Третья неделя удалёнки — полёт нормальный. Отзывы ребят из IT QIWI о полноценной работе из дома / Хабр
Привет!Пару недель назад мы бодренько перевелись на удаленку. Как и большинство из вас.
Главные сложности были в самые первые дни, когда в срочном режиме надо было быстро организовать удаленные рабочие места для многих пользователей. На сегодня у нас онлайн (читай «работают удалённо и в сети») в среднем 1100 пользователей. До всеобщего перехода на удаленку это число редко превышало 400.
Мы собрали реальные отзывы наших сотрудников о работе в условиях удаленки, дабы узнать плюсы и минусы и сделать выводы. Для чистоты эксперимента обратная связь собиралась анонимно. Мнения сисадминов, ведущих разработчиков, QA и остальных — под катом. Вместе с опросом.
Менеджеры проектов
— Важно организовать хоть какое-то рабочее место, сильно отвлекает семья и приготовление еды. Еда. Много еды. Зато есть больше времени на работу, не отвлекают встречи и опенспейс. Мы сделали еженедельную онлайн-встречу с командой, чтобы общаться обо всем.— Соглашусь с верхним комментом, готовка стала чаще, отвлекаться приходится, работы больше, вместо 8 часов в день уходит по 12, неудобно проводить встречи. Сложные вопросы не решаются, так как не так просто найти людей, которые прямо сейчас онлайн и оперативно отвечают.
Ведущие программисты
— Не первая удаленка в моей жизни, о плюсах и минусах говорили немало. Известные лайфхаки хорошо работают: собираюсь с утра как в офис, завтракаю, одеваюсь, надеваю часы, просто сажусь за домашний стол, а не офисный, и включаю рабочий ноутбук, а не личный компьютер. Так же и заканчиваю рабочий день, переодеваюсь в домашнюю одежду, снимаю часы, переключаюсь на другой компьютер 🙂 Но это первая удаленка в таких обстоятельствах: резкое переключение процесса разработки из привычного офлайна в онлайн на удаленке, и это реально интересный опыт. Я вполне бы мог остаться и на удалёнке, хотя, конечно, могут возникать проблемы, которые без личного присутствия решать очень сложно и долго.— Все просто великолепно. 2-3 часа жизни, ранее потраченные на дорогу, теперь тратятся на жизнь, как и должно быть. Нет проблем в общении с коллегами, онлайн-инструментов для организации любых процессов в избытке. Встречи теперь короткие, по существу, с минимумом «смол токов». В оффлайне люди собираются очень вяло, особенно из другого офиса. Да, бизнесу, вероятно, важны личные встречи, но мне как разработчику постоянное присутствие в офисе ни к чему. В «мирное время», если очень нужно, можно иногда собираться в офисе, а все остальное время работать на удалёнке.
Рабочая атмосфера изумительная, ведь ты сам её организуешь. И, кстати, заметно выросла производительность. Потребовалось лишь два дня, чтобы определить свой оптимальный рабочий график. Темп работы над задачами не изменился, и даже есть ощущение, что ты больше успеваешь делать за день. Куда-то делись раздражительность и сильная усталость, вечером ты не чувствуешь себя как выжатый лимон и великолепно проводишь время с любимым человеком или за хобби.
Это именно тот режим работы, который мне был нужен. Жаль, конечно, что повод грустный. Но нет худа без добра, как видно. Работать как прежде мне больше не хочется, спасибо 🙂
— Дома в каком-то роде сейчас тяжело, ибо все дома. Ребёнок начальных классов, удалённое обучение никак не может быть самостоятельным. Понятно дело, готовка и по мелочам небольшие вопросы. В общем, семейным людям в данном вопросе приходится искать компромиссы.
Организация домашнего рабочего места. Стул в офисе намного удобней, на столе в офисе гораздо больше места, можно раскинуться и никому не мешать, 2 монитора + ноут, минимум переключений, сразу всё видно. Дома же сижу на кухне, день-два так ещё ничего, но чтобы уходить на постоянку, надо организовывать рабочее место именно для работы, дома компа нет (планшета с головой хватает для мелких домашних дел) и места для него тоже нет.
