе удаленно в качестве цифрового кочевника?

Назовете ли вы это дистанционной работой или удаленной работой, существуют тысячи рабочих мест, которые вы можете выполнять из любой точки мира.

Ознакомьтесь с этим списком из 10 лучших сайтов с удаленными объявлениями о вакансиях, чтобы ускорить поиск работы:

Почему так много людей выбирают жизнь цифрового кочевника?

Есть десятки причин, по которым все больше и больше людей предпочитают вести кочевой образ жизни в качестве экспатов в чужой стране.

Есть много возможностей путешествовать по миру и жить в отдаленных, экзотических местах. Можно переходить с места на место. Вы можете свободно перемещаться между большими городами, пляжными поселками и сельскими деревнями.Пока вы можете подключиться к Wi-Fi, есть определенные профессии, которыми вы можете заниматься, где бы вы ни находились.

Стоимость жизни в развивающихся странах намного дешевле, чем в Северной Америке и Европе. В Соединенных Штатах зарплата в 50 000 долларов в год может позволить вам комфортную жизнь во многих городах и штатах. Но если вы зарабатываете 50 000 долларов в год в Таиланде или на Филиппинах, вы можете жить роскошной жизнью.

Некоторые люди предпочитают много работать и много играть. Другие предпочитают меньше работать и меньше тратить.Некоторые цифровые кочевники предпочитают жить в определенных странах, потому что они могут меньше работать и получать больше свободного времени. В некоторых странах 10-часовая рабочая неделя может покрыть стоимость жизни, оставляя у вас достаточно времени для занятий любимым делом.

Звук слишком хорош, чтобы быть правдой? Это не. Если у вас есть карьера, позволяющая работать где угодно, цифровой кочевой образ жизни возможен.

Для начала ознакомьтесь с перечисленными выше онлайн-досками вакансий. Подумайте о своем наборе навыков и о том, как вы можете применить их к одной или нескольким должностям из этого списка.

Удаленная работа дает ощущение свободы и позволяет наслаждаться тем балансом работы и личной жизни, который все ищут. Благодаря упорному труду и настойчивости работа вашей мечты в экзотической чужой стране может стать вашей новой реальностью.

Связанное: Медицинское страхование и страхование путешествий для удаленных работников

Рассмотрение запросов сотрудников на удаленную работу за границей

Пандемия

COVID-19 привела к росту удаленной работы, которая поощряется и даже стала обязательной во многих странах для должностей, которые позволяют удаленную работу.

---

Во время изоляции и / или предписаний удаленной работы многие сотрудники выбрали удаленную работу в своем загородном доме или на море; некоторые даже сделали это за границей.

Некоторые туристические агентства также предлагали пакеты удаленной работы с офисами, языковыми курсами, ночными экскурсиями в экзотические страны, такие как Индонезия, Марокко или Италия. Даже до COVID многие отели превращали свои комнаты в офисы или предлагали места для работы, чтобы удовлетворить потребности своих клиентов, и разрабатывали новые предложения, такие как Work from Anywhere by Marriott, Wojo или Mama Works with Accor.

Удаленная работа, скорее всего, останется здесь и после COVID-19, с различными пунктами назначения за пределами обычной страны работы и проживания. Но возможна ли удаленная работа за пределами дома или даже страны сотрудника? Какие правила и ограничения применяются, если таковые имеются?

Во-первых, требуется ли для удаленной работы за границей специальная виза или разрешение на работу? Во многих случаях это остается неясным. По французскому законодательству удаленная работа за границей не считается прикомандированием, поскольку работа за границей не требуется работодателем, а осуществляется по инициативе работника.Таким образом, правила, применяемые к прикомандированию, в частности, правила относительно рабочего времени, минимальной заработной платы, отпуска в стране, где выполняется работа, не будут применяться. Во многих случаях страны не предусмотрели такую ​​пунктуальную удаленную работу, чтобы сотрудники могли путешествовать без визы, как если бы они путешествовали на отдых. При этом в настоящее время многие страны ввели ограничения на поездки туристов из-за COVID-19, но это изменится.