QA
— Мне очень нравится на удаленке, продолжала бы так работать! Рабочие вопросы решаются удалённо так же хорошо, а, может быть, и лучше, чем в офисе. Производительность возросла в разы. Появилась возможность гулять с собакой 3-4 раза в день, а это для меня лучший отдых, чтоб переключиться. Сложности возникают только с тестовыми мобильными устройствами (ну, это специфика работы) и чёткими границами рабочего дня. В любом случае, изолированной себя не чувствую).Старший программист // Совесть
— Удалённая работа это работа прежде всего на результат. Придя в офис, люди иногда начинают думать, что уже сделали какую-то часть рабочих обязанностей самим фактом прихода. Дома же такого нет, тут надо обращать внимание именно на конечный результат своей работы.Scrum-мастер
— Соглашусь с уже сказанным, удаленка пока откликается позитивно. Заметно возросла вовлеченность команд. Встречи стали проходить продуктивнее. За счет того, что нет возможности подойти к соседнему столу, когда вздумается, все стараются быть включенными на встрече и, следовательно, потом не отвлекают коллег вопросами, которые 5 минут назад на встрече обсудили. Так как все коммуникации онлайн, информация стала доступнее и прозрачнее, потому что нет договоренностей «из курилки». Из-за того, что работу теперь можно измерить только по реальным результатам, а не по количеству присутствий и активностей, продуктивность возросла, мотивация делать только самое важное тоже выше, отбрасываешь активности, которые не приносят результат или в которых результат не сопоставим с затраченными ресурсами.Снизилось количество рандомных отвлечений на поболтать, благодаря этому есть возможность больше быть в потоке и завершать задачи. Из минусов пока сложно организовать рабочее место с удобным стулом, столом и стабильным интернетом. Ну и, конечно, готовки стало больше 🙁
Программисты
— В процессе работы на удаленке все прекрасно, за исключением того факта, что пока не все коллеги поддерживают культуру обедов и мелких перерывов между встречами, но уже есть движения в сторону улучшения, думаю, это вопрос времени:).А так все собраны и сконцентрированы, коммуникации хуже не стали. Рабочее место организовала с первого дня и больше за ним ничем не занимаюсь — естественное разграничение пространства работы и дома, + рабочая одежда. Расписание дня стараюсь выстраивать жестче, соответственно, продуктивность увеличивается. Осталась бы работать из дома запросто. Единственное, чего мне не хватает на удаленке — кота.
— В общем я, кажется, дошел до стадии принятия. Это как обычная работа, только дома, где я могу расслабиться. А еще меня никто не отвлекает, нет лишних звуков (кроме соседей, переставляющих мебель время от времени).
Благодаря созвонам с командой, происходящим 2 раза в день, всегда знаешь, кто чем занимается, и вообще, кто что в течение дня делает. Это как DSM, но в два раза больше.
Из минусов: режим сна сбился окончательно)) Труднее поддерживать коммуникацию со смежными командами, потому что нет возможности подойти и спросить что-то, а в телеге не всегда сразу отвечают, как и по почте.
Из плюсов: еще раз выделю отсутствие отвлекающих факторов. Увеличилось количество свободного времени за счет того, что не надо целый час ехать до работы. К тому же в перерывах между задачами я могу что-то поделать дома, что также освобождает время.
В общем, пришел я к выводу, что, возможно, смешанный подход, когда какую-то часть времени надо проводить в офисе, а какую-то можно работать удаленно, зашел бы. Так в любой момент можно эффективно коммуницировать со смежными командами с одной стороны, а с другой —повысить эффективность за счет того, что дома работать удобнее.
Очевидно, что такой подход работает далеко не у всех. Один из плюсов быть холостяком, когда ничто не отвлекает дома 🙂
Менеджер группы
— Первые дни ушли на организацию себя, домашних и собственно сотрудников. Вот тут-то и проявилась важность доверия! Сотрудники работают продуктивнее, на мой взгляд, встречи проходят быстро (хотя первое время сильно отвлекает бэк за спиной говорящего).Младший программист
— Как студенту мне стало проще совмещать работу и учебу, не приходится тратить времени на дорогу. А так как все равно приходилось иногда работать удаленно, проблем с переходом не возниклоСистемные администраторы
— Никаких проблем нет. Видимо, потому что в квартире нас всего двое, и оба айтишники. Рабочий процесс проходит намного эффективнее, так как никто не отвлекает. С коллегами удается прекрасно контактировать с помощью телеграма или, на крайний случай, звонка. Минусы — сидишь дома сутками, это немного расстраивает =)Бонус для дочитавших
от нашего исследователяКак вы поняли по КДПВ, у нас для связи используется Zoom. Дима решил пойти дальше.
https://www.facebook.com/1441180199/posts/10222578598080606/
Ещё, несмотря на кажущуюся банальность, хотим напомнить вам рекомендации врачей, которые будут кстати на удаленке.
- Старайтесь снижать зрительную нагрузку при работе с компьютером
- Обязательно контролируйте время работы на компьютере. Делайте перерывы каждые 30 минут
- Создайте комфортную среду во время работы
- Правильное освещение: свет должен падать на клавиатуру (люминесцентные лампочки использовать нежелательно)
- Рабочий стол рядом с окном: естественное освещение важно для здоровья!