Во-вторых, даже если разрешения на работу или визы не требуются, работодатели должны рассматривать такую ​​удаленную работу с точки зрения социального обеспечения и медицинского страхования и проверять, требует ли она каких-либо особых формальностей.Сотрудники будут оставаться под наблюдением и подчинением своего работодателя во время такой удаленной работы, и несчастные случаи, происходящие во время такой работы за границей, обычно будут рассматриваться как несчастные случаи на производстве, поэтому работодатели должны гарантировать, что их работники будут продолжать получать медицинское страхование. Точно так же работодатели несут обязательства по охране здоровья и безопасности по отношению к своим сотрудникам, поэтому они должны гарантировать, что рабочее место не опасно. В контексте пандемии это может иметь место в определенных местах, где вирус свирепствует и санитарные меры недостаточны, а также в пост-COVID.Поэтому перед увольнением сотрудники должны получить предварительное разрешение своего работодателя. Если сотрудник увольняется без разрешения своего работодателя, такое поведение может считаться ошибочным и может быть предусмотрено увольнение за нарушение обязательств сотрудника по лояльности и, скорее всего, политики компании.

Обычно в ЕС на человека распространяется режим социального обеспечения страны, в которой он работает. В случае множественной деятельности в нескольких странах работник останется под социальным обеспечением страны его / ее проживания, если он / она выполняет значительную часть своей деятельности в этой стране (25% или более).Для поездки в ЕС работник может оставаться под социальным обеспечением своей обычной страны проживания, а затем работодатель должен заполнить форму А1, которая подтверждает применимый режим социального обеспечения, проверяя работу, выполняемую в нескольких странах, по выбору. В других странах работодателю и работнику может потребоваться уплатить социальные взносы в стране, где выполняется работа, если только работник не может считаться прикомандированным. Это будет зависеть от двусторонних или многосторонних соглашений о социальном обеспечении.Для Франции это можно проверить на веб-сайте Cleiss.

В-третьих, в зависимости от того, как долго длится удаленная работа за границей, сотруднику может потребоваться декларировать свой доход и уплатить подоходный налог в стране, где он / она работает удаленно. Обычно это происходит, когда сотрудник проживает в стране шесть или более месяцев.

Таким образом, важно, чтобы любой план удаленной работы за границей был хорошо продуман и обсужден с работником и работодателем, поскольку он может иметь финансовые последствия для работодателя.Работодатель должен стремиться определить (i) продолжительность такой удаленной работы за границей и ограничить ее менее шести месяцев, (ii) разрешенную зону для поездок и (iii) условия такой удаленной работы за границей (например, работодатель может предоставить что он не покроет дополнительные профессиональные расходы, в частности связанные с поездкой, связанной с удаленной работой за границу, сверх обычных профессиональных расходов к обычному месту жительства сотрудника и обратно). Работодатель может также пожелать определить такие правила более глобально в своей политике удаленной работы, охватывающей такие аспекты, как рабочее время для лиц, находящихся в другом часовом поясе и установление времени, когда они должны быть доступны, оказание технической помощи за рубежом в случае проблем с ИТ и обеспечение равного отношения к сотрудникам (например,грамм. удаленно работающий сотрудник должен продолжать пользоваться теми же преимуществами). Имейте в виду, что если сотруднику необходимо посетить клиентов с введенными карантинными правилами, которые часто меняются, время в пути может быть увеличено.

В-четвертых, необходимо учитывать вопросы безопасности данных. Удаленная работа в отеле или другом месте WIFI может, с одной стороны, нарушать правила безопасности данных компании, но особенно может вызвать проблемы безопасности с риском утечки данных, несмотря на возможное влияние на качество работы, если уровень подключения к Интернету недостаточен.Во время удаленной работы сотрудники будут иметь доступ к ИТ-сети компании, конфиденциальным файлам и данным. Работодатель должен гарантировать, что ИТ-оборудование, используемое его сотрудниками, обеспечивает достаточную защиту, и он может пожелать запретить использование личных инструментов, которые не всегда содержат новейшие антивирусные инструменты или прокси-серверы, в своей ИТ-политике или политике удаленной работы.

Наконец, удаленная работа за границей может также привести к несущественной передаче технологии, регулируемой особыми правилами (например, военные и гражданские товары двойного назначения, требующие предварительного разрешения на экспорт, или криптографические средства, которые во Франции требуют декларации или разрешения в ANSSI).Это может касаться исследований и разработок технологических проектов, над которыми работают сотрудники, чтобы работодатель мог рассмотреть возможность предоставления ИТ-оборудования без средств криптологии, если это возможно.

Все эти соображения должны быть приняты во внимание, прежде чем удаленная работа за границей будет разрешена работодателем.