- Технические средства на расстоянии вытянутой руки
- Спина должна быть ровной
- Проветривайте помещение, устраивайте физкультминутки
У нас с 24 марта работает онлайн-тренер по фитнесу для ребят. Да, сначала такой подход кажется немного непривычным или отдаёт старыми добрыми занятиями аэробикой в домашних условиях с помощью ТВ, но он работает.
А как дела у вас? Отметили для себя самые главные плюсы и минусы удаленки? Действительно ли вопрос с готовкой стоит так остро и отнимает столько времени? Остались бы на удаленке в будущем?
Удаленная работа на дому: отзывы и советы специалистов
На нашем телеграм-канале можно найти массу информации о преимуществах работы удаленно. Но мало кто говорит о недостатках этого вида занятости, и еще меньше – о том, как преодолеть все эти трудности.
В офисной работе есть много отвлекающих моментов, которые помогают человеку держаться и не сходить с ума. Но как держать себя в руках, если 24 часа в сутки находишься в одном и том же пространстве, где тебя не видят посторонние?
И хотя стопроцентного рецепта от проблем и скуки не существует, у нас есть интересные идеи, отзывы и советы о работе на дому, как фрилансерам поддерживать интерес к работе, настроиться на рабочий лад, если совсем не хочется, и перестать прокрастинировать.
Советы Адама Куртца
Адам Куртц – любимчик творческих личностей. В его книге «Как не сойти с ума, работая из дома, и еще 103 совета для творческих людей» есть краткое, но вполне емкое руководство о том, как же это сделать.
Идеальное расписание дня фрилансера по Адаму КуртцуДавайте подробнее рассмотрим эти на первый взгляд странные рекомендации.
Наденьте носки
Если вы работаете из дома, это вовсе не значит, что одеваться не обязательно. Одежда помогает привести мысли и чувства в порядок и настроиться на рабочий лад.
И если одеваться полностью совсем не привлекает, подготовьте хотя бы дежурную пару носков, которая будет символизировать для вас дресс-код.
Купите себе что-нибудь
Нет, интернет-покупки тут не подойдут. Основная идея – выбраться из дома.
Сходите в кафе за любимым латте, купите газету, прогуляйтесь. Выход из дома поможет создать ощущение похода на работу. Даже если потом вернуться домой, мозг уже переключится и будет работать иначе.
Разомнитесь
Тяжело начать работать? А что бы вы сделали, будь вы в офисе? Наверняка, проверили электронную почту, прочли новостную ленту в социальных сетях. Так почему начало работы дома должно отличаться от офисного? Делайте эти же вещи – и тогда без труда почувствуете себя на рабочем месте.
Отлично, приступайте
Встаньте с кровати. Работа есть работа, и делать ее нужно за рабочим столом и на рабочем месте, даже если вы там не находитесь.
Организуйте себе рабочий стол, который и станет вашим «домашним офисом».
Обязательно обозначьте для себя временные рамки, которые будете соблюдать. Старайтесь подойти в этому разумно, чтобы сохранить рассудок.
Место может быть любым, но не кровать. Иначе организм рано или поздно перестанет засыпать, считая, что тело укладывается в нее для работы.
Сделайте перерыв на обед
Обязательно делайте перерыв на обед. Ну и что, что вы встали в 12.00. Ничто не мешает обеду быть завтраком в виде утреннего кофе с булочкой.
Устройте перекус где угодно, главное – в одно и то же время и не на рабочем месте.
Не работайте в одиночестве
Чувствуете себя неловко, приходя в кафе в одиночку? Позвоните другу, пусть составит компанию. Только предупредите, что берете его не для светских бесед, а чтобы избавиться от смущения.
Нередко присутствие постороннего становится дополнительным стимулом к плодотворной работе.
Конец дня
Придумайте какой-то особый ритуал для окончания рабочего дня. Не обязательно заканчивать в одно и то же время, ведь переработки и более быстрое выполнение работы – привычные ритуалы удаленщика.
Четкий ритуал окончания рабочего дня заставит мозг быстрее стремиться к финишу. А это повысит работоспособность.
Попсихуйте
С чего бы это? А с того, что большую часть времени работа из дома – это отстой. Да-да, что бы вы ни делали, непременно будет тяжело, грустно, одиноко.
Но у вас есть одно огромное преимущество, которое раньше считалось недостатком: рядом нет людей! Это значит, когда не получается выполнить какую-то особо сложную задачу, вы вполне можете себе позволить разнести квартиру в пух и прах, чего не могут сделать офисные работники!
Если сначала работа фрилансера – отстой, то чем дальше, тем больше она будет походить на райское время, когда не приходится лицемерить, быть насильно вежливыми с самодовольными белыми воротничками. Только подумайте, как тяжело в этом плане офисным работникам.С советами от признанного специалиста все понятно. Но так ли все в реальной жизни?
Мы попросили наших специалистов рассказать, что помогает им не слететь с катушек, когда очень хочется разнести все вокруг, и в то же время все успевать и продолжать видеть плюсы в своей работе.
Советы специалистов: как недостатки удаленной работы превратить в преимущества
Зинаида Фролина, специалист по менеджменту
«Раньше я была офисным работником со стажем. Мой переход на удаленную работу был легким и приятным. Сначала не возникало никаких проблем. А спустя всего пару месяцев я познакомилась с первым врагом работы из дома – сидячим образом жизни. Я нашла для себя несколько способов борьбы с ним:
- вставать значительно раньше 7.00. Так я успеваю переделать все домашние обязанности. Это позволяет не терять драгоценное время на дополнительный разогрев, ведь это всего лишь продолжение моего дня, к которому я уже подготовилась;
- соблюдать технику Pomodoro. Речь идет о последовательной смене работы и отдыха. Рабочий день делится на 3 равных цикла, по окончании из которых делается 15-минутный перерыв. Кроме этого, внутри каждого цикла необходимо делать «местные» перерывчики по 5 минут (через каждые 25 минут работы). В такие передышки я стараюсь двигаться активно, делать упражнения;
- бОльшая часть обеда для спорта. Чтобы поесть, много времени не нужно.10-15 минут вполне достаточно, а оставшееся время люблю поиграть в догонялки с ребенком или заняться спортом.
И еще один полезный совет для тех удаленщиков, у которых есть дома малыш. Дети не понимают, что родители работают. Если мама/папа дома, значит они могут уделить свое время ребенку – вот ход их мыслей, и переубедить не удастся.
И если работу нужно закончить максимально быстро, а ребенок требует внимания, вот мой совет: наполните первую часть дня максимально тесным контактом с ребенком.
Как это работает? Ребенку нужно определенное количество времени общения с родителем ежедневно.
Если мы дадим ему это общение сразу, потом у малыша отпадет необходимость требовать его. Совсем скоро, наигравшись и наобнимавшись со взрослыми, малыш захочет самостоятельности. И это время можно спокойно посвятить работе. Поверьте, так выходит быстрее, чем постоянно отгонять малыша от компьютера, я пробовала».Олеся Брагинова, специалист по юриспруденции
«За долгие годы своей работы на дому мне удалось изобрести лишь один собственный лайфхак: я поставила рядом с компьютером коробку для кошки. Теперь из двух ее страстей (любви к коробкам и стремления лечь на клавиатуру) побеждает коробка. Она может лежать там все время, пока я работаю.
Шучу, конечно, есть и еще несколько вещей, которые экономят мое время. Например, так как я никогда не выключаю компьютер (он может мне пригодиться в любой момент, а для работы компьютер должен быть уже включен), на время отдыха я всегда выключаю звук.
Раньше меня постоянно доставали звуки уведомлений о том, что нужно моим коллегам (кстати, все они тоже работают удаленно).
Лишь спустя некоторое время до меня дошло, что никто и не обратит внимания, если я буду заходить туда с необходимой мне регулярностью. И вы представить себе не можете, как мне стало спокойно и легко. Теперь я даже стала высыпаться и понимать суть удаленной работы в интернете».
Элина Миратулина, преподаватель (промышленность и производство)
«Я всегда знала, что удаленная работа имеет свои плюсы и минусы для работника, поэтому не спешила менять традиционное преподавание на удаленную работу. Но когда пришлось уйти в декретный отпуск, у меня появилась уникальная возможность развиваться дальше, а не отрываться от профессиональной занятости.
Правда, весьма скоро пришлось быстро думать, как не сойти с ума, работая дома. Ведь тут нет оборудованного рабочего места, мебель не предназначена для работы, освещение не то и много других нюансов.
Раньше, когда на работе перед компьютером у меня уставала шея, я пользовалась специальной подставкой, чтобы монитор был на уровне моих глаз. Так шея не болела, а я могла долго просидеть у компьютера. Дома же я использую для этого книги. Просто подбирают вручную нужное количество книг, чтобы установить монитор на нужную высоту.
А еще я всегда беру ноутбук с собой. Вы удивитесь, насколько часто мы попадаем в ситуации длительного ожидания (дорожные пробки, очередь в поликлинике, поход к парикмахеру). Спустя какое-то время до меня дошло, что все это время можно использовать с умом! Иногда бывало и так, что всю работу мне удавалось выполнить именно вне дома. Вдобавок постоянное наличие ноутбука позволяет моментально выполнять срочные задачи.
Ну а если не пригодится, ничего страшного не произойдет. Зато совесть будет спокойна – ведь вы сделали все, чтобы максимально полезно использовать свое свободное время, еще и заработать на этом неплохие деньги».
Илья Ежиков, репетитор по английскому и специалист по иностранным языкам
«У меня проблемы с долгим нахождением на одном месте. Мне постоянно нужно какое-то движение, смена вида за окном. Отсюда начались и проблемы с традиционной работой преподавателем английского.
Потом я задался целью понять, какая удаленная работа мне подойдет. Выбрал репетиторство по скайпу и параллельное написание работ по английскому.
Уже довольно скоро я понял: а ведь теперь мне ничего не мешает работать там, где мне нравится! Один месяц живу у бабушки в деревне, другой еду в тур по друзьям. А на зиму перебираюсь поближе к морю, ведь зимовать в теплых краях гораздо приятнее.
Ну а если по каким-то причинам мне не удается выбираться на столь длительные поездки, просто как можно чаще выбираюсь на природу и любуюсь окрестностями».
Иван Струпаков, специалист по информационным технологиям
«А меня всегда убивало то, что я уделял удаленной работе все свободное время. В итоге его становилось все меньше, и ведь всегда было еще пол часика, чтобы окончить работу. В итоге я все больше времени погружался в работу.
И когда мои близкие однажды устроили взбучку, я понял: работа засасывает, и надо четко ограничивать рабочее время.
Мне удалось поделить день на четкие блоки, в которых важные задачи стояли в самом начале, мелкие – в перерывах и свободное время. Я научился закладывать стратегический запас. Теперь у меня есть время и дни, когда я отвечаю на почту (пн, птн с 10.00 до 12.00). Делать это в другое время – преступление, поэтому я строго соблюдаю график. И так со всеми задачами.
И еще я стараюсь делать физические нагрузки в любую свободную минуту. Иду на кухню попить – делаю по дороге приседания или выпады и т.д. Это позволяет и тело держать в тонусе, и заставляет мозг лучше работать».
Игорь Бровик, копирайтер
«Вы будете смеяться, но мне не свихнуться в удаленной работе помогают… кроссовки.
Не знаю, в чем тут дело. Возможно, в самодисциплине. Может быть, речь идет о ритуале, который помогает настроиться на рабочий лад. В общем, помогает, и слава богу!
А еще помогаю жене по дому, когда у меня небольшие перерывы: забрасываю белье в стиральную машину, выношу мусор, иногда даже успеваю пропылесосить. И я веду активность, и жена довольна, и к работе потом возвращаюсь с радостью».
Каждый спасается от скуки и безумства как может. А вы все еще не можете найти себе работу или подработку?
Регистрируйтесь и начните зарабатывать приличные деньги прямо сейчас. А мы гарантируем вам достойные условия:
- своевременную техподдержку,
- удобное время и график работы,
- сопровождение менеджеров,
- регулярные выплаты.
Стоимость работы определяете вы сами, время работы и ее интенсивность то же. О чем тут еще думать? Пора действовать!
1000+ отзывов Работа на дому Вакансии в США (42 новых)
Перейти к основному содержаниюЗа последние 24 часа (42)
Прошлая неделя (188)
Прошлый месяц (841)
В любое время (1643)
Канонический (357)
Массовые рынки (196)
WorkatHome-JobBoard (127)
Сертифицированный мобильный нотариус (69)
Пифийский (60)
40 000 долларов США+ (219)
60 000 долларов США+ (208)
$80 000+ (178)
100 000 долларов США+ (155)
$120 000+ (80)
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк (36)
Атланта, Джорджия (36)
Чикаго, Иллинойс (35)
Даллас, Техас (34)
Лос-Анджелес, Калифорния (32)
Полный рабочий день (1282)
Неполный рабочий день (249)
Контракт (130)
Временный (6)
Другое (1)
Стажировка (5)
Начальный уровень (528)
Ассоциированный (20)
Средний-старший уровень (977)
Директор (70)
Удаленный (1643)
Получайте уведомления о новых вакансиях Отзывы Работа на дому в США .
Войдите, чтобы создать оповещение о вакансииВы просмотрели все вакансии для этого поиска
отзывов о FlexJobs — 10 367 отзывов о Flexjobs.
com6
Просмотреть все фотографииЧто рецензенты хотят, чтобы вы знали
Положительные моменты
- Это было удобно для пользователя и перечисляло множество вакансий .
- Мне понравилось использовать Flexjobs, они помогли улучшить мой поиск работы .
- Победитель в номинации «Выбор клиента» 2022 г.
Важные моменты
Пока нет важных моментов
- Отзывы
- Вопросы и ответы
Любимый отзыв компании
«Получить позицию менеджера по маркетингу, работающей на дому»
НАТАША Т.
12.04.19
Присоединившись к FlexJobs, я смог найти работу на 100% удаленную работу должность менеджера по маркетингу в США в глобальной технологической компании со штаб-квартирой в Бельгии. Это был замечательный опыт, идеально подходящий для моего опыта. Без FlexJobs я бы ни за что не нашел эту возможность самостоятельно. Я настоятельно рекомендую заплатить минимальную стоимость подписки, если вы серьезно относитесь к поиску легитимных гибких вакансий — многие с преимуществами!
Просмотреть полный отзывВерхний положительный отзыв
«Отличный сервис, действительно хорошо организованный»
Ливия С.
21.05.22
Отличный сервис, очень хорошо организованный. Вы можете определенно сказать, что люди, стоящие за FlexJobs, действительно заботятся о том, чтобы сделать свою работу хорошо, и это проявляется во всех аспектах этой онлайн-платформы поиска работы.
Посмотреть положительные отзывыОтзывы (10 366)
Сортировать по:РелевантнымСамым новым по старымПолезнымРейтингу
Рейтинг
5 звезд 7,435
4 звезды 2,369
3 звезды 490
2 звезды 30
1 звезда 42
Сроки 90 161
За все времяПрошлая неделяПрошедший месяцПоследние 6 месяцевЗа год
Другое
Подтвержденная покупка
Подтвержденный сайт опыт
Содержит изображение или видео
Только на английском языке
Отзывы, в которых упоминаются популярные ключевые слова
гибкие рабочие места (291) поиск работы (455) вакансии (113) объявления о работе (157) списки вакансий (107)Джон Х.
2 отзыва
0 благодарностей
- Следуйте за Джоном Х.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Я так понимаю, что это моя бесплатная пробная версия, которая…»
Я так понимаю, что это моя бесплатная пробная версия, которая даст мне возможность использовать ваш сайт, и которую я должен отменить до продления 7/ 4. Сегодня 7/2. Мои финансы не в состоянии выдержать 71,40 доллара прямо сейчас из-за других обязанностей на моей тарелке. Я вижу пользу в вашем сайте, и я благодарен, чтобы рекомендовать вас другим, если представится возможность, и я могу. Мир… Улыбнись — Джон.
Эмма Ф.
1 отзыв
33 благодарности
- Следуйте за Эммой Ф.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«У меня был отличный опыт работы с FlexJobs, хотя…»
У меня был большой опыт работы с FlexJobs, хотя это не привело меня к работе, которую я только что принял. Я собирался воспользоваться услугами профориентации в ближайшее время. Я также прочитал много статей, которые действительно помогли мне сохранить мотивацию к поиску работы и дали мне ценные советы относительно собеседований. Просто то, что мой профиль был заполнен здесь, и легкость, которая позволила мне подать заявку на работу, избавили меня от многих хлопот в процессе подачи заявки и придали мне уверенности.
Шерил Б.
1 отзыв
3 благодарности
- Следите за Шерил Б.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Мой опыт был отличным»
Мой опыт был отличным. Хотя я не получал никаких предложений о работе с этого сайта.
Шанита Н.
2 отзыва
0 благодарностей
- Следуйте за Шанитой Н.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Я действительно редко заходил в учетную запись…»
Я действительно редко заходил в учетную запись из-за того, что в моей жизни многое происходило. Тем не менее, я рекомендовал этот сайт другим.
Лорна Д.
1 отзыв
0 благодарностей
- Подписаться Лорна Д.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Flexjobs предлагает комплексную платформу с реальными…»
Flexjobs предлагает комплексную платформу с реальными вариантами работы. Я действительно не использовал свое членство в полной мере, но не могу позволить себе сохранить подписку. Все предлагаемые блоги и образовательные сборы хорошо разработаны для поддержки всех, кто ищет работу.
Кэрри К.
1 отзыв
7 благодарностей
- Следуйте за Кэрри К.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Отличная подборка объявлений о вакансиях»
Отличная подборка объявлений о вакансиях. Поиск работы может быть настолько подробным или упрощенным, насколько того желает кандидат. Поиски можно сохранять, поэтому поиск по тем же критериям можно легко повторить, экономя время и нервы. Ресурсы карьерного коучинга также хорошо структурированы. Предоставленный коучинг предлагает ценное руководство для понимания многих современных препятствий, с которыми сталкиваются соискатели в практике цифрового скрининга, и способов их преодоления, чтобы их резюме увидели.
Пэтти М.
1 отзыв
7 благодарностей
- Подписывайтесь на Пэтти М.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Я отлично провожу время, используя Flex Jobs, и буду рекомендовать…»
Я отлично провожу время, используя Flex Jobs, и буду рекомендовать и использовать его снова в будущем. Интерфейс прост в использовании. Есть еще много объявлений о вакансиях, которые на самом деле не являются удаленными, когда вы нажимаете на них. (Не обязательно ошибка FlexJobs), но, возможно, есть дополнительный процесс проверки, который поможет в этом. Кроме того, условия поиска по названию должности могли бы быть более точными. Единственная причина, по которой я ставлю 4 старта, а не 5. В остальном мне нравится, и в целом я очень доволен. Будет продолжать использовать для поиска работы в будущем! <3
Шелли Х.
1 отзыв
1 благодарность
- Следите за Шелли Х.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Любите свой сервис»
Любите свой сервис. Я могу чувствовать себя хорошо, зная, что рабочие места были проверены, и я получаю качественные результаты. Поскольку удаленная рабочая среда становится все более нормой, это отличный ресурс!
Кеннет З.
1 отзыв
5 благодарностей
- Следите за Кеннетом З.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Пока хорошо, но никто не хочет нанимать по возрасту…»
Пока хорошо, но никто не хочет нанимать по возрасту 63 года. ответ от моих приложений. Но спасибо, что вы в деле. У вас отличный сайт.
Кэролайн Ю.
1 отзыв
0 благодарностей
- Следите за Кэролайн Ю.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Опыт был отличным»
Опыт был отличным. Я просто нашел работу в своей области с помощью других средств, и мне больше не нужно искать работу.
Келли П.
1 отзыв
16 благодарностей
- Следуйте за Келли П.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«До сих пор я любил Flexjobs»
До сих пор я любил Flexjobs. Я действительно хотел бы, чтобы это было на самом деле больше похоже на другие поиски работы — то есть бесплатно для работника и просто стоило работодателю.
Сьюзан Ф.
2 отзыва
25 благодарностей
- Следите за Сьюзен Ф.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Это было замечательное партнерство во время поиска работы»
Это было удивительное партнерство во время поиска работы. Я нашел это зрелище находчивым, вдохновляющим и очень познавательным. Это поддержало мои цели саморазвития, а также воодушевило меня благодаря влиянию пандемии на мои планы по перезагрузке карьеры. Я уже порекомендовал семье и друзьям на этот сайт! Большое спасибо за то, что вы были здесь в моем путешествии. Я выберу его снова в будущем для поддержки.
Бетени С.
1 отзыв
5 благодарностей
- Следуйте за Бетени С.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Много отличных статей и мастер-классов в блогах!»
Много отличных статей и мастер-классов! Я не нашел ритма с обновлением настроек, чтобы мне присылали задания нужного типа. Кроме того, было бы полезно знать оклад / почасовые ставки. Некоторые вакансии предлагают это, и я понимаю, что работодатель может добавить эту деталь. Компания Indeed предоставляет оценку, основанную на интернет-исследованиях (Glassdoor?).
Мари Б.
1 отзыв
0 благодарностей
- Следуйте за Мари Б.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Хороший дизайн и удобство использования»
Хорошо спроектированный и удобный веб-сайт. Им еще предстоит определить, приводит ли сайт к собеседованию при приеме на работу. Поймите, что на это влияет множество факторов.
Дженни С.
1 отзыв
0 благодарностей
- Следуйте за Дженни С.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Flexjobs — отличный сайт»
Flexjobs — отличный сайт. Я часто отправляю своих клиентов на этот сайт, когда они говорят мне, что заинтересованы в удаленной работе. Я даю им экскурсию. Я не использую его для себя, кроме этого, поэтому подписка не имеет смысла. Я всегда говорю своим клиентам, что они могут подписаться на неделю, месяц или больше.
Андреа Ф.
1 отзыв
24 благодарности
- Следуйте за Андреа Ф.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Этот сайт похож на удобный сайт для поиска работы. ..»
Этот сайт похож на хороший сайт для поиска работы для образованных людей в профессиональной сфере. Я сам не соответствовал многим вакансиям на сайте, потому что у меня нет образования, необходимого для многих списков. Но для тех, у кого есть хотя бы степень бакалавра в аккредитованном колледже, будет доступно гораздо больше. Хороший сайт, хотелось бы, чтобы у меня было больше подходящих квалификаций.
Стефан В.
1 отзыв
0 благодарностей
- Следуйте за Стефаном В.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Хорошая идея и множество возможностей для удаленной работы,…»
Хорошая идея и множество возможностей для удаленной работы, которая открывает целый новый мир занятости
Тери П.
1 отзыв
0 благодарностей
- Подписаться Тери П.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«У Flex Jobs есть отличная информация!»
Flex Jobs содержит отличную информацию! Я нашел много интересных возможностей на вашем сайте. Я просто не в том положении, чтобы нуждаться в информации прямо сейчас.
Саманта Д.
1 отзыв
3 благодарности
- Подпишитесь на Саманту Д.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Я не мог быть более впечатлен и счастлив с…»
Я был очень впечатлен и счастлив своим опытом. Я действительно не получил много обратной связи от своих приложений, но давайте будем реальными: я был вне игры в течение пяти лет. Тем не менее, я использовал все инструменты здесь и узнал, что мое резюме было мусором, а сопроводительные письма теперь являются самым важным изменением игры. Как только я начал изучать страницу, а не просто троллить все сообщения, я действительно начал получать качественные результаты.
Росс Ф.
1 отзыв
1 благодарность
- Следите за Росс Ф.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Меня это не убедило, но потом я попал на первое собеседование!»
Меня это не убедило, но тут я попал на первое собеседование! Стоимость подписки должна быть меньше в месяц.
рашид а.
2 отзыва
1 благодарность
- Следите за Рашидом А.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Flex Jobs»
Это веб-сайт с самым высоким рейтингом, который предоставляет высокий уровень услуг. Миллионы людей заняты на работе благодаря источнику этого веб-сайта. С точки зрения рынка все обязательства были выполнены, а рыночная репутация очень впечатляет бизнес-сообщество, которому доверяют, если изучить результаты, оставшиеся на рынке, и особенности его роста. Динамика рынка показывает его отличительную позицию.
Сара Г.
2 отзыва
0 благодарностей
- Следите за Сарой Г.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Я действительно впечатлен FlexJobs!»
Я действительно впечатлен FlexJobs! Этот сайт отлично подходит для быстрой удаленной работы. И вы действительно не можете победить цену. Обязательно попробуйте!
Шерри К.
1 отзыв
0 благодарностей
- Следуйте за Шерри С.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Всего через пару дней после того, как я присоединился, я вдруг…»
Всего через пару дней после того, как я присоединился, меня внезапно завалили другими проектами. Но я очень ценю вас, и разнообразие возможностей обеспечивает отличный баланс для разных навыков. Еще раз спасибо!
Уэйн Ф.
1 отзыв
0 благодарностей
- Следуйте за Уэйном Ф.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Хорошие списки вакансий, но невозможно найти работу в течение…»
Хорошие списки вакансий, но не удалось найти работу в течение периода времени, когда я продолжал оказывать услуги.
Влад-Георгий А.
1 отзыв
7 благодарностей
- Подписаться Влад-Георгий А.
- Отправить сообщение
- Поделиться отзывом
«Сейчас не использовал Flexjobs, так как только что щелкнул…»
Прямо сейчас не использовал Flexjobs, так как только что нажал кнопку оплаты. Тем не менее, я здесь, потому что мне очень понравился Flexjobs в последний раз, когда я использовал его 2-3 года назад.
У меня было много собеседований, все люди, с которыми я беседовал, были очень приятными и знающими, и все предложения о работе соответствовали моим навыкам.
По сути, все другие сайты поиска работы, которые я использовал до сих пор, оставили у меня очень плохое впечатление, а FlexJobs был намного выше.
Я рад платить за такие услуги!
О компании
Получите доступ к проверенным и проверенным спискам вакансий для удаленной работы, работы на дому и с гибким графиком. FlexJobs позволяет проще, быстрее и безопаснее найти работу, которая лучше соответствует вашей жизни, с профессиональными возможностями трудоустройства от начального уровня до руководителя, от стартапа до Fortune 500, от неполного до полного рабочего дня — без рекламы, мусора или мошенничества.
Кроме того, вы получите эксклюзивный доступ к карьерному коучингу и обзорам резюме с большой скидкой, а также к тестам на экспертные навыки, ценным советам и статьям по поиску работы, вебинарам с советами экспертов, образовательным руководствам и курсам и многому другому. Компания FlexJobs была основана в 2007 году и освещалась в NPR, Good Morning America, Fox Business Channel и тысячах других СМИ. Вступайте сегодня!
- Посетите веб-сайт
- Работа на дому, фриланс, поиск работы
- №2 в категории «Работа дома»
- Боулдер, Колорадо
- Изменить информацию о компании
Деловые новости
- Проверенные удаленные и гибкие рабочие места
- Экспертные ресурсы, которые помогут вам найти работу
- Тесты навыков, резюме и помощь в карьере
История бизнеса
В 2007 году основатель и генеральный директор FlexJobs Сара Саттон искала что-то получше после того, как потеряла свою постоянную работу